人生天地之間,，若白駒過隙,，忽然而已,，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,，一起對今后的學習做個計劃吧,。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇一

5,、組織業(yè)務學習、三基理論考試和技術操作考核,。

6,、定期/不定期組織學習,、考核核心制度,、相關法律知識,、護理應急預案等。

二,、護理人員“三基”培訓的要求

1、要求以臨床基礎護理技能為主,，兼學?？谱o理知識和技術,。能熟練掌握晨間護理,、晚間護理,、鼻飼,、吸痰,、吸氧、臥床病人更換床單及體溫單繪制等,。每月對其進行技術操作考核，護理理論知識考核及院感知識考核,。2,、培養(yǎng)目標：

掌握基礎護理知識及護理常規(guī)操作技能

能掌握心電監(jiān)護儀,、血糖儀,、簡易呼吸器,、呼吸機,、洗胃機,、糖尿病胰胰島功能治療儀等各類臨床常用儀器的使用,。能掌握各科室病人的常規(guī)護理要點。掌握護理文書書寫,。能掌握心肺腦復蘇急救技術,。熟練掌握配合各科搶救的知識及技能

掌握基礎護理和?？谱o理要點,，掌握危重病人的`護理和急救技術。能參加危重病人的搶救配合工作

能運用護理理論,、技術和護理程序，對病人進行身心整體護理能參加新護士的帶教實習,。能組織業(yè)務學習,、護理查房等,。

培訓計劃和方法：鼓勵自學

由高年資護士進行傳,、幫,、帶

在實踐中培訓：利用護理業(yè)務查房、舉辦專題講座以及通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習,。

每月進行技術操作考核,、理論考試,、院內(nèi)感染知識考試,。培訓計劃和方法：自學,、有條件到上級醫(yī)院學習新的護理知識和技能。

每季度進行業(yè)務知識考核,。每月進行技術操作考核,。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇二

護士在職培訓是護理專業(yè)技術人員不斷進行知識技能補充,、更新,、拓寬和提高的一種追加教育,。加強護理人員的繼續(xù)教育培訓,，對提高護理人員的知識結(jié)構和綜合業(yè)務素質(zhì)具有重要的作用,。根據(jù)《銅川市繼續(xù)醫(yī)學教育實施辦法》要求,，結(jié)合我院實際,，現(xiàn)將我院不同層次,、不同水平的護理人員培訓計劃制定如下,，請遵照執(zhí)行。

護理部每季度組織一次全院性業(yè)務學習講座,，大科護士長每兩個月組織一次轄區(qū)內(nèi)護理人員?？茦I(yè)務講座,，并參加每個月各科室組織的業(yè)務學習,，各科室每月組織本科室護理人員業(yè)務學習一次,。全年護理部與醫(yī)教科聯(lián)合舉辦專題學術講座4次。

積極開展護理會診及疑難病例討論活動,，強化業(yè)務查房效果,，對危重疑難病例,，進行討論分析,，解決院內(nèi)不同科室護理工作中遇到的各種難題,。護理部每季度組織全院性護理查房一次，大科護士長每兩個月組織一次轄區(qū)內(nèi)護理查房,，并參加轄區(qū)內(nèi)每月各科室組織的護理查房,，各科室每月組織護理查房一次。

鼓勵護理人員參加本科及大專學習,，采取自學,、函授、網(wǎng)絡或脫產(chǎn)的方式,，以提高知識層次,，改善護理隊伍智能結(jié)構,，20xx年力爭使本科學歷教育參與率達到4%,，大專學歷教育參與率達到70%。全院護理人員大專以上學歷人員達到60%,。

借助我院與蘇北人民醫(yī)院對口支援,，與交大一附院為對口協(xié)作單位的大好機遇，選送icu,、新生兒監(jiān)護病房,、手術室及重點?？谱o理骨干到上級醫(yī)院脫產(chǎn)進修學習，轉(zhuǎn)變護理服務理念,，不斷增進新知識,、新業(yè)務，開展新技術,，帶動?？谱o理質(zhì)量的提高。同時選派護理骨干參加省內(nèi)短期培訓班,。

增強科研意識,，力爭年內(nèi)引進或開展1項新技術項目，要求高級職稱人員每年在cn期刊發(fā)表論文一篇,，護士長每年在省級刊物或省護理學術交流會上交流論文一篇,，中級職稱人員每年撰寫一篇護理工作實踐總結(jié)或論文，初級職稱人員每年書寫護理病歷一份,。

護理部每季度,、科室每月組織一項技能操作培訓，5.12護士節(jié)組織全院護理人員進行護理基礎理論知識和技能競賽,。

1,、目標：

（1）了解醫(yī)院的概況及護理工作情況，遵守職業(yè)道德和護士行為規(guī)范,，自覺履行護士職責,。

（2）掌握各項護理規(guī)章制度、職責及護理法律法規(guī),。

（3）掌握基本的護理操作技能

2,、培訓計劃：

進行一周的培訓，培訓內(nèi)容為：

a,、理論培訓：學習護理核心制度,，各級,、各崗位職責,、護士職業(yè)道德規(guī)范,、護理法律法規(guī)及院感知識等。

b,、技能培訓：基本掌握吸氧法,、鋪床法、臥床病人更換床單法,、生命體征監(jiān)測技術,、無菌技術操作術、導尿術,、灌腸術,、密閉式靜脈輸液術、體表靜脈留置針術,、乙醇擦浴術,、吸痰術、穿脫隔離法等護理技能操作,。

1,、要求：

以臨床護理技能為主，兼學?？谱o理知識和技術,，能熟練掌握基礎護理操作。

2,、培養(yǎng)目標：

（1）加強職業(yè)道德教育,，樹立專業(yè)思想，嚴格素質(zhì)要求,，加強護士素質(zhì)培養(yǎng),，養(yǎng)成良好的工作作風。

（2）學習院內(nèi)各項規(guī)章制度和相關法律法規(guī),。

（3）與臨床實踐相結(jié)合,，抓好“三基”訓練，掌握各項護理操作規(guī)程,。

（4）明確臨床護理工作程序及各班護士工作職責,。

（5）學習專科護理理論和技能,，熟悉?？瞥Ｒ姴〉淖o理常規(guī)。

（6）學習為患者做健康教育并實施整體護理,。

（7）掌握護理文件書寫,，熟悉各項護理文書的填寫和書寫,。

（8）掌握心肺復蘇術。

（1）鼓勵自學,，參加院內(nèi),、科內(nèi)組織的業(yè)務學習，完成每年繼續(xù)教育學分,。每月完成一篇讀書筆記,。

（2）由高年資護士進行傳、幫,、帶,。

（3）在實踐中培訓：利用護理業(yè)務查房舉辦專題講座和晨會提問，通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習,。

（4）每月進行技術操作和護理理論知識考核,，考核內(nèi)容為50項護理操作相關知識和三基知識。

1,、目標：

（1）鞏固專業(yè)思想,，嚴格素質(zhì)要求，提高護士素質(zhì),。

（2）與臨床實踐相結(jié)合,，抓好“三基”訓練，在熟練掌握基礎知識和技能的基礎上進一步學習和熟練掌握?？浦R和技能（包括?？萍膊≈R、疾病護理要點,、?？苾x器使用、用藥注意事項及常見不良反應等）,。

