人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，一起來看看吧
保健食品管理制度16項篇一
2、質(zhì)量管理部負(fù)責(zé)制定年度員工培訓(xùn)計劃,，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后下發(fā)實施,。行政部門按照培訓(xùn)計劃合理安排全年的質(zhì)量教育、培訓(xùn)工作,，并負(fù)責(zé)建立職工教育培訓(xùn)檔案,。
3、培訓(xùn)方式以企業(yè)定期組織集中學(xué)習(xí)和自學(xué)方式為主,，以外部培訓(xùn)為輔,。任何人無正當(dāng)理由，均不得缺席公司的培訓(xùn),，并應(yīng)自覺完成學(xué)習(xí)計劃,。
4、新錄入員工,、轉(zhuǎn)崗員工上崗前須進(jìn)行質(zhì)量教育與培訓(xùn),，主要培訓(xùn)內(nèi)容包括《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《保健食品衛(wèi)生管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī),，崗位職責(zé),、各類質(zhì)量臺帳、記錄的登記方法等,。培訓(xùn)結(jié)束后統(tǒng)一考核,，不合格者不得上崗。
5,、參加外部培訓(xùn)及在職接受繼續(xù)學(xué)歷教育的人員,，應(yīng)將考核結(jié)果或相應(yīng)的培訓(xùn)教育證書原件交行政部門驗證后，留復(fù)印件存檔,。
6,、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)教育的考核，由行政部門與質(zhì)量管理部共同組織,，根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容的不同可選擇筆試,、口試，現(xiàn)場操作等考核方式,，并將考核結(jié)果存檔,。
7、培訓(xùn)和繼續(xù)教育的考核結(jié)果,，作為有關(guān)崗位人員聘用的主要依據(jù),，并作為員工晉級、加薪或獎懲等工作的參考依據(jù),。
保健食品管理制度16項篇二
1,、根據(jù)“按需購進(jìn)，擇優(yōu)選購”的原則,，依據(jù)市場動態(tài),、庫存結(jié)構(gòu)及質(zhì)量部門反饋的信息編制購貨計劃，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行,。要建立供銷平衡,，保證供應(yīng)，避免脫銷或品種重復(fù)積壓以致過期失效造成損失。
2,、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)制定的保健食品購進(jìn)程序,，確保從合法的企業(yè)購進(jìn)合法和質(zhì)量可靠的保健食品。
3,、要認(rèn)真審查供貨單位的法定資格,、經(jīng)營范圍和質(zhì)量信譽，考察其履行合同的能力,，必要時會同質(zhì)量管理部門對其進(jìn)行現(xiàn)場考察,，簽訂質(zhì)量保證協(xié)議書，協(xié)議書應(yīng)注明購銷雙方的質(zhì)量責(zé)任,，并明確有效期,。
4、加強合同管理,，建立合同檔案,。簽訂的購貨合同必須注明相應(yīng)的質(zhì)量條款。
5,、質(zhì)量管理部門要做好首營企業(yè)和首營品種的審核工作,。向供貨單位索取加蓋企業(yè)印章的、有效的《衛(wèi)生許可證》,、《營業(yè)執(zhí)照》,、《保健食品批準(zhǔn)證書》和《產(chǎn)品檢驗合格證》，以及保健食品的包裝,、標(biāo)簽,、說明書和樣品實樣，執(zhí)行《首營企業(yè)和首營品種的審核制度》,。
6,、購進(jìn)保健食品應(yīng)有合法票據(jù)，按規(guī)定做好購進(jìn)記錄,，做到票,、帳、貨相符,，購進(jìn)記錄保存至超過保健食品有效期1年,，但不得少于3年。
7,、嚴(yán)禁采購以下保健食品：
（1）無《衛(wèi)生許可證》生產(chǎn)單位生產(chǎn)的保健食品,。
