總結(jié)是一個反思和檢討的過程,，可以幫助我們更好地成長和發(fā)展,。在總結(jié)中,，可以結(jié)合具體的案例和事例,，增加可讀性和說服力。這里整理了一些值得一讀的總結(jié)范文,，供大家閱讀和參考,，希望能對大家的寫作有所幫助。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇一

時間如水,、歲月如歌,，轉(zhuǎn)瞬間又渡過了一年。這一年，很榮幸能與各位同事共同進步,，在大家的身上學(xué)到很多學(xué)問,。一年以來我的感受便是要做一名合格的醫(yī)生不難，但要做一名優(yōu)秀的醫(yī)生就不那么簡潔了,。我認為：一名好的兒科醫(yī)生要為人謙和正直,，對事業(yè)認真兢兢業(yè)業(yè)。在思想政治上,、業(yè)務(wù)力量上更要專研,。

1、我今年主要在兒科的住院和門診工作,，由于本所的特點,，兒科的工作比較瑣碎，除了做好日常的臨床工作外,，還有兒檢,、托幼機構(gòu)幼兒體檢、以及聯(lián)系托幼機構(gòu)及指導(dǎo)工作等,，有些工作我以前沒做過,，但為了搞好工作,，聽從領(lǐng)導(dǎo)支配,，我不怕麻煩,，向同事學(xué)習(xí)、向內(nèi)行請教,、自己摸索實踐,，在很短的時間內(nèi)便比較勝任兒科的工作，提高了工作力量,，在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路,，能夠順當(dāng)?shù)拈_展工作并嫻熟圓滿地完本錢職工作。

2,、在醫(yī)療業(yè)務(wù)方面,，我一貫樹立敬業(yè)精神，遵守職業(yè)道德履行職責(zé),，全面貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)支配和布置的各項工作和任務(wù),，全面履行了一名兒科醫(yī)生的崗位職責(zé)。在工作中堅持“精益求精,、一絲不茍”的原則,，堅持業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)不放松,。在工作中我盡可能去關(guān)懷,、敬重患者、疼惜患者隱私。

3,、努力鉆研業(yè)務(wù),、更新學(xué)問，提高專業(yè)技術(shù),。嚴格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)的.操作規(guī)程，一絲不茍接待并認真負責(zé)地處理每一位病人,，在程度上避開了誤診誤治,，至今未消滅任何醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛。

4,、熱忱接待每一位患者,，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者,，受到了社會各界的好評,。經(jīng)常閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡(luò)信息,，學(xué)習(xí)了大量新的醫(yī)療學(xué)問和醫(yī)療技術(shù),，從而極大地開闊了視野，不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，不斷吸取新的養(yǎng)分,，促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高,。

5,、同時，嚴格要求自己,，堅持以工作為重,，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè),，樹立了自身良好的醫(yī)德和公眾形象,。

要想完成工作的責(zé)任，首先必需樹立正確的世界觀和人生觀,，具備較高的專業(yè)素養(yǎng),。在這一年中我認真參與各種學(xué)習(xí)和活動。是的,，作為一名兒科醫(yī)生,，我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙，不甚妥當(dāng),。所以我以更高的要求來努力告誡自己：換個角度靜心認真想想如何能做的好一些,。有團結(jié)協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責(zé)任感。我在工作中自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，立場堅決,，始終和所領(lǐng)導(dǎo)保持高度全都。能做到講政治,、講學(xué)習(xí),、講正氣，作風(fēng)扎實,，辦事公道正派,。

1、主動生疏,、把握國家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī),，主動學(xué)習(xí)相應(yīng)的學(xué)問，運用于實際工作,，能夠擺正位置,，大事要報告，小事不推諉,。

2,、遵守規(guī)章制度，強化作風(fēng)紀律作為一名醫(yī)務(wù)工,，本人平常留意強化作風(fēng)紀律觀念,，嚴于律己，能夠認真落實各項規(guī)章制度,，以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù),，用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進個人行為素養(yǎng)養(yǎng)成和捉高，堅持從小事做起,、從我做起持之以恒的把強制性的規(guī)定,、被動式的聽從轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為，堅決避開和克服工作中拖拉疲沓,、浮躁松垮和過失誤漏現(xiàn)象,，踏踏實實、一步一個腳印的提高自控力量,，做到堅持原則,，按規(guī)章制度辦事。

通過這一年的工作,，我很幸運學(xué)到了不少東西,，業(yè)務(wù)上也努力做了一些成果。但這還遠遠不夠,，尤其在臨床治療方面上還顯得稚嫩,。我將在將來的工作中連續(xù)多學(xué),，多思、多試努力把工作做的更好,。當(dāng)然,，我在工作和學(xué)習(xí)中還有一些缺乏之處，須在今后的工作中向各位所長,、各科室主任和同事們學(xué)習(xí),，留意詳情，加以改正和提高,，告辭對于自己的傲慢自滿一面,，在工作和學(xué)習(xí)中要堅決改正，爭取在以后的工作和學(xué)習(xí)中取得更優(yōu)異的成果,。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇二

一年來,，在院班子和主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院各科室的支持關(guān)懷下,，我科同志協(xié)調(diào)全都,，在工作上主動主動，不斷解放思想,，更新觀念,，樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心，結(jié)合本科室工作性質(zhì),，圍繞醫(yī)院中心工作,，求真務(wù)實，踏實苦干,，較好地完成了本科的各項工作任務(wù),，取得了較好的成果，現(xiàn)總結(jié)如下：

加強醫(yī)患溝通,，堅決抵制藥品購銷中的不正之風(fēng),，將反商業(yè)賄賂提高到政治思想的'高度來生疏和對待,，科室內(nèi)無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生,。

做到小事講風(fēng)格，大事講原則,，從不鬧無原則糾紛,，工作中相互支持，相互理解,，科工作人員分工明確,，各司其職，各負其責(zé),，團結(jié)務(wù)實,，克服人手少,、任務(wù)重、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況,，保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順當(dāng)開展,。依據(jù)“三級甲等”中醫(yī)院的要求完成各項臨床工作，并高質(zhì)量完成各種軟件,、臺帳的整理工作,，認真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,，并嚴格依據(jù)職責(zé),、制度的要求工作，認真學(xué)習(xí)“三基”并開展崗位練兵,，做到嚴格要求,、嚴謹作風(fēng)、嚴密組織,。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,，做到合理用藥、合理收費,、服務(wù)到人,，科室獎金發(fā)放不與經(jīng)濟掛鉤，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),。

科室內(nèi)部主動調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),，實行有效措施，想方設(shè)法降低醫(yī)療費用,，取得顯著效果,。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用,。三是抓一次性材料的使用,。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過實行一系列強有力措施,，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標(biāo),，在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的狀況下，使各項費用維持在相對較低的水平,，切實減輕群眾的負擔(dān),。

今年加大了對pph手術(shù)的推廣和運用，引進了微波治療儀,，在保證療效的基礎(chǔ)上主動尋求新的手術(shù)方法,，總結(jié)臨床閱歷，切實讓病人花最少的錢得到的效果,。

結(jié)合我院實際,，深化廣泛宣揚我院整體功能,、醫(yī)療范圍、?？茖２?、名醫(yī)、名藥,、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項目,、新業(yè)務(wù)等，增加了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及?？茖２≈?，為醫(yī)院業(yè)務(wù)的進展起到了較大的推動作用。

一年來,，通過全科同志的共同努力,，較好地完成了科室各項工作任務(wù)，但工作標(biāo)準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,，思路還需要更加寬敞,。在新的一年里，要加大政治學(xué)習(xí)力度,，提高工作質(zhì)量,，團結(jié)全都，扎實工作,，高標(biāo)準完本錢科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時指令性工作任務(wù),。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇三

20xx年恰逢xx市第一人民醫(yī)院建院130年周年，麻醉科乘著院慶的春風(fēng),，秉承一貫的以病人為中心的態(tài)度,，嚴謹認真積極進取的作風(fēng)，在這一年里繼續(xù)大力發(fā)展,，人員規(guī)模進一步擴大,，日常業(yè)務(wù)麻醉工作穩(wěn)步增長，新技術(shù)開展,、科研立項,、論文成果及繼續(xù)教育方面更上了一個臺階。

麻醉科規(guī)模擴大,，新增美容科手術(shù)間1間,，現(xiàn)擁有各類手術(shù)間共28間,。除手術(shù)室,、疼痛診療中心、內(nèi)鏡中心,、麻醉后恢復(fù)室外,，手術(shù)室新增了麻醉準備間,，內(nèi)鏡中心新增了麻醉后恢復(fù)間，大大縮短了手術(shù)接臺時間,，加快手術(shù)流轉(zhuǎn),，提高手術(shù)室使用率。新購置麻醉機4臺,；監(jiān)護儀6臺,；用于深靜脈穿刺和神經(jīng)阻滯的b超1臺；用于困難氣管插管的可視喉鏡1臺,。這些儀器的'購入使麻醉科日常麻醉工作更安全,、更便利、效率更高,。

經(jīng)過多年的努力,，麻醉科初步建立了一個強大的技術(shù)團隊，結(jié)構(gòu)日趨完善,。20xx年新增碩士畢業(yè)麻醉醫(yī)師和本科畢業(yè)麻醉護士各一名,，內(nèi)鏡護士2人，手術(shù)室護士1人?，F(xiàn)有麻醉醫(yī)師44名,，麻醉護士xx名，內(nèi)鏡護士12名,，手術(shù)室護士79人,，技師1人，共計技術(shù)人員xx1人?，F(xiàn)我科獲醫(yī)學(xué)博士學(xué)位3人,，在讀博士4人，醫(yī)學(xué)碩士12人,，醫(yī)學(xué)學(xué)士23人,。取得正高職稱6人、副高職稱人員7人,，占29.5%,；中級職稱人員14人，占31.8%,；初級職稱人員xx人,，占38.6%。與20xx年對比,，中級職稱醫(yī)生數(shù)量和比例有所上升,。護理隊伍中，取得大專及以上學(xué)歷的人員為xx3人,，占97.2%,，與20xx年對比,，高學(xué)歷人員數(shù)量有較大提升。取得護理高級職稱人員5人,，占5%,；中級職稱人員26人，占25.2%,；初級職稱人員75人,，占70.8%，與20xx年的比例基本持平,。

從20xx年12月到20xx年xx月xx個月里,，麻醉科共完成手術(shù)32360例，比20xx年同期增加xx67例,，增長5%,；手術(shù)室外各種舒適醫(yī)療麻醉28876例，達20xx年全年12個月麻醉量的98.5%,；疼痛治療xx408例,，疼痛會診146例，均比20xx年同期有較大增長,。手術(shù)量突破6萬大關(guān),，無一例麻醉相關(guān)死亡或并發(fā)癥發(fā)生。

麻醉科出色的工作使我科在繼獲得“xx市醫(yī)學(xué)重點?？啤?、“xx市第一人民醫(yī)院重點專科”,、“中華醫(yī)學(xué)會靜脈靶控輸注培訓(xùn)中心”,、“中華醫(yī)學(xué)會術(shù)后鎮(zhèn)痛培訓(xùn)中心”，“xx市青年文明號”等稱號后,，20xx年又獲得了“廣東省青年文明號”的光榮稱號,。