（3）熟練掌握護理文件的書寫,。

（4）達到護師任職條件及護理大專院校畢業(yè)水平。

（5）熟練掌握心肺復蘇技術,。

2,、培訓計劃：

（1）鼓勵自學，參加院內(nèi),、科內(nèi)的業(yè)務學習,，完成每年繼續(xù)教育學分，側(cè)重?？萍膊〉淖o理知識和技能,。

（2）參加本科及大專的深造：自學、函授或脫產(chǎn)進修學習,。

（3）由高年資護士進行傳,、幫,、帶。

（4）利用護理查房以及通過實際業(yè)務指導加強基本功和系統(tǒng)的理論學習,。

（5）每月進行技術操作和護理基礎理論知識考核,。考核內(nèi)容為50項護理操作相關知識和三基知識,。

（6）每年撰寫標準護理病歷1份,。

1,、目標：

（1）熟練掌握基礎護理和?？谱o理技術，掌握危重病人的護理和各項急救技術,。

（2）掌握?？菩录夹g、新知識,，能運用護理理論,、技術和護理程序，對病人進行身心整體護理,，成為病房的業(yè)務骨干并有意識的提高教育,、管理、科研能力,。

（3）能參加護生帶教學習,，參加科研和總結(jié)經(jīng)驗。

（4）能獨立參加危重病人的搶救配合工作,。

（5）能組織業(yè)務學習,、護理查房等。

2,、培訓計劃：

（1）鼓勵自學,，有條件時參加專科進修班,。

（2）參加院內(nèi),、科內(nèi)的業(yè)務學習，完成每年的繼續(xù)教育學分,，側(cè)重?？啤⒔虒W等方面的內(nèi)容,。

（3）參與病房帶教,，做好低年資護士和實習護士的`帶教工作，以良好的專業(yè)形象和正確的護理行為影響其他護士,，做好傳,、幫,、帶工作。

（4）每月進行技術操作和護理理論知識考核,。

（5）每年撰寫標準護理病歷1份,。

1、目標：

（1）具有課堂教學及臨床帶教能力,，能組織本科病房護理會診,、護理查房及參加全院性護理會診。

（2）逐步達到副主任護師的任職條件,。

（3）對疑難,、危重病人有豐富的臨床護理經(jīng)驗，具有較強的管理,、教學和科研能力,，熟練掌握專科新技術,、新知識,、能運用到臨床工作中。

2,、計劃及方法：

（1）自學,、進修、有條件時參加?？七M修班,。

（2）參加院內(nèi)、科內(nèi)的業(yè)務學習,，完成每年的繼續(xù)教育學分,，側(cè)重專科,、教學,、管理及科研方面的內(nèi)容。

（3）有計劃地選送到院外對口短期學習,。

（4）每月結(jié)合院內(nèi)及科內(nèi)的學習內(nèi)容進行考試,。

（5）參與病房帶教，做好傳,、幫,、帶工作。

（6）參加科研和撰寫論文,，每年撰寫護理論文一篇,。

1、目標：

（1）具有豐富的專業(yè)理論知識和課程教學及帶教能力,。

（2）能解決本專業(yè)復雜疑難的護理問題和指導危重病人的搶救,。

（3）能組織全院性護理會診,、病案討論及學術講座。

（4）具有指導和組織本專業(yè)開展護理科研設計,，撰寫護理論文的能力,。

（5）掌握本專業(yè)國內(nèi)外臨床新進展、新業(yè)務,，并能積極開展,。

2、計劃及方法：

（1）自學,、進修,，有條件時參加專科進修班,。

（2）參加院內(nèi),、科內(nèi)的業(yè)務學習，完成每年的繼續(xù)教育學分,，側(cè)重專科,、管理,、科研方面的內(nèi)容。

（3）做好傳,、幫,、帶工作。

（4）參加科研設計,，努力開展新業(yè)務,、新技術，每年在省級以上刊物,，核心期刊發(fā)表論文一篇,。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇三

20xx年是我院等級評審關鍵的一年，為加強護理隊伍的建設,，不斷提高我院護理人員的業(yè)務素質(zhì),，進一步提高護理質(zhì)量，達到三級婦幼保健院質(zhì)量標準,，根據(jù)我院實際情況,，特制定“三基”培訓計劃：

護理基本理論，基本技能操作合格率100%,，參考率100%,；技能操作90分，理論考試85分為合格,。

全院護理人員,。

理論與操作,，護理部與科室考試相結(jié)合

1、基本知識及相關理論,，臨床專業(yè)知識及相關?？浦R，法律,、法規(guī),。

由各科護士長帶頭或有講課能力的護理人員輪流主講，內(nèi)容以護理基礎知識,，?？浦R為主，具體安排如下：

時間：每季度一次

主講：護理部,、護士長,、護理骨干內(nèi)容：按護理部計劃地點：紅會二樓參加人員：全體護理人員

考核方法：護理部每季度對全院護理人員進行一次三基理論考試，考試內(nèi)容以培訓內(nèi)容為主,；科室每半年全科護士理論考試一次,。

2、技能操作：護理部對臨床護理人員的操作培訓在十月份全部結(jié)束,，科室根據(jù)情況安排,，原則上避開四季度病人高峰期。

（1）護理部考核內(nèi)容12項：心肺復蘇術,、新生兒沐浴帶撫觸法,、七步洗手法,、密閉式靜脈輸液,、無菌技術、口腔護理,、股靜脈穿刺,、腋靜脈穿刺,、超聲霧化吸入、氧氣霧化吸入,、輸液泵,、微泵使用、女病人導尿,。

（2）科室考核內(nèi)容12項：臥床病人更換床單法,、酒精、溫水擦浴,、床單元終末處置法,、（皮內(nèi)注射、皮下注射、肌肉注射,、靜脈注射）大量不保留灌腸,、女病人導尿、心電監(jiān)護術,、氧氣吸入（中心供氧）吸痰法,、洗胃法、會陰沖洗,、會陰灌洗技術

（3）護理部考核內(nèi)容要求全院護士掌握,，1-5年護士除掌握護理部考核內(nèi)容外，還需全面掌握科室內(nèi)容,，護理部進行抽考,。

方法：成立護理技能操作培訓組，根據(jù)護理部安排的內(nèi)容,，首先操作組人員進行培訓,，合格后由操作組人員分科對護理人員進行技術指導，然后由護理部安排護士長對全體護理人員統(tǒng)一考核,。

1,、護理部每季度組織一次護理業(yè)務學習，科室每月一次業(yè)務學習,。

2,、護理部每季度組織一次護理業(yè)務查房，科室每月兩次業(yè)務查房,。

3、科室每月對1-5年制護士進行操作考核,，護理部抽查,；每半年對全科護士進行一次理論考試

4、每周2次護理晨會提問5,、參加醫(yī)院組織的相關業(yè)務學習,。

6、不定期組織學習核心制度,，相關法律知識,，護理應急預案等。

1,、畢業(yè)后1年暫未取得護士執(zhí)業(yè)資格護理人員的培訓：要求以臨床基礎護理技能為主,，兼學專科護理知識和技術,，能熟練掌握晨,、晚間護理，鋪床法，臥床病人更換床單及體溫單繪制等,，每月對其進行技術操作考核,，護理理論知識及院感知識考核。

2,、畢業(yè)后1-5年輪轉(zhuǎn)護士的培訓培訓目標：

1）具有熟練的基礎護理技能

2）按照護理部規(guī)定的內(nèi)容進行考核

3）能掌握藥品劑量及毒性反應

4）掌握護理文書書寫

5）能熟練掌握常見病,、多發(fā)病護理及圍手術期護理。

培養(yǎng)方法：

1）鼓勵自學

2）由高年資護士進行傳,、幫,、帶、

3）在實踐中培訓：利用護理業(yè)務查房,，實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的`理論學習,。

4）每月進行技術操作考核，每季度理論考試,。

3,、畢業(yè)后5-8年護士的培訓

培訓目標：具有綜合護理能力和專科護理技能（如監(jiān)護,、康復等）,，具有定向培養(yǎng)?？山Y(jié)合工作需要與個人特長,，使之發(fā)揮教學,、科研或管理才干,，達到護師的任職水平。

