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最新物業(yè)管理工作計劃 科室醫(yī)院感染管理工作計劃(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-15 15:39:14
最新物業(yè)管理工作計劃 科室醫(yī)院感染管理工作計劃(三篇)
時間:2023-03-15 15:39:14     小編:zdfb

制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

物業(yè)管理工作計劃 科室醫(yī)院感染管理工作計劃篇一

1、依據(jù)物業(yè)公司與管理處的組織架構(gòu)季度工作計劃,,審查各部門崗位職責及相關(guān)操作規(guī)程,,落實好定崗定編、崗位分工,、職責權(quán)限,、運作機制等相關(guān)事宜,搭建好組織平臺,;

2、辦公室檔案制度及行文格式,;

3、建立物業(yè)部各項管理制度及工作程序;

4,、物業(yè)管理業(yè)主qq群設立;

5,、對各類設備進行歸檔掛牌管理,建立設備臺帳,;

6,、與發(fā)展商工程部及承建商對公共設施,、黨支部第二季度工作計劃公共區(qū)域及單元內(nèi)部進行接管驗收工作,,提交遺漏工程整改報告,完善接管驗收工作流程,;

7、跟進物業(yè)配套設施交付具體時間,;

8、田禾大芳園人員介入,;

9,、推行8s的管理;

10,、場地租賃,;

11,、財務資金使用計劃月報;

12,、盤點管理用物資裝備,;

一月份工作計劃

1、依據(jù)物業(yè)公司與管理處的組織架構(gòu)季度工作計劃,,落實好定崗定編,、崗位分工,,并按人員分步到位的方法逐漸完善管理架構(gòu),;

2,、對1號、5號樓已收樓和準備收樓的單元進行接管驗收工作,,提交遺漏工程整改報告。

3,、對各類設備進行歸檔掛牌管理季度工作計劃怎么寫,,建立設備臺帳,本月完成辦公設施,、設備管理工作;

4,、營造,、布置春節(jié)銷售現(xiàn)場節(jié)日氛圍,;

5,、清洗銷售中心窗簾,、維護銷售中心設施,、設備的正常運行,;

6,、清潔各樣板房衛(wèi)生死角,,檢查各樣板房維修落實情況,;

7,、保證節(jié)日期間各設施,、設備的安全和保持正常運行。

8,、場地租賃業(yè)務,;

9,、安排好節(jié)日期間各職能人員值班情況,;

10、完成領(lǐng)導交辦的其它工作

二月份工作計劃

1,、審查各部門崗位職責及相關(guān)操作規(guī)程季度工作計劃,、職責權(quán)限,、運作機制等相關(guān)事宜,,搭建好組織平臺,,制定各部門作業(yè)指導書,;

2,、完成辦公室檔案制度及物業(yè)外行文格式季度工作計劃表(如:發(fā)放給業(yè)主的通知格式),;

3,、建立物業(yè)部各項管理制度及工作職責;

4,、推行8s的管理,;

5,、與工程部及承建商對公共設施,、公共區(qū)域及單元內(nèi)部進行接管驗收工作,,提交遺漏工程整改報告,,完善接管驗收工作流程,;

6,、完善物業(yè)倉庫管理制度,,倉庫管理逐步按8s推行,;

7,、繼續(xù)通知已發(fā)放收樓通知書的業(yè)主收樓,;

8,、根據(jù)我公司《房屋裝飾裝修管理協(xié)議》并結(jié)合東莞市和國家相關(guān)規(guī)定辦理已收樓業(yè)主裝修手續(xù),;

9,、保證物業(yè)各項工作和各職能部門工作順利進行,;

10,、完成領(lǐng)導交辦的其它工作

三月份工作計劃

1,、物業(yè)管理業(yè)主qq群設立季度工作計劃20xx季度工作計劃范文,,拓寬業(yè)主與物業(yè)信息溝通渠道,;

2,、跟進物業(yè)配套設施交付具體時間,,其中包括有線電視,、電話,、天然氣,、停車場等的交付和開通,;