我科在高質(zhì)量完成臨床麻醉工作同時，重視并積極開展科研,、教學(xué)工作,，努力推進科室人才階梯隊伍的建設(shè)，加快促進了科室臨床,、科研,、教學(xué)整體水平的穩(wěn)步提高。20xx年全科科研立項7項,，包括廣東省醫(yī)學(xué)科研基金項目1項,、xx市科技局醫(yī)學(xué)類科技攻關(guān)項目4項、xx市衛(wèi)生局科研立項2項；20xx年發(fā)表論文46篇,，包括“中華”期刊論文8篇,；核心期刊論文26篇,。出版專著2本,，分別為楊承祥為副主編的《麻醉護理學(xué)》及楊承祥為主編的《麻醉與舒適醫(yī)療》。

麻醉科一向重視科室醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育和年輕醫(yī)生的訓(xùn)練培養(yǎng),。20xx年我科再有兩位醫(yī)生順利獲得醫(yī)學(xué)博士學(xué)位,，閆哲醫(yī)生9月從美國賓夕法尼亞大學(xué)醫(yī)院院進修一年學(xué)成歸來，xx月王漢兵博士赴美國進修半年,。

接收培養(yǎng)實習(xí)醫(yī)生28人,，其中廣東醫(yī)學(xué)院14人，泰山醫(yī)學(xué)院6人,，徐州醫(yī)學(xué)院4人,，包頭醫(yī)學(xué)院4人；接收培養(yǎng)徐州醫(yī)學(xué)院碩士研究生4人,；接收培養(yǎng)進修醫(yī)生4人,。與20xx年相比基本持平。

除了積極培養(yǎng)人材外,，麻醉科也很重視與學(xué)界同行的相互學(xué)習(xí)交流,。20xx年主辦了圍術(shù)期液體治療新進展學(xué)習(xí)班、門診診療麻醉新進展學(xué)習(xí)班及xx市醫(yī)學(xué)會疼痛學(xué)分會20xx年學(xué)術(shù)年會,，協(xié)辦了中華醫(yī)學(xué)會疼痛學(xué)分會第九次年會,。得到同行的廣泛參與和一致好評。

在20xx年的基礎(chǔ)上,，麻醉科不斷完善,、發(fā)展，在各個方面超越20xx年的工作成績,。麻醉科在正要來臨的20xx年將會按照十二五規(guī)劃的方向和目標(biāo),，切實執(zhí)行20xx年度計劃，繼續(xù)努力前進,，爭取超額完成既定目標(biāo)任務(wù),，取得更大的成績，更好地為患者服務(wù),。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇四

2015年我科醫(yī)務(wù)人員積極配合,，共同努力，努力在管理與服務(wù)上下功夫緊緊圍繞“二級甲等綜合醫(yī)院”的各項要求,，認真開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,，落實愛嬰醫(yī)院各項措施，按年初制定的工作計劃，圓滿完成了2015年的各項工作,，現(xiàn)將全年護理工作總結(jié)如下：

一,、堅持“二級甲等醫(yī)院”的標(biāo)準要求，深化開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,，并順利通過了今年的“二級甲等醫(yī)院”二次復(fù)審,。

（一）按照“二級甲等綜合醫(yī)院”的評審標(biāo)準，嚴格制定各項整改措施,，完善護理管理工作,。征對質(zhì)控活動中運用pdca管理工具不熟練，結(jié)合兒?？铺攸c,，年初制定了護理核心制度、?？谱o理常規(guī),、護理應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)計劃，在日常工作中嚴格落實并督查,，及時對各項工作加強痕跡管理,，針對2013年“二級級等醫(yī)院”評審中存在的問題，積極整改,，于2015年8月7-9日接受了“二級級等醫(yī)院”的復(fù)審,。

(二)繼續(xù)深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作，我科室實施責(zé)任制整體護理,，扁平化排班及減少交接班次數(shù),，依據(jù)《責(zé)任制整體護理護士排班試行辦法》，彈性排班,，為患者提供整體護理服務(wù),。

二、護理人力資源管理,。

1理難度和技術(shù)要求分配責(zé)任護士,，危重患者由年資高、能力強的護士負責(zé),，體現(xiàn)能級對應(yīng),，排班上體現(xiàn)老、中,、青搭配,，按照各護理人員分層級別進行培訓(xùn)，重視新入護士,、低年資護士的培訓(xùn)及管理,，提高了兒科護理技術(shù)水平,。

（二）兒科仍繼續(xù)推行護理工作量化考核，落實以護理工作量,、質(zhì)量,、患者滿意度并結(jié)合護理難度、技術(shù)要求等要素的績效考核制度,，建立了《護理人員績效考核表》,，并將考核結(jié)果與護士的評優(yōu)、晉升,、薪酬分配相結(jié)合,，實現(xiàn)了優(yōu)勞優(yōu)得,，多勞多得,，調(diào)動了護士工作積極性。

（三）加強護理人員的在職培訓(xùn),，每月按計劃組織全科護理業(yè)務(wù)課2次,，全年共12次，組織參加了護理部全員培訓(xùn)10余次,，每次培訓(xùn)后接受考核,，全科均合格，每月按照護理部要求開展“三基,、三嚴”培訓(xùn)及考核,，不斷提升兒科護士的專科技術(shù)水平,。

三,、護理質(zhì)量管理。

（一）健全兒科護理質(zhì)量控制體系,，按照護理層級,組織科室每一位護理人員參與護理質(zhì)控,組織全體護理人員參加了護理質(zhì)量控制與持續(xù)改進學(xué)習(xí)班,，規(guī)范護理人員執(zhí)業(yè)行為。每月各質(zhì)控小組運用pdca管理工具開展質(zhì)控活動,，同時接受各院級質(zhì)控小組進行督查,。依據(jù)護理部每月按期編匯《護理質(zhì)量與安全簡報》，每月召開病區(qū)護士會,，反饋質(zhì)控中存在的問題,，并對未達到的目標(biāo)進行原因分析，提出整改措施,，達到持續(xù)改進的目的,。

（二）各項護理質(zhì)量指標(biāo)與達標(biāo)。

1,、病床與護理人員之比1:0.29,。

2、護師以上占護理人員總數(shù)39%；

3,、護理工作年計劃完成率100%,；

4、崗前培訓(xùn)率100%,；

5,、院內(nèi)繼續(xù)教育培訓(xùn)率100%；

6,、護理基礎(chǔ),、專科理論考核合格率100%,；

9,、護理技術(shù)操作考核合格率100%；

10,、急救藥品物品完好率100%,；

12、健康教育覆蓋率100%,；

17,、無菌物品滅菌合格率100%；

18,、一人一針一管執(zhí)行率100%,；20、年護理嚴重差錯發(fā)生次率為0,；

四,、護理安全管理。

（一）建立并實施非懲罰性護理不良事件主動報告機制,，全年主動上報發(fā)生的護理不良事件6起,。其中給藥差錯3起，一般差錯2起,，護理投訴1起,，針對發(fā)生的原因，科室及時組織討論,，提出整改措施,，并及時報告護理部。每月病區(qū)護士會上對發(fā)生的護理不良事件進行剖析,、不斷改進各個環(huán)節(jié)中潛在的問題,，消除護理安全隱患，入院時風(fēng)險評估率達到了100%,，加強預(yù)防措施宣教,。建立有跌倒,、墜床、用藥錯誤等護理風(fēng)險防范措施與應(yīng)急預(yù)案,，每月科室組織學(xué)習(xí)并考核,。

五、護理服務(wù),。

（一）全年發(fā)生護理服務(wù)投訴1起,接到投訴后,，及時調(diào)查,通過與當(dāng)事人溝通分析原因，對當(dāng)事人批評教育,，使其在思想上能充分認識到存在的不足,，同時在科護士會上對其分析討論，查找原因,，避免類似事件的發(fā)生,。每月向患者發(fā)放護理服務(wù)滿意度問卷調(diào)查表，對護理工作,、護理服務(wù)進行常規(guī)性滿意度測評,；利用工休座談會,，電話回訪等途徑廣泛聽取患者意見和建議,；提高護理服務(wù)質(zhì)量，護理服務(wù)滿意度一直維持在90%以上,。

六,、護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（一）依據(jù)《護士分類分級培訓(xùn)大綱》,，有計劃,、有目標(biāo)、有重點,、分層次的對全科室護士進行培訓(xùn)考核,。針對《n1護士工作手冊》、《n2-1護士工作手冊》,，加強低年資護理人員的培養(yǎng),，采取臨床帶教和組織專科護理查房,、護理業(yè)務(wù)講座等形式,，從實踐中充實提高。n2-2及以上護士由科室按照《護士分類分級培訓(xùn)大綱》培訓(xùn)考核,，并定期抽查落實情況,。

（二）定期開展危重患者及急危重患者護理理論與技術(shù)的培訓(xùn)考核，使護士具備護理危重患者的相關(guān)知識與操作技能,，（三）每月按計劃組織護理查房,、不理病例討論,、護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護理會診,、核心制度,、應(yīng)急預(yù)案、護理常規(guī)的培訓(xùn),，經(jīng)護理部考核,，全科合格。

（四）共選派護理骨干護理學(xué)習(xí)班,；回院后及時組織科室進行學(xué)習(xí),。

（五）選派護理骨干學(xué)習(xí)班；回院后及時組織科室進行學(xué)習(xí),。

七,、

教學(xué)。

工作,。

（一）全年接受省,、市衛(wèi)校護理專業(yè)實習(xí)生80人，嚴格進行了崗前培訓(xùn)考核,，嚴格落實《實習(xí)生管理制度》,，檢查帶教質(zhì)量，指定n2-2及以上護士負責(zé)實習(xí)生帶教工作,護士長為總帶教老師,，重視帶教質(zhì)量,，安排科內(nèi)講課，做好出科考核,。

（二）接收龍街,、九村衛(wèi)生院到我科進行進修學(xué)習(xí)5名護士，針對衛(wèi)生院的學(xué)習(xí)范圍,、技術(shù)需求給予相關(guān)指導(dǎo),。

八、創(chuàng)新業(yè)務(wù)拓展：

選派護理骨干到上級醫(yī)院學(xué)習(xí)回院后及時組織科室進行學(xué)習(xí),，積極新開展業(yè)務(wù)一項,，收治早產(chǎn)兒，使用新生兒胃腸減壓技術(shù)1例,，未發(fā)生護理并發(fā)癥,。

九、存在的不足之處：

（一）在護理質(zhì)量控制中患者滿意度調(diào)查多次提出兒科環(huán)境衛(wèi)生有待提高,，科室針對近來患兒較多,，衛(wèi)生員工作量較大，及時上報增加衛(wèi)生員,，增加保潔次數(shù)及衛(wèi)生員在崗時間,。

（二）目前我院護理人員人,，正式護士人，編外合同護士人,，護理隊伍年青化,，整體素質(zhì)不高，兒科?？谱o士培養(yǎng)周期相對長,，護士的培養(yǎng)是一項長期工作，將按照《臨床護士規(guī)范化培訓(xùn)試行辦法》的要求,，加強護理隊伍建設(shè),，盡快培育一批勝任優(yōu)質(zhì)護理工作的護理隊伍。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇五

本文是一篇年度兒科護理工作總結(jié),，如果每一次的回訪都能讓病人覺得你在用心為他治療,、記得他、關(guān)心他,、有親切感,，就會使我們得到很好社會效益，讓我們一起來看看具體內(nèi)容吧!