1）具有較強的護理基礎理論和?？评碚撝R及熟練的護理技能,。

2）熟悉對危重病人的觀察方法，并掌握急救技能,。

3）掌握占課新知識,、新技術、能運用護理理論,，技術和護理程序,，對病人進行身心整體護理,。

4）具有一定的護理管理、預防保健及教學的能力,。

5）掌握護理部規(guī)定的考核內(nèi)容,。

培養(yǎng)方法：多以科內(nèi)培訓為主。

1）多安排危重病人搶救配合工作,，做好搶救記錄,，并不斷總結(jié)搶救經(jīng)驗。

2）擔任護生的帶教工作,。

3）參加護理新知識,，新科研課題的設計,。

4,、對護士的培訓

1）熟練掌握基礎知識和專科護理技術,，掌握危重病人的護理和急救技術

2）掌握?？菩录夹g、新知識,、能運用護理理論,，技術和護理程序，對病人進行身心整體護理,。

3）能參加護生帶教實習,，能參加科研和總結(jié)經(jīng)驗或撰寫論文。

4）能獨自參加危重病人的搶救配合工作,。

5）能組織業(yè)務學習,，護理查房等。

6）掌握護理部規(guī)定的考核內(nèi)容,。

培訓方法：

1）自學,、進修

2）每半年進行業(yè)務知識考核

3）每季度進行技術操作考核

5、對主管護師的培訓培養(yǎng)目標：

1）具有課堂教學及臨床帶教能力,，能組織本科病房護理會診、護理查房及參加全院性護理會診,。

2）逐步達到副主任護師的任職條件,。

3）對疑難、危重病人有豐富的臨床護理經(jīng)驗,，具有較強的管理,、教學和科研能力。

4）有計劃地選送到院外短期學習,。

5）每年寫出2-3篇護理經(jīng)驗總結(jié)性文章,。

培養(yǎng)方法：

1）同護師培訓方法。

2）有計劃的選送到院外對口短期學習。

3）熟練掌握護理部要求的內(nèi)容,。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇四

20xx年度洗溪中心衛(wèi)生院“三基”培訓計劃在生命科學迅速發(fā)展時代,，臨床醫(yī)學的理論和技術不斷創(chuàng)新。醫(yī)務人員加強理論,、基礎知識和基本技能的`培訓和訓練,，是自身履行救死扶傷神圣職責的基本要求?！叭迸嘤柤翱己耸翘岣哚t(yī)務人員整體業(yè)務素質(zhì)的重要途徑和方法,，是提高醫(yī)院醫(yī)療水平的重要保證，反映了為醫(yī)之道的根本,，也是醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的主要內(nèi)涵,。

三基：基本理論、基本知識,、基本技能,。

按照“醫(yī)院管理年”活動的要求，我院特制定《“三基”考核制度》,，參照《醫(yī)學臨床“三基”訓練》,、《現(xiàn)代醫(yī)院三基考核評估與管理評價實施手冊》，對醫(yī)務人員進行“三基”訓練,，具體培訓計劃如下：

全體醫(yī)務人員

全院定期進行“三基”基礎知識培訓,，包括合理用藥、病歷書寫,、

處方書寫,、醫(yī)療法律、法規(guī)教育,、抗菌藥物合理應用,、院內(nèi)感染等知識進行講座。

每2月進行1次全院“三基”理論考試,，由院辦公室負責實施,。每年舉行兩次基本技能培訓及考核。

20xx年1—2月：人體解剖學培訓,，月底理論考試

20xx年3—4月：組織學與胚胎學培訓,，月底理論考試

20xx年5—6月：生理學與病理學培訓，月底理論考試

20xx年7—8月：生物化學與分子生物學培訓,，月底理論考試

20xx年9—10月：微生物學,、免疫學及醫(yī)學寄生蟲學培訓，月底理論考試

20xx年11—12月：藥理學及病理生理學培訓,，月底理論考試20xx年1—6月：醫(yī)師技能及醫(yī)技技能培訓及考核

20xx年7—12月：護理技能培訓及考核

1,、全院醫(yī)務人員必須自覺參加本院組織的“三基”培訓及理論考試,，不得無故缺席，違反者每次經(jīng)濟處罰一次50元,。

2,、“三基”理論考試成績公示，理論考試成績不及格者每次處罰50元/人,，連續(xù)兩次不及格者加罰200元,。考試前三名經(jīng)濟獎勵100元,、80元,、60元。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇五

在“以病人為中心,，以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題’的思想指導下,，圍繞醫(yī)院“二乙復評”的中心任務，切實抓好“三基三嚴”的培訓及考核工作,，不斷提高我院護理人員的綜合素質(zhì),，特制定以下計劃：

苦練技能，服務患者,。按護理人員在職繼續(xù)教育實施方案,，抓好護理人員的“三基三嚴”培訓及考核工作，提高護理人員的綜合素質(zhì),。

1 基礎理論：學習基礎護理學,，外科護理學，現(xiàn)代護理理論,、管理原理等學科的知識,。

2 基本知識：護理心理學，護理文件書寫及管理規(guī)范,，醫(yī)學倫理學,，護理糾紛的防范等相關的知識。

3 基本技能：護理技術操作常規(guī),，?？谱o理技術操作規(guī)程。

4 護理新知識,、新理論,、新進展、新規(guī)范等,。

（一）對各級護理人員“三基三嚴”培訓的內(nèi)容及安排。

1每月組織一次護理業(yè)務知識學習,。

2每月一次護理業(yè)務知識查房,。

3參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習,、三基理論考試和技術操作考試。

（二）對全院各級護理人員“三基三嚴”培訓的要求,。

1暫未取得護士執(zhí)業(yè)資格護理人員的培訓：以臨床基礎護理技能為主,，兼學專科護理知識和技術,。能熟練掌握晨間護理,、晚間護理、密閉式靜脈輸液,，吸氧,、心肺復蘇、及體溫單繪制等,。

2取得護士資格證護士的培訓：

2.1 培養(yǎng)目標

（1）具有熟練的基礎理論知識及基礎護理操作技能,；

（2）熟練掌握本科室治療機監(jiān)護儀器的使用,床旁心電監(jiān)護儀。

（3）能掌握常用藥品劑量及毒性反應,。

(4) 能熟練掌握心肺腦復蘇技術,。

(5) 掌握護理記錄的書寫。

2.2培訓計劃和方法

（1）鼓勵自學,，鼓勵參加本科及大專的深造

（2）由高年資護士進行傳,、幫、帶

（3）有條件時參加短期專題學習

（4）在實踐中培訓：利用護理業(yè)務查房,、舉辦專題講座以及通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習,。

3.2 培訓計劃及方法

（1）鼓勵自學。

（2）參加本科及大專的深造：自學,、函授或脫產(chǎn)進修學習,。

4 護師的培訓

4.1培訓目標：

（1）熟練掌握基礎護理和專科護理技術,，熟悉基礎醫(yī)學和臨床理論,。

（2）熟悉本科常見疾病的防治及護理，掌握本?？菩录夹g,、新知識，能運用護理理論,、技術和護理程序,，對病人進行身心整體護理

（3）能參加護生帶教實習，并對低年資護士進行指導,，能參加科研和

總結(jié)

經(jīng)驗或撰寫論文

（4）掌握危重病人的'護理和急救技術,，能獨自參加危重病人的搶救配合工作。

（5）能組織業(yè)務學習,、護理查房等,。

4.2培訓計劃和方法：

（1）自學為主,，有條件時到到上級醫(yī)院進修或參加短期培訓班。

（2）每年進行業(yè)務知識考核,，技術操作考核

5主管護師的培訓

5.1 培訓目標

（1）具有課堂教學及臨床帶教能力,，能組織護理查房。

（2）逐步達到主管護師的任職條件,。

（3）對疑難,、危重病人有豐富的臨床護理經(jīng)驗，具有較強的管理,、教學和科研能力培訓計劃和方法：

5.2培訓計劃及方法

（1）同護師培訓方法

（2）有計劃地選送到院外對口短期學

1實施護理質(zhì)量全程管理,，重點加強細節(jié)管理。

建立檢查,、考評,、反饋制度，設立可追溯機制,。

2科室每月組織一次業(yè)務學習,，一次護理查房 。并利用晨會交班的時間抽查提問,，互相交流和學習,。

3每季度進行護理操作培訓1項，并定期考核,。

4 每季度組織一次院內(nèi)感染知識的學習,。

5定期、不定期組織全科護理人員學習考核核心制度,、崗位職責,、相關的法律法規(guī)知識、護理應急預案等,。

6 積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習及護理部組織的護理查房,，積極參加醫(yī)院組織的三基理論和技能的培訓及考核。

7鼓勵護理人員參加自考,、半脫產(chǎn)等多種形式的學歷學習,，通過網(wǎng)絡、護理期刊等進行繼續(xù)教育學習,，提高專業(yè)知識水平,。

1 護理部對院內(nèi)護士每年進行二次理論及操作考核，要求必須人人達到75分,。 3 按照年計劃進行操作培訓及考核,，要求75分合格，對不合格者進行強化訓練,，一周后必須達標,。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇六

