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綜治規(guī)章制度的內(nèi)容篇一
綜治信訪維穩(wěn)中心職責(zé)任務(wù)
一,、貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)社會(huì)治安綜合治理、化解矛盾糾紛,、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的方針,、政策和總體部署,研究制定和組織實(shí)施年度工作目標(biāo)和階段性工作計(jì)劃,。
二,、組織開展排查化解轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,排查整治治安混亂地區(qū),、突出治安問題和安全隱患,,積極開展并參與有關(guān)專項(xiàng)行動(dòng),著力構(gòu)建治安防控體系,。
三,、
接待群眾來信來訪,,并做好分流辦理,、督辦結(jié)案等工作。 四,、組織協(xié)調(diào)落實(shí)預(yù)防青少年違法犯罪,、學(xué)校及周邊地區(qū)治安整治、刑釋解教人員安置幫教,、鐵路護(hù)路聯(lián)防,、流動(dòng)人口服務(wù)和管理、國家安全人民防線,、禁毒和反邪教等工作,。對(duì)社區(qū)矯正人員、吸毒人員,、“法輪功”人員等重點(diǎn)人員進(jìn)行幫教管控,,并形成長效工作機(jī)制,。五、協(xié)同做好法制宣傳教育,、國家安全宣傳教育,、法律援助、安全生產(chǎn)監(jiān)管,、交通管理,、消防管理等工作。同時(shí)做好基層群防群治隊(duì)伍的教育,、管理和培訓(xùn)等工作,。
六、加強(qiáng)對(duì)社區(qū)閑散青少年,、服刑在教人員未成年子女,、流浪兒童、農(nóng)村留守兒童等青少年群體的教育,、服務(wù),、救助和管理工作。
七,、組織,、指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)的村(社區(qū))、企事業(yè)單位積極開展社會(huì)治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動(dòng),。
八,、督促檢查社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制落實(shí)情況,負(fù)責(zé)對(duì)綜治委成員單位和村(社區(qū))綜治工作的考核獎(jiǎng)懲,。
九,、全面掌握轄區(qū)社會(huì)治安和社會(huì)穩(wěn)定形勢(shì),向鎮(zhèn)(街道)黨委,、政府(辦事處)提出工作建議,;完成黨委、政府和上級(jí)有關(guān)部門交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。
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來訪須知
一,、來訪人在信訪過程中應(yīng)當(dāng)遵守法律、法規(guī),,不得損害國家,、社會(huì)、集體的利益和其他公民的合法權(quán)利,,自覺維護(hù)社會(huì)公共秩序和信訪秩序,,不得糾纏、侮辱,、威脅接待人員,不得攜帶危險(xiǎn)物品進(jìn)入接待場(chǎng)所,。
二,、來訪人提出信訪事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)客觀真實(shí),,對(duì)其所提供材料內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),,不得捏造、歪曲事實(shí),,不得誣告陷害他人,。
三、來訪人屬集體上訪且提出共同信訪事項(xiàng)的,,應(yīng)按規(guī)定推選代表,,代表人數(shù)不得超過5人。
四,、對(duì)上訪事項(xiàng),、糾紛調(diào)解處理如有異議,應(yīng)當(dāng)通過正當(dāng)途徑提出,,接待完畢不得滯留和無理糾纏,。
五、遵守接待秩序,,遵守社會(huì)公德,,愛護(hù)接待場(chǎng)所設(shè)施和財(cái)物,保持環(huán)境衛(wèi)生整潔,。
服務(wù)承諾
一,、遵紀(jì)守法,嚴(yán)以律己,,堅(jiān)持原則,,不徇私情,不以權(quán)謀私,,不吃請(qǐng)受賄,。
二、保守機(jī)密,,不得泄露當(dāng)事人的隱私,,不得侮辱,、處罰當(dāng)事人,。
三、團(tuán)結(jié)同志,,尊重群眾,,熱情接待當(dāng)事人,耐心聽取當(dāng)事人反映情況,。
四,、實(shí)事求是,,辦事公正,對(duì)信訪事件認(rèn)真辦理,,做到件件有著落,,事事有回音。
五,、全心全意為人民服務(wù),,暢通信息渠道,當(dāng)好黨和政府密切聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁,。
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工作例會(huì)制度
每周召開一次中心辦公會(huì)議,,
總結(jié)
上周綜治信訪維穩(wěn)工作情況,布置本周工作任務(wù),。每月召開一次綜治信訪維穩(wěn)中心聯(lián)席會(huì)議,,傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神并根據(jù)當(dāng)前工作遇到的新情況、新問題進(jìn)行分析研究,,制定工作措施,,抓好落實(shí)。
每季度召開一次鎮(zhèn)綜治委成員會(huì)議,,聽取綜治信訪維穩(wěn)中心的工作情況匯報(bào),,研判社會(huì)動(dòng)態(tài),解決工作中存在的問題,,部署下一階段的工作任務(wù),。
首問責(zé)任制度
一、群眾到綜治信訪維穩(wěn)中心反映情況或請(qǐng)求解決有關(guān)問題時(shí),,第一個(gè)接訪的工作人員為首問責(zé)任人,。
二、首問責(zé)任人要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度接待每一位來訪群眾,處理好每一件信訪事項(xiàng),。
三,、首問責(zé)任人要熱情、耐心地聽取信訪人陳述,,對(duì)信訪人反映的問題或要求,,要認(rèn)真做好記錄。
四,、首問責(zé)任人對(duì)不屬于本中心受理的問題,,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定向信訪人做好解釋工作。并按照“屬地管理,、分級(jí)負(fù)責(zé)”和“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”原則,將信訪人反映的信訪事項(xiàng)轉(zhuǎn)交相關(guān)職能部門辦理,不得以信訪人所反映的問題不屬于自己職責(zé)范圍為由推諉,、拒絕,。
五,、對(duì)違反上述規(guī)定,造成信訪人越級(jí)上訪的,按照有關(guān)規(guī)定追究首問責(zé)任人責(zé)任,。
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情況報(bào)告制度
一,、每月定期向上級(jí)報(bào)告綜治信訪維穩(wěn)有關(guān)情況和數(shù)據(jù),,及時(shí)總結(jié)工作中好的做法和典型經(jīng)驗(yàn),,做到半年有小結(jié),年終有總結(jié),。
二,、對(duì)本地區(qū)影響穩(wěn)定的重大情況和治安突出問題應(yīng)當(dāng)及時(shí)向本級(jí)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)機(jī)關(guān)作出書面報(bào)告,。
三,、日常報(bào)告信息的主要內(nèi)容:
(一)通過排查掌握的各種不穩(wěn)定因素,(二)本轄區(qū)綜治信訪維穩(wěn)工作的重大部署,、主要措施和取得的成效,,(三)群體性事件苗頭及有關(guān)處置情況,(四)各類邪教組織及其頑固分子的滋事破壞活動(dòng),,(五)群眾集體上訪及罷工,、請(qǐng)?jiān)浮⒂涡械仁录那闆r,,(六)在較大范圍內(nèi)影響社會(huì)穩(wěn)定的重大刑事案件,、治安災(zāi)害事故及其它重大事件,(七)重大節(jié)日期間和敏感時(shí)期社會(huì)政治穩(wěn)定情況,,治安突出問題情況分析,、整治對(duì)策方案及整治成效,(八)各時(shí)期突出的矛盾糾紛特點(diǎn),、成因及對(duì)策意見,,(九)重大突發(fā)性、群體性事件和群眾越級(jí)上訪情況及其他有關(guān)社會(huì)穩(wěn)定的重要信息,,(十)中心認(rèn)為需要上報(bào)的其他事項(xiàng),。
四、上報(bào)的情況務(wù)必準(zhǔn)確及時(shí),,對(duì)黨政一把手和上級(jí)機(jī)關(guān)的批示要第一時(shí)間傳達(dá)到相關(guān)部門并抓好落實(shí),。
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分流督辦制度