內(nèi)兒科是一支充滿活力,、愛心,、刻苦鉆研的年輕隊伍，隨著新院搬遷我們兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年,。全科始終不忘"一切以病人為中心,，以質(zhì)量為核心"的宗旨，用自己的愛心,、誠心滿足每一位住院病人的需求，把"救死扶傷"的工作作風(fēng)貫穿于護理工作的全過程,。在醫(yī)院和護理部的領(lǐng)導(dǎo)下,，根據(jù)半年前制定的工作目標(biāo)，全科護理人員認真實施不懈努力基本完成了各項任務(wù),，贏得了大部分住院病人的滿意,。

一、科室基本情況,。

1,、全科護理人員共9人，其中聘用護士5人,，主管護師1人,，護師4人，護士4人,，大專2人,，在讀本科2人,，中專5人。共有40張床位,，全年收住院病人1313人,，上半年總數(shù)489人，下半年總數(shù)824人,，下半年比上半年病人總數(shù)增加了25.5%,，下半年搶救危重病人126人，死亡9人,，搶救成功率92.9%,。靜脈采血468人，其中頸靜脈12人,，股靜脈2人,，皮試472人，肌注148人,，輸血人,，導(dǎo)尿126人，洗胃搶救18人,，死亡3人,，洗胃搶救成功率83%。氣管插管3人,，成功插管2人并使用呼吸機正壓呼吸,。嚴格護理操作常規(guī)，嚴格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實，對于內(nèi),、兒傳染綜合科室無院內(nèi)交叉感染,，無差錯事故發(fā)生。

二,、科室設(shè)備,、物資運行及相關(guān)制度情況。

1,、科室擁有搶救設(shè)備：洗胃機2臺,，嬰兒溫箱1臺，除顫儀1臺,，成人吸痰器1臺,，幼兒吸痰器1臺，運行正常并隨時處于備用狀態(tài),。所有搶救設(shè)備由責(zé)任班楊冬芝專人管理,，每周定期檢查運行情況,、保養(yǎng)、作記錄;搶救柜,、藥柜由責(zé)任班褚禮梅專人管理,，定期檢查，如出現(xiàn)缺藥,、漏藥現(xiàn)象,，予即時補上備用并記錄;各種消毒液及用物每周定時更換，專人治療班負責(zé),，主班每天檢查1次,，出現(xiàn)問題應(yīng)立即報告并即時解決。

半年來我科護理工作完成情況：基礎(chǔ)護理平均93分,，危重一級護理95分,，護理表格書寫94分，急救物品平均89分,，病區(qū)消毒合格率95分,，滿意度調(diào)查87，5分科室管理86分,。嚴格了一次性醫(yī)療用品(一次性無菌注射器,、輸血器、輸液器等)得管理,，用后全部做到分裝,、消毒、毀形,、焚燒并記錄,。嚴格執(zhí)行無菌操作，注射做到一人一針一管一帶,，無一例輸液,、輸血反應(yīng)。

四,、科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及引進新技術(shù)開展情況。

1,、在吳院長,、熊真主任的指導(dǎo)下，經(jīng)過多次學(xué)習(xí),，我們科每位醫(yī)生都能使用心電圖機,，每位護士都能看懂臨床常見異常的心電圖?？剖覍γ坷劳霾±?、疑難病例都進行討論,，從中總結(jié)不足，制定出完整的治療方案并上墻,，備工作參考?，F(xiàn)已上墻的治療方案有：腦出血血壓調(diào)控方案，上消化道出血搶救流程圖,，小兒呼衰,、心衰急救流程圖，急性心肌梗死搶救治療方案及快速性心律失常搶救治療方案(有一位尖端扭轉(zhuǎn)型室性心動過速的病人在我科得到了及時的搶救并治愈出院),。大部分腦出血的病人在我科得到了全面,、科學(xué)的治療與護理，贏得了老百姓的信賴,，留住了很多病人,。今年還在我科開展了有史以來的第一例氣管插管，使用呼吸機呼吸的先例,，在病人身上進行了眼部,、口腔、氣管,、導(dǎo)尿,、褥瘡、生活,、心理等一系列護理,，并整理裝訂成冊。護理人員還學(xué)習(xí)了從省醫(yī)引進的新技術(shù)：留置針的運用與護理,，硫酸鎂濕敷運用,，褥瘡患者使用氧療，取得了很好的治療效果,，現(xiàn)已在我科運用,。同時我們還學(xué)習(xí)了各種疾病的發(fā)病機制、臨床表現(xiàn)及護理,，能夠即時,、準確的為醫(yī)生提供診療依據(jù)。

六,、內(nèi)部管理,。

1、一年來,，科室每月定期召開二次會議,，將這段時間出現(xiàn)的問題及患者、患者家屬提出的意見、建議在會上相互溝通,，進行疏理,，針對存在的問題采取相應(yīng)的措施：

1)、向患者家屬發(fā)滿意度調(diào)查問卷,，收集意見,、建議，使我們及時掌握和了解部分病人對我們醫(yī)生,、護士,、病房管理的滿意程度。

2)為了提高醫(yī)護人員尊重和維護患者權(quán)益意識,，通過學(xué)習(xí),，大家基本了解和掌握了與病人溝通的技巧，促進了醫(yī)患,、醫(yī)護之間的關(guān)系和諧,，增進了感情，讓病人相信我們,，愿意留在我們科,。

3)為了給病人一個溫馨的就醫(yī)環(huán)境，我們圍繞了"樹行業(yè)新風(fēng),，創(chuàng)一流服務(wù)"的活動主題,，從細小環(huán)節(jié)入手，要求醫(yī)護人員做到"四輕",、"七聲"服務(wù),，對一些無法解決最基本的生活及住院費的患者，我們?nèi)迫藛T慷慨解囊,，伸出援助之手,，切實讓病人感受到溫馨,、耐心,、細心愛心的四心服務(wù),，感受到家的溫暖。

4)經(jīng)過今年"醫(yī)療質(zhì)量管理"大檢查后,，使我們認識到了我們的管理不夠完善,，主要問題出現(xiàn)在對醫(yī)療安全入手不足：病歷書寫不及時、不規(guī)范,，對各種疾病的治療原則不規(guī)范,，濫用抗生素，收費不透明,，對各種記錄不完整。

5)、為了實現(xiàn)人性化的管理,，科室學(xué)習(xí)了護理部制定的"護理人員量化考核評分制度",，但是為了讓值班人員心理輕松、不帶情緒上班,，我們科并沒完全按照制度扣分罰款,，而是要求大家相互幫助，各班相互檢查,，出現(xiàn)問題立即糾正幫助填補,、循環(huán)進行，未得到即時糾正的,，上下兩班共同受罰,，半年來只是在環(huán)境衛(wèi)生、上崗形象及協(xié)調(diào)問題上個別被罰,。

七,、護理工作獲得的社會效益。

我科護理人員對于常規(guī)技術(shù)都能熟練掌握,。對小兒頭皮細小靜脈的穿刺技術(shù)能做到動作準確,、嫻熟、一針見血率高,，兩位責(zé)任班護士都有很強的主動性和責(zé)任感,，為每位患者做好入院的環(huán)境介紹、生活上的幫助,、解釋治療護理計劃以及出院后的健康指導(dǎo),、回訪，在搬遷的第一季度滿意度調(diào)查獲得100%的好成績,，獲得病人送來感謝信3封,，第二季度獲得病人送來錦旗一張、感謝信一封,，但是滿意度調(diào)查下跌到75%,，說明了我們責(zé)任班的工作沒有做到持之以恒，忽視了心理治療與回訪,。如果每一次的回訪都能讓病人覺得你在用心為他治療,、記得他、關(guān)心他,、有親切感,，就會使我們得到很好社會效益。

八,、存在的不足,。

1,、護理人員輪換太快，不好管理;,。

2,、護理人員之間的相互協(xié)作能力相對較差;。

3,、護理人員缺乏與外界交流,，服務(wù)意識不強;。

1,、嚴格按《醫(yī)院管理評價指南》及院內(nèi)相關(guān)制度開展工作;,。

2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高護理技術(shù)水平;,。

3、選派護理骨干到省級醫(yī)院進修心內(nèi)科,、新生兒科臨床護理;,。

4、加強行風(fēng)建設(shè),，做到優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

年度兒科護理工作總結(jié)的精彩內(nèi)容就先到這里。更多精彩內(nèi)容,，還請大家持續(xù)關(guān)注我們網(wǎng)站,。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇六

2012年即將結(jié)束，我科室在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，在科室全體醫(yī)護人員的通力合作下,，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，時刻將愛國,，創(chuàng)業(yè),，求實，奉獻的精神放在工作第一位,，本著全心全意為病人服務(wù)的工作熱情和態(tài)度,，切實加強院科兩級的領(lǐng)導(dǎo)，順利完成了年初制定的各項工作計劃,，為2012年工作任務(wù)的完成畫上了圓滿的句號?，F(xiàn)將各項工作完成情況總結(jié)如下：

（一）政治學(xué)習(xí)。

在院領(lǐng)導(dǎo)及科室主任,、護士長的組織帶領(lǐng)下,，全體科室成員以積極態(tài)度認真學(xué)習(xí)了院領(lǐng)導(dǎo)在各政治會議上的講話，先后深入開展了以“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年,、作風(fēng)建設(shè)年”,、“三好一滿意,，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程”等為內(nèi)容的“法紀?道德?服務(wù)”主題教育，深入學(xué)習(xí)十七屆六中全會精神,，貫徹社會主義核心價值體系是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代版的政治教育,，迎接黨的十八大的召開。并以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),，結(jié)合工作實際，圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展活動有重點地匯報交流學(xué)習(xí)體會,。認真貫徹黨的基本路線方針政策,，利用報紙、雜志,、書籍積極開展學(xué)習(xí)政治理論,；道德法規(guī)，認真學(xué)習(xí)法律知識,；愛崗敬業(yè)具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,，積極主動的學(xué)習(xí)護士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正,，認真負責(zé),。在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,，規(guī)范操作,。

（二）日常醫(yī)護診療工作。

截止目前,，兒科全年完成業(yè)務(wù)收入1068668.48元,，同比上升12.4%；其中住院686人次,，同比增加18天,，上升2.7%，合計4607天,，床位使用率70%,；聽力篩查1993人次，增加107人,，上升5.8%,；門診觀察輸液4113人次，科室使用一次性耗材109579.46,，同比上升12.6%,。

（三）醫(yī)療安全工作。

科室全體醫(yī)務(wù)人員在科室主任及護士長的帶領(lǐng)下,，積極響應(yīng)上級號召開展了安全有感領(lǐng)導(dǎo),，牢固樹立“安全第一,、質(zhì)量至上、以人為本”的理念,，在克服工作壓力大,、工作環(huán)境艱苦的條件下，認真貫徹落實各項工作部署和要求,，以實現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為切入點,，深化落實各級領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任，突出風(fēng)險控制,，強化安全監(jiān)管,，質(zhì)量安全基礎(chǔ)工作得到不斷加強。