醫(yī)學臨床“三基”培訓及考核是提高醫(yī)務人員整體業(yè)務素質(zhì)的重要途徑和方法,，是提高醫(yī)院醫(yī)療水平的重要保證。為更好地抓好基礎醫(yī)療質(zhì)量,，規(guī)范醫(yī)療操作程序，加大醫(yī)務人員“三基”理論和操作考核力度,，以考促學,，狠練基本功。以醫(yī)學臨床“三基”培訓為中心內(nèi)容,，認真抓好醫(yī)務人員培訓工作,，尤其是加強醫(yī)務人員的`在職培訓，以提高醫(yī)療質(zhì)量和全院醫(yī)務人員的整體素質(zhì),。特制定20xx年三基培訓及考核計劃,。

全體醫(yī)務人員

“三基”培訓是提高醫(yī)務人員整體素質(zhì)和醫(yī)療水平的重要途徑。目的為提高全體醫(yī)務人員的醫(yī)療質(zhì)量水平,。按照要求,，衛(wèi)技人員“三基”考核合格率≥８０%。

（一）采取分級分類培訓原則：初級職稱人員重點加強基礎知識,、基本理論,、基本技能培訓。參考書籍為新版的《藥理學》,、《生物化學》,、《生理學》、《病理學》,、《內(nèi)科學》,、《外科學》以及本學科教科書、本專業(yè)最新診療指南,?！秷?zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理條例》,、《傳染病防治法》及各專業(yè)法律,、法規(guī)、部門規(guī)章等,。

（二）個人自學為主,，科室和院部組織培訓為輔。每月一次學習,，時間不少于2小時,，培訓要求有記錄。

（三）理論每月進行一次培訓,，每兩月進行一次考核,。

（四）徒手心肺復蘇采取現(xiàn)場培訓,、考核的方法。

（一）,、臨床

（二）,、護理

注：如有新頒布的法律法規(guī)及時組織培訓。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇七

為進一步提高醫(yī)務人員醫(yī)療技術水平,、不斷提升基礎醫(yī)療質(zhì)量,，規(guī)范醫(yī)療操作程序，加大臨床,、醫(yī)技,、護理人員“三基”（基礎知識、基本理論,、基本技能）理論和操作考核力度,，把“三嚴”（嚴格要求、嚴密組織,、嚴謹態(tài)度）落實到各項工作中,，特制定xx年三級醫(yī)院“三基三嚴”培訓計劃及考核實施方案，具體如下：

“三基三嚴”培訓要求全員參與,，人人達標,。要把“三嚴”的作風貫徹到各項醫(yī)療業(yè)務活動和管理工作中。按照“三基”訓練與?？朴柧毾嘟Y(jié)合,，一般訓練與重點培養(yǎng)相結(jié)合，當前需要與長遠發(fā)展相結(jié)合的原則,，通過業(yè)務學習,、操作訓練、派出進修,、?？婆囵B(yǎng)、自學函授等途徑,，對各級專業(yè)技術人員進行多種形式,、全方位的培訓，從而提高專業(yè)技術人員整體素質(zhì),，確保我院醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)發(fā)展,。

嚴格執(zhí)行《三級醫(yī)院“三基三嚴”培訓與考核管理辦法》（寶醫(yī)發(fā)【xx】54號）的有關規(guī)定，醫(yī)院“三基三嚴”培訓考核領導小組負責制定全院“三基三嚴”培訓計劃,，組織落實考核工作,，科技教育處、護理部負責安排“三基”知識培訓講座，確定參加考試的各級人員等,。

各學科“三基三嚴”考核小組具體負責本科室人員的培訓考核工作,，要利用科室會議、晨會交班時間對全科人員進行“三基三嚴”培訓意義,、目的,、重要性的宣講教育，提高對培訓考核工作重要性的認識,，積極開展“三基”訓練,。

全院“三基”培訓覆蓋率應達到100％，考核合格率≥90％,。

四、培訓及考核內(nèi)容

1,、基礎理論：包括與疾病診斷,、治療及護理有關的醫(yī)學基礎理論。如：人體解剖,、生理,、病理、藥理學,、醫(yī)院感染,、基礎護理、輸血,、水電解質(zhì)平衡,、醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像,、臨床藥學,、臨床營養(yǎng)、核醫(yī)學,、超聲診斷學等部分的基礎理論,。

2、基本知識：包括為疾病診斷,、治療,、護理直接提供科學依據(jù)的臨床醫(yī)療知識。如：醫(yī)療診療規(guī)范,、臨床常用護理技術規(guī)范,、各種疾病的陽性體征、各種檢驗檢查的標本采取方法及臨床意義,。

3,、基本技能：包括醫(yī)護人員應具備的診斷、治療的基本操作技能和急救技術。

基本操作技能：如各種注射法,、各種穿刺技術,，穿脫隔離衣、鼻飼及胃腸減壓,；手術的基本操作方法：包括洗手,、穿脫手術衣、手術器械的正確使用,、打結(jié),、基本縫合方法等。

急救技術：心肺復蘇技術,、氣管插管,、心電監(jiān)護儀的使用技術、電除顫儀器的使用技術,、呼吸機的使用與維護技術,。

臨床思維能力：能根據(jù)掌握的理論知識和實踐經(jīng)驗，結(jié)合病人的病情,，擬定出診斷治療計劃與護理計劃等的思維判斷能力（如病歷,、醫(yī)囑、處方,、護理文件的書寫能力,、體格檢查能力、診斷與鑒別診斷能力,、門急診處理能力,、閱讀輔助檢查報告能力等）。

4,、醫(yī)療衛(wèi)生相關法律法規(guī)：《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《中華人民共和國獻血法》、《中華人民共和國傳染病防治法》,、《護士條例》,、《醫(yī)療事故處理條例》及《病歷書寫基本規(guī)范》等醫(yī)療文件書寫的有關管理規(guī)定等。

以上內(nèi)容均為考試和考核內(nèi)容,。培訓教材主要參考《天津市衛(wèi)生技術人員三基培訓教材臨床分冊》,、《天津市衛(wèi)生技術人員三基培訓教材醫(yī)技分冊》、《天津市衛(wèi)生技術人員三基培訓教材護理分冊》等,。

采用醫(yī)務人員自學與科室講座,、醫(yī)院集中培訓相結(jié)合的`方式進行，要求醫(yī)務人員利用業(yè)余時間學習基礎醫(yī)學理論,、專業(yè)和急救知識及技術,?？萍冀逃幎ㄆ诮M織全體醫(yī)務人員進行統(tǒng)一培訓及考核，并做好記錄,。

1,、學習訓練階段（1月1日至10月31日）

安排10個月的時間采取自主學習、崗位訓練,、專題講座,、示范教學的方法，有計劃,、分步驟地抓好醫(yī)務人員的學習訓練,，提高醫(yī)務人員的業(yè)務知識水平和工作技能。

（1）開展自學自練：醫(yī)務人員按照共同科目和專業(yè)科目要求進行自主學習和訓練,，進一步強化基礎知識,、基本理論和基本技能。

（2）集中培訓演練：以院,、科為單位,，采取專題講座、集體討論,、集中訓練等方式，抓好重點內(nèi)容和重點科目的學習訓練,。各學科在科主任,、護士長的主持下，每周業(yè)務學習一次,、充分利用晨間交班時間提問,；科技教育處每月至少組織一次集中培訓、觀摩技能操作錄像,，并組織院內(nèi)高年資主治醫(yī)師及專家授課,，護理部每月負責組織全院護理人員理論與技能培訓。