（2）無保健食品檢驗合格證明的保健食品。
（3）有毒,、變質(zhì),、被污染或其他感觀性狀異常的保健食品。
（4）超過保質(zhì)期限的保健食品。
（5）其他不符合法律法規(guī)規(guī)定的保健食品,。
保健食品管理制度16項篇三
1,、從事經(jīng)營活動的每一位員工每年必須在區(qū)以上醫(yī)院體檢一次，體檢除常規(guī)項目外,，應(yīng)加做腸道致病菌,、胸透以及轉(zhuǎn)氨酶,、乙肝表面抗原檢查,，取得健康證明后方可參加工作。
2,、凡患有痢疾,、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染?。òú≡瓟y帶者）,，活動性肺結(jié)核，化膿性或滲出性皮膚病,、精神病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病的,，不得參與直接接觸保健食品的工作。
3,、員工患上述疾病的,，應(yīng)立即調(diào)離原崗位。病愈要求上崗,，必須在指定的醫(yī)院體檢,，合格后才可重新上崗。
4,、公司發(fā)現(xiàn)有患傳染病的職工后,，相關(guān)接觸人員必須立即進(jìn)行體檢，確認(rèn)未受傳染的,，方可繼續(xù)留崗工作,。
5、每位員工均有義務(wù)向部門領(lǐng)導(dǎo)報告自己及家人身體情況,，特別是本制度中不允許有的疾病發(fā)生時,，必須立即報告，以確保保健食品不受污染,。
6,、在崗員工應(yīng)著裝整潔，佩戴工號牌,，勤洗澡,、勤理發(fā)，注意個人衛(wèi)生。
7,、應(yīng)建立員工健康檔案,，檔案至少保存三年。
保健食品管理制度16項篇四
1,、公司全體員工均應(yīng)保持經(jīng)營場所的干凈,、整潔。
2,、經(jīng)營場所內(nèi)不得存放有毒,、有害物品。
3,、經(jīng)營場所內(nèi)不得隨地吐痰,、亂丟果皮、雜物等,。
4,、任何員工不得將易燃、易爆等物品帶入經(jīng)營場所內(nèi),。
5,、個人辦公區(qū)間物品應(yīng)擺放整齊，辦公臺上不得擺放與辦公無關(guān)的物品,。
6,、不得在經(jīng)營場所內(nèi)用餐，如需用餐需在公司統(tǒng)一規(guī)定的區(qū)域內(nèi),。
7,、注意個人衛(wèi)生，不得穿背心,，拖鞋進(jìn)入辦公區(qū)域,。
8、滅蚊燈,、老鼠夾,、殺蟲劑應(yīng)保持有效狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)故障應(yīng)及時報告衛(wèi)生管理員,，衛(wèi)生管理員應(yīng)立即采取措施加以解決,。
保健食品管理制度16項篇五
1、倉庫劃分為待驗區(qū),、合格品區(qū),、不合格品區(qū)，各區(qū)應(yīng)放置明顯標(biāo)志,。
2,、所有入庫產(chǎn)品應(yīng)分區(qū),、分類擺放在規(guī)定的區(qū)間，出入庫帳目應(yīng)與貨位卡相符,。
3,、應(yīng)根據(jù)保健食品的性能及要求，將保健食品分別離地整齊存放于常溫庫,、陰涼庫或冷藏庫,，并保證保健食品的質(zhì)量。
4,、應(yīng)合理使用倉容,，堆碼整齊、牢固,，無倒置現(xiàn)象,。庫存保健食品應(yīng)按保質(zhì)期遠(yuǎn)近依序存放,，先進(jìn)先出,，不同批號保健食品不得混垛。
5,、倉庫內(nèi)應(yīng)保持干燥,、整潔、通風(fēng),，地面清潔,，無積水，門窗玻璃潔凈完好,，墻壁天花板無霉斑,、無脫落，防蟲,、防鼠,、防塵、防潮,、防霉,、防火設(shè)施配置齊全、措施得當(dāng),。
5,、倉庫應(yīng)定期做好清潔衛(wèi)生消毒工作，每日進(jìn)行防蠅,、防鼠,、防蟑檢查和打掃衛(wèi)生，每月進(jìn)行一次消毒,、殺菌,，并作好記錄,。
6、非倉庫員工不得進(jìn)入倉庫,。進(jìn)出倉庫要換倉庫專用鞋預(yù)防灰塵,。
7、倉庫內(nèi)不得吸煙,、喝酒,、進(jìn)食,，不得存放與保健食品存放無關(guān)的私人雜物，不得存放易燃,、易爆和有毒物品,。