1.醫(yī)療安全制度,。

醫(yī)療安全是科室工作的根本,，為確保醫(yī)療質(zhì)量，我科室把提升業(yè)務(wù)能力,，增強法律意識,、服務(wù)意識放在醫(yī)療安全的首位，科主任及護士長利用晨會和周例會,，對科室全體人員進行醫(yī)療安全教育,，組織學(xué)習(xí)醫(yī)療活動的相關(guān)法律法規(guī)。在實際醫(yī)療中,，對可能引起患者不滿的情況,，積極做到想在患者發(fā)現(xiàn)前面，做在患者提出前面,。此外,，制定急救應(yīng)急預(yù)案，確保急危重病人在我院期間的醫(yī)療安全,。

2.安全生產(chǎn)規(guī)程執(zhí)行情況,、設(shè)備管理情況：

進一步健全兒科各項管理制度，各項操作規(guī)程均有書面材料可查,，嚴格執(zhí)行儀器設(shè)備的安全技術(shù)規(guī)程操作,，儀器設(shè)備完好待用。積極完善質(zhì)量管理體系,，科室每個人認真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度,，每項工作嚴格按制度執(zhí)行。

工作場所干凈整潔,，無亂棄廢物現(xiàn)象,，醫(yī)療垃圾按要求處置，病房每日紫外線消毒,，通風(fēng),。保證用畢即斷電,，無私拉電線，違章使用電器情況,。3月份組織科室安全小組成員對儀器,、電源、病房等進行巡檢排查,，糾正不良問題,，以保證醫(yī)療操作的安全進行。

3.護理服務(wù),、醫(yī)療質(zhì)量安全技術(shù)管理：

加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù),，堅持文明用語，深入開展整體的護理,，積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性，認真檢查并組織全科護士共同查房,，特別加強入院介紹,、出院指導(dǎo)、護理計劃,、護理措施落實,，病人對護士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強了護士的責(zé)任心,。逐步使護理工作制度化,、標(biāo)準化、規(guī)范化,、科學(xué)化管理,。加強病房管理，做到護理單元的整潔,，在外環(huán)境較差的情況下,，努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊,、安靜,、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。

每月一次護理工作全面檢查,，并及時反饋信息,，護士長每周1次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。重點危重病人的管理,，護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),，搶救程序及搶救藥械的使用，提高了危重病人搶救成功率,，急救藥械有專人負責(zé)管理,，做到“四固定”,、“三及時”急救藥械完好率達100%。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，減少差錯事故的發(fā)生,，加強基礎(chǔ)護理，使基礎(chǔ)護理合格率基本達98%,，褥瘡發(fā)生率為0,。加強護理表格書寫質(zhì)量管理，護士長認真把關(guān),，對年輕護士認真?zhèn)?、幫、帶,，努力提高護理病歷質(zhì)量,，護理表格合格率達到97.5%。定期對科室出現(xiàn)的缺點,、差錯,，認真總結(jié)、分析,、查找工作隱患,，加強護理安全管理，防患于未燃,，使護理工作到位率較高,。努力作好醫(yī)院感染管理工作。嚴格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實，狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,，注射做到一人一針一管,。重視消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測，對治療室,、新生兒室等每月采樣一次,。一次性無菌醫(yī)療器材等用后毀形、回收有專人管理并登記備案,。

4.科室全年發(fā)生一例醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故,，在日常工作中服務(wù)良好，未接到任何醫(yī)療投訴,，未發(fā)生任何違規(guī)操作與治療的情況,，未發(fā)生一起安全事故。

（四）教育培訓(xùn)及業(yè)務(wù)考核工作。

科室全年分別對護理人員進行了病案首頁書寫,、危機值,、抗生素的應(yīng)用、常見病特殊病例的治療及護理,、兒科急救操作流程,、核心制度等業(yè)務(wù)知識、技能,、法律法規(guī)的培訓(xùn),。并以問卷及現(xiàn)場問答等方式，由科室主任及護士長對全體人員每月進行業(yè)務(wù)考核,，考核成績與每月考核結(jié)合,。科室全年共完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)16次,，理論考試3次,，制度考核1次，護理操作4次,，護理查房12次,，疑難病例討論3次，合格率100%,。并參加院上組織的靜脈輸液與心肺復(fù)蘇比賽，其中靜脈輸液獲得第一名,。此外,，針對新生兒心肺復(fù)蘇、新生兒院感規(guī)范管理,、聽力篩查等重點環(huán)節(jié),，我們還外派兩名人員學(xué)習(xí)，使科室人員的業(yè)務(wù)知識水平得到了更新,。

二,、存在的不足。

1.過去的一年,，在病房條件與工作環(huán)境的限制下,，兒科雖然在服務(wù)質(zhì)量與院感上順利走過，新的一年我們將在新病房的建設(shè)中面臨挑戰(zhàn),，完善院感的控制,。

2.全年聽力篩查率95.2%，未通過116人,，復(fù)篩80人,，轉(zhuǎn)診21人，宣傳工作還有待完善與提高,。

3.現(xiàn)在的護士多是獨生子女,，對工作的責(zé)任心和付出精神還有待提高,，進一步加強醫(yī)護人員職業(yè)道德教育，以形成一支服務(wù)質(zhì)量好,，技術(shù)硬的互助共進的團隊,。

4.始終如一堅持隱患排查工作，突出醫(yī)療方面隱患的排查力度,，確保全年無醫(yī)療差錯或者醫(yī)療事故發(fā)生,。

2012年10月31日。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇七

先從新生兒營養(yǎng)說起,，從母乳喂養(yǎng)的六大優(yōu)點,，當(dāng)然其中最重要的還是母乳中的營養(yǎng)成分，蛋白含量低,，減少嬰兒胃內(nèi)蛋白凝塊的形成,，脂肪含量高，提供的能量也多,，乳糖也是不可或缺的成分,，蛋白中最重要的就是乳清蛋白和酪蛋白了，含量高于牛奶,，牛奶的成分中蛋白含量高,，嬰兒消化系統(tǒng)發(fā)育不全，難以消化,，母乳中的活性物質(zhì),，免疫分子含量高，對于增強嬰兒體質(zhì)至關(guān)重要,，為了使牛奶達到母乳的標(biāo)準,，全脂配方奶粉已經(jīng)普及。

說完營養(yǎng),，進入主題,，就是兒科疾病了，首先要說的就是佝僂病,，維生素d缺乏導(dǎo)致的佝僂病,，分為三期，以活動期的表現(xiàn)最為明顯,，乒乓顱,，方顱，手足鐲,，串珠胸,，胸肋溝，雞胸，表現(xiàn)多且異常,，到晚期常有后遺癥,，ct顯示骨髏端骨質(zhì)沉積，明顯的刷狀緣,。維生素d對鈣質(zhì)的吸收代謝轉(zhuǎn)化起調(diào)節(jié)作用,，急性期可使用鈣劑治療，其余可配合維生素d治療,。

兒童呼吸系統(tǒng)疾病,，常見的就是肺炎和哮喘了，哮喘有很大一部分遺傳因素,，以氣道高反應(yīng)性為特征,，以氣道慢性炎癥為本質(zhì)，抗炎治療配合激素和茶堿,，可以以氣道舒張試驗為指標(biāo)進行診斷,，哮鳴音也是常見癥狀。肺炎由肺炎鏈球菌引起,，使用抗生素藥物治療,。

兒童結(jié)核病的診斷以結(jié)核菌素試驗為主，治療的原則也與成人相同,，早期,，足量，規(guī)律,，全程,，聯(lián)合的化療原則。

兒童腹瀉的`病因需查清楚,，是感染性還是非感染性，感染性的需使用抗菌,，抗病毒或殺寄生蟲藥物,，非感染性的可能是喂養(yǎng)不當(dāng)，乳糖酶缺乏,，過敏體質(zhì)所致,，需鑒別診斷，腹瀉分輕型重型,，重型由稀水樣便,，配合大便的顏色加以診斷，是否有血便,，重型腹瀉常有電解質(zhì)紊亂和酸堿失衡,，需要補水及補充電解質(zhì)，在補充之前，需查清是低滲,，等滲還是高滲性失水,，最為重要的是補鉀，四字原則,，見尿補鉀,，補鉀盡量口服，避免急性高血鉀反應(yīng),，,。

兒童腦癱以生前到生后一個月的非進行性的中樞系統(tǒng)損傷為主，特征是中樞運動障礙和姿勢異常,，以病情嚴重程度分為全癱,，四肢癱，偏癱,，截癱等,。

兒童心血管系統(tǒng)疾病最嚴重的就是法洛氏四聯(lián)癥了，右心室流出道梗阻,，右心室肥大,，主動脈騎跨，室間隔缺損,，治療在外科中也屬于重型先天性心臟病,。以心臟血液流向劃分心臟疾病，左向右分流型,，因是動脈血流入右心室靜脈血,，所以無紫紺現(xiàn)象發(fā)生，右向左分流型即右紫紺發(fā)生,，是循環(huán)缺氧的表現(xiàn),，最輕的就是無分流型了。

這里最要說的就是肺炎合并心衰的診斷,，以呼吸突然大于60次每分,，心跳突然大于180次每分，煩躁不安,，奔馬律,，情況嚴重。

不知不覺寫了好多,，兒科疾病有其特殊性,，無論是藥量藥性上，都要權(quán)衡考慮,，以及兒童處于生長發(fā)育時期,，各項生理機能未達到成人水平,，需要觀察其生理及心理的變化，以助其健康成長,。

慢慢的,，發(fā)現(xiàn)自己長大了，開始研究兒童了,，呵呵,，愿天下所有的孩子們都茁壯成長，成為祖國的棟梁,！

兒科醫(yī)生工作總結(jié)一年來,，在院班子和主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院各科室的支持幫助下,，我科同志協(xié)調(diào)一致,，在工作上積極主動，不斷解放思想,，更新觀念,，樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心，結(jié)合本科室工作性質(zhì),，圍繞醫(yī)院中心工作,，求真務(wù)實，踏實苦干,，較好地完成了本科的各項工作任務(wù),，取得了較好的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：

加強醫(yī)患溝通,，堅決抵制藥品購銷中的不正之風(fēng),，將反商業(yè)賄賂提高到政治思想的高度來認識和對待，科室內(nèi)無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生,。

做到小事講風(fēng)格,，大事講原則，從不鬧無原則糾紛,，工作中互相支持,，互相理解，科工作人員分工明確,，各司其職，各負其責(zé),，團結(jié)務(wù)實,，克服人手少、任務(wù)重,、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況,，保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展,。按照“三級甲等”中醫(yī)院的要求完成各項臨床工作，并高質(zhì)量完成各種軟件,、臺帳的整理工作,，認真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,，并嚴格按照職責(zé),、制度的要求工作，認真學(xué)習(xí)“三基”并開展崗位練兵,，做到嚴格要求,、嚴謹作風(fēng)、嚴密組織,。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,，做到合理用藥、合理收費,、服務(wù)到人,，科室獎金發(fā)放不與經(jīng)濟掛鉤，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),。

科室內(nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),，采取有效措施，想方設(shè)法降低醫(yī)療費用,，取得顯著效果,。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用,。三是抓一次性材料的使用,。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過采取一系列強有力措施,，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標(biāo),，在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下，使各項費用維持在相對較低的水平,，切實減輕群眾的負擔(dān),。

