使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍,。在日常生活和工作中,，能夠利用到演講稿的場合越來越多,。那么演講稿怎么寫才恰當呢,？下面是小編為大家整理的演講稿，歡迎大家分享閱讀,。

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇一

大家好,！

當今社會，可以說,，改革已經不是一個新鮮的話題,競爭也早已滲透到社會生活的方方面面,，它無時無刻不在向我們昭示著這樣一個真理，那就是：唯有改革才有出路,，唯有競爭才有希望,！

xx醫(yī)院作為省市事業(yè)單位崗位設置試點單

位，正在進行深化人事制度的改革,。有改革,，就必然有競爭，感謝改革,，也感謝競爭,，正因為有了改革，有了競爭,，才使我有機會站在這里發(fā)表競聘演說,。在這里，我真誠地感謝在座的各位評委,、各位領導,、各位代表，是你們給予了我參與競聘演說的勇氣和決心,，是你們給予了我參與改革,，參與競爭的勇氣和力量！

我叫xxx,，今年38歲,，畢業(yè)于大連醫(yī)科大學，在職本科學歷,，主治醫(yī)師職稱,，現任內一科責任主治醫(yī)師。

今天,，我競聘的崗位是急救中心主任,。我認為我有以下幾點優(yōu)勢：

一、我具有一定的業(yè)務水平,。參加工作以來,，我先后在傳染科,、內二科、急診科,、門診,、內一科工作的經歷，開闊了我的視野,，提高了我的業(yè)務素養(yǎng),。我還完成了遼寧中醫(yī)學院中醫(yī)學專業(yè)本科的全部課程，并在中國醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院神經內科進修一年,?？炭嗟你@研和學習，使得我理論水平和技術水平不斷提高,，現在我已經成為我院神經內科學的骨干力量,，在學術上具有獨到之處，具有豐富的臨床實踐經驗和解決疑難問題的能力,，也具有培訓和指導年輕醫(yī)師的能力,。

二、我具有強烈的事業(yè)心和責任心,，具有良好的醫(yī)德醫(yī)風,。參加工作以來，我一直把發(fā)揚救死扶傷的人道主義精神為己任,，醫(yī)術上力求精益求精,，醫(yī)德上力求品德高尚。

三,、我綜合素質高，清正廉潔,，以身作則,，實事求是。無論是在工作上,，還是在生活上,，我都奉行坦坦蕩蕩做人，兢兢業(yè)業(yè)做事的原則,，不做損人利己之事,，唯求公正廉明。

四,、我具有一定的政策理論水平,。雖然我只是一名普普通通的醫(yī)生，但我也非常關心國家大事,，更關心我院的改革和發(fā)展,。

五,、我年輕，身體健康,，有一股不服輸的勁頭,。面對急救中心繁重的工作任務，年輕,、健康是一種優(yōu)勢,，可以使我能夠以充沛的精力高效地完成各項工作任務。

尊敬的各位評委,、各位領導,、各位代表，如果我能夠得到各位的支持與厚愛,，成功競聘到急救中心主任這個崗位,，我將積極配合醫(yī)院領導，按照領導的要求去開展工作,，在完成好急救中心各項工作任務的同時,，重點搞好以下幾個方面的工作。

一,、加強醫(yī)護人員應急技能培訓,，不斷提高應急能力。要強化崗前培訓工作,，主要抓“三個培訓”：即規(guī)章制度的培訓,、急救技能的培訓和溝通技巧的培訓。同時,，要制定“急救醫(yī)生崗前培訓制度”,，建立“急救醫(yī)生準入制度”。

二,、完善各種疾病的搶救預案,，開展急救模擬練兵活動，進行院前急救,、院內救治等演練項目,，使醫(yī)護人員的應急能力得到有效的提高。

三,、完善應急預案,，健全應急系統，完善應急規(guī)章制度,、健全應急措施,，確保及時、迅速,、高效,、有序地應對各種突發(fā)的公共衛(wèi)生事件,。