一、梳理,。中心受理群眾來信來訪后,,要認(rèn)真分析歸納,,并按“分級(jí)負(fù)責(zé),,歸口辦理”,,“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,,按以下路徑分流辦理:對(duì)屬人民調(diào)解范疇的案件交司法所組織調(diào)解,;對(duì)屬行政調(diào)解范疇的案件,由行政主管部門組織調(diào)解,;屬司法調(diào)解范疇的案件,,由法庭組織訴訟調(diào)解。確實(shí)無法調(diào)解的則引導(dǎo)當(dāng)事人通過訴訟,,由法庭依法裁定,、判決。
二,、直辦,。對(duì)上訪人咨詢或反映的一般性問題,中心應(yīng)按有關(guān)法律,、法規(guī),、政策直接答復(fù)上訪人,并做好疏導(dǎo)化解工作,。
三,、交辦。中心有權(quán)將受理的矛盾糾紛,,分流指派給相關(guān)單位和職能部門辦理,。根據(jù)程序先發(fā)出交辦通知書,實(shí)行全程監(jiān)督,。接到交辦通知書的單位和部門必須嚴(yán)格按照有關(guān)要求承辦,,在期限內(nèi)辦理完成并回復(fù)中心。
四,、督辦,。承辦單位未能在規(guī)定期限內(nèi)辦結(jié)的,由中心發(fā)出督辦通知書進(jìn)行催辦,。
五,、聯(lián)辦。對(duì)涉及面廣,、問題復(fù)雜的矛盾糾紛,,由中心組織協(xié)調(diào)相關(guān)單位和職能部門聯(lián)合查辦。
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檢查考核制度
鎮(zhèn)綜治委每季度對(duì)本級(jí)綜治信訪維穩(wěn)中心開展工作的情況做一次分析評(píng)估,,及時(shí)掌握工作狀況,,查找薄弱環(huán)節(jié),有針對(duì)性地調(diào)整工作部署。檢查綜治信訪維穩(wěn)中心處理各類矛盾糾紛的情況,,對(duì)辦理矛盾糾紛工作績效較差的責(zé)任單位和個(gè)人,,要根據(jù)具體情節(jié),嚴(yán)格追究相應(yīng)責(zé)任,。
市綜治委每年組織對(duì)鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作進(jìn)行考核,,對(duì)成績顯著的單位給予表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)年度平安建設(shè)考核不達(dá)標(biāo)的單位,,給予通報(bào)批評(píng),;對(duì)發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定重大問題的單位給予“一票否決”。被“一票否決”的單位,,一年內(nèi)取消其評(píng)選綜合性榮譽(yù)稱號(hào)或獎(jiǎng)項(xiàng)的資格,,其第一責(zé)任人、直接責(zé)任人,、治安責(zé)任人以及相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人不得評(píng)先受獎(jiǎng),、晉職晉級(jí),對(duì)不適合現(xiàn)工作崗位的責(zé)任人進(jìn)行調(diào)整,。
六聯(lián)機(jī)制
一,、矛盾糾紛聯(lián)合調(diào)解
中心要定期或不定期開展矛盾糾紛排查工作,按照分級(jí)負(fù)責(zé),、歸口調(diào)處的要求,,落實(shí)責(zé)任單位、責(zé)任人,,限期解決,。對(duì)其它部門轉(zhuǎn)入的矛盾糾紛或群眾來信來訪,實(shí)行統(tǒng)一受理,、統(tǒng)一分流,、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一督辦,、統(tǒng)一歸檔,,綜合運(yùn)用人民調(diào)解、司法調(diào)解,、行政調(diào)解等方法進(jìn)行疏導(dǎo)化解,。重大疑難或涉及多部門、單位的糾紛,,由中心組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門,、單位共同調(diào)處。
推進(jìn)人民調(diào)解,、司法調(diào)解,、行政調(diào)解有效銜接,。法院應(yīng)加強(qiáng)對(duì)人民調(diào)解工作的指導(dǎo),對(duì)具備調(diào)解條件而沒有經(jīng)過調(diào)解程序的民商事案件,,在當(dāng)事人向法院提起訴訟時(shí),,法院可視案件性質(zhì)引導(dǎo)當(dāng)事人先進(jìn)行人民調(diào)解或進(jìn)行行政調(diào)解;人民調(diào)解或行政調(diào)解不成功的,,由法庭介入進(jìn)行訴前調(diào)解,;確實(shí)無法調(diào)解的,,則引導(dǎo)當(dāng)事人進(jìn)入訴訟程序,。在調(diào)解方式銜接方面,通過聯(lián)席會(huì)議,、聯(lián)文檔大全
調(diào)會(huì)議實(shí)現(xiàn)三大調(diào)解有機(jī)銜接,,聯(lián)席會(huì)議、聯(lián)調(diào)會(huì)議一般由綜治信訪維穩(wěn)中心主任或綜治委主任主持召開,。
二,、社會(huì)治安聯(lián)防聯(lián)控
中心要在整合基層治安力量的基礎(chǔ)上,按照網(wǎng)格化布防的原則,,建立橫到邊,、縱到底,全面覆蓋,、專群結(jié)合的治安聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),;指導(dǎo)督促企事業(yè)單位強(qiáng)化內(nèi)部安全保衛(wèi)工作,建立健全治安防控隊(duì)伍,,落實(shí)內(nèi)部安全保衛(wèi)制度,,參與區(qū)域聯(lián)防、協(xié)防工作,;積極推廣技防和物防建設(shè),,發(fā)動(dòng)群眾開展戶戶聯(lián)防、鄰里互助,,落實(shí)治安防控措施,。
三、重點(diǎn)工作聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)
中心統(tǒng)一指揮各組成部門和工作人員開展工作,,統(tǒng)一調(diào)配中心人員值班備勤,,并納入突發(fā)性事件預(yù)警處置體系;要制定各種應(yīng)急處突預(yù)案,,經(jīng)常開展應(yīng)急處突等聯(lián)勤演練,,一旦發(fā)生突發(fā)性群體性事件,在黨委,、政府領(lǐng)導(dǎo)下,,組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門依法妥善予以處置。
四,、突出問題聯(lián)合治理
中心要定期進(jìn)行治安形勢(shì)分析,,提出針對(duì)性工作意見,及時(shí)發(fā)布預(yù)警報(bào)告及防范措施,;要定期組織排查轄區(qū)治安混亂地區(qū)和突出治安問題,,組織專項(xiàng)整治。
五,、基層平安聯(lián)合創(chuàng)建
要圍繞平安建設(shè)總體目標(biāo),,整合各方面力量,廣泛組織開展平安村(社區(qū)),、平安單位,、平安企業(yè)、平安校園等基層平安創(chuàng)建活動(dòng),;將重點(diǎn)人口幫教,、社區(qū)矯正、禁毒,、預(yù)防青少年違法犯罪,、反邪教、安全生產(chǎn)監(jiān)管,、法律服務(wù)和法制宣傳等作為平安創(chuàng)建的重要內(nèi)容,,豐富創(chuàng)建內(nèi)涵,提高創(chuàng)建實(shí)效,。
六,、流動(dòng)人口聯(lián)合管理
中心要整合公安、計(jì)生,、勞動(dòng),、文化、建設(shè)等部門,,以流動(dòng)人口治安管理,、出租屋管理和計(jì)劃生育服務(wù)為重點(diǎn),按照“一次全方位信息采集,、一個(gè)人口信息系統(tǒng),、一套綜合管理服務(wù)手段”,聯(lián)合開展流動(dòng)人口的治安,、出租屋,、計(jì)生、勞動(dòng)就業(yè)等各項(xiàng)管理服務(wù),。
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值班制度
一,、綜治信訪維穩(wěn)中心由成員單位派人輪流值班,,并編制值班安排表,抓好落實(shí),。
二,、值班人員要堅(jiān)守工作崗位,不得無故缺席,。
三,、值班人員要耐心接待群眾來訪,認(rèn)真解答群眾咨詢,,同時(shí)要做好工作記錄,。能處理的要及時(shí)予以妥善處理,一時(shí)無法處理的要做好正確引導(dǎo),,解釋宣傳,,平息事態(tài),,并及時(shí)將群眾來訪問題報(bào)告中心主任,。
四、中心主任對(duì)值班負(fù)總責(zé),,將不定時(shí)對(duì)中心值班情況進(jìn)行檢查,,對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)的相關(guān)人員,要嚴(yán)格追究其責(zé)任,。
五,、值班人員值班時(shí)要及時(shí)把工作記錄材料整理好,并按有關(guān)制度規(guī)定進(jìn)行處理,。
