現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,，越來越多事情需要用到合同,，合同協(xié)調(diào)著人與人,，人與事之間的關(guān)系,。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考,，一起來看看吧
營銷人員勞動合同篇一
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本合同,。
本合同由下列雙方于 年 月 日簽訂：
(1)______________________以下稱甲方;
(2) 以下稱乙方：
身份證號碼：
雙方茲協(xié)定如下：
一,、合同期限
第一條 合同期限
根據(jù)雙方協(xié)商,，時間從__________年_____月_____日起，至________年____月___日止,，本合同無試用期,。
二、工作內(nèi)容
第二條 乙方的工作崗位(工作地點,、部門,、工種或職務(wù))為
第三條 乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是
第四條 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要或乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的需要可調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。
三,、工作時間
第五條 工作時間：經(jīng)雙方協(xié)商,，由于工作的特殊性，對乙方整個團隊的工作時間作如下要求：團隊工作人員可實行輪休,，但每日在工作場所內(nèi)工作人員不得少于兩人,，每日工作時間不得少于8小時。
第六條 乙方享有政府規(guī)定的法定節(jié)假日,并享有病舉,婚假,喪假,計劃生育假等有薪假期,有薪假期待遇按國家有關(guān)規(guī)定支付,。
四,、勞動報酬
第七條 乙方正常工作時間的工資按下列第( )種形式執(zhí)行，其后,，甲方可能根據(jù)經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)進行調(diào)整,，甲方支付乙方的工資不低于本地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
1,、乙方月基本工資為 元/月,，按月支付,。
2,、乙方月基本薪資+提成(其中基本薪資不得低于當(dāng)?shù)匾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，雙方另行協(xié)商,，提成包括固定提成+浮動提成+招商傭金),。
第八條 甲方每月 日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日,，則以發(fā)放工資最近的工作日前后進行支付,。甲方將按中華人民共和國有關(guān)的稅法和(或)稅收規(guī)定,，從乙方的工資、薪金所得中代扣代繳需繳納的個人所得稅,。
五,、勞動保護和勞動條件
第九條 甲方按國家和省有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康,。
第十條 甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,。
第十一條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,、強令冒險作業(yè)，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉,、控告。
六,、社會保險和福利待遇
第十二條 合同期內(nèi),，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老等社會保險的手續(xù)，社會保險費按規(guī)定的比例,，由甲乙雙方負責(zé),。
因乙方原因無法將個人社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)入的，雙方特別約定 按當(dāng)?shù)刈畹宛B(yǎng)?；馂闃?biāo)準(zhǔn)參保,。個人部分從本人月工資中扣出，公司繳納部分由公司統(tǒng)一繳納,。
第十三條 乙方患病或非因工負傷,，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇，按醫(yī)療保險及其他相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療費用,，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病舉工資或疾病救濟費,。
第十四條 乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的,，甲方應(yīng)按《工傷保險條例》的規(guī)定辦理,。
七、勞動紀(jì)律
第十五條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī)制定的各項規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺遵守有關(guān)勞動紀(jì)律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度,，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，服從管理，按時完成工作任務(wù)。
第十六條 甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查,、督促,、考核和獎懲。
八,、保密資料
第十七條 乙方必須遵守公司有關(guān)保密資料的規(guī)定,，且同意蓋章簽署保密合同，如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密,，并作如下約定： 。
九,、本合同的變更
第十八條 任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,，都應(yīng)以書面形式通知對方。
第十九條 有下列情形之一的,，甲乙雙方可以變更勞動合同：
1,、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化或各種客觀因素;
2、由于不可抗拒的因素致使勞動合同無法完全履行的;
4,、甲方經(jīng)協(xié)商一致,，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續(xù);
5,、當(dāng)有關(guān)法律條文發(fā)生變更,，合同的有關(guān)條款將因法律條文的變更而自動變更。
十,、本合同的解除
第二十條 合同期內(nèi),，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。
第二十一條 屬下列情形之一的,，甲方可以單方解除本合同：
1、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;
2,、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3,、嚴(yán)重失職、營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;