2,、考核階段（11月1日至12月20日）

采取閉卷考試與現(xiàn)場操作相結(jié)合的形式,，深化訓練效果。

1,、培訓考核對象：全體衛(wèi)技人員

2,、每名醫(yī)務人員必須掌握心肺復蘇急救技術及本專業(yè)常規(guī)診療操作技術，科技教育處,、護理部將統(tǒng)一組織培訓,、考核；

3,、科技教育處每季度組織一次規(guī)范化培訓醫(yī)師理論知識考核,，每年組織兩次技能考核；理論考試內(nèi)容為“三基”理論知識；基本技能考核為：醫(yī)療文件書寫,、體格檢查,、各種穿刺、給藥技術等,；護理部每年組織兩次護理“三基”理論知識考試與技能考核,；

4、各科專業(yè)技術人員掌握?？苹炯寄懿僮?，由科主任、護士長每月組織一次考核,，科技教育處,、護理部每季度組織抽查，各臨床,、醫(yī)技科室應建立“三基”培訓考核登記本,，詳細記錄每次培訓、考核的內(nèi)容,，并保存考核的原始資料,。

1、每項考核工作結(jié)束后,，由醫(yī)院統(tǒng)一對考核結(jié)果進行公示,，考核結(jié)果納入醫(yī)務人員個人業(yè)務檔案，作為執(zhí)業(yè)周期考核,、職稱晉升,、崗位聘用及培養(yǎng)使用的重要依據(jù)。

2,、醫(yī)院將“三基三嚴”訓練工作納入基礎醫(yī)療質(zhì)量管理,，與科室質(zhì)控掛鉤；對“三基三嚴”培訓工作做得好的學科給予表彰,，對成效突出的科室和個人給予獎勵,。對不重視“三基三嚴”訓練工作，教育培訓管理混亂,，缺乏規(guī)范的原始記錄者,，給予通報批評、限期改正,。凡經(jīng)補考“三基”考試考核仍不合格者,，當事人予以下崗處理。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇八

三基：基本理論,、基本知識,、基本技能,。

三嚴：嚴格要求、嚴謹態(tài)度,、嚴肅作風,。

“三基”“三嚴”培訓及考核是提高醫(yī)務人員整體業(yè)務素質(zhì)的重要途徑和方法，是提高醫(yī)院醫(yī)療水平的重要保證,，反映了為醫(yī)之道的根本,，也是醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的主要內(nèi)涵。根據(jù)《醫(yī)務人員分級培訓計劃》,，以醫(yī)學臨床“三基三嚴”培訓為中心內(nèi)容,，認真抓好醫(yī)務人員分級培訓工作，尤其是加強住院醫(yī)師的在職培訓,，以提高醫(yī)療質(zhì)量和全院醫(yī)務人員的整體素質(zhì),。特制定20xx年產(chǎn)科三基三嚴培訓及考核計劃。

我科成立由科主任梁曉紅副主任醫(yī)師擔任科室培訓,、考核小組長,，由劉玉輪髦我絞具體負責科室培訓考核工作。經(jīng)常利用科室會議,，晨會交班時間對全科人員進行三基三嚴培訓意義,、目的、重要性的宣講教育,，提高對培訓考核工作重要性的.認識和自覺性,。

（1）基礎理論：包括與疾病診斷、治療有關的醫(yī)學基礎理論,。如：人體解剖、生理,、病理,、藥理學、輸液,、輸血,、水電解平衡的基本理論，休克,、感染,、

發(fā)熱等病因及發(fā)病機理，常見病的診斷,、鑒別診斷和處理原則,，危重病人營養(yǎng)、熱量供應以及護理基礎理論,。

（2）基本知識：包括為疾病診斷,、治療直接提供科學依據(jù)的臨床醫(yī)療知識,。如：醫(yī)療護理診療規(guī)范、各種疾病的陽性體征,、各種檢驗檢查的標本采取方法及

臨床意義,。各種藥物的基本成分、禁忌,、作用方法,、使用及適應癥等。

（3）基本技能：包括醫(yī)護人員應具備的診斷,、治療的基本操作技能（如各種穿刺技術,、心肺復蘇技術。手術的基本操作方法：包括洗手,、穿脫手術衣,、手術器械的正確使用、打結(jié),、基本縫合方法等）和能根據(jù)掌握的理論知識和實踐經(jīng)驗,，結(jié)合病人的病情，擬定出診斷治療計劃等的思維判斷能力（如病歷,、醫(yī)囑,、處方的書寫能力、體格檢查能力,、診斷與鑒別診斷能力,、門急診處理能力、閱讀

輔助檢查報告能力等）,。

（4）醫(yī)療衛(wèi)生相關法律法規(guī)：《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《輸血法》、《傳染病防治法》,、《侵權責任法》,、《病歷書寫管理規(guī)定》、《母嬰保健法》等,。

（5）技能培訓與考核內(nèi)容：徒手心肺復蘇技術,；新生兒窒息復蘇技術、胎心監(jiān)護儀使用技術,、心電監(jiān)護儀的使用技術,；骨盆測量、產(chǎn)科四步檢查法,、正常分娩產(chǎn)程觀察及處理,；電除顫儀器使用技術,；

采用職工自學與科室集中學習,、訓練兩結(jié)合的方式方法。要求醫(yī)護人員利用空閑時間學習醫(yī)學及急診急救基礎知識及新技術、新理論知識,。并定期進行考核

記錄在案,?？剖依每浦魅尾榉砍繒话嗉懊吭聵I(yè)務學習時進行新理論知識講解講座，并對急救常用技術采用現(xiàn)場操作演練考核，定期舉行急救模擬演練。利用手術培訓考核無菌術,、消毒、鋪巾,、穿脫手術衣,、切皮、結(jié)扎、縫合等技術。

安排全科醫(yī)護人員積極參加醫(yī)院醫(yī)療文書規(guī)范書寫專題講座。同時結(jié)合本科特點及醫(yī)院要求，對各種申請單、知情同意書,、急危重癥患者搶救記錄等醫(yī)療文書規(guī)范書寫進行強化學習,。由科主任或高年資醫(yī)師舉辦講座一次,，并定期由科室質(zhì)控小組對本季度醫(yī)療文書進行檢查,，進行綜合評分并記錄在案,。

1,、科室每月對本專業(yè)知識組織考試1次。參加全院三基培訓,，包括以下內(nèi)容：人體解剖,、生理、生物化學,、醫(yī)學微生物、免疫,、病理生理,、藥理,、預防醫(yī)學與公共衛(wèi)生,，除參加全院考試外,，科室還要對住院醫(yī)師進行定期培訓,、考試。

2以下產(chǎn)科常見病及急危重癥循環(huán)學習：正常產(chǎn)程觀察及處理,、妊娠期高血壓疾病、子癇,、產(chǎn)后出血,、子宮破裂、羊水栓塞,、胎膜早破,、前置胎盤、胎盤早剝,、妊娠合并心臟病,、妊娠期糖尿病、妊娠合并急性闌尾炎,、妊娠時限異常,、正常產(chǎn)褥、異常產(chǎn)褥,、異常分娩,。

3、重點加強產(chǎn)科相關技能培訓：骨盆測量,、產(chǎn)科四步檢查法,、會陰側(cè)切及縫合技術、手術基本操作,、心肺復蘇術,、新生兒窒息復蘇技術、胎心監(jiān)護儀使用技術等,。

4,、利用晨會對十五種核心制度學習,、提問，人人過關,，每月抽考,。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇九

“三基”“三嚴”培訓及考核是提高醫(yī)務人員整體業(yè)務素質(zhì)的重要途徑和方法，是提高醫(yī)院醫(yī)療水平的.重要保證,，反映了為醫(yī)之道的根本,，也是醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的主要內(nèi)涵。

三基：基本理論,、基本知識,、基本技能。

三嚴：嚴格要求,、嚴謹態(tài)度,、嚴肅作風。

按照“醫(yī)院管理年”活動的要求,，我院特制定《“三基三嚴”考核制度》,，參照《醫(yī)學臨床“三基”訓練》、《現(xiàn)代醫(yī)院三基三嚴考核評估與管理評價實施手冊》,，對醫(yī)務人員進行“三基”訓練,，具體培訓計劃如下：