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綜治規(guī)章制度的內(nèi)容篇二
公司綜治維穩(wěn)工作規(guī)章制度
第一條 認(rèn)真學(xué)習(xí),、增強(qiáng)工作效力
全體職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)治安綜合治理維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的有關(guān)文件、會(huì)議及領(lǐng)導(dǎo)講話精神,,確保自己的工作和言行,,既不違反大政方針,又能切合具體實(shí)際,,保障工作與言行不存在麻痹大意,、推諉扯皮,吃拿卡要現(xiàn)象,,保持部門和個(gè)人與廣大人民群眾之間共建互信機(jī)制,,遇事能及時(shí)商量、有效溝通,、合情處理,,不釀造和蓄積社會(huì)矛盾和隱患性問題。
第二條 一崗雙責(zé),、堅(jiān)持發(fā)展穩(wěn)定兩促進(jìn)
無論領(lǐng)導(dǎo)或是職工,,無論是從事分管領(lǐng)導(dǎo)工作或是具體經(jīng)辦事項(xiàng),,都必須把工作推進(jìn)與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定相融合,不能只求工作進(jìn)度而不講工作規(guī)范,,不能只求工作結(jié)果而不講工作程序,,更不能只圖追求經(jīng)濟(jì)發(fā)展而忽略社會(huì)治安隱患問題的發(fā)生。無論領(lǐng)導(dǎo)或職工解決問題,、作出決定,、發(fā)表觀點(diǎn)意見等都要力求有法律法規(guī)和政策規(guī)定作依據(jù),不能有違法,、違規(guī)言行侵犯當(dāng)事人的利益引起爭端,,引發(fā)社會(huì)治安問題的產(chǎn)生。
第三條 嚴(yán)格實(shí)行重要節(jié)日,,重要會(huì)議等重要時(shí)期的值班工作制度,。
凡元旦、春節(jié)及各種法定長假節(jié)日,,凡國家及省,、市、縣“黨代會(huì)”,、“人代會(huì)”等重要時(shí)期都要實(shí)行輪流值班制度,,單位領(lǐng)導(dǎo)全天不能關(guān)機(jī),單位職工也應(yīng)隨時(shí)保持在可聯(lián)系狀態(tài),。值班任務(wù)是及時(shí)發(fā)現(xiàn)動(dòng)向或苗頭,,及時(shí)處理或報(bào)告。無論是自己處理或報(bào)告的事項(xiàng)都應(yīng)
作好全程記錄以便事后檢驗(yàn)并能向有可能前來爭執(zhí),,質(zhì)詢的人提供全面的備查資料,。
第四條 高度重視信訪工作、特別注重信訪引發(fā)的源頭性問題
信訪工作首先必須堅(jiān)持“管行業(yè),、必須兼顧管信訪”的原則,。處理涉及群體利益的工作,必須要疏通群眾的思想,,做好群眾的思想工作,,自己分管的工作產(chǎn)生信訪,分管領(lǐng)導(dǎo)要注重分析根源或苗頭性問題,,分析運(yùn)用法律法規(guī)規(guī)定和適用政策是不是運(yùn)用準(zhǔn)確的問題,,對(duì)群眾不服、思想不通的,,應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求組織聽證,、或者提起行政復(fù)議甚至是法律訴訟的權(quán)利,引導(dǎo)其通過合法程序依法維護(hù)自己的權(quán)利,,確屬無理取鬧的,,要收集好證據(jù)作出相應(yīng)的處理決定,,對(duì)自己和單位不能處理的,提交證據(jù)以及相關(guān)事實(shí)資料申報(bào)公安機(jī)關(guān)參與解決,。對(duì)文化素質(zhì)不高,,政策法律知識(shí)欠缺的群眾來訪要寬容,要耐心傾聽其呼聲,,合情,、合理及時(shí)地解決好他們反映和要求解決的問題,對(duì)背后指使的隨意性纏訪,,無理信訪,,粗暴信訪,依程序先做其思想工作,,后告知其可要求進(jìn)行聽證及向法院起訴的正當(dāng)渠道,,對(duì)不按正當(dāng)方式正常行為反映要求解決問題的,要及早告公安機(jī)關(guān)依照治安處罰法等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定嚴(yán)格處罰,。
二,、責(zé)任追究
第五條 綜治與社會(huì)穩(wěn)定工作采取產(chǎn)生于哪個(gè)崗位,問責(zé)到哪個(gè)崗位責(zé)任人的方式追究責(zé)任,,責(zé)任追究暫不作細(xì)分量化責(zé)任追究,。但有下列情節(jié)之一的取消其評(píng)定先進(jìn)或優(yōu)秀的年終考核評(píng)定資格。
(一)因工作行為產(chǎn)生重大過失,,有吃拿卡要,推諉扯皮行為,,被當(dāng)
事人有證據(jù)申訴到法定職權(quán)機(jī)關(guān)受理和認(rèn)定的,。
(二)擅自以個(gè)人表態(tài),承諾并以個(gè)人意見解決處理問題引起爭執(zhí),、爭議,、影響到單位正常工作秩序的。
(三)有法不依,、有禁不止,、不作為、亂作為等引起越級(jí)信訪,、引發(fā)矛盾糾紛,,影響社會(huì)穩(wěn)定的。
第六條 其他不明顯的行為由職工在年度考核中,,進(jìn)行評(píng)定打分考核,,充分體現(xiàn)人民群眾的監(jiān)督權(quán)與評(píng)判權(quán)。
第七條 有重大違法行為的,,送交司法機(jī)關(guān)處理,。
第八條 對(duì)受到本制度規(guī)定處罰或者處理的職工,,如有合法,合理的理由申辯和爭議,,由公司黨組或者公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究作出決定改變或者維持原處罰,、處理決定。
綜治規(guī)章制度的內(nèi)容篇三
一
綜治工作職責(zé)
(一)綜治委職責(zé)
1,、貫徹執(zhí)行有關(guān)社會(huì)治安綜合治理的法律,、法規(guī)和政策;
2,、研究部署本轄區(qū)的社會(huì)治安綜合治理工作,,并組織實(shí)施;
3,、指導(dǎo),、督促本轄區(qū)的社會(huì)治安綜合治理工作,解決存在的問題,;
4,、對(duì)本轄區(qū)的社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)地檢查、考察,、評(píng)比,,決定或者建議實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)與處罰;
5,、總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn),,表彰先進(jìn)。
(二)綜治辦職責(zé)
1,、貫徹執(zhí)行有關(guān)社會(huì)治安綜合治理的法律,、法規(guī)和方針、政策,;
2,、研究制定本鎮(zhèn)的社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,;
3,、指導(dǎo)、督促和協(xié)調(diào)本鎮(zhèn)的社會(huì)治安綜合治理工作,;
4,、對(duì)本鎮(zhèn)社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、考核,、評(píng)比,,提出實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或處罰的建議;
5、定期開展轄區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處,,適時(shí)組織社會(huì)治安重點(diǎn)整治工作,;
6、總結(jié)推廣先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn),,推動(dòng)后進(jìn)單位整改存在的問題,;
7、辦理有關(guān)社會(huì)治安綜合治理工作的其他事項(xiàng),。
(三)專抓綜治工作副書記職責(zé)
1,、認(rèn)真貫徹落實(shí)社會(huì)治安綜合治理的法律、法規(guī)和方針,、政策,,研究解決本地社會(huì)治安突出的問題;
2,、協(xié)助第一治安責(zé)任人具體負(fù)責(zé)黨委,、政府關(guān)于維護(hù)社會(huì)治安的指示,決定的貫徹執(zhí)行,;
3,、總結(jié)推廣社會(huì)治安綜合治理工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),樹立典型,、建立嚴(yán)格的檢查,,評(píng)經(jīng)和獎(jiǎng)懲制度;
4,、堅(jiān)持齊抓共管,,妥善處理本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的影響較大案件;
5,、定期分析治安形勢(shì),,提高預(yù)防、發(fā)現(xiàn),、控制、打擊犯罪的能力,,著力解決影響社會(huì)穩(wěn)定的重大問題,;
6、負(fù)責(zé)組織,、實(shí)施大型社會(huì)治安綜合治理活動(dòng),,落實(shí)上級(jí)綜合治理重大部署;