4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
7、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;
1、在試用期內(nèi)的;
2,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3,、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,，克扣或無故拖欠工資的;
1,、乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
3,、女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
4,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十五條 本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),，本合同即行終止,。如在本合同終止時乙方與甲方另簽的其他協(xié)議(如培訓(xùn)協(xié)議)尚未到期，但隨勞動合同的終止該協(xié)議亦自動終止,。如乙方違約則應(yīng)按協(xié)議規(guī)定賠償公司的損失,。
第二十六條 乙方離休、退休,、退職,、退養(yǎng)及死亡。
第二十七條 本合同期滿前一個月,，甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向,，并及時辦理有關(guān)手續(xù)。
十二,、違約責(zé)任
第二十八條 甲方或乙方不履行其在本合同下義務(wù),，除依法可免除責(zé)任外，應(yīng)賠償對方因此所受到的損失,。
十三,、調(diào)解及仲裁
第二十九條 雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無效,，可在爭論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對勞動仲裁裁決不服的,，可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。
十四、其他
第三十條 本合同未盡事宜,，按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理,。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家,、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的,，按新規(guī)定執(zhí)行,。
第三十一條 下列文件規(guī)定為本合同附件，與本合同具有同等效力：
1,、固定提成為3.0‰×當(dāng)月該置業(yè)顧問的房屋銷售額(該銷售額以到甲方帳戶上的實際金額為準(zhǔn));2,、浮動提成：‰ ×當(dāng)月該置業(yè)顧問的房屋銷售額(該銷售額以到甲方帳戶上的實際金額為準(zhǔn))，當(dāng)月該置業(yè)顧問簽訂《認(rèn)購協(xié)議》的房屋建筑面積總和(即,，成交業(yè)績) 當(dāng)月規(guī)定銷售任務(wù)時,，n=0.2 ;當(dāng)月該置業(yè)顧問簽訂《認(rèn)購協(xié)議》的房屋建筑面積總和(即，成交業(yè)績)≥ 當(dāng)月規(guī)定銷售任務(wù)時,，n=1.0 ;3,、招商傭金: 按當(dāng)月該置業(yè)顧問簽訂房屋租賃合同的商鋪首年月租金之一倍計算招商傭金?！霸伦饨稹敝缸赓U合同首年平均月租金,，不含免租優(yōu)惠期在內(nèi)。4,、車位及鋪面銷售提成比例與住房一樣;5,、業(yè)主更名時，公司將收取一定的費用,，提成比例為規(guī)定所繳費用的20%,。(公司指定的關(guān)系戶不收取費用，故無提成),。
本合同如有未盡事宜或合同條款如與現(xiàn)行勞動法規(guī)和政策有沖突的,，按中華人民共和國勞動法及其它相關(guān)法規(guī)執(zhí)行。
甲方： (蓋章) 乙方：(簽名或蓋章)
地址：
法定代表人：
日期：20 年 月 日 日期 ：20 年 月 日
營銷人員勞動合同篇二
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
本合同由下列雙方于 年 月 日簽訂：
(1)______________________以下稱甲方;
(2) 以下稱乙方：
身份證號碼：
雙方茲協(xié)定如下：
一,、合同期限
第一條 合同期限
根據(jù)雙方協(xié)商,，時間從__________年_____月_____日起，至________年____月___日止,，本合同無試用期,。
二、工作內(nèi)容
第二條 乙方的工作崗位(工作地點,、部門,、工種或職務(wù))為
第三條 乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是
第四條 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要或乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的需要可調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。
三,、工作時間
第五條 工作時間：經(jīng)雙方協(xié)商,，由于工作的特殊性，對乙方整個團隊的工作時間作如下要求：團隊工作人員可實行輪休,，但每日在工作場所內(nèi)工作人員不得少于兩人,，每日工作時間不得少于8小時,。
第六條 乙方享有政府規(guī)定的法定節(jié)假日,并享有病假,婚假,喪假,計劃生育假等有薪假期,有薪假期待遇按國家有關(guān)規(guī)定支付。
四,、勞動報酬
第七條 乙方正常工作時間的工資按下列第( )種形式執(zhí)行,，其后，甲方可能根據(jù)經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)進行調(diào)整,，甲方支付乙方的工資不低于本地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
1,、乙方月基本工資為 元/月,，按月支付。
2,、乙方月基本薪資+提成(其中基本薪資不得低于當(dāng)?shù)匾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),，雙方另行協(xié)商，提成包括固定提成+浮動提成+招商傭金),。
第八條 甲方每月 日發(fā)放工資,。如遇節(jié)假日或休息日，則以發(fā)放工資最近的工作日前后進行支付,。甲方將按中華人民共和國有關(guān)的稅法和(或)稅收規(guī)定,，從乙方的工資、薪金所得中代扣代繳需繳納的個人所得稅,。
五,、勞動保護和勞動條件
第九條 甲方按國家和省有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康,。
第十條 甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,。
第十一條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,、強令冒險作業(yè)，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉,、控告。