年齡45歲以下的所有醫(yī)技人員。

1,、每年進行2次全院“三基”理論考試,，由醫(yī)務部負責實施。

2,、定期進行抗菌藥物,、合理用藥理論知識培訓，每年進行2次全院抗菌藥物合理應用知識考試,，有醫(yī)務部院內(nèi)感染監(jiān)控辦公室負責,。

3、定期對新入院工作的醫(yī),、技人員及進修生及時進行崗前教育培訓,，包括合理用血、病歷書寫,、處方書寫,、醫(yī)療法律、法規(guī)教育,、抗菌藥物合理應用,、院內(nèi)感染等知識進行講座。

4,、隨機抽查全院各級醫(yī)師及醫(yī)技人員進行《醫(yī)療工作主要規(guī)章制度》,、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等相關法律,、法規(guī)口試，每年進行2次進行筆試,。

5,、對新入院工作醫(yī)、技人員及時進行心肺復蘇培訓,。

6,、定期對全院各科室年青醫(yī)師每階段技能操作進行考核；對申請開展有創(chuàng)操作的醫(yī)師進行培訓并登記,。

7,、定期對輪轉(zhuǎn)出急診醫(yī)師及急診科醫(yī)師進行急救知識及急救技能的培訓。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇十

在“以病人為中心,，以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題’的思想指導下,，圍繞醫(yī)院“二甲復評”的中心任務，嚴格按照《四川省醫(yī)院復查及管理評價標準》的要求,，切實抓好“三基三嚴”的培訓及考核工作,，不斷提高我科護理人員的綜合素質(zhì)，特制定以下計劃：

苦練內(nèi)功,，服務患者,。按護理人員在職繼續(xù)教育實施方案,，抓好護理人員的“三基三嚴”培訓及考核工作,，提高護理人員的綜合素質(zhì)。

1 基礎理論：學習基礎護理學,，外科護理學,，現(xiàn)代護理理論、管理原理等學科的知識,。

2 基本知識：護理心理學,，護理文件書寫及管理規(guī)范，醫(yī)學倫理學,，護理糾紛的防范等相關的知識,。

3 基本技能：護理技術操作常規(guī)，?？谱o理技術操作規(guī)程,。

4 護理新知識、新理論,、新進展,、新規(guī)范等。

5《四川省綜合醫(yī)院評價標準》中的護理管理和護理質(zhì)量持續(xù)改進的相關內(nèi)容,。

（一）對各級護理人員“三基三嚴”培訓的內(nèi)容及安排,。 1每月組織一次護理業(yè)務知識學習,。

2每月一次護理業(yè)務知識查房。

3每季度一次院內(nèi)感染知識學習,。

4參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習,、三基理論考試和技術操作考試。

5每周一次科室小講課,。每周六組織一次核心制度,、護理應急預案的學習和考核。

（二）根據(jù)年資不同,，對各級護理人員“三基三嚴”培訓的要求,。 1畢業(yè)后1年暫未取得護士執(zhí)業(yè)資格護理人員的培訓：以臨床基礎護理技能為主，兼學?？谱o理知識和技術,。能熟練掌握晨間護理、晚間護理,、鼻飼,、吸痰、吸氧,、胃腸減壓,、心肺復蘇、臥床病人更換床單及體溫單繪制等,。每月對其進行技術操作考核,，護理理論知識考核及院感知識考核。

2 1—5年的輪轉(zhuǎn)護士的培訓：

2,。1 培養(yǎng)目標

（1）具有熟練的基礎理論知識及基礎護理操作技能,；

（2）熟練掌握本科室治療機監(jiān)護儀器的使用，床旁心電監(jiān)護儀,、微泵,、簡易呼吸器、呼吸機等,。

（3）能掌握常用藥品劑量及毒性反應,。

（4） 能熟練掌握心肺腦復蘇技術。

（5） 掌握護理記錄的書寫,。

2,。2培訓計劃和方法

（1）鼓勵自學，鼓勵參加本科及大專的深造

（2）由高年資護士進行傳,、幫,、帶

（3）有條件時參加短期專題學習

（4）在實踐中培訓：利用護理業(yè)務查房、舉辦專題講座以及通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習。

（5）每月進行技術操作考核,、理論考試一次,，每季度院內(nèi)感染知識考試一次。

3 畢業(yè)后5—20xx年護士的培訓

3,。1 培訓目標

（1）具有熟練的基礎理論知識及基礎護理操作技能,。

（2） 熟練掌握搶救知識及操作技能。

（3） 能參加護理科研課題的設計,。

（4）達到護師任職條件及護理大專院校畢業(yè)水平,。

（5） 能熟練掌握心肺腦復蘇。

3,。2 培訓計劃及方法

（1）鼓勵自學,。

（2）參加本科及大專的'深造：自學、函授或脫產(chǎn)進修學習,。

（3）有條件時參加

4 護師的培訓

4,。1培訓目標：

（1）熟練掌握基礎護理和專科護理技術,，熟悉基礎醫(yī)學和臨床理論,。

（2）熟悉本科常見疾病的防治及護理，掌握本?？菩录夹g,、新知識，能運用護理理論,、技術和護理程序,，對病人進行身心整體護理

（3）能參加護生帶教實習，并對低年資護士進行指導,，能參加科研和總結(jié)經(jīng)驗或撰寫論文

（4）掌握危重病人的護理和急救技術,，能獨自參加危重病人的搶救配合工作,。

（5）能組織業(yè)務學習,、護理查房等。

4,。2培訓計劃和方法：

（1）自學為主,，有條件時到到上級醫(yī)院進修或參加短期培訓班。

（2）每季度進行業(yè)務知識考核,，每月技術操作考核

5主管護師的培訓

5,。1 培訓目標

（1）具有課堂教學及臨床帶教能力，能組織本科病房護理會診,、護理查房及參加全院性護理會診,。

（2）逐步達到副主任護師的任職條件。

（3）對疑難,、危重病人有豐富的臨床護理經(jīng)驗,，具有較強的管理,、教學和科研能力培訓計劃和方法：

5。2培訓計劃及方法

（1）同護師培訓方法

⑵有計劃地選送到院外對口短期學習

⑶每季度結(jié)合院內(nèi)及科內(nèi)的學習內(nèi)容進行考試,。

1實施護理質(zhì)量全程管理,，重點加強細節(jié)管理。建立檢查,、考評,、反饋制度，設立可追溯機制,。質(zhì)控組長不定期對客商進行檢查,、督促、考評,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,。

2科室每月組織一次業(yè)務學習，一次護理查房 ,。每周組織一次小講課,。并利用晨會交班的時間抽查提問，互相交流和學習,。

3每月進行護理操作培訓2—3項,，并在月底進行考核。

4每季度組織一次院內(nèi)感染知識的學習,。

5定期,、不定期組織全科護理人員學習考核核心制度、崗位職責,、相關的法律法規(guī)知識,、護理應急預案等。

6積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習及護理部組織的護理查房,，積極參加醫(yī)院組織的三基理論和技能的培訓及考核,。科室每月組織一次疑難病例討論,。

7鼓勵護理人員參加自考,、半脫產(chǎn)等多種形式的學歷學習，通過網(wǎng)絡,、護理期刊等進行繼續(xù)教育學習,，提高專業(yè)知識水平。

1 科室對5年工齡以內(nèi)的護士每月進行一次理論及操作考核,，每季度對全科護理人員進行一次理論機操作考核,，要求必須人人達到85分。

2 積極參加護理部組織的理論考核及操作考核，要求達到85分,。

3 按照年計劃進行操作培訓及考核,，要求85分合格，對不合格者進行強化訓練,，一周后必須達標,。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇十一

為進一步加強基礎質(zhì)量管理，強化護理人員“三基三嚴”訓練,，在全院營造“大學習,、大練兵、大比武“的繼續(xù)教育氛圍,，不斷提高護理服務質(zhì)量,，特制訂20xx年醫(yī)院護理人員三基三嚴培訓考核計劃如下：

1、規(guī)范護理人員的護理基本操作流程,；

2,、強化臨床護理基本操作技能

3、提高護理人員基本理論,、基本知識和?？评碚撝R。

1,、全院護理人員三基培訓考核參與率≥90%

2,、全院護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%

全院45歲以下的護理人員。

1,、護理基本理論知識培訓及考核內(nèi)容

①骨科醫(yī)院疾病護理常規(guī)