今年加大了對pph手術(shù)的推廣和運用，引進了微波治療儀,，在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法,，總結(jié)臨床經(jīng)驗，切實讓病人花最少的錢得到的效果,。

結(jié)合我院實際,，深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍,、?？茖２?、名醫(yī)、名藥,、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項目,、新業(yè)務(wù)等，增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及?？茖２≈?，為醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動作用。

一年來,，通過全科同志的共同努力,，較好地完成了科室各項工作任務(wù)，但工作標(biāo)準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,，思路還需要更加寬闊,。在新的一年里，要加大政治學(xué)習(xí)力度,，提高工作質(zhì)量,，團結(jié)一致，扎實工作,，高標(biāo)準完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時指令性工作任務(wù),。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇八

走過了充滿收獲的2012年，我們科室在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，在科室全體醫(yī)護人員的通力合作下,，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，時刻將愛國,，創(chuàng)業(yè),，求實，奉獻的精神放在工作第一位,，本著全心全意為病人服務(wù)的工作熱情和態(tài)度,，切實加強院科兩級的領(lǐng)導(dǎo)，順利完成了各項工作計劃,，為2012年工作任務(wù)的完成畫上了圓滿的句號?，F(xiàn)將各項工作完成情況總結(jié)如下：

（一）政治學(xué)習(xí)。

在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部,、科主任的組織帶領(lǐng)下,，全體科室成員以積極態(tài)度認真學(xué)習(xí)了院領(lǐng)導(dǎo)在各政治會議上的講話，先后深入開展了以“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年,、作風(fēng)建設(shè)年”,、“三好一滿意，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程”等為內(nèi)容的“法紀?道德?服務(wù)”主題教育,，深入學(xué)習(xí)十七屆六中全會精神,，貫徹社會主義核心價值體系是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代版的政治教育，迎接黨的十八大的召開,。并以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),，結(jié)合工作實際，圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展活動有重點地匯報交流學(xué)習(xí)體會,。認真貫徹黨的基本路線方針政策,，利用報紙、雜志,、書籍積極開展學(xué)習(xí)政治理論,；道德法規(guī)，認真學(xué)習(xí)法律知識,；愛崗敬業(yè)具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,，積極主動的學(xué)習(xí)護士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正,，認真負責(zé),。在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,，規(guī)范操作,。

（二）日常醫(yī)護診療工作。

（三）醫(yī)療安全工作,。

科室全體醫(yī)務(wù)人員在院領(lǐng)導(dǎo),、科主任及護理部的帶領(lǐng)下，積極響應(yīng)上級號召開展了安全有感領(lǐng)導(dǎo),，牢固樹立“安全第一,、質(zhì)量至上、以人為本”的理念,，在克服工作壓力大,、工作環(huán)境艱苦的條件下，認真貫徹落實各項工作部署和要求,，以實現(xiàn)“病人滿意,，微笑服務(wù)”為切入點，深化落實各級領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任,，突出風(fēng)險控制,，強化安全監(jiān)管，質(zhì)量安全基礎(chǔ)工作得到不斷加強,。

1.醫(yī)療安全制度,。

醫(yī)療安全是科室工作的根本，為確保醫(yī)療質(zhì)量,，我科室把提升業(yè)務(wù)能力,，增強法律意識,、服務(wù)意識放在醫(yī)療安全的首位，我們利用晨會和周例會,，對科室全體人員進行醫(yī)療安全教育,，組織學(xué)習(xí)醫(yī)療活動的相關(guān)法律法規(guī)。在實際醫(yī)療中,，對可能引起患者不滿的情況,，積極做到想在患者發(fā)現(xiàn)前面，做在患者提出前面,。此外,，制定急救應(yīng)急預(yù)案，確保急危重病人在我院期間的醫(yī)療安全,。

2.安全生產(chǎn)規(guī)程執(zhí)行情況,、設(shè)備管理情況：

進一步健全兒科各項管理制度，各項操作規(guī)程均有書面材料可查,，嚴格執(zhí)行儀器設(shè)備的安全技術(shù)規(guī)程操作,，儀器設(shè)備完好待用。積極完善質(zhì)量管理體系,，科室每個人認真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度,，每項工作嚴格按制度執(zhí)行。

工作場所干凈整潔,，無亂棄廢物現(xiàn)象,，醫(yī)療垃圾按要求處置，病房每日清掃干凈,、整潔,，通風(fēng)。堅持節(jié)約原則,，保證用畢即斷電,，無私拉電線，違章使用電器情況,。每月對科室的儀器,、電源、病房等進行巡檢排查,，隨壞隨修,、隨亂隨整治。糾正不良問題,，以保證醫(yī)療操作的安全進行,。

3.護理服務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量安全技術(shù)管理：

加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語,，明確“三好一滿意”的重要性,。深入開展整體的護理，積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性,，認真檢查并組織全科護士共同查房,，特別加強入院介紹、出院指導(dǎo),、出院電話回訪、護理計劃,、護理措施落實,，病人對護士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強了護士的責(zé)任心,。逐步使護理工作制度化,、標(biāo)準化、規(guī)范化,、科學(xué)化管理,。加強病房管理，做到護理單元的整潔,，努力為病人創(chuàng)造一個清潔,、整齊、安靜,、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

每月一次護理工作全面檢查，并及時反饋信息,，每周1次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,。重點危重病人的管理，護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),，搶救程序及搶救藥械的使用,，提高了危重病人搶救成功率，急救藥械有專人負責(zé)管理,，做到“四固定”,、“三及時”急救藥械完好率達100%。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，減少差錯事故的發(fā)生,，加強基礎(chǔ)護理，使基礎(chǔ)護理合格率基本達98%,，褥瘡發(fā)生率為0,。加強護理表格書寫質(zhì)量管理，認真把關(guān)，對年輕護士認真?zhèn)?、幫,、帶，努力提高護理病歷質(zhì)量,，護理表格合格率達到97%,。定期對科室出現(xiàn)的缺點、差錯,，認真總結(jié),、分析、查找工作隱患,，加強護理安全管理,，防患于未燃，使護理工作到位率較高,。努力作好醫(yī)院感染管理工作,。嚴格消毒、滅菌,、隔離措施的落實,，狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管,。重視消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,，對治療室、新生兒室定期進行消毒清洗,。一次性無菌醫(yī)療器材等用后毀形,、回收有專人管理并登記備案。

（四）教育培訓(xùn)及業(yè)務(wù)考核工作,。

科室自建科以來分別對護理人員進行了,、危機值、抗生素的應(yīng)用,、常見病特殊病例的治療及護理,、兒科急救操作流程、新生兒窒息復(fù)蘇技術(shù),，核心制度等業(yè)務(wù)知識,、技能、法律法規(guī)的培訓(xùn),。并進行了筆試及現(xiàn)場問答等方式,，由科室主任及護士長對全體人員每月進行業(yè)務(wù)考核，考核成績與每月考核結(jié)合,?？剖胰旯餐瓿蓸I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)22次，理論考試5次，制度考核1次,，護理操作4次,，護理查5次，疑難病例討論5次,，合格率100%,。此外，針對新生兒心肺復(fù)蘇,、新生兒院感規(guī)范管理等重點環(huán)節(jié),，進行進一步的加深學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。使科室人員的業(yè)務(wù)知識水平得到了更新,。

二,、存在的不足。

1.過去的一年,，在病房條件與工作環(huán)境的限制下，兒科雖然在服務(wù)質(zhì)量與院感上順利走過,，新的一年我們將繼續(xù)面臨在建設(shè)中的挑戰(zhàn),，完善院感的控制及各項操作規(guī)程。

2.新成立的科室,，太多要學(xué)習(xí)和整理的地方,，各項規(guī)程和宣傳工作還有待完善與提高。

3.現(xiàn)在的護士多是獨生子女,，對工作的責(zé)任心和付出精神還有待提高,，進一步加強醫(yī)護人員職業(yè)道德教育，以形成一支服務(wù)質(zhì)量好,，技術(shù)硬的互助共進的團隊,。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇九

我擔(dān)當(dāng)醫(yī)院的兒科醫(yī)生一職，工作中,，始終堅持以病人為中心,，在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任,、多位上級醫(yī)師的指導(dǎo)下,，我努力工作、學(xué)習(xí),，將書本理論與臨床實踐相結(jié)合,，努力鉆研內(nèi)兒科專業(yè)學(xué)問體系，在實踐過程中我漸漸生疏到臨床工作的冗雜性,、多樣性,，了解到了一些兒科疾病的診療過程。現(xiàn)將本人近一年來的思想、工作,、學(xué)習(xí)狀況總結(jié)如下：

工作中,，本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度，認真履行實習(xí)醫(yī)生職責(zé),，嚴格要求自己,，敬重師長，關(guān)懷病人,，不遲到,，不早退，踏實工作,，努力做到工作規(guī)范化,，技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，基礎(chǔ)靈敏化,，愛心活動經(jīng)?；瑢⒗碚撆c實踐相結(jié)合,，并做到理論學(xué)習(xí)有打算,，有重點，工作有措施,，有記錄,，實習(xí)期間，始終以愛心,、細心,、耐煩為基本，努力做到眼勤,、手勤,、腳勤、嘴勤,，想病人之所想,，急病人之所急，全心全意為患者供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng).

參與工作后我照舊堅持每天學(xué)習(xí),，每天把握一種疾病,；同時不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)爭辯的新成果,，不斷吸取新的養(yǎng)分，熬煉科研思維,；堅持“精益求精,，一絲不茍”的原則,，工作過程中嚴格依據(jù)事故及過失的發(fā)生；在工作中不斷豐富自己的臨床閱歷,，時刻保持虛心謹慎,，遇到不懂的題目勇于向上級醫(yī)師請教，努力進步自己綜合分析題目和解決題目力量,；嚴密觀看病情,，準時正確記錄病情，對患者的處理得當(dāng),；在兒科的工作中,，本人嚴格遵守科室制度，按時參與查房,，生疏病人病情,，規(guī)范嫻熟進行各項基礎(chǔ)操縱，能規(guī)范書寫各類文書,，并能做好兒科常見病的診療,。在工作中，發(fā)覺題目能認真分析,，準時解決,，同時，本人主動參與各類專業(yè)學(xué)習(xí),，不斷豐富自己的業(yè)務(wù)學(xué)問，通過學(xué)習(xí),，對整體技術(shù)與病房治理學(xué)問有了更全面的生疏和了解,。

在做好本職工作的基礎(chǔ)上，主動為科室的進展出謀劃策,。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷下,，我的各項工作完成地較為圓滿，但是我不能有絲毫的松懈,，由于以后的工作還會面臨更大的挑戰(zhàn)和機遇,。同時與其它先進同事相比還有差距，在今后工作中,，我要連續(xù)努力,，克服缺乏，制造更加優(yōu)異的工作成果,。