六,、社會保險和福利待遇
第十二條 合同期內(nèi),，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老等社會保險的手續(xù)，社會保險費按規(guī)定的比例,，由甲乙雙方負責(zé),。因乙方原因無法將個人社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)入的，雙方特別約定 按當(dāng)?shù)刈畹宛B(yǎng)?；馂闃?biāo)準(zhǔn)參保,。個人部分從本人月工資中扣出,，公司繳納部分由公司統(tǒng)一繳納。
第十三條 乙方患病或非因工負傷,，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,，按醫(yī)療保險及其他相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療費用，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟費,。
第十四條 乙方患職業(yè)病,、因工負傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按《工傷保險條例》的規(guī)定辦理,。
七,、勞動紀(jì)律
第十五條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)制定的各項規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺遵守有關(guān)勞動紀(jì)律,、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，服從管理,，按時完成工作任務(wù)。
第十六條 甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查,、督促,、考核和獎懲。
八,、保密資料
第十七條 乙方必須遵守公司有關(guān)保密資料的規(guī)定,，且同意蓋章簽署保密合同，如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密,，并作如下約定： 。
九,、本合同的變更
第十八條 任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,，都應(yīng)以書面形式通知對方。
第十九條 有下列情形之一的,，甲乙雙方可以變更勞動合同：
1,、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化或各種客觀因素;
2、由于不可抗拒的因素致使勞動合同無法完全履行的;
4,、甲方經(jīng)協(xié)商一致,，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續(xù);
5,、當(dāng)有關(guān)法律條文發(fā)生變更,，合同的有關(guān)條款將因法律條文的變更而自動變更。
十,、本合同的解除
第二十條 合同期內(nèi),，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。
第二十一條 屬下列情形之一的,，甲方可以單方解除本合同：
1,、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;
2、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3,、嚴(yán)重失職,、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
7,、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;
1,、在試用期內(nèi)的;
2,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,，克扣或無故拖欠工資的;
4,、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康的,。
1、乙方患病或非因工負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
3,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;
4,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
第二十四條 解除本合同后,，甲乙雙方在十五日內(nèi)辦理解除勞動合同有關(guān)手續(xù)。
十一,、本合同的終止
第二十五條 本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),，本合同即行終止。如在本合同終止時乙方與甲方另簽的其他協(xié)議(如培訓(xùn)協(xié)議)尚未到期,，但隨勞動合同的終止該協(xié)議亦自動終止,。如乙方違約則應(yīng)按協(xié)議規(guī)定賠償公司的損失。
第二十六條 乙方離休,、退休,、退職,、退養(yǎng)及死亡。
第二十七條 本合同期滿前一個月,，甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向,，并及時辦理有關(guān)手續(xù)。
十二,、違約責(zé)任
第二十八條 甲方或乙方不履行其在本合同下義務(wù),，除依法可免除責(zé)任外，應(yīng)賠償對方因此所受到的損失,。
十三,、調(diào)解及仲裁
第二十九條 雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無效,，可在爭論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對勞動仲裁裁決不服的,，可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。
十四、其他
第三十條 本合同未盡事宜,，按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理,。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家,、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的,，按新規(guī)定執(zhí)行。
第三十一條 下列文件規(guī)定為本合同附件,，與本合同具有同等效力：
3,、招商傭金: 按當(dāng)月該置業(yè)顧問簽訂房屋租賃合同的商鋪首年月租金之一倍計算招商傭金?！霸伦饨稹敝缸赓U合同首年平均月租金,，不含免租優(yōu)惠期在內(nèi)。
4,、車位及鋪面銷售提成比例與住房一樣;
5,、業(yè)主更名時，公司將收取一定的費用,，提成比例為規(guī)定所繳費用的20%,。(公司指定的關(guān)系戶不收取費用，故無提成),。
本合同如有未盡事宜或合同條款如與現(xiàn)行勞動法規(guī)和政策有沖突的,，按中華人民共和國勞動法及其它相關(guān)法規(guī)執(zhí)行。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
營銷人員勞動合同篇三