四、完善急救中心工作流程,，加強急救網絡建設,。

尊敬的各位評委、各位領導,、各位代表,，如果我競聘成功，我將努力做到大事講原則,，小事講風格,，共事講團結，辦事講效率,。以共同的目標團結人,，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人,。同急救中心全體同志,，共同努力，不斷提升急救中心的服務水平,，積極促進急救中心科學化,、規(guī)范化發(fā)展，逐步把急救中心建設成為現代化的急救中心,，為我院的改革和發(fā)展做貢獻,，為全縣人民的身體健康做貢獻！懇請各位評委,、各位領導,、各位代表支持我！謝謝大家?。ň炊Y）

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇二

尊敬的各位領導各位同事：

大家上午好!感謝大家給我的這次機會,，讓我有幸站長這里挑戰(zhàn)自我、展現自我,！

我今天競聘的職位是內科主任。

非常感謝院里給了我這個機會,，可以重新審視評價自己,，激發(fā)出更多的工作熱情：為醫(yī)院的發(fā)展、為科室壯大,、為更好服務患者,，盡自己最大的能力。

作為醫(yī)院的內科主任,，需要有堅定的政治立場和良好的品德修養(yǎng),，我作為一名有27年黨齡的中共黨員,，能夠做到始終堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針和政策，堅決執(zhí)行院黨委的各項決定,；工作中尊重領導,、團結同志、認真負責,、辦事公道,；對待同事有愛心和寬容心。

除了較高的政治素養(yǎng),，我的個人能力,，包括業(yè)務能力、學術影響力,，執(zhí)行力和管理水平,，都能達到內科主任的職責要求：

首先，研究生三年的心血管病理生理的學習和20年的心血管臨床工作經驗,，使我能夠在心血管疾病的診治上達到較高水平,，經過近兩年的綜合科工作，我對內科常見疾病的診治能力又了有很大提高,。

在注重臨床,、不斷提升業(yè)務能力的同時，我始終堅持了對新知識,、新進展,、新理論、新技術的學習和探求,，近年來共開展新技術2項,、主持和參與科研課題6項，發(fā)表學術論文20余篇,，具備了一定的學術影響力：連續(xù)3屆任大連心臟電生理起搏學會委員,，現為大連市勞動能力鑒定專家成員、醫(yī)療事故鑒定專家成員,，大連醫(yī)科大學兼職碩士生導師,，在同行中擁有較好的口碑。

其次,，較強的執(zhí)行力,，使我在重點專科評審,、學術會議組織,、老年病康復中心籌建以及大連醫(yī)科大學非直屬附屬醫(yī)院評估等工作中，能夠積極發(fā)揮主觀能動性，注重細節(jié),、任勞任怨,，善于分析，敢于負責,，充分調動各類人員的積極性,，圓滿完成各項工作任務，為醫(yī)院贏得各項榮譽,；

再次,，我曾多年擔任中心醫(yī)院內科教研室教學秘書，中心醫(yī)院內科支部宣傳委員,，現擔任友誼醫(yī)院綜合支部副書記及老年病科副主任,、綜合五病房主任，長久的工作歷練,，使我積累下豐富的管理經驗,、提升了我的管理水平，使我能夠在內科主任的崗位上,，協調好各科室的工作,。

最后，如果得到領導的信任和大家的支持,，我將按照內科主任的工作職責要求努力工作,，盡職盡責，為提高內科各科系的診療水平,、學術地位,、服務質量、科室收入努力工作,。

謝謝大家,！

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇三

尊敬的各位領導，尊敬的各位評委,、各位同仁：

大家好,！

首先非常感謝院領導給我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會和展示自我才華的舞臺！我將珍惜這次提高自己,、鍛煉自己的機會,，一展自己的理想和抱負，為我們醫(yī)院健康,、和諧發(fā)展增添一份靚麗的色彩,。

我叫xx，今年32歲,，護理專業(yè)大專畢業(yè)，主管護師,。從事臨床護理工作xx年,，先后在普外,、腦外、骨科,、內科等科室和社區(qū)門診工作,，刻苦鉆研了各專業(yè)的護理理論，熟練掌握了各專業(yè)的護理常規(guī)和護理技術操作,，形成了具有特色的護理工作管理理念,。忠誠正直、以身作則,、顧全大局,、敢于創(chuàng)新、服務至上,，這既是我做人一貫尊崇的信念,，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此,，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺,，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建設成我市乃至整個湘贛交界地區(qū)的區(qū)域性老年病中心病房貢獻自己的智慧和力量,。當然,，無論競聘成功與否，我都將終生酷愛我們的護理事業(yè),，永遠銘記南丁格爾誓言,。