7,、建立完善綜合治理工作機(jī)制,,規(guī)范工作程序,檢查社會(huì)治安綜合治理措施落實(shí)情況;
8,、督促,、落實(shí)社會(huì)治安綜合治理《領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》、《目標(biāo)管理責(zé)任制》,、《一票否決制》的執(zhí)行情況,,認(rèn)真查究發(fā)生的重大案件事件。
(四)綜治委成員單位職責(zé)
1,、公安派出所:預(yù)防,、制止和打擊違法犯罪活動(dòng),管理社會(huì)治安,,維護(hù)公共秩序,,保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和公民財(cái)產(chǎn),保障法人和公民合法權(quán)益,。及時(shí)掌握,、報(bào)告社會(huì)治安動(dòng)態(tài),配合做好各類大型活動(dòng)安全防范工作,。依法對(duì)被管制,、剝奪政治權(quán)利、緩刑,、假釋,、保外就醫(yī)罪犯監(jiān)督管理。落實(shí)人口戶籍管理,、槍支彈藥和危險(xiǎn)物品管理,、特種行業(yè)管理、租賃房屋以及公共場(chǎng)所的管理措施,,做到責(zé)任明確,,管理到位。積極創(chuàng)建安全小區(qū)(村,、鎮(zhèn)),,維護(hù)好中小學(xué)校園及周邊的治安秩序。及時(shí)趕赴發(fā)案現(xiàn)場(chǎng),,做好先期處置工作,,積極提供線索協(xié)助偵察破案;及時(shí)發(fā)現(xiàn)和抓捕藏匿在轄區(qū)內(nèi)的在逃犯,。對(duì)重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)部位開展治安整治,,查處“黃賭毒”,積極開展掃黑除惡,,查處治安案件,。指導(dǎo)治保會(huì)工作,,開展以治保會(huì)為主體的群眾性自防自治;組織法制宣傳教育和幫教工作,,開展“四防”檢查,,落實(shí)“四防”措施。熱情接受群眾報(bào)警求助,,堅(jiān)持24小時(shí)值班接待制度,,及時(shí)為群眾辦理證照;普遍發(fā)放《警民聯(lián)系卡》,,建立多種形式的警民聯(lián)系制度,。積極開展社會(huì)治安綜合治理工作,嚴(yán)格隊(duì)伍的教育管理,,科學(xué)劃分和管理責(zé)任區(qū),,防范違法違紀(jì)行為的發(fā)生,及時(shí)報(bào)送綜治信息,。
2,、司法所:協(xié)助鎮(zhèn)政府開展依法管理、行政執(zhí)法檢查和監(jiān)督工作,,指導(dǎo)管理人民調(diào)解,,參與重大疑難民間糾紛調(diào)解,組織開展普法,、法制宣傳教育以及對(duì)刑釋解教人員的安置幫教工作,,指導(dǎo)管理基層法律服務(wù),積極參與社會(huì)治安綜合治理工作,,及時(shí)報(bào)送綜治信息,。
3、水田中學(xué):貫徹執(zhí)行國家有關(guān)學(xué)校安全的法律,、法規(guī),,積極開展防火、防盜,、防毒,、防搶劫、防爆炸,、防破壞和反詐騙等治安防范保衛(wèi)工作,;開展社會(huì)主義法制宣傳教育,增強(qiáng)師生的法制觀念和自覺維護(hù)校園治安秩序意識(shí),;排查、報(bào)告本校的重大不安因素,,及時(shí)采取措施,,預(yù)防和制止違法犯罪行為,維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定;開展校園群防群治,,嚴(yán)禁校處人員在校住宿,。積極落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施,確保學(xué)校內(nèi)部及周邊治安安全,、交通安全,、衛(wèi)生安全、文化安全和設(shè)施安全,,及時(shí)報(bào)送綜治信息,。
4、水田中心小學(xué):認(rèn)真實(shí)施《教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《小學(xué)生守則》,、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,增強(qiáng)教師的事業(yè)心和工作責(zé)任感,,強(qiáng)化學(xué)生安全意識(shí),,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。健全學(xué)校安全制度,、值班制度等校紀(jì),、校規(guī),落實(shí)防范措施,,消除學(xué)校一切不安全因素,。開展防病知識(shí)宣傳教育和對(duì)傳染疾病的預(yù)防工作,加強(qiáng)食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查和校園周邊環(huán)境的綜合治理,,確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全,。積極落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施,及時(shí)報(bào)送綜治信息,。
5,、衛(wèi)生院:健全內(nèi)部綜治機(jī)構(gòu),落實(shí)綜治副院長,,成立治保小組,,定期召開綜治工作座談會(huì),及時(shí)上報(bào)綜治信息;落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施,,建立政府主導(dǎo),、部門齊抓共管的綜治工作制度;落實(shí)人防,、物防,、技防等措施,完善安全責(zé)任制,,加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部制度建設(shè)和政策法規(guī)學(xué)習(xí),,著力提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)務(wù)人員的安全醫(yī)療意識(shí),,密切醫(yī)患關(guān)系,維護(hù)醫(yī)患雙方合法權(quán)益,,構(gòu)建和諧醫(yī)院,。
6、財(cái)政所:依法征稅,,文明執(zhí)法,,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定;認(rèn)真做好信訪工作,,及時(shí)調(diào)處涉財(cái),、涉稅矛盾糾紛,把問題解決在基層,;積極搞好平安創(chuàng)建活動(dòng),,健全綜治制度,及時(shí)上報(bào)綜治信息,,全面落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施,。
7、國土資源所:宣傳貫徹國家有關(guān)土地和礦產(chǎn)資源的法律法規(guī),,依法開展職責(zé)范圍內(nèi)的土地和礦產(chǎn)資源登記發(fā)證等工作,,組織實(shí)施轄區(qū)土地和礦產(chǎn)資源利用總體規(guī)劃的編制,落實(shí)基本農(nóng)田保護(hù)措施,。積極開展社會(huì)治安綜合治理,,做好信訪工作,及時(shí)調(diào)處各種土地和礦產(chǎn)資源使用權(quán)糾紛,,依法查處土地和礦產(chǎn)資源違法案件,,及時(shí)上報(bào)綜治信息。
8,、計(jì)劃生育服務(wù)所:宣傳避孕節(jié)育,、優(yōu)生優(yōu)育等計(jì)劃生育科普知識(shí),開展人口與計(jì)劃生育生殖健康基礎(chǔ)知識(shí)教育;依法開展查環(huán)查孕等計(jì)劃生育服務(wù),,做好計(jì)劃生育信訪工作,,抓好村(居)計(jì)生專干培訓(xùn),組織廣大育齡婦女參與社會(huì)治安綜合治理,,及時(shí)上報(bào)綜治信息,。
(五)群防群治組織職責(zé)
1、專職治安巡防隊(duì)伍:在公安民警的組織帶領(lǐng)下,,開展治安巡邏和卡口堵截,、檢查、守候工作,,防范和制止違法犯罪行為,。
2,、治安信息員:負(fù)責(zé)收集、報(bào)送涉及社會(huì)政治穩(wěn)定和社會(huì)治安方面的情報(bào)信息,。
3、綜治特派員:負(fù)責(zé)督促所駐地區(qū),、單位和社區(qū)落實(shí)社會(huì)治安綜合治理和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定各項(xiàng)措施,。
4、治安志愿者:參與維護(hù)治安秩序,,幫教“刑釋解教人員”和有劣跡的青少年,,義務(wù)開展法制宣傳和基層創(chuàng)安等工作。
5,、幫教小組:對(duì)“刑釋解教人員”和列管的重點(diǎn)人員實(shí)行“一幫一”,,并進(jìn)行熱心幫助教育,采取走訪,、慰問,、懇談等多種形式,及時(shí)了解,、掌握他(她)們的思想動(dòng)態(tài)和存在的困難,,切實(shí)幫助解決。
二,、綜治工作制度
(一)學(xué)習(xí)制度
1,、綜治委(辦)全體人員每月一次業(yè)務(wù)http:///轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,謝謝,!