3、田禾大芳園人員介入(考慮是前期介入,,擬派遣部分保安進駐);

4,、根據(jù)人員分步到位的方法,,完善職能部門的架構(gòu)和招聘相關(guān)管理人員(如:客戶服務主任,、護衛(wèi)部主管),;

5,、按推行8s管理模式,,自查倉庫管理和現(xiàn)場管理存在的問題并落實改進,;

6,、完善接管驗收工作流程,,并提交3月份需交付單元存在問題的報告和跟進改進結(jié)果,;

7,、開展場地租賃業(yè)務,;

8,、對未交付的設施,、設備進行跟進和提出合理的建議或意見,;

9,、日常物業(yè)管理工作的進行,;

10,、做好3月28日業(yè)主收樓工作,;

11,、oa管理系統(tǒng)的啟動

12,、完成領(lǐng)導交辦的其它工作;

物業(yè)管理工作計劃 科室醫(yī)院感染管理工作計劃篇二

20xx—20xx學年度上期,,我校的人事管理和師訓工作將堅持堅持以科學發(fā)展觀為指導,,牢固樹立“教育大計、教師為本”,、“發(fā)展教育,、教師先行”的思想,,緊緊圍繞“以改革創(chuàng)新求發(fā)展,用特色內(nèi)涵鑄輝煌”的工作思路,,以人為本,,深化課程改革和課堂教學改革,積極運用“導學法”課堂教學模式,,樹立新理念,,把握新標準,全面實施素質(zhì)教育,,繼續(xù)加強學校特色建設,,培育教育新亮點。繼續(xù)推進“三項教學”工作,,提高師生的文化修養(yǎng)、實踐能力和創(chuàng)新精神,。繼續(xù)推進校本教研工作,,努力提高教師素質(zhì),加大學科建設工作力度,,提高教師學科能力,。繼續(xù)開展好課堂教學達標工作,進一步完善評價機制,,強化質(zhì)量監(jiān)控,,牢固樹立“教育大計,教師為本”、“發(fā)展教育,教師先行”的思想,,以“三查三評”活動為載體,,唱響“師德教育”主旋律,統(tǒng)籌安排,,分工協(xié)作,,組織好各種類型培訓,進一步加強教師隊伍建設,,繼續(xù)做好職稱,、工資、人事,、檔案整理及其它日常工作,,增強服務意識,提高工作效率和水平,,努力開創(chuàng)我校人事管理和師訓工作新局面,。

一、構(gòu)建載體,,積極探索師德建設新途徑

繼續(xù)把師德建設作為“強體固本”的基礎(chǔ)性工程,,以“三查三評”活動為抓手,,以開展各項師德主題教育活動為載體,以加強教育,、強化監(jiān)督,、嚴厲查處等方式方法為手段,不斷完善師德監(jiān)督投訴機制,,積極探索師德建設的新途徑,、新方法,提高廣大教師的思想政治素質(zhì)和師德水平,,創(chuàng)建學習型團隊,,構(gòu)建學習型網(wǎng)絡,努力建設一支師德高尚,、作風正派,、業(yè)務精湛的高素質(zhì)教師隊伍。

1,、 務求實效,,扎實開展“三查三評”活動。

為進一步豐富“三查三評”活動內(nèi)涵,,創(chuàng)新活動形式,,增強活動實效,突出“解決好我校存在的一至二個突出問題”和“督查學校班子成員和教師讀好書,、提高自身修養(yǎng)”兩個重點,。通過“查”“評”各環(huán)節(jié)活動扎實有效地開展,查擺出我校,、班子成員,、教師存在的主要問題,并在本學期內(nèi)有針對性地解決好一至二個突出問題,。

2,、教育引導,開展多種形式師德教育活動,。

一是組織教師認真學習《教育法》,、《教師法》、新《義務教育法》,、《未成年人保護法》,、《鄭州市中小學教師職業(yè)道德建設十項規(guī)范和十條懲戒》等法律法規(guī),增強廣大教師知法,、懂法,、守法意識。