目前，我國已進入老年社會,，一方面,，加強老年疾病的預防、保健和治療,，提高老年病人的生活質量顯得相當重要,；另一方面，人們的健康意識和維權意識也日益增強,，病人及家屬對醫(yī)院及醫(yī)務人員的要求也越來越高,。因此，我們急需通過深化醫(yī)療改革,，完善法治管理,，增強法治觀念，樹立正確的,、積極的醫(yī)療護理風險意識,，營造良好的社會、醫(yī)療護理環(huán)境和氛圍，切實加強慢性老年病房的護理管理,。

首先,，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多,，且多種疾病同時存在,；癥狀不典型，容易出現意識障礙,；在視覺,、聽覺、嗅覺,、味覺,、關節(jié)位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退,，等等,。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護,、因病施護,。

其次，我們有必要對老年病房存在的不安全因素進行認真的分析,，才能有效地提高護理質量和避免醫(yī)患糾紛,。如規(guī)章制度是否落到實處，護理質量監(jiān)控措施是否得力,，護理人員技術水平是否正常發(fā)揮,，護理用品的質量、護理操作的解釋,、有無違反護理操作規(guī)程等等,，此外還有老年病人自身因素、環(huán)境因素,、醫(yī)源性因素等等,，都有可能成為不安全因素而引起醫(yī)患糾紛。

因此,，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是基礎,、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念,，在護理部主任的領導和科主任的業(yè)務指導下,，認真履行護士長職責，與護士們一道,，團結友愛,、共同學習,、努力工作，辦出慢性老年病房的特色,，干出卓有成效的事情,。

1.進行老年病人危險因素評估并實施有效監(jiān)控，包括護理體查,、心理社會評估、健康教育需求評估,、生活自理能力評估,、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估,、褥瘡高危評估等,；切實加強護理人員安全意識的培訓。加強責任心教育,，強化主動服務意識,，重視老年人的安全問題，防范意外事故發(fā)生,。提高各級護理人員的專業(yè)素質,護理操作技能,，提高安全預見性評估能力。

2.實施病人安全的預見性管理,。為老年病人創(chuàng)造安全,、舒適的住院環(huán)境,配備安全防護設施，加強老年病人行為管理,，有針對性地做好病人和陪護的健康教育,，提高老年病人自我護理的能力及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大,，老年病房應成立病人意外安全護理維護小組,，定期督導、檢查,、評估安全措施的效果,，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程，加強監(jiān)督管理,，抓好關鍵點,，把好全程質量關。

3.加強法制觀念,，增強自我保護意識,。組織護士學習相關的法律知識，如《處理條例》,、《護士管理辦法》等,，讓其有所了解和掌握,用法律武器保護自己,，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識,。通過多種形式的法律咨詢,、分析案例，使護士既知法守法,，又能在發(fā)生醫(yī)療糾紛時維護醫(yī)院和自身的合法權益,，將醫(yī)院的損失降到最低。

4.加強護理管理,，認真落實各項規(guī)章制度,，把《醫(yī)療護理技術操作常規(guī)》作為護士職業(yè)行為的準繩。不斷提高護士禮儀和個人修養(yǎng),，努力深化“以人為本”的思想,。擺正醫(yī)患關系，尊重病人權利,，保護病人隱私,，確實把病人服務放到首位,落到實處，強調主動服務意識,加強巡視,，并做好心理疏導,。

5.注重護理人員身心健康。護士在醫(yī)院擔負著病人的保護者,、知心者,、依賴者、傾聽者,、傳授者的角色,，在家庭中扮演女兒、妻子,、母親的重要角色,。因此，我們要應用科學的方法,，合理配置護理人力資源,，培養(yǎng)護士的“主角”意識，主動工作,，大膽創(chuàng)新,，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜,，在考察,、深造方面給予機會，在生活上給以關照,，以此激發(fā)護士自覺工作的積極性,，提高護理服務質量,。