乙方(勞 動 者)姓 名：______________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》,、《四川省勞動合同條例》及有關(guān)法律,、法規(guī)，甲乙雙方遵循合法,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同,，并共同遵守本合同所列條款,。
一、合同類型和期限
第一條 甲,、乙雙方選擇以下固定期限合同,。
本合同于______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。其中試用期于______年_____月_____日起至______年_____月_____日止,。
二,、工作內(nèi)容和工作地點
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____________崗位(工種)工作,。
第三條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,，乙方的工作區(qū)域或工作地點為______________________。
第四條 乙方工作應(yīng)達到甲方公司相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),。
三,、工作時間和休息休假
第五條 乙方實行 工時制。
(一)標(biāo)準(zhǔn)工時工作制,。(二)綜合計算工時工作制。(三)實行不定時工作制,。
四,、勞動報酬
第六條 甲方以 形式支付乙方工資，按照公司相關(guān)規(guī)定工資分配制度執(zhí)行,。
第七條 甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平,，按照本單位的工資分配制度,，結(jié)合乙方的勞動技能、勞動強度,、勞動條件,、勞動貢獻等確定，同時,，甲方應(yīng)在經(jīng)濟效益增長的同時,，適當(dāng)調(diào)整乙方工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方支付乙方的工資不得違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。
第八條 甲方應(yīng)嚴(yán)格按國家和四川省有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),，及時足額支付乙方的勞動報酬,，不得克扣或無故拖欠。
五,、社會保險,、福利待遇
第九條 甲乙雙方必須按國家和四川省有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險,，依法為乙方繳納各項社會保險費,。其中，個人繳費部分,，甲方可從乙方工資中代扣代繳,。
第十條 乙方在合同期內(nèi)的休息休假，按國家和四川省的法律,、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,。
六、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十一條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和四川省有關(guān)勞動保護的法律,、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件,，建立健全工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度,。
第十二條 對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查,。
第十三條 甲方有義務(wù)負責(zé)對乙方進行業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。
第十四條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè),，對甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告,。
七,、勞動合同的變更、解除,、終止和經(jīng)濟補償
第十五條 經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。符合解除勞動合同的情形出現(xiàn),，甲方和乙方均可依照《勞動合同法》的規(guī)定解除勞動合同,。
第十六條 《勞動合同法》等法律法規(guī)規(guī)定的勞動合同終止情形出現(xiàn)，本合同即行終止,。
第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除和終止勞動合同時,，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第十八條 符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的,，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償,。逾期不支付的，甲方應(yīng)按照應(yīng)付金額的百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向乙方加付賠償金,。
第十九條 甲方違法解除和終止本合同,，乙方要求繼續(xù)履行合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行,，乙方不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,，甲方應(yīng)按《勞動合同法》規(guī)定的經(jīng)濟補償金標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金。
九,、其它事項
第二十一條 甲方為乙方提供專項專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，乙方如違反約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第二十二條 乙方負有保密義務(wù)的,，乙方如違反協(xié)議相關(guān)保密約定，給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第二十三條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成經(jīng)濟損失的,，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。具體違約金按甲乙雙方協(xié)商的金額確定。
第二十四條 雙方約定本合同履行地為甲方所在地,。
第二十五條 雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,，可以協(xié)商解決;協(xié)商不成的，任何一方均可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,，也可直接向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁決定不服的，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟,。
第二十六條 甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容：
第二十七條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