②醫(yī)院護理核心制度及各級,、各崗位護理人員職責 ③護理技能訓練50項相關理論、基礎護理學

④護理專業(yè)相關的法律法規(guī)條文

2,、技能培訓及考核內(nèi)容

①50項護理技術操作規(guī)范,。

②常用急救技術操作如徒手心肺復蘇術、心電監(jiān)護儀,、除顫儀,、呼吸機的'使用與維護技術。

③護理文件書寫規(guī)范,。

采取自學與集中培訓相結(jié)合的方式,、方法,，進行學習,，集體培訓考核在院、科兩個層次開展,。培訓考核過程貫穿于全年,。

護理部分層次組織護理人員進行基本理論、基本知識、護理技能培訓考核：

主管護師每半年考核一次,；

護師及院齡滿4年以上護士每季度考核一次,；

院齡4年以下護士每月考核操作一次、每二月考核理論一次,。 及格分為：理論≥80分,、操作≥85分，

如操作整體分數(shù)均≥85分,，采取末位淘汰制,后3位按成績不合格對待,。

年底匯總個人成績，理論與操作有一項不合格率達到50%者層次下沉,。

理論,、操作平均成績記入個人業(yè)務技術檔案，做為護士定期考核的參考依據(jù),。

科室每月對各級護理人員進行?？评碚摗,？萍寄芸己艘淮?。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇十二

1.每月組織一次院內(nèi)感染知識學習。

2.每月組織一次護理業(yè)務知識查房

3.每周兩次護理業(yè)務知識提問

4.參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習,、三基理論考試和技術操作考核

1.畢業(yè)后1年暫未取得護士執(zhí)業(yè)資格護理人員的'培訓：要求以臨床基礎護理技能為主,，兼學專科護理知識和技術,。能熟練掌握晨間護理,、晚間護理、鼻飼,、吸痰,、吸氧、臥床病人更換床單及體溫單繪制等,。

2.畢業(yè)后1-5年輪轉(zhuǎn)護士的培訓培養(yǎng)目標：

①具有熟練的基礎護理技能

②能掌握治療監(jiān)護儀器

③能掌握常用藥品劑量及毒性反應

④掌握護理文書書寫

⑤能掌握心肺腦復蘇急救技術

⑥能熟練掌握常見病,、多發(fā)病的護理

培訓計劃和方法：

1.鼓勵自學

2.有高年資護士進行傳、幫,、帶

3.在實踐中培訓：利用護理業(yè)務查房,，舉辦專題講座以及通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習

4.每月進行技術操作考核、理論考試,、院內(nèi)感染知識考試

5.畢業(yè)后5-8年護士的培訓目標：

①具有熟練的基礎理論知識及基礎護理操作技能,，能執(zhí)行系統(tǒng)化護理

②熟練掌握配合各科搶救的知識及技能

③能參加護理科研課題的設計

④達到護師任職條件及護理大專院校畢業(yè)的水平

培訓計劃和方法：

1.鼓勵自學

2.參加本科及大專的深造

3.有條件時參加短期專題學習

4.每月進行技術操作考核、理論考試,、院內(nèi)感染知識考試

4.對護師的培訓目標：

①熟練掌握基礎護理和?？谱o理技術,，掌握危重病人的護理和急救技術

②掌握本專科新技術,、新知識,，能運用護理理論、技術和護理程序,，對病人進行身心整體護理

③能參加護生帶教學習,，能參加科研和總結(jié)經(jīng)驗或撰寫論文

④能獨立參加危重病人的搶救配合工作

⑤能組織業(yè)務學習、護理查房等

培訓計劃和方法：

1.自學,、自修,、有條件時參加專科進修班

2.每季度進行業(yè)務知識考核

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇十三

1,、每月組織2次護理業(yè)務學習,。

2、每月組織1次醫(yī)院工作制度的學習,。

3,、每月組織1次護理業(yè)務知識查房。

4,、每周2次護理業(yè)務知識提問,。

5、每月對護士進行三基理論,、技術操作考核1次

6,、參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習、三基理論考試和技術操作考核,。

7,、定期/不定期組織學習、考核核心制度,、相關法律知識,、護理應急預案等。

（一）畢業(yè)后1年暫未取得護士執(zhí)業(yè)資格護理人員的培訓：

要求以臨床基礎護理技能為主,，兼學?？谱o理知識和技術。能熟練掌握晨間護理,、晚間護理,、鼻飼、吸痰,、吸氧,、臥床病人更換床單及體溫單繪制等。每月對其進行技術操作考核,，護理理論知識考核,。

（二）畢業(yè)后15年輪轉(zhuǎn)護士的培訓

1.培養(yǎng)目標：

①具有熟練的.基礎護理技能,。

②能掌握?？浦委煴O(jiān)護儀器：如床邊心電監(jiān)護儀,、電冰帽、冰毯,、簡易呼吸器,、呼吸機等。

③能掌握?？瞥Ｓ盟幤穭┝考岸拘苑磻?。

④掌握護理文書書寫。

⑤能掌握心肺腦復蘇急救技術,。

⑥能熟練掌握?？瓶瞥Ｒ姴　⒍喟l(fā)病護理及圍手術期護理,。

2.培訓計劃和方法：

①鼓勵自學

②由高年資護士進行傳,、幫、帶

③在實踐中培訓：利用護理業(yè)務查房,、舉辦專題講座以及通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習,。

④每月進行技術操作考核、理論考試,、醫(yī)院規(guī)章制度考試,。

（三）畢業(yè)后58年護士的培訓

1.培養(yǎng)目標：

①具有熟練的基礎理論知識及基礎護理護理操作技能，能執(zhí)行系統(tǒng)化整體護理,。

②熟練掌握配合各科搶救的知識及技能

③能參加護理科研課題的設計,。

④達到護師任職條件及護理大專院校畢業(yè)水平。

⑤能熟練掌握心肺腦復蘇技術,。

2.培訓計劃和方法：

①鼓勵自學,。

②參加本科及大專的深造：自學、函授或脫產(chǎn)進修學習,。

③有條件時參加短期專題學習,。

④每月進行技術操作考核、理論考試,、院內(nèi)感染知識考試,。

（四）對護師的培訓

1.培養(yǎng)目標：

①熟練掌握基礎護理和專科護理技術,，掌握危重病人的護理和急救技術,。

②掌握本專科新技術,、新知識,，能運用護理理論,、技術和護理程序，對病人進行身心整體護理

③能參加護生帶教實習,，能參加科研和總結(jié)經(jīng)驗或撰寫論文

④能獨自參加危重病人的搶救配合工作,。

⑤能組織業(yè)務學習、護理查房等,。

2.培訓計劃和方法：

①自學,、進修、有條件時參加?？七M修班,。②每季度進行業(yè)務知識考核。③每月進行技術操作考核,。（五）對主管護師的培訓1.培養(yǎng)目標：

①具有課堂教學及臨床帶教能力,，能組織本科病房護理會診、護理查房及參加全院性護理會診,。

②逐步達到副主任護師的任職條件,。

③對疑難、危重病人有豐富的臨床護理經(jīng)驗,，具有較強的管理,、教學和科研能力2.培訓計劃和方法：①同護師培訓方法

②有計劃地選送到院外對口短期學習

③每季度結(jié)合院內(nèi)及科內(nèi)的學習內(nèi)容進行考試。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇十四

為了增強我院醫(yī)務人員的執(zhí)業(yè)規(guī)范意識,、質(zhì)量意識,、安全意識，促進醫(yī)務人員練好基本功,，進一步提高醫(yī)療質(zhì)量,，確保醫(yī)療安全，加強人才培養(yǎng)和臨床重點?？平ㄔO,，促進醫(yī)療技術水平的提高與發(fā)展，特指定我院“三基”培訓計劃如下：

“三基”培訓是提高醫(yī)務人員整體素質(zhì)和醫(yī)療水平的重要途徑,?！叭奔矗夯纠碚摗⒒局R,、基本技能： “三基”培訓工作在院長的領導下督查與考核,。“三基”考核成績將與執(zhí)業(yè)醫(yī)師/護士注冊掛鉤,，未能完成培訓或考核成績不合格者,，不給予執(zhí)業(yè)注冊及復注。