關(guān)于調(diào)整充實(shí)長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委五個(gè)專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知
[來源:本站 | 作者:原創(chuàng) | 日期:2010年12月18日 | 瀏覽321 次] 字體:[大 中 小] 各村,、區(qū)內(nèi)各企業(yè)單位:
因人事變動(dòng),經(jīng)研究,,決定調(diào)整長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委學(xué)校及周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組。調(diào)整后組成人員如下:
一,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松
副組長:戴泰德林文生陳小琴
成 員:張明輝莊文池楊榮國劉武斌
葉小明黃婉萍林海文林躍東
二,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委學(xué)校及周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松
副組長:林文生葉小明
成 員:張明輝林志勝莊文池楊榮國
劉武斌林 強(qiáng)楊寶全
三、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松 副組長:戴泰德張明輝
成 員:莊文池謝志陽劉武斌戴國發(fā)
楊榮國楊寶全蔡?hào)|梅
四,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松
副組長:戴泰德張明輝
成 員:林志勝劉武斌林 強(qiáng)楊榮國
楊寶全謝文強(qiáng)林惠明戴文彬
五,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松
副組長:戴泰德徐 斌
成 員:張明輝林文生張少軍林志勝林 強(qiáng)
楊榮國黃婉萍林惠明戴文彬
中共福建長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)委員會(huì)
2010年6月20日
綜治規(guī)章制度的內(nèi)容篇四
公司綜治維穩(wěn)工作規(guī)章制度
第一條 認(rèn)真學(xué)習(xí)、增強(qiáng)工作效力
全體職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)治安綜合治理維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的有關(guān)文件,、會(huì)議及領(lǐng)導(dǎo)講話精神,,確保自己的工作和言行,,既不違反大政方針,又能切合具體實(shí)際,,保障工作與言行不存在麻痹大意,、推諉扯皮,吃拿卡要現(xiàn)象,,保持部門和個(gè)人與廣大人民群眾之間共建互信機(jī)制,,遇事能及時(shí)商量、有效溝通,、合情處理,,不釀造和蓄積社會(huì)矛盾和隱患性問題。
第二條 一崗雙責(zé),、堅(jiān)持發(fā)展穩(wěn)定兩促進(jìn)
無論領(lǐng)導(dǎo)或是職工,,無論是從事分管領(lǐng)導(dǎo)工作或是具體經(jīng)辦事項(xiàng),都必須把工作推進(jìn)與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定相融合,,不能只求工作進(jìn)度而不講工作規(guī)范,,不能只求工作結(jié)果而不講工作程序,更不能只圖追求經(jīng)濟(jì)發(fā)展而忽略社會(huì)治安隱患問題的發(fā)生,。無論領(lǐng)導(dǎo)或職工解決問題,、作出決定、發(fā)表觀點(diǎn)意見等都要力求有法律法規(guī)和政策規(guī)定作依據(jù),,不能有違法,、違規(guī)言行侵犯當(dāng)事人的利益引起爭端,引發(fā)社會(huì)治安問題的產(chǎn)生,。
第三條 嚴(yán)格實(shí)行重要節(jié)日,,重要會(huì)議等重要時(shí)期的值班工作制度。
凡元旦,、春節(jié)及各種法定長假節(jié)日,,凡國家及省、市,、縣“黨代會(huì)”,、“人代會(huì)”等重要時(shí)期都要實(shí)行輪流值班制度,單位領(lǐng)導(dǎo)全天不能關(guān)機(jī),,單位職工也應(yīng)隨時(shí)保持在可聯(lián)系狀態(tài),。值班任務(wù)是及時(shí)發(fā)現(xiàn)動(dòng)向或苗頭,及時(shí)處理或報(bào)告,。無論是自己處理或報(bào)告的事項(xiàng)都應(yīng)作好全程記錄以便事后檢驗(yàn)并能向有可能前來爭執(zhí),,質(zhì)詢的人提供全面的備查資料。
第四條 高度重視信訪工作、特別注重信訪引發(fā)的源頭性問題
信訪工作首先必須堅(jiān)持“管行業(yè),、必須兼顧管信訪”的原則,。處理涉及群體利益的工作,必須要疏通群眾的思想,,做好群眾的思想工作,,自己分管的工作產(chǎn)生信訪,分管領(lǐng)導(dǎo)要注重分析根源或苗頭性問題,,分析運(yùn)用法律法規(guī)規(guī)定和適用政策是不是運(yùn)用準(zhǔn)確的問題,,對(duì)群眾不服、思想不通的,,應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求組織聽證、或者提起行政復(fù)議甚至是法律訴訟的權(quán)利,,引導(dǎo)其通過合法程序依法維護(hù)自己的權(quán)利,,確屬無理取鬧的,要收集好證據(jù)作出相應(yīng)的處理決定,,對(duì)自己和單位不能處理的,,提交證據(jù)以及相關(guān)事實(shí)資料申報(bào)公安機(jī)關(guān)參與解決。對(duì)文化素質(zhì)不高,,政策法律知識(shí)欠缺的群眾來訪要寬容,,要耐心傾聽其呼聲,合情,、合理及時(shí)地解決好他們反映和要求解決的問題,,對(duì)背后指使的隨意性纏訪,無理信訪,,粗暴信訪,,依程序先做其思想工作,后告知其可要求進(jìn)行聽證及向法院起訴的正當(dāng)渠道,,對(duì)不按正當(dāng)方式正常行為反映要求解決問題的,,要及早告公安機(jī)關(guān)依照治安處罰法等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定嚴(yán)格處罰。二,、責(zé)任追究
第五條 綜治與社會(huì)穩(wěn)定工作采取產(chǎn)生于哪個(gè)崗位,,問責(zé)到哪個(gè)崗位責(zé)任人的方式追究責(zé)任,責(zé)任追究暫不作細(xì)分量化責(zé)任追究,。但有下列情節(jié)之一的取消其評(píng)定先進(jìn)或優(yōu)秀的年終考核評(píng)定資格,。
(一)因工作行為產(chǎn)生重大過失,有吃拿卡要,,推諉扯皮行為,,被當(dāng)事人有證據(jù)申訴到法定職權(quán)機(jī)關(guān)受理和認(rèn)定的。
(二)擅自以個(gè)人表態(tài),承諾并以個(gè)人意見解決處理問題引起爭執(zhí),、爭議,、影響到單位正常工作秩序的。
(三)有法不依,、有禁不止,、不作為、亂作為等引起越級(jí)信訪,、引發(fā)矛盾糾紛,,影響社會(huì)穩(wěn)定的。
第六條 其他不明顯的行為由職工在年度考核中,,進(jìn)行評(píng)定打分考核,,充分體現(xiàn)人民群眾的監(jiān)督權(quán)與評(píng)判權(quán)。
第七條 有重大違法行為的,,送交司法機(jī)關(guān)處理,。
第八條 對(duì)受到本制度規(guī)定處罰或者處理的職工,如有合法,,合理的理由申辯和爭議,,由公司黨組或者公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究作出決定改變或者維持原處罰、處理決定,。