以上是我的工作總結(jié),，在過往的`近一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)的教育,、指導(dǎo),、批判和關(guān)懷,，感謝同事們賜予的關(guān)懷和支持.過往的一年，是不斷學(xué)習(xí),、不斷充實的一年,，是主動探究、逐步成長的一年,。我也深知,，在業(yè)務(wù)學(xué)問上，與自己本職工作要求還存在有確定的差距,。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中,，自己要更進一步嚴格要求自己，加強業(yè)務(wù)學(xué)問方面的學(xué)習(xí),，認真總結(jié)閱歷教訓(xùn),，克服缺乏，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷下,，通過不懈地努力,，加強我的自身力量。更好的為病人服務(wù),。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十

2016年在院領(lǐng)導(dǎo),、護理部的領(lǐng)導(dǎo)下，我科醫(yī)護人員積極配合,，共同努力,，在護理管理和服務(wù)上狠下功夫，圍繞“二級甲等綜合醫(yī)院”的各項要求,，認真開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,，落實愛嬰醫(yī)院各項措施，按照工作計劃,，圓滿完成了2016年各項工作,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、認真開展常規(guī)護理,、?？谱o理。

全體護士均能熟練掌握和認真開展兒科常見病的一般護理常規(guī)及?？谱o理：如小兒肺炎,、高熱驚厥、嬰幼兒腹瀉,、手足口病等,；對重點護理措施、治療過程中可能出現(xiàn)的情況及應(yīng)急措施也均能熟練掌握,。

二,、認真開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),。

以“改革護理模式，履行護理職責(zé),，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高護理水平"的工作宗旨,確保工作質(zhì)量,全面推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),。

1、樹立“以人為本”的護理理念,。

重視患兒及家長的感受,增加精神的,、文化的、情感的服務(wù),?？苾?nèi)進行了專題知識講座，深入學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護理的內(nèi)涵,。

2,、強化基礎(chǔ)護理和專科護理,。

11）加強晨晚間護理,。

2）開展責(zé)任制整體護理,全程服務(wù)。提倡文明用語,微笑服務(wù),將“三心”優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于從入院至出院的整個護理服務(wù)流程中,得到了患兒及家長的肯定,。

3）量化細化基礎(chǔ)護理和?？谱o理。

3,、開展特色護理,。

開展母乳喂養(yǎng)特色護理，對每一位母乳喂養(yǎng)的媽媽,，從入院到出院,，我們都有一系列的宣教和指導(dǎo)活動，讓每一位媽媽都能正確掌握母乳喂養(yǎng)方法,、好處及飲食指導(dǎo)等知識,；并定期舉辦專題講座,，深受媽媽喜愛,。

4、注重心理護理,。

注重患兒家長的心理問題,、患兒的心理反應(yīng)，及時有效的開展心理護理,。

三,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能,。

1,、科室每月舉辦業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。包括基礎(chǔ)護理、?？谱o理,、疑難病例討論、護理查房等,，不斷提高兒科護理?？浦R技能。

2,、積極參加上級舉辦的各項護理培訓(xùn),。六月選派xx護理組長到xx人民醫(yī)院進修新生兒科，全年共有10人次參加上級舉辦的各類學(xué)習(xí)講座,。

四,、工作展望。

2我們將繼續(xù)貫徹“以病人為中心”的服務(wù)總旨,，強化基礎(chǔ)護理,，全面落實護理責(zé)任制，整體提升護理服務(wù)水平,，提高病人滿意度,。

兒科。

2016年11月13日,。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十一

本人于20xx年x月起,，在xx衛(wèi)生院開頭上班。這一年來,，在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)帶著和提攜下,，緊緊圍繞全院的進展大局，認真開展各項醫(yī)療工作,，全面履行了臨床醫(yī)生的崗位職責(zé),。

在工作中，能夠堅守崗位,，盡責(zé)盡力的做好自己的工作,。接待病人時，能夠準時與病人溝通,，較快的完成簡潔的檢查和具體的病史狀況,，能準時的書寫并完成病歷。在自己有主管的病人時,，我能夠做到全程監(jiān)護,，隨時觀看病人狀況，能準時的向上級醫(yī)師反饋病情,，能較快較好的遵醫(yī)囑執(zhí)行病情,，病人出院時能主動熱心的幫其辦理出院手續(xù),，使病人順當(dāng)出院。

在與病人溝通溝通時,，我能夠做到真誠熱心的溝通,，當(dāng)然在醫(yī)患溝通溝通時，我的缺乏是不耐煩,，如工作繁忙時,、心情差些時都會有不耐煩、嫌麻煩及看法不好等表現(xiàn),，在今后的工作中,，我會在這方面改良的，做到真誠,、熱心,、耐煩的與患者溝通。在與同事的溝通溝通方面,，我能夠做到真誠待人,，工作團結(jié)。在思想態(tài)上,，我能夠做到敬重老同志,，寵愛新同志，并能嚴格要求自己不在背后指責(zé)他人的不是,，少說多做,，在這方面我將連續(xù)保持，努力提高,，做一個受大家歡迎的人,。

在生活上，我能夠做到與新老同志坦蕩真誠的溝通,，并一貫以能取的他人的信任為行事準則,，盡力盡量做到不阻礙他人的生活和工作。在工作上,，我能夠嚴謹細心主動的工作,，并能準時與同事們溝通溝通，以彌補工作中的漏洞和缺乏,，自己有空閑時間也能幫他人做些事情,，我的婦幼工作有時任務(wù)量大時,，大家也能熱心主動地幫我分擔(dān),，在今后的工作中，我將連續(xù)保持好的溝通習(xí)慣,，連續(xù)發(fā)揚團結(jié)互助的精神,。

在這一年當(dāng)中,，我體會到作為一名基層醫(yī)務(wù)工，其業(yè)務(wù)水平的要求是全方位的,，不僅要求有全面扎實的理論功底,，還更要求有過硬的臨床操作力量。我能夠正確的檢查診斷一些常見病,，能做到簡潔的用藥處理,。但我本人在業(yè)務(wù)水平方面，仍是有很多缺乏的,。首先,，理論學(xué)問不全面,，這導(dǎo)致了面對很多病種,，不能有效的做出檢查和病史搜集等工作,。其次,，臨床操作水平較差,，不能全面的嫻熟的關(guān)懷同事們處理急診病人,。

再次,，理論學(xué)問不扎實,，在臨床的檢查,、診斷,、用藥、護理等方面不能較快較好的完成工作,。在今后的工作中,，我會在理論和實踐兩方面努力提高，做到工作正確準時有效的完成,。

我在衛(wèi)生院里兼職兒童預(yù)防保健工作,。兒童預(yù)防保健工作項目多，責(zé)任重大,，其工作要求是細致,、耐煩、長期的做這方面的工作,。我在這塊工作上,，能夠較好的完成一部分工作任務(wù)，如兒童預(yù)防接種信息微機錄入的工作能較好的完成,，常規(guī)打算免疫接種程序能基本把握以及國家一類,、二類疫苗的區(qū)分及價格。健康教育的`宣教能有條不紊的開展進行等做的較好的方面,。但我仍有較多的預(yù)防保健工作方面做的缺乏,，在今后的工作中我會改正缺乏，進一步提高辦事力量，能夠較好全面的把握兒童預(yù)防接種保健及金苗信息卡的辦理工作,。在20xx年里,，工作中的體會和總結(jié)就是這些。

總之,，我在這一年的工作當(dāng)中,，進步很大，不僅在業(yè)務(wù)上,，還是在待人接物上,，都能有較好的表現(xiàn)。在這一年中,，缺乏也很多,，在醫(yī)患溝通上、病歷書寫上,、臨床操作上,、兒童預(yù)防保健上等都有很多缺乏，這些都是我今后工作中努力完善和提高的重點,。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十二

2014年,在院黨委,、護理部的領(lǐng)導(dǎo)下，在兒科全體護理人員的努力下,，以病人為中心,，以病人的滿意為目標(biāo)，能較好地完成了各項工作任務(wù),。

一,、外示形象、內(nèi)強素質(zhì),，為病人提供良好的服務(wù),。

1、認真學(xué)習(xí)法律法規(guī),，文明禮貌用語,，規(guī)范護理人員的服務(wù)行為，積極響應(yīng)醫(yī)院開展紀律教育月活動和優(yōu)質(zhì)服務(wù),開展層級管理,，使護理人員形成了積極上進的氛圍,，并取得較好的成績，在護理工作中,，護理人員能熱情接待病人,，注意服務(wù)流程及服務(wù)細節(jié)，多與病人溝通,，做好出院隨訪工作,，構(gòu)建了良好的護患關(guān)系,，病人對護理服務(wù)滿意度不斷提升。

2,、實施疾病管理，定制醫(yī)護專屬方案,，提供全方位,、多層次的醫(yī)護服務(wù)。2014年科室派護士參加疾病管理師培訓(xùn)班,，取得疾病管理師資格,，通過疾病管理這個具有個性化的服務(wù)特色，為病人量身定做合適的醫(yī)療護理專屬方案,，提供全方位,、多層次的醫(yī)護服務(wù)，滿足病人的需求,，盡可能地節(jié)省醫(yī)療費用,。為病人建立健康檔案，以通俗易懂的健康宣教,，讓患者增加對疾病相關(guān)知識的認識,，做好出院后康復(fù)指導(dǎo)，提高自我保健意識,。出院后還定期電話跟蹤隨訪,，了解疾病康復(fù)情況，提醒復(fù)診及參加相關(guān)的健康知識講座等,。通過這些人性化的服務(wù),，令每位患者體會到護理人員的愛心、耐心,、細心和責(zé)任心,，從而建立了良好的護患關(guān)系，消除許多醫(yī)療隱患,，充分發(fā)揮病人及家屬的主觀能動性,，積極配合治療和護理，樹立科室的品牌和口碑,。

二,、加強環(huán)節(jié)管理，對基礎(chǔ)護理質(zhì)量指標(biāo)分析,。

發(fā)揮層級護理管理作用,，成立質(zhì)控組，按護理管理標(biāo)準和要求,，對基,。

礎(chǔ)護理質(zhì)量指標(biāo)分析,，進行監(jiān)控，重視環(huán)節(jié)管理,，不斷完善,、改進，對重點對象,，對重點時段,，進行重點輔導(dǎo)，重點管理,，確保護理質(zhì)控達標(biāo),。

1、加強安全管理：護理不良事件是影響護理質(zhì)量的重要因素,，因此對護理工作安全進行充分的風(fēng)險評估,，對護理人員組織經(jīng)常性學(xué)習(xí)，尤其對核心制度,。重點抓薄弱環(huán)節(jié),，如節(jié)、假日,，新畢業(yè)護士等,。做到重點檢查，督促落實,，每月召開護士會,，查找護理安全隱患，確保護理安全,。

2,、在急救物品、無菌物品管理方面,，能嚴格管理,，做到定人、定班,、定時進行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時維修處理，確保物品達標(biāo),，急救物品處于應(yīng)急狀態(tài),，搶救工作能順利進行。

3,、重視感染管理工作,，認真執(zhí)行消毒隔離制度，強化六步洗手法,，加強醫(yī)療垃圾管理,，每月對重要室間進行空氣培養(yǎng)及生物監(jiān)測,，對出現(xiàn)的問題及時查找原因，積極采取有效措施,。

4,、加重危重病人的護理，在搶救工作中,，注重迅速準確,，重視輸液管理，加強床邊護理的落實,，著重學(xué)習(xí)呼吸機及坐護儀的使用及新生兒重癥監(jiān)護室的管理,，使護士在實踐中成長,，無發(fā)生護理并發(fā)癥,。