二是通過廣泛走訪,、座談等形式深入調(diào)研,,篩選出全市“學習標兵”和“師德先進個人”,,并針對師德建設中涌現(xiàn)出的先進典型和存在的突出問題,有計劃地通過新鄭教育信息網(wǎng)“師德論壇”欄目,,組織我校教師開展學習先進典型和大討論活動,。

三是組織我校教師認真學習《心理健康教育與教師心理健康》以及北師大伍新春教授關(guān)于教師心理健康知識講座,加強教師心理健康教育,。

3,、監(jiān)督查處,規(guī)范教師職業(yè)道德行為,。

督促我校在完善師德建設承諾內(nèi)容的.基礎(chǔ)上,,將我校師德建設承諾內(nèi)容公示在學校大門口,印制師德建設承諾監(jiān)督公告,,發(fā)放至我校每一個班級并告知家長,,并設立投訴箱,公布學校和教體局的投訴電話,,設立專兼職結(jié)合的師德投訴負責人,,落實師德投訴受理制度,接受群眾監(jiān)督,。同時,,以懲戒為手段,,以教育為目的,,把嚴厲查處領(lǐng)導、教師違法違紀現(xiàn)象,,作為師德考核評估的一個重要保障,,對違紀的校長、教師嚴肅查處,,并在評先表優(yōu),、晉級等工作中落實“一票否決”制度,進一步規(guī)范教師職業(yè)道德行為,。

二,、采取措施,進一步加大教師培訓力度,。

根據(jù)市教體局關(guān)于教師培訓工作整體部署,,結(jié)合我校實際,按照“請進來,、走出去”的工作思路,,以提高教師隊伍整體素質(zhì)為重點,以開展學科培訓,、專業(yè)技能測試,、名家講座,、外出考察、掛職鍛煉等活動為載體,,組織好教師的各種類型培訓,,并具備一定的培訓特色,全面提高我校教師隊伍整體水平,。

1,、教師培訓要具有我校特色。

教育改革發(fā)展的事實說明全面實施素質(zhì)教育,、推進教育教學改革,,關(guān)鍵在于有一支具有實施素質(zhì)教育能力和水平的教師隊伍。為使我校特色教師隊伍在確保質(zhì)量的前提下,,不斷壯大,,以推進基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,,規(guī)劃如下:

⑴立足校本培訓,,培育特色教師

在對教師進行校本培訓的過程中,要以提高教師教育教學能力為主要目標,,以教師互教互學為基本形式,,把培訓與教育教學、科研活動緊密結(jié)合起來的,,旨在滿足學校每個教師工作需要的繼續(xù)教育形式和校內(nèi)培訓活動,。在活動、反思,、教研和協(xié)作交流中培養(yǎng)一個個有個性,,善于思考的特色教師。

⑵培訓目標

通過培訓,,使教師在思想政治與職業(yè)道德,、專業(yè)知識與學術(shù)水平、教育教學能力與教育科研能力等方面有較大幅度的提高,,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神和實踐能力,,提高他們實施素質(zhì)教育的能力和水平。幫助教師進一步更新教育觀念,,促進教師由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)化,,發(fā)揮他們在實施新課程改革中的帶頭和示范輻射作用,,盡快成長為我校教育改革的中堅力量,。

⑶培訓內(nèi)容

依照培訓目標,本著“以人為本”的原則,,了解教師急需解決的實際問題,,有針對性地開展培訓,,包括:教師職業(yè)道德、新課程改革理論的學習與實踐,、校本課程資源的開發(fā)和利用,、學科前沿知識與綜合知識、教育科學研究,、課程與現(xiàn)代信息技術(shù)的整合等幾方面的內(nèi)容,,以及拓展的相關(guān)知識和信息。

⑷實施方法

①采取統(tǒng)一組織,、集中培訓,、自我提升、外出考察等靈活多樣的培養(yǎng)模式,,使特色教師了解更先進的教育理論、教育思想,、教育方法,、教學手段和職業(yè)技能,,掌握學科教育發(fā)展的新動態(tài)、新知識,。