綜治規(guī)章制度的內(nèi)容篇五
一綜治工作職責(zé)
(一)綜治委職責(zé)
1,、貫徹執(zhí)行有關(guān)社會(huì)治安綜合治理的法律、法規(guī)和政策,;
2,、研究部署本轄區(qū)的社會(huì)治安綜合治理工作,并組織實(shí)施,;
3,、指導(dǎo)、督促本轄區(qū)的社會(huì)治安綜合治理工作,,解決存在的問題,;
4、對(duì)本轄區(qū)的社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)地檢查,、考察,、評(píng)比,決定或者建議實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)與處罰,;
5,、總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn),。
(二)綜治辦職責(zé)
1,、貫徹執(zhí)行有關(guān)社會(huì)治安綜合治理的法律、法規(guī)和方針、政策,;
2,、研究制定本鎮(zhèn)的社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,;
3,、指導(dǎo)、督促和協(xié)調(diào)本鎮(zhèn)的社會(huì)治安綜合治理工作,;
4,、對(duì)本鎮(zhèn)社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、考核,、評(píng)比,,提出實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或處罰的建議;
5,、定期開展轄區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處,,適時(shí)組織社會(huì)治安重點(diǎn)整治工作;
6,、總結(jié)推廣先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)后進(jìn)單位整改存在的問題,;
7,、辦理有關(guān)社會(huì)治安綜合治理工作的其他事項(xiàng)。
(三)專抓綜治工作副書記職責(zé)
1,、認(rèn)真貫徹落實(shí)社會(huì)治安綜合治理的法律,、法規(guī)和方針、政策,,研究解決本地社會(huì)治安突出的問題,;
2、協(xié)助第一治安責(zé)任人具體負(fù)責(zé)黨委,、政府關(guān)于維護(hù)社會(huì)治安的指示,,決定的貫徹執(zhí)行;
3,、總結(jié)推廣社會(huì)治安綜合治理工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,樹立典型、建立嚴(yán)格的檢查,,評(píng)經(jīng)和獎(jiǎng)懲制度,;
4、堅(jiān)持齊抓共管,,妥善處理本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的影響較大案件,;
5、定期分析治安形勢(shì),提高預(yù)防,、發(fā)現(xiàn),、控制、打擊犯罪的能力,,著力解決影響社會(huì)穩(wěn)定的重大問題,;
6、負(fù)責(zé)組織,、實(shí)施大型社會(huì)治安綜合治理活動(dòng),,落實(shí)上級(jí)綜合治理重大部署;
7,、建立完善綜合治理工作機(jī)制,,規(guī)范工作程序,檢查社會(huì)治安綜合治理措施落實(shí)情況,;
8,、督促、落實(shí)社會(huì)治安綜合治理《領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》,、《目標(biāo)管理責(zé)任制》,、《一票否決制》的執(zhí)行情況,認(rèn)真查究發(fā)生的重大案件事件,。
(四)綜治委成員單位職責(zé)
1,、公安派出所:預(yù)防、制止和打擊違法犯罪活動(dòng),,管理社會(huì)治安,,維護(hù)公共秩序,保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和公民財(cái)產(chǎn),,保障法人和公民合法權(quán)益,。及時(shí)掌握、報(bào)告社會(huì)治安動(dòng)態(tài),,配合做好各類大型活動(dòng)安全防范工作,。依法對(duì)被管制、剝奪政治權(quán)利,、緩刑,、假釋、保外就醫(yī)罪犯監(jiān)督管理,。落實(shí)人口戶籍管理,、槍支彈藥和危險(xiǎn)物品管理、特種行業(yè)管理,、租賃房屋以及公共場(chǎng)所的管理措施,,做到責(zé)任明確,,管理到位。積極創(chuàng)建安全小區(qū)(村,、鎮(zhèn)),,維護(hù)好中小學(xué)校園及周邊的治安秩序。及時(shí)趕赴發(fā)案現(xiàn)場(chǎng),,做好先期處置工作,,積極提供線索協(xié)助偵察破案;及時(shí)發(fā)現(xiàn)和抓捕藏匿在轄區(qū)內(nèi)的在逃犯,。對(duì)重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)部位開展治安整治,,查處“黃賭毒”,積極開展掃黑除惡,,查處治安案件,。指導(dǎo)治保會(huì)工作,開展以治保會(huì)為主體的群眾性自防自治,;組織法制宣傳教育和幫教工作,,開展“四防”檢查,落實(shí)“四防”措施,。熱情接受群眾報(bào)警求助,,堅(jiān)持24小時(shí)值班接待制度,及時(shí)為群眾辦理證照,;普遍發(fā)放《警民聯(lián)系卡》,,建立多種形式的警民聯(lián)系制度。積極開展社會(huì)治安綜合治理工作,,嚴(yán)格隊(duì)伍的教育管理,科學(xué)劃分和管理責(zé)任區(qū),,防范違法違紀(jì)行為的發(fā)生,,及時(shí)報(bào)送綜治信息。
2,、司法所:協(xié)助鎮(zhèn)政府開展依法管理,、行政執(zhí)法檢查和監(jiān)督工作,指導(dǎo)管理人民調(diào)解,,參與重大疑難民間糾紛調(diào)解,,組織開展普法、法制宣傳教育以及對(duì)刑釋解教人員的安置幫教工作,,指導(dǎo)管理基層法律服務(wù),,積極參與社會(huì)治安綜合治理工作,及時(shí)報(bào)送綜治信息,。
3、水田中學(xué):貫徹執(zhí)行國家有關(guān)學(xué)校安全的法律,、法規(guī),,積極開展防火、防盜,、防毒、防搶劫,、防爆炸,、防破壞和反詐騙等治安防范保衛(wèi)工作;開展社會(huì)主義法制宣傳教育,,增強(qiáng)師生的法制觀念和自覺維護(hù)校園治安秩序意識(shí),;排查、報(bào)告本校的重大不安因素,,及時(shí)采取措施,,預(yù)防和制止違法犯罪行為,維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定,;開展校園群防群治,,嚴(yán)禁校處人員在校住宿。積極落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施,,確保學(xué)校內(nèi)部及周邊治安安全,、交通安全、衛(wèi)生安全,、文化安全和設(shè)施安全,,及時(shí)報(bào)送綜治信息。
4,、水田中心小學(xué):認(rèn)真實(shí)施《教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,,增強(qiáng)教師的事業(yè)心和工作責(zé)任感,,強(qiáng)化學(xué)生安全意識(shí),培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣,。健全學(xué)校安全制度,、值班制度等校紀(jì)、校規(guī),,落實(shí)防范措施,,消除學(xué)校一切不安全因素。開展防病知識(shí)宣傳教育和對(duì)傳染疾病的預(yù)防工作,,加強(qiáng)食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查和校園周邊環(huán)境的綜合治理,,確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全。積極落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施,,及時(shí)報(bào)送綜治信息,。