5、在護理病歷書寫方面,，組織護士經(jīng)常學(xué)習(xí)標(biāo)準與要求,，虛心聽取護理專家們的意見，護士們認真書寫,，能達到達標(biāo)要求,。

6、認真學(xué)習(xí)收費標(biāo)準,，規(guī)范護理收費行為,，認真檢查，做到合理收費,。

三,、人才培養(yǎng)及業(yè)務(wù)培養(yǎng)。

作示教,，同時,，鼓勵護士積極學(xué)習(xí)，參加護理本科,、護理大專函授班的學(xué)習(xí),，提高護理水平。

四,、做好臨床帶教,。

按教學(xué)大綱要求，選派素質(zhì)好,、樂意教學(xué)工作的護理人員為帶教老師,，制定帶教計劃，及時為學(xué)生上課,，做好轉(zhuǎn)科鑒定,，從學(xué)生的德,、智、體多方面培養(yǎng),，完滿帶教計劃,。

“三甲”評審對我們護理工作提出了更高的要求和挑戰(zhàn)。面對護理工作的挑戰(zhàn)和機遇,，我科每一位護理人員將本著“求實,、進取、敬業(yè),、誠信,、奉獻”的宗旨，努力開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),，及時了解患者的心理反應(yīng)與需求,，提供具有個性化的心理疏導(dǎo)與護理干預(yù)措施，讓患者感受到我們的愛心,、細心,、耐心和責(zé)任心，感受到我們良好的職業(yè)修養(yǎng)與服務(wù)理念,，減少醫(yī)患之間的不信任,，促進融洽的護患溝通，更好地為病人提供優(yōu)質(zhì),、安全的服務(wù),！

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十三

總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它是增長才干的一種好辦法,，為此我們要做好回顧,，寫好總結(jié)。那么你知道總結(jié)如何寫嗎,？下面是小編為大家整理的內(nèi)兒科醫(yī)生的年終工作總結(jié),，歡迎大家分享。

本人xxxx,，xxx年7月畢業(yè)于xx醫(yī)學(xué)?？茖W(xué)院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，于20xx年1月至今在朱陽鎮(zhèn)醫(yī)院內(nèi)兒科實習(xí),。在實習(xí)過程中,，始終堅持以病人為中心，在院領(lǐng)導(dǎo),、科主任,、多位上級醫(yī)師的指導(dǎo)下，我努力工作,、學(xué)習(xí),，將書本理論與臨床實踐相結(jié)合,，努力鉆研內(nèi)兒科專業(yè)知識體系，在實踐過程中我逐漸熟悉到臨床工作的.復(fù)雜性,、多樣性,，了解到了一些內(nèi)兒科疾病的診療過程。現(xiàn)將本人近一年來的思想,、工作,、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：

在實習(xí)過程中，本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,，認真履行實習(xí)醫(yī)生職責(zé),，嚴格要求自己，尊敬師長,，關(guān)心病人,，不遲到，不早退,，踏實工作,，努力做到工作規(guī)范化,，技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,，基礎(chǔ)靈活化，愛心活動經(jīng)?；?，將理論與實踐相結(jié)合，并做到理論學(xué)習(xí)有計劃,，有重點,，工作有措施，有記錄,，實習(xí)期間,，始終以愛心，細心,，耐心為基本,，努力做到眼勤，手勤,，腳勤,，嘴勤，想病人之所想,，急病人之所急,，全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),。

參加工作后我仍然堅持天天學(xué)習(xí),，天天把握一種疾?。煌瑫r不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果,，不斷汲取新的營養(yǎng),，鍛煉科研思維；堅持“精益求精,，一絲不茍”的原則,，工作過程中嚴格按照事故及差錯的發(fā)生；在工作中不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗,，時刻保持謙虛謹慎,，碰到不懂的題目勇于向上級醫(yī)師請教，努力進步自己綜合分析題目和解決題目能力,；嚴密觀察病情,，及時正確記錄病情，對患者的處理得當(dāng),；在內(nèi)兒科的實習(xí)工作中,，本人嚴格遵守科室制度，按時參加查房,，熟悉病人病情,，能正確回答帶教老師提問，規(guī)范熟練進行各項基礎(chǔ)操縱,，能規(guī)范書寫各類文書,，并能做好內(nèi)兒科常見病的診療。在工作中,，發(fā)現(xiàn)題目能認真分析,，及時解決，同時,，本人積極參加各類專業(yè)學(xué)習(xí),，不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識，通過學(xué)習(xí),，對整體技術(shù)與病房治理知識有了更全面的熟悉和了解,。

在做好本職工作的基礎(chǔ)上，積極為科室的發(fā)展出謀劃策,，?？疵髂甑墓ぷ髁磕軌蛟偕闲赂摺Ｔ卺t(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,，我的各項工作完成地較為圓滿,，但是我不能有絲毫的松懈，由于以后的工作還會面臨更大的挑戰(zhàn)和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距,，在今后工作中,，我要繼續(xù)努力，克服不足,，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績,。

以上是我的工作總結(jié)，在過往的近一年里,，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo),、護士長。帶教老師周醫(yī)生的教育,、指導(dǎo),、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持,。過往的一年,，是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實的一年,，是積極探索,、逐步成長的一年。我也深知,，在業(yè)務(wù)知識上,，與自己本職工作要求還存在有一定的差距。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,，自己要更進一步嚴格要求自己,，加強業(yè)務(wù)知識方面的學(xué)習(xí),，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，克服不足，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,，通過不懈地努力,，加強我的自身能力。更好的為病人服務(wù),。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十四

我科自開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)以來,，積極響應(yīng)衛(wèi)生部確定的“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工程”，根據(jù)衛(wèi)生部“推廣優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程實施方案”及護理部工作計劃及實施方案,，全科護理牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,，為進一步改善護理服務(wù)，提高護理質(zhì)量,，保障醫(yī)療安全,，切實為人民群眾提供安全、優(yōu)質(zhì),、滿意的護理服務(wù)目標(biāo)不斷前進,，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一,、實行彈性排班。

1,、根據(jù)護士的層級,，能力合理排班，危重患者分配給年資高,，能力強的護士負責(zé),。

2、責(zé)任護士包干病人,，全程負責(zé)病人的生活護理,、病情觀察、治療,、康復(fù)健康指導(dǎo),。

3、彈性排班,，增加薄弱時間段的護理人員,，如加強門診上午值班人員，減少輸液患兒的等待時間,。

二,、夯實基礎(chǔ)護理。

1,、為每一位新入院的患者做好清潔護理,，按需給患兒剪指甲、洗澡,、洗頭,、拍背、協(xié)助排痰等,，做到家屬陪而不護,。

2、加強晨間護理,，及時為病人更換污染的床單及被套,，保證病人舒適。

3,、加強安全管理,，使用安全警示卡：如防跌倒卡、過敏指示卡等,，病人外出檢查有護士陪檢,，保障病人安全。

三、

落實健康教育,。

入院時責(zé)任護士主動熱情自我介紹,，做好入院告知，詳細介紹病區(qū)環(huán)境,，管床醫(yī)生護士,，科室主任、護長,、呼叫鈴的使用,，作息時間及有關(guān)規(guī)定等，并向患者講解疾病相關(guān)知識,，飲食指導(dǎo),，排便護理等。

四,、改善病區(qū)環(huán)境,。

1、每天由n班護士負責(zé)把病人的床頭柜的雜物收納整齊,，及時更換床單被套,。責(zé)班護士常巡視查房，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題,，及時反饋給衛(wèi)生員,，努力為病人創(chuàng)造一個安靜、整潔,、舒適,、安全環(huán)境。

出處 sevw.cn

2,、實施個性化服務(wù),，根據(jù)小兒特點，在病房及走廊黏貼卡通動畫壁紙,，既美化了病房,，又減少了小兒因住院帶來的恐懼感。

六,、修訂并完善專科護理常規(guī)：在護理部的指導(dǎo)下,，修訂并完善?？谱o理常規(guī)，并組織護士學(xué)習(xí),、實施,。

七、不斷總結(jié)。

2為了更好的開展工作,，及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足,，每天護長四次查房，檢查病人的基礎(chǔ)護理,，健康教育宣教,，護士各種核心制度的落實等，及時掌控一些不良因素,，減少糾紛,，保障護理安全，提高護理質(zhì)量,。

八,、存在不足：

1、個別護士護理服務(wù)理念沒有轉(zhuǎn)變,，工作上缺乏慎獨精神,。

2、護士年資低,，理論及技能跟不上,。

九、下一步工作計劃：

1,、強化細節(jié)服務(wù),、環(huán)境服務(wù)，加強健康教育,，特別是出院健康教育,，將各種疾病宣教制成名片模式提供給病人家長。

2,、出院病人電話隨訪率100%,。

3、主動巡視,，減少患者呼叫次數(shù),，規(guī)范護理人員服務(wù)禮儀，與病人有效溝通,。

4,、加強護理人員理論及技能培訓(xùn)，提高護士人員業(yè)務(wù)水平,。

兒科,。

2017年12月13日。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十五

我科在院領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)及護理部的督促下繼續(xù)開展了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,，制定了優(yōu)質(zhì)護理活動服務(wù)方案和工作計劃明確,，創(chuàng)建指導(dǎo)思想和活動目標(biāo),，認真開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，豐富內(nèi)涵,，夯實基礎(chǔ)護理,，不斷滿足患者的需要，讓患者滿意,?！耙圆∪藶橹行模貧w護理本位”,，的護理理念已深深植入醫(yī)護人員的心,，并使其進一步融入到患者服務(wù)中，在這服務(wù)中取得了一定的成績,，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

責(zé)任到人,，由個人負責(zé)自己所管病人的一切工作。包括患兒的晨午間護理,、入院宣教,、健康宣教、危重護理記錄單的書寫,、病歷的質(zhì)控（包括出院病人病歷,，如果當(dāng)班時，本人在班上則由各組護理組長代做,，按各組順序以此類推,。）確保各項基礎(chǔ)護理措施到位，提高患者滿意度,。

每天早上提前半小時上崗,，微笑著來到病房做晨間問候和護理，為患者和家屬帶來真摯的問候,，并為每位患兒整理床單位,、病房等。為患兒和家屬帶來真摯的問候,，并為每位患兒整理床單位,、病房等。因為患兒私人物品特別多,，床上床下,、床頭柜，窗臺上到處都是,，為我們一遍遍地幫助他們整理,，盡量保持病房整潔。

上午是治療最繁忙的時候,，我們由過去的呼叫器響了,、患兒家屬呼叫后才能見到護士，轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的護士不斷巡視病房,，主動及時的為患兒提供護理服務(wù),。患者們越來越信任護士,，在溝通和交流中,，我們曾進了醫(yī)患感情，減少了矛盾,，提升了護理服務(wù)質(zhì)量,。