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇四

出于對個人理想的追求，對醫(yī)院改革的積極參與,，我再次來到了競聘現場,，心中充滿自信，同時也倍感壓力,。感謝院領導提供了這次公平競爭的機會!我叫xxx,，今年43歲，本科文憑,，副主任護師,，xx市護理學會理事。我競爭的崗位是護理部主任,，我的優(yōu)勢有3點：

1、工作經歷：我85年參加工作,， 93年起歷任外1,、腦外、門診急診中心護士長,，3次到上級醫(yī)院進修,，多次外出學習，積累了豐富的臨床經驗和管理知識,，熟悉各科的情況,，勝任所有臨床護理工作，管理技巧穩(wěn)定成熟,。如果說閱歷是財富,，那么17年的護士長經歷為我做管理奠定了堅實的基礎。

2,、工作能力：我精力充沛,、思維敏捷、善于發(fā)現問題,，解決矛盾,。我人際關系好，親和力強,，方便溝通協調,，我有突出組織能力和應急能力，敢于處理問題,，駕馭全局,。

3、工作業(yè)績：多年來我的工作一直很出色,，6年再次到急診后,，在現任領導的大力支持下,，對急診護理工作進行了重新的整合，改建了搶救室,、擴建了輸液室,，組建了急診病區(qū)，制定了12護士的工作流程,，完成了三級醫(yī)院急診護理工作的基本構架,，在等級醫(yī)院評審中獲得了評審專家的一致好評，多次被評為先進工作者,、優(yōu)秀護士長,，十佳服務標兵等。有9篇論文在省級以上刊物上發(fā)表并獲獎,。有一項科研成果獲得市科技進步三等獎,，為第一完成人。我充滿活力的熱情和富于成熟的干練,，就是值得您信賴的標志吧!此次競爭如能得到領導和評委的認可,，我的工作思路是：安全第一，質量為本,，服務至上,。通過實行層級管理，合理使用?？谱o士,，著力提高護理團隊的整體素質，探索實施先進的apn排班模式,，增加護理安全系數,，保證人力資源利用最大化，促進護理質量穩(wěn)步提升,，打造人民醫(yī)院護理品牌,。

1、首先在院領導和兄弟科室的支持下,，以“三甲醫(yī)院”的評審細則為切入點,，圍繞醫(yī)院的中心工作，全力配合領導部署,。對內了解各科情況,，對外掌握專業(yè)動態(tài)，確定明確目標;制定周密計劃;保持清晰思路,，嚴格管理,，嚴謹工作。

2,、建立與我院功能相匹配的管理網絡,，健全與我院發(fā)展相適應的護理工作制度,，在執(zhí)行力上很下功夫，尤其是對核心制度的貫徹,，確保制度的有效落實,，徹底改變制度與現實脫節(jié)，護士有章難循的工作狀況,。

3,、根據9年《江蘇省醫(yī)院護理工作評價標準》修改完善我院護理工作標準，細化技術規(guī)范與工作流程,，逐步建立與完善臨床科室清晰系統的工作指引,。實行層級管理，將質量管理責任從醫(yī)院向科室下移,，加強護士長和?？谱o士兩只隊伍的管理，發(fā)揮?？谱o士的作用,，用專科護理知識解決臨床問題,，用規(guī)范的專業(yè)行為實現管理目標，同時建立質量反饋追溯制度,，重點解決疑難,、危重、意外事件的處理及改進,。保持常態(tài)管理,，杜絕臨時突擊，促進護理工作持續(xù)改進,。

4,、創(chuàng)新患者安全的環(huán)節(jié)和預警管理，把保障患者安全的措施落實到實處,，強化護士的職業(yè)規(guī)范,，提護士高法律意識，以法服務病人,，以法保護護士,。高度重視(手術、急救)等高危醫(yī)療環(huán)節(jié)的管理,，加強重點科室,、重點時段、重點人員的監(jiān)管,，減少管理盲點,，消滅安全隱患,，嚴防差錯事故的發(fā)生。

5,、建立與崗位相適應的護士培訓機制,。進一步規(guī)范、細化,、充實規(guī)范化培訓的內容,。護士長側重于管理，?？谱o士側重于專業(yè),，輪班及新護士側重于基礎知識和核心能力的內化，通過有目的,、多渠道,、多層次的培訓，規(guī)范護士職業(yè)行為,，提高護理團隊的整體素質,。