5,、衛(wèi)生院:健全內(nèi)部綜治機(jī)構(gòu),落實(shí)綜治副院長,,成立治保小組,,定期召開綜治工作座談會(huì),及時(shí)上報(bào)綜治信息;落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施,,建立政府主導(dǎo),、部門齊抓共管的綜治工作制度;落實(shí)人防,、物防,、技防等措施,完善安全責(zé)任制,,加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部制度建設(shè)和政策法規(guī)學(xué)習(xí),,著力提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)務(wù)人員的安全醫(yī)療意識(shí),密切醫(yī)患關(guān)系,,維護(hù)醫(yī)患雙方合法權(quán)益,,構(gòu)建和諧醫(yī)院。
6,、財(cái)政所:依法征稅,,文明執(zhí)法,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,;認(rèn)真做好信訪工作,,及時(shí)調(diào)處涉財(cái)、涉稅矛盾糾紛,,把問題解決在基層,;積極搞好平安創(chuàng)建活動(dòng),健全綜治制度,,及時(shí)上報(bào)綜治信息,,全面落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施。
7,、國土資源所:宣傳貫徹國家有關(guān)土地和礦產(chǎn)資源的法律法規(guī),依法開展職責(zé)范圍內(nèi)的土地和礦產(chǎn)資源登記發(fā)證等工作,,組織實(shí)施轄區(qū)土地和礦產(chǎn)資源利用總體規(guī)劃的編制,,落實(shí)基本農(nóng)田保護(hù)措施。積極開展社會(huì)治安綜合治理,,做好信訪工作,,及時(shí)調(diào)處各種土地和礦產(chǎn)資源使用權(quán)糾紛,依法查處土地和礦產(chǎn)資源違法案件,,及時(shí)上報(bào)綜治信息,。
8,、計(jì)劃生育服務(wù)所:宣傳避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育等計(jì)劃生育科普知識(shí),開展人口與計(jì)劃生育生殖健康基礎(chǔ)知識(shí)教育,;依法開展查環(huán)查孕等計(jì)劃生育服務(wù),,做好計(jì)劃生育信訪工作,抓好村(居)計(jì)生專干培訓(xùn),,組織廣大育齡婦女參與社會(huì)治安綜合治理,,及時(shí)上報(bào)綜治信息。
(五)群防群治組織職責(zé)
1,、專職治安巡防隊(duì)伍:在公安民警的組織帶領(lǐng)下,,開展治安巡邏和卡口堵截、檢查,、守候工作,,防范和制止違法犯罪行為。
2,、治安信息員:負(fù)責(zé)收集,、報(bào)送涉及社會(huì)政治穩(wěn)定和社會(huì)治安方面的情報(bào)信息。
3,、綜治特派員:負(fù)責(zé)督促所駐地區(qū),、單位和社區(qū)落實(shí)社會(huì)治安綜合治理和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定各項(xiàng)措施。
4,、治安志愿者:參與維護(hù)治安秩序,,幫教“刑釋解教人員”和有劣跡的青少年,義務(wù)開展法制宣傳和基層創(chuàng)安等工作,。
5,、幫教小組:對(duì)“刑釋解教人員”和列管的重點(diǎn)人員實(shí)行“一幫一”,并進(jìn)行熱心幫助教育,,采取走訪,、慰問、懇談等多種形式,,及時(shí)了解,、掌握他(她)們的思想動(dòng)態(tài)和存在的困難,切實(shí)幫助解決,。
二,、綜治工作制度
(一)學(xué)習(xí)制度
1、綜治委(辦)全體人員每月一次業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,,謝謝,!
關(guān)于調(diào)整充實(shí)長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委五個(gè)專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知
[來源:本站 | 作者:原創(chuàng) | 日期:2010年12月18日 | 瀏覽321 次] 字體:[大 中 小]
各村、區(qū)內(nèi)各企業(yè)單位:
因人事變動(dòng),,經(jīng)研究,,決定調(diào)整長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委學(xué)校及周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組。調(diào)整后組成人員如下:
一,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松
副組長:戴泰德林文生陳小琴
成 員:張明輝莊文池楊榮國劉武斌
葉小明黃婉萍林海文林躍東
二,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委學(xué)校及周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松
副組長:林文生葉小明
成 員:張明輝林志勝莊文池楊榮國
劉武斌林 強(qiáng)楊寶全
三、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松
副組長:戴泰德張明輝
成 員:莊文池謝志陽劉武斌戴國發(fā)
楊榮國楊寶全蔡?hào)|梅
四,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:佘金松
副組長:戴泰德張明輝
成 員:林志勝劉武斌林 強(qiáng)楊榮國
楊寶全謝文強(qiáng)林惠明戴文彬
五,、長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長:佘金松
副組長:戴泰德徐 斌
成 員:張明輝林文生張少軍林志勝林 強(qiáng)
楊榮國黃婉萍林惠明戴文彬
中共福建長泰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)委員會(huì)
2010年6月20日
綜治規(guī)章制度的內(nèi)容篇六
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合業(yè)余足球隊(duì)規(guī)章制度
一 球隊(duì)宗旨
球隊(duì)是一個(gè)業(yè)余體育組織,其宗旨在于以球隊(duì)友,,促進(jìn)交流,。我們的宗旨:工作第一,訓(xùn)練比賽第二,。強(qiáng)身健體,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,增進(jìn)友誼,,永攀新高,。比賽原則:本著鍛煉身體,激揚(yáng)活力的原則,,在保證不影響比賽成績前提下,,盡量在比賽中安排所有到場(chǎng)球員一定的上場(chǎng)時(shí)間。(主力隊(duì)員是首發(fā),,但是替補(bǔ)隊(duì)員到場(chǎng)均安排一定上場(chǎng)時(shí)間時(shí)間,,不少于15分鐘)
球隊(duì)通過訓(xùn)練、比賽等活動(dòng),,激發(fā)隊(duì)員的體育熱情,,增強(qiáng)隊(duì)員的身體素質(zhì),加深隊(duì)員之間的了解與友誼,,提高球隊(duì)的技戰(zhàn)術(shù)水平,,培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)及協(xié)作互助的團(tuán)隊(duì)精神以達(dá)到鍛煉身體。