②在校本培訓中引導教師養(yǎng)成善于獨立思考和善于書寫心得的習慣,;培養(yǎng)教師善于抓住實踐中的困惑進行研究的習慣,;要讓教師學會發(fā)揮集體的作用,,在溝通、協(xié)作和交流中形成自己的特色,;要通過校本培訓讓教研成為教師生活的常態(tài),讓教師在教研中成長為有自己特色的學者型教師,。

③加強管理,放手使用,,促進特色教師隊伍帶頭和示范輻射作用的發(fā)揮。特色教師是校教師繼續(xù)教育的重要資源,,采取措施鼓勵他們積極執(zhí)教觀摩課,、示范課或舉辦專題講座。

2,、進一步加大各種培訓工作的督促力度,。

要想提升自己的業(yè)務素質(zhì),,最有效的途徑是積極參加相關(guān)培訓。只有不斷參加培訓,,自身的業(yè)務水平才會不斷提高,。所以,本學期,,我校一定進一步加大全體教師積極參加相關(guān)培訓的督促力度,,使我校教師能夠自覺地投入到中小學教師繼續(xù)教育、信息技術(shù)教育,、學科培訓,、班主任培訓、置換培訓等多種形式的教師培訓之中,,以全面實施教師素質(zhì)升位工程,,提高教師業(yè)務技能,并將培訓情況納入考評,。

3,、進一步加大學科建設力度,促進教師專業(yè)知識技能的提高,。 本學年度,,我校要大力開展“課堂教學達標晉級”、“新課程達標評優(yōu)”,、“教學標兵評選”,、“新課程賽課”、“教研開放日”等活動,,抓好教師學習培訓,、專業(yè)知識和專業(yè)技能訓練、測試,,提高教師的專業(yè)素質(zhì)和課程實施能力,。

物業(yè)管理工作計劃 科室醫(yī)院感染管理工作計劃篇三

為進一步提高食品安全監(jiān)管水平,結(jié)合區(qū)委,、區(qū)政府《關(guān)于開展社會管理創(chuàng)新綜合試點的實施意見》要求,,北侖區(qū)食品藥品安全委員會辦公室出臺《關(guān)于完善食品安全監(jiān)管機制的工作方案》,采取有效措施,,扎實推進社會管理創(chuàng)新試點工作的開展,。

本次試點工作以“創(chuàng)新社會管理”為手段,以“積極改善民生”為目標,,重點做好以下幾項工作:

一是建立健全食品安全群眾監(jiān)督網(wǎng)絡,,加強社會監(jiān)督。

通過整合農(nóng)村公共安全協(xié)管員隊伍,規(guī)范制度建設,,加強日常指導,,健全群眾監(jiān)督網(wǎng)絡。

二是開展農(nóng)產(chǎn)品標識試點工作,,建立健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯制度,。

通過制作產(chǎn)地身份標識,規(guī)范標識管理,,完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯鏈條,。

三是探索建立食品生產(chǎn)企業(yè)全程監(jiān)管工作新模式。

通過完善監(jiān)督抽樣方式,,使監(jiān)管工作覆蓋原輔料,、成品和市場成品,提升地產(chǎn)食品質(zhì)量,。

四是規(guī)范“放心店”管理,,扎實推進“千萬”工程。

將我區(qū)100多家加貝“放心店”納入食品電子監(jiān)管,,健全獎懲機制,,提升“放心店”的示范效果。

五是推廣豆類制品冷鏈運輸及銷售,。

在柴橋菜市場,、星陽菜場、大型超市配備豆制品冷鏈銷售柜臺,,在豆制品市場流通企業(yè)配備冷鏈車,,提升豆制品安全水平。

六是推進衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)格化管理,,積極探索餐飲監(jiān)管新模式,。

依托信息化手段,通過衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法網(wǎng)格化管理,,落實監(jiān)管責任,,提高執(zhí)法效率。試點工作分為準備,、實施和驗收三個階段,,自11月開始,,到年6月結(jié)束,。

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