開水房24h提供熱水，為患兒家長提供了方便舒適的就醫(yī)環(huán)境,。

當(dāng)然,，創(chuàng)建活動離不開院領(lǐng)導(dǎo)和護理不的精心指導(dǎo)。護理部定制度的方法和措施,，為我科增添了護士,，大家分工各作，明確崗位職責(zé),，全科護理人員統(tǒng)一思想,，提高認識，全面有效地提升了護理服務(wù)質(zhì)量,，為病人提供創(chuàng)新,、人性化服務(wù)。創(chuàng)建活動不僅得到科主任和全科醫(yī)生的大力支持,，還與不斷轉(zhuǎn)變護理服務(wù)理念的全科護士的支持密不可少,，大家積極響應(yīng)，練習(xí)基礎(chǔ)護理技術(shù),，爭創(chuàng)技術(shù)能手,，開展文明用語和微笑服務(wù)，為患者實施基礎(chǔ)護理,，進行生活照顧,，通過掌握專業(yè)知識對患兒病情開展有效護理工作，把心理護理也滲透在對患兒無微不至的關(guān)懷和照顧中,，不斷改進服務(wù)流程,，提倡全程護理服務(wù)。實現(xiàn)了生活護理到位,、治療護理安全,，心理護理主動開展。

在開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范病區(qū)活動中,，我們獲得了病人的好評,，但需繼續(xù)努力,，進一步深化以患者為中心的服務(wù)理念，將“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動持之以恒地開展好,，讓患兒真正得到實惠,，取得讓社會滿意的效果。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十六

工作總結(jié)頻道為大家整理的兒科醫(yī)生個人年終工作總結(jié)500字,，供大家閱讀參考,。更多閱讀請查看本站工作總結(jié)頻道。

xxxx年是我院在新的務(wù)實型領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下的關(guān)鍵年頭,，對醫(yī)各科室提出了新的更高的要求,，使我科面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。兒科將一如既往地堅持增強自主創(chuàng)新能力,，著力加快改革開放,，貫徹領(lǐng)導(dǎo)意圖，繼續(xù)深入開展醫(yī)療管理年和醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,，切實解決群眾病痛,，不斷將兒科各項工作推向前進。

切實把“以患者為中心”印在心中,、刻在腦中,、落實到行動中，充分尊重病人,，理解病人,，想病人之所想，急病人之所急,，一切工作圍繞病人展開,，把以病人為中心作為我們各項工作的'出發(fā)點，也作為檢驗我們的標(biāo)準,，圍繞便捷,、高效、優(yōu)質(zhì),、低價切實可行患者做實事,。

全面落實醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī),、醫(yī)療制度及醫(yī)療護理操作規(guī)程首診醫(yī)師負責(zé)制,、醫(yī)療質(zhì)量專項檢查制度以提醫(yī)療質(zhì)量。

倡導(dǎo)愛崗敬業(yè),、團結(jié)協(xié)作,、無私奉獻的精神，努力營造昂揚銳氣,、蓬勃朝氣,、浩然正氣,。

科研、課程建設(shè)及教書育人等任務(wù),。要按照教學(xué)大綱,，落實教學(xué)計劃,，安排實習(xí)生帶教工作,。對教師的教學(xué)事故或在教學(xué)質(zhì)量上出現(xiàn)的嚴重問題及時處理。安排教研組的各種教學(xué)查房,。完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),、科教科交辦的其他工作。努力開展科研,，爭取出成果,。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十七

總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,，因此,，讓我們寫一份總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,，以下是小編整理的內(nèi)兒科醫(yī)生的年終工作總結(jié),，希望能夠幫助到大家。

參加工作后我仍然堅持天天學(xué)習(xí),，天天把握一種疾?。煌瑫r不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果,，不斷汲取新的營養(yǎng),，鍛煉科研思維；堅持“精益求精,，一絲不茍”的原則,，工作過程中嚴格按照事故及差錯的發(fā)生；在工作中不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗,，時刻保持謙虛謹慎,，碰到不懂的題目勇于向上級醫(yī)師請教，努力進步自己綜合分析題目和解決題目能力,；嚴密觀察病情,，及時正確記錄病情，對患者的處理得當(dāng),；在內(nèi)兒科的實習(xí)工作中,，本人嚴格遵守科室制度，按時參加查房,，熟悉病人病情,，能正確回答帶教老師提問,，規(guī)范熟練進行各項基礎(chǔ)操縱，能規(guī)范書寫各類文書,，并能做好內(nèi)兒科常見病的診療,。在工作中，發(fā)現(xiàn)題目能認真分析,，及時解決,，同時，本人積極參加各類專業(yè)學(xué)習(xí),，不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識,，通過學(xué)習(xí)，對整體技術(shù)與病房治理知識有了更全面的熟悉和了解,。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十八

轉(zhuǎn)眼之間2013年很快過去,，回首過去，從醫(yī)院建院至今,，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同志們的相互幫助下，堅持以病人為中心,，實行感動式服務(wù),，立足本職崗位，踏踏實實做好本職工作,，圓滿完成了自己所承擔(dān)的工作任務(wù),，具體總結(jié)如下：

在思想道德方面：

總所周知，新生兒的特性,，呱呱落地,，一生啼哭在親人們的喜悅聲中出生，但是隨之而來的就是如何護理這個可愛,，渾身軟綿綿的小家伙,，如何喂奶，如何換尿布,，如何觀察,，不管是早產(chǎn)，足月還是過期產(chǎn),，他們的抵抗力都低的多,。也脆弱的多。作為一名新生兒科?？谱o士,，無時無刻都在以高標(biāo)準，嚴格要求自己，虛心向他人請教,，積極改進工作方式方法,，增強工作能力，指導(dǎo)家屬如何喂養(yǎng),，如何護理,。而有些工作我從來也沒有接觸過，如疫苗接種,，及新生兒遺傳代謝病篩查,，及聽力篩查，在不斷的學(xué)習(xí)和請教中,，漸漸的走上正軌,，在新生兒搶救工作中，增加搶救意識,，迅速，及時有效,。搶救時做到分工明確,，密切配合，聽從指揮,，堅守崗位,。嚴密觀察病情變化，準確及時的填寫護理記錄單,，出現(xiàn)異常及時匯報醫(yī)生,，做到處理準確。

在新生兒的安全管理中,，嚴格實行母嬰同室,，加強對家長的健康教育，避免嗆奶窒息,，避免墜床,，抱錯，無論做任何操作都有家人監(jiān)督陪同,，嚴格執(zhí)行查對制度,，保證診療護理的安全執(zhí)行。

嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,，新生兒沐浴毛巾等一用一消毒,，接觸前洗手，有特殊感染的新生兒用物專人專用專消毒,，做到無交叉感染,。我們醫(yī)院剛剛起步，新生兒科也需要不斷地學(xué)習(xí)進步，發(fā)展,。為了工作能順利安全的進行,。本人能和科室的同事團結(jié)協(xié)作，共同學(xué)習(xí),，共同進步,，共度難關(guān)，并能和其他科室的同事團結(jié)協(xié)作,，積極配合,。

在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

以感動式服務(wù)理念來要求自己,，希望所有的孩子都能健健康康的出生,，希望所有的產(chǎn)婦都能高高興興的抱著孩子回家，病人的滿意度是我們立足的根本,。所以我將熱愛自己的本職工作,，正確認真的對待每一項工作，投入,，熱心的為大家服務(wù),，和醫(yī)院共同進步，共同發(fā)展,。

兒科醫(yī)生的護理教學(xué)工作總結(jié)篇十九

一,、愛崗敬業(yè)，誠信團結(jié),。

在工作中,，能夠堅守崗位，盡責(zé)盡力的做好自己的工作,。接待病人時,，能夠及時與病人溝通，較快的完成簡單的檢查和詳細的病史情況,，能及時的書寫并完成病歷,。在自己有主管的病人時，我能夠做到全程監(jiān)護,，隨時觀察病人情況,，能及時的向上級醫(yī)師反饋病情，能較快較好的遵醫(yī)囑執(zhí)行病情,，病人出院時能積極熱心的幫其辦理出院手續(xù),，使病人順利出院。

在與病人交流溝通時,，我能夠做到真誠熱心的交流，當(dāng)然在醫(yī)患溝通交流時，我的不足是不耐心,，如工作繁忙時,、情緒差些時都會有不耐心、嫌麻煩及態(tài)度不好等表現(xiàn),，在今后的工作中,，我會在這方面改進的，做到真誠,、熱心,、耐心的與患者交流。在與同事的交流溝通方面,，我能夠做到真誠待人,，工作團結(jié)。在思想態(tài)上,，我能夠做到尊敬老同志,，熱愛新同志，并能嚴格要求自己不在背后指責(zé)他人的不是,，少說多做,，在這方面我將繼續(xù)保持，努力提高,，做一個受大家歡迎的人。

在生活上,，我能夠做到與新老同志坦蕩真誠的交流,，并一貫以能取的他人的信任為行事準則，盡力盡量做到不妨礙他人的生活和工作,。在工作上,，我能夠嚴謹細心積極的工作，并能及時與同事們溝通交流,，以彌補工作中的漏洞和不足,，自己有空閑時間也能幫他人做些事情，我的婦幼工作有時任務(wù)量大時,，大家也能熱心積極地幫我分擔(dān),，在今后的工作中，我將繼續(xù)保持好的交流習(xí)慣,，繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)互助的精神,。

二、努力提高個人業(yè)務(wù)水平,。

在這一年當(dāng)中,，我體會到作為一名基層醫(yī)務(wù)工作者，其業(yè)務(wù)水平的要求是全方位的，不僅要求有全面扎實的理論功底,，還更要求有過硬的臨床操作能力,。我能夠正確的檢查診斷一些常見病，能做到簡單的用藥處理,。但我本人在業(yè)務(wù)水平方面,，仍是有很多不足的。首先,，理論知識不全面,，這導(dǎo)致了面對許多病種，不能有效的做出檢查和病史搜集等工作,。其次,，臨床操作水平較差，不能全面的熟練的幫助同事們處理急診病人,。

再次,，理論知識不扎實，在臨床的檢查,、診斷,、用藥、護理等方面不能較快較好的完成工作,。在今后的工作中,，我會在理論和實踐兩方面努力提高，做到工作正確及時有效的完成,。

三,、兒童預(yù)防保健工作方面進一步提高。

我在衛(wèi)生院里兼職兒童預(yù)防保健工作,。兒童預(yù)防保健工作項目多,，責(zé)任重大，其工作要求是細致,、耐心,、長期的做這方面的工作。我在這塊工作上,，能夠較好的完成一部分工作任務(wù),，如兒童預(yù)防接種信息微機錄入的工作能較好的完成，常規(guī)計劃免疫接種程序能基本掌握以及國家一類,、二類疫苗的區(qū)別及價格,。健康教育的宣教能有條不紊的開展進行等做的較好的方面。但我仍有較多的預(yù)防保健工作方面做的不足,，在今后的工作中我會改正不足,，進一步提高辦事能力,，能夠較好全面的掌握兒童預(yù)防接種保健及金苗信息卡的辦理工作。在20--年里,，工作中的體會和總結(jié)就是這些,。

總之，我在這一年的工作當(dāng)中,，進步很大,，不僅在業(yè)務(wù)上，還是在待人接物上,，都能有較好的表現(xiàn),。在這一年中，不足也很多,，在醫(yī)患溝通上,、病歷書寫上、臨床操作上,、兒童預(yù)防保健上等都有許多不足,，這些都是我今后工作中努力完善和提高的重點。