友誼第一,,比賽第二,。在球場(chǎng)上我們是隊(duì)友,在球場(chǎng)下我們是兄弟,。陽光、綠色,、和諧,、友誼,、民主、快樂,、健康是我們永不變的隊(duì)訓(xùn),。? 二
球隊(duì)的組織機(jī)構(gòu)和職能
球隊(duì)設(shè)榮譽(yù)隊(duì)長1名、場(chǎng)上隊(duì)長1名,、副隊(duì)長1名
隊(duì)長主要負(fù)責(zé)球隊(duì)的管理,、外聯(lián)主要負(fù)責(zé)場(chǎng)上人員安排,球隊(duì)整體戰(zhàn)術(shù)打法等工作,。
副隊(duì)長主要協(xié)助管理球隊(duì),,協(xié)助領(lǐng)隊(duì)搞好球隊(duì)建設(shè),以上所有職責(zé)均由所有隊(duì)員商量后拍板決定,。
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合? 三
隊(duì)員守則
1,、隊(duì)員必須遵守國家法律法規(guī),遵守球隊(duì)規(guī)章制度,,不得以球隊(duì)名義進(jìn)行有損國家,、集體和個(gè)人利益的行為。
2,、隊(duì)員之間需要團(tuán)結(jié)友愛,、互相幫助,不得做出有損球隊(duì)利益的行為,。 3,、隊(duì)員應(yīng)遵守球隊(duì)的規(guī)章制度,并有對(duì)球隊(duì)行為提出意見,、建議,、批評(píng)、指正和共同建設(shè)球隊(duì)的權(quán)利和義務(wù),。
4,、隊(duì)員應(yīng)尊重隊(duì)長的管理,在比賽中堅(jiān)定不移的貫徹戰(zhàn)術(shù)意圖,,不得擅自更改球隊(duì)決定,。
5.隊(duì)員有自由加入和退出的權(quán)利,但須向隊(duì)長聲明.? 四 隊(duì)費(fèi)的繳納標(biāo)準(zhǔn)及用途
在拉到贊助之前,,本隊(duì)還是aa制支付比賽費(fèi)用及飲料錢等,。每場(chǎng)訓(xùn)練以及比賽,均aa,,隊(duì)服在比賽的時(shí)候均統(tǒng)一,,隊(duì)服aa,球隊(duì)經(jīng)費(fèi)來源于隊(duì)員隊(duì)費(fèi)。隊(duì)費(fèi)主要用購買足球及其他相關(guān)裝備,,購買比賽用水等,。? 五 財(cái)務(wù)制度
球隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)建立財(cái)務(wù)管理制度。隊(duì)費(fèi)單獨(dú)列帳,,收支清楚,、明確地予以記載,并須定期將隊(duì)費(fèi)收支情況在qq群上公布,; ? 六
隊(duì)員享有以下權(quán)利:
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合1.提出合理化建議,;
2.監(jiān)督球隊(duì)的管理組織是否公正合理。 3.有權(quán)了解球隊(duì)財(cái)務(wù)情況,、要求公開財(cái)務(wù)帳目,; 4.聯(lián)系比賽,經(jīng)討論執(zhí)行,; ? 七
球隊(duì)紀(jì)律
1.遵守國家法律,;
2.隊(duì)員應(yīng)在不影響工作和學(xué)習(xí)的前提下參加球隊(duì)活動(dòng);
3.嚴(yán)禁拉幫結(jié)派,反對(duì)任何形式的小團(tuán)體主義和個(gè)人主義,,倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神,。 4.比賽、訓(xùn)練到場(chǎng)準(zhǔn)時(shí),,不得無故缺席,;訓(xùn)練及比賽中服從隊(duì)長安排。5.發(fā)揚(yáng)良好的賽場(chǎng)作風(fēng),,服從裁判,,尊重對(duì)手,嚴(yán)于律己,,寬以待人,,保持高昂的斗志。
6.如因特殊情況不能參加或不能準(zhǔn)時(shí)參加球隊(duì)活動(dòng)時(shí),,須提前說明,,或通過電話等方式向隊(duì)長請(qǐng)假。 ? 八
違紀(jì)處理
隊(duì)員有如下行為的,,將視其情節(jié)輕重給予以下處罰: 1.觸犯國家刑律或嚴(yán)重?fù)p害球隊(duì)聲譽(yù)的,,開除隊(duì)籍;
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合2.違反隊(duì)規(guī)或未認(rèn)真履行義務(wù)者,,將視其情節(jié)輕重勸其退出球隊(duì),。 3.連續(xù)三次或者累計(jì)五次無故不參加活動(dòng)者(指未能事先給隊(duì)長請(qǐng)假者),將做自動(dòng)退隊(duì)處理,;
綜治規(guī)章制度的內(nèi)容篇七
華瑞誠五金規(guī)章制度
1.每天準(zhǔn)時(shí)上班,,不早退,,不遲到,上班期間不做與工作無關(guān)的事情,,(例如:玩手機(jī),,打電話,使用手機(jī)聽音樂看小說,,其中戴耳塞聽音樂看小說嚴(yán)重影響工作,如因此做壞工件,,將要負(fù)全部責(zé)任,,請(qǐng)各位切記)。不無故不上班,,如有事情請(qǐng)假需提前半天告知,,不允許代理請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后方可不上班,。否者按曠工處理,。晚上如有事情不加班需提前告知,安排人頂替接手工作,,保質(zhì)保量完成,,經(jīng)批準(zhǔn)后方可不加班,否則按扣除半天工資處理。
2.工作期間不許亂丟垃圾,,垃圾與煙頭一定要丟到垃圾桶,,保持一個(gè)良好的工作環(huán)境,大
家都會(huì)心情舒暢,。
3.做產(chǎn)品的時(shí)候一定要把控好尺寸,、產(chǎn)品公差與要求、對(duì)比樣品,,問清楚數(shù)量再做,,不能
憑記憶做,因?yàn)闆]問清楚而把產(chǎn)品做壞,,需負(fù)一定的責(zé)任,,望各位一定要記住,不做沒有把握的事情,,如果你不能確定100%的把產(chǎn)品做好,,請(qǐng)一定要先停下來,問清楚或者請(qǐng)教好之后再做,。
4.加工產(chǎn)品的時(shí)候過程中如有不良品一定要告知,,因?yàn)橛行┊a(chǎn)品是不允許少數(shù)量的,如果
少了,,需告知客戶,,做壞的不允許丟掉,做好標(biāo)示分開交還給客戶。
5.一筐產(chǎn)品里面如發(fā)現(xiàn)不良的,,一定要分開做好標(biāo)示,,檢驗(yàn)好后再交給客戶,如果你不確
定產(chǎn)品100%的是良品必須要分開檢驗(yàn)后再交貨,,請(qǐng)記?。簩帣z3000,莫讓客戶退300,。
6.每天下班提前10分鐘,,收拾好機(jī)臺(tái)上的量具用具,把機(jī)器擦干凈,,地面清理干凈,,以
及把當(dāng)天的調(diào)機(jī)品,并在明確允許范圍的不良品進(jìn)行分類,。銅,,鐵,黃銅,,鋁合金,,不銹鋼等原材料或廢料一定要分開擺分類入袋,夜班工作人員提前十分鐘到達(dá)工作崗位領(lǐng)取生產(chǎn)任務(wù),。交接班必須把自己操作的機(jī)臺(tái)廢料清理干凈讓人接班,,不允許留給接班人來處理(每天必須要做的)
7.每個(gè)人或每對(duì)搭檔有屬于自己的量具與工具,請(qǐng)妥善保管,,因管理不妥而損壞或則搭檔
需要自己負(fù)責(zé)將工具補(bǔ)全,。
8.不良費(fèi)廠里面的東西,注意合理使用,。如因操作不當(dāng)引起的浪費(fèi)和損壞要負(fù)一定的責(zé)任,。
9.每個(gè)客戶之間的產(chǎn)品必須分類擺放整齊,明確,。不允許亂臟的現(xiàn)象,。做好的產(chǎn)品要保持
干凈整潔。
每個(gè)月供當(dāng)月沒有請(qǐng)假獎(jiǎng)勵(lì)100元,,每個(gè)月沒有違反規(guī)則制度的獎(jiǎng)勵(lì)100元,,希望各位員工能遵守以上規(guī)章制度,如有違反的將按情節(jié)的嚴(yán)重性來處罰,。
華瑞誠五金示
2014-6-21