6、在我院探索實行先進的apn排班模式,，其最大優(yōu)點是減少交接班次數,，節(jié)約了人力資源，體現無縫隙護理,。通過各班職責的重組與細化,，均衡了人力與工作的配置，保障了夜班的工作質量,，提高了病人的安全系數,，使我院現有的人力資源得到最合理的分配，投入到最適宜的崗位,，發(fā)揮出最大的效益,。

7、加強與鼓樓醫(yī)院的對接,，學習,、引進先進的管理方法，提高護理技術水平和科研水平,。

參加此次競爭我經過深思熟慮,，也做了充分準備，我渴望成功,，愿意為醫(yī)院的發(fā)展作出最大的努力,，不論結局如何，我保證服從組織決定，聽從領導安排,，坦然面對,，安心工作。女人四十,，知性,、豁達、從容,、淡定,。“舉世譽之而不加勸,，舉世非之而不加沮,。”把你珍貴的一票投給我吧,，給我舞臺,，還你精彩，感謝您的信任與支持,，謝謝!

醫(yī)院競聘崗位演講稿 醫(yī)院競聘演講稿中個人演講篇五

尊敬的各位領導,、各位同事：

大家好！

感謝院領導,，給了我競聘的機會,；同時要感謝我科室的同事們，是他們的鼓勵和支持,，讓我有勇氣,、有信心，站在這里,，陳述我競聘的理由。今天我競爭的崗位是檢驗科主任,。

本人大學本科學歷,，自20xx年參加工作以來，連年被評為先進工作者,，特別是從事檢驗工作以來,，認真學習專業(yè)知識，能積極與同事們密切配合,。

首先,，我有具備擔任科室主任的基本素質。我喜歡我從事的工作,，認真,、踏實，是我工作的作風，正直,、大度,、以誠待人，是我的性格,。一個人只有熱愛,、喜歡自己所從事的工作，才會把它當作事業(yè)來做,，才會滿腔熱忱地去努力,；醫(yī)療工作人命關天，來不得半點馬虎,，只有認真,、踏踏實實，才能把工作做好,，杜絕事故,；而作為管理者，正直,、大度,、以誠待人，才能既堅持原則,，又能團結一幫人,，心情舒暢，齊心協力,，發(fā)揮出最大的集體效應,。

第二，我正處在工作和管理的黃金時期,。工作上,，我從事檢驗科工作11年，熟門熟路,，經驗豐富,，技術過硬；這些使我可以全身心地投入到工作和管理上,，盡情地享受工作和管理帶來的快樂,，使我能夠用所有的精力和心思，去迎接挑戰(zhàn),。

第三,，也是最重要的一點，就是我具備管理的經驗和能力,。擔任檢驗科長一年,，給了我經驗,，也給了我自信。這一年中在院領導的正確領導下,，動腦筋想辦法,，抓學習進修，提升業(yè)務水平,；抓服務態(tài)度,，熱情對待病人，加強醫(yī)患溝通,，讓病人滿意,；抓宣傳，主動與臨床科室聯系與溝通,，適時介紹新儀器,，開展新項目。這一年,，業(yè)務量有了較大幅度的增長,，取得了不錯的效益。

所以請領導和同事們相信我,，憑我愛崗敬業(yè)的精神,，認真、踏實的作風,，良好的人際關系,，充沛的精力和管理經驗，我自信能把今后的工作做的更好,。

1,、以人為本，營造一個和諧,、融洽的工作環(huán)境,，讓同事們和睦相處，團結一致,，合作共事,，心情愉快地工作。

2,、調動全體人員的積極性,，強化服務意識,，為病人服務,，為臨床科室服務。同時抓好學習,、進修和培訓工作,，營造一個愛學習、善交流、勤研討的氛圍,，促進全體人員的專業(yè)發(fā)展,，提高服務水平和質量。

3,、以一盤棋的思想,，協調好與兄弟科室之間的關系，計劃和安排好工作,。

如果這次落選,，我將一如既往地服從領導，踏實工作,，朝著人生目標不懈努力,！