“三基”培訓要求全員參與,，人人達標,。按照“三基”訓練與?？萍夹g訓練相結(jié)合，一般訓練與重點培養(yǎng)相結(jié)合,，當前需要與長遠需要相結(jié)合以及分層次分級培訓的原則,，以業(yè)務學習、操作訓練,、派出進修,、?？婆囵B(yǎng),、自學等途徑，對各級專業(yè)技術人員進行多種形式,、多方面的培訓,。以提高專業(yè)技術隊伍整體素質(zhì)，達到經(jīng)濟,、社會,、人才三大效益為目標，使各級人員提高理論與技能水平,，保持和增進專業(yè)工作能力,。

分層管理完成醫(yī)師及護士的專業(yè)理論知識、技能培訓,。

（一）臨床基礎：醫(yī)院負責組織實施

1醫(yī)師參加規(guī)范化培訓,，按要求取得規(guī)定學分。

2. “三基”,、法律法規(guī),、傳染病知識培訓參與率達到98%以上，考試合格率要求為100%,。

（二）?？浦R與技能：醫(yī)院負責組織實施

著重運用基礎理論，培養(yǎng)訓練專業(yè)知識技能和臨床工作能力,。

1.全院制定出“三基”訓練計劃,、內(nèi)容和考核目標。要求全院每季度有一次業(yè)務學習,，每年度組織一次?？撇僮骷寄艿?訓練并定期組織考核。

2.全院性業(yè)務學習原則上每月一次,，以最新,、急用、實用知識為主,，結(jié)合法律法規(guī)以及傳染病防治知識,。

3.新員工參加崗前培訓,，培訓內(nèi)容為院史介紹、醫(yī)院文化,、服務理念,、醫(yī)院規(guī)章制度、母嬰保健,、“三基”訓練,，要求培訓參加率為100% ，培訓后考試合格率100% ,，合格分為80分,。

4.每年醫(yī)院組織1-2次衛(wèi)生專業(yè)技術人員“三基”理論或技能操考試。

1,、基礎理論：包括與疾病診斷,、治療有關的醫(yī)學基礎理論。如：人體解剖,、生理,、病理、藥理學,、輸液,、輸血、水電解平衡的基本理論,，休克,、感染、發(fā)熱等病因及發(fā)病機理,，常見病的診斷,、鑒別診斷和處理原則，危重病人營養(yǎng),、熱量供應以及護理基礎理論,。

2、基本知識：包括為疾病診斷,、治療直接提供科學依據(jù)的臨床醫(yī)療知識,。

3、基本技能：包括醫(yī)護人員應具備的診斷,、治療的基本操作技能

(如各種注節(jié),、穿刺技術、心肺復蘇技術,。)和能根據(jù)掌握的理論知識和實踐經(jīng)驗,，結(jié)合病人的病情，擬定出診斷治療計劃等的思維判斷能力(如病歷、醫(yī)囑,、處方的書寫能力,、體格檢查能力、診斷與鑒別診斷能力,、門急診處理能力,、閱讀輔助檢查報告能力等)。

4,、診療規(guī)范/指南：危重患者管理,、輸血與藥物不良反應處理、合理使用抗生素和精麻藥品的使用管理,、合理使用血和血制品,、危急值報告制度。

5,、十四項核心制度,、常用衛(wèi)生法律法規(guī),、本部門本崗位屢職要求： 《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《輸血法》、《傳染病防治法》,、《醫(yī)療事故防范及處理條例》,、《病歷管理規(guī)定》等。

6,、技能培訓與考核內(nèi)容：徒手心肺復蘇技術;心電監(jiān)護儀的使用技術,；呼吸機的使用與維護技術；無菌技術,；體格檢查,；消菌隔離技術。

7,、?？浦R及技能：醫(yī)院根據(jù)各專業(yè)情況自行制定實施。

六,、考核

考試成績記入個人技術檔案,，并作為考核及外出進修學習、晉升晉級的重要依據(jù),。凡對未參加或參加未達到規(guī)定要求的人員根據(jù)《醫(yī)院獎懲規(guī)定》有關條例執(zhí)行,。

科室三基培訓計劃 醫(yī)務人員三基培訓計劃篇十五

護士，是指經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊取得護士執(zhí)業(yè)證書,，依照本條例規(guī)定從事護理活動,，履行保護生命、減輕痛苦、增進健康職責的衛(wèi)生技術人員,。護士被稱為白衣天使,。護士一詞來自鐘茂芳在第一次中華護士會議中提出將英文nurse譯為“護士”，大會通過,，沿用至今,。工作時必須脫下便服穿護士服。

1,、執(zhí)行基礎,、專科護理常規(guī),、護理技術操作規(guī)程及相關規(guī)章制度,。有嫻熟的護理操作技術，做到穩(wěn),、準,、輕、快,、敏捷,。操作時不能強迫、恐嚇,，幫助病人消除恐懼感,，保持愉快的情緒，要用言語關心病人,，使病人積極配合治療,，以便收到良好的治療效果。

2,、協(xié)助醫(yī)生做好對病人及其家屬的咨詢,、輔導、接診和治療工作,。對病人要有高度的同情心,，體貼愛護、主動熱情,，表情親切,，說話溫和，工作耐心細致,，有問必答,，絕不與病人爭吵。

3,、執(zhí)行口服,、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗標本；注意巡視,、觀察病情及輸液情況,，發(fā)現(xiàn)異常及時報告醫(yī)生；協(xié)助新入,、手術,、急、危重病人的處理,；負責備血,、取血，護送危重病人外出檢查,。

4,、經(jīng)常性地深入病房和病人交流，以獲得有關病人病情的信息,，了解病人的疑慮,，及時解決病人存在的問題，向家屬和病人解釋病癥的原因,、治療原則,、注意事項并進行飲食生活指導、健康教育指導,。

5,、加強基礎和業(yè)務知識的學習，重點學習本科室的相關知識,，比如，本科常見病的發(fā)病原因,、病理,、生理機制，治療,、預防護理,，多看本科室每個病人的病歷、治療經(jīng)過,、療效及各項化驗指標,，對本科室每個病人的病情用藥治療了如指掌，在進行治療護理查對時,，做到心中有數(shù),。一旦出錯，能早期發(fā)現(xiàn),，準確判斷,。

6、負責醫(yī)療文件和物品管理，做好物品清點交接,。工作結(jié)束后,，做好清潔衛(wèi)生及次日工作的預先準備，保持工作環(huán)境的整潔,、美觀,。及時匯報、反映患者對醫(yī)院服務的意見及要求,，并做好記錄,。

護理專業(yè)中專以上學歷，取得護士執(zhí)業(yè)資格,；

護士被稱作天使的職業(yè),，它需要有愛心、細心,、責任心以及耐心,，一名優(yōu)秀的'護士不僅需要了解診療護理常規(guī)，熟練掌握護理三級操作技能,；而且要有很強的親和力,、溝通能力以及語言表達能力。具有高度的責任心,、良好的職業(yè)道德,、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強的綜合分析能力,，敏銳的洞察力,。

按照《護士條例》規(guī)定，凡符合以下條件之一,，并在教學,、綜合醫(yī)院完成8個月以上護理臨床實習的畢業(yè)生（包括應屆畢業(yè)生），可報名參加護士執(zhí)業(yè)資格考試：

（一）獲得省級以上教育和衛(wèi)生主管部門認可的普通全日制中等學校護理,、助產(chǎn)專業(yè)學歷,，擔任護士職務滿5年；

（二）獲得省級以上教育和衛(wèi)生主管部門認可的普通全日制高等學校護理,、助產(chǎn)?？茖W歷，從事本專業(yè)工作滿3年,；

（三）獲得國務院教育主管部門認可的普通全日制高等學校護理,、助產(chǎn)專業(yè)本科以上學歷，從事本專業(yè)工作滿1年,；

考生的報名資格由省級衛(wèi)生行政部門負責審核,，考試合格者由衛(wèi)生部人才交流服務中心發(fā)給考試成績合格證明,，作為申請護士執(zhí)業(yè)注冊的有效證明。