學習中的快樂，產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入,。世上所有的人都是喜歡學習的,，只是學習的方法和內(nèi)容不同而已。那么心得體會怎么寫才恰當呢,？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,，我們一起來看一看吧,。

跟班交流心得體會篇一

一,、作為新手，要加強理論和業(yè)務學習,，提高政治敏感性

理論是行動的先導,，理論成熟是政治成熟的基礎和前提。除了學習黨的理論,、方針,、政策外,，還要學習相關業(yè)務知識,，尤其是在事關群眾利益方面政策法規(guī),，積極學習研究,，吃透政策,，做好群眾的答疑解惑,。要認真做好每件事,，才會在行動中發(fā)現(xiàn)新情況,、新問題,，也才能直面這些矛盾和問題，并想方設法加以解決。同時,，在工作的經(jīng)驗和方式方法上,，多向前輩請教,。因為在和他們談工作,、話理想時,，我感覺到他們身上有許多值得我學習的地方,。他們的工作經(jīng)驗和方法,，對我們這些經(jīng)驗不足的人來說是個很好的借鑒,。

二,、在工作中應注重搞好團結(jié)

團結(jié)才能出戰(zhàn)斗力,，團結(jié)才能出成果,。一直以來在工作上我都注重和機關領導、同事搞好團結(jié),，尊重領導,、團結(jié)同志，營造良好的工作環(huán)境,。尤其是在和扎勒木特鄉(xiāng)工作人員的共事中,，加強了聯(lián)系溝通,。平時我需要去扎鄉(xiāng)辦事時，一個電話,、一條信息都能減少我來回跑的麻煩，更能節(jié)省時間,、提高了我的工作效率,。在縣紀檢委工作的同事都比我大,，而我剛走出校門,，因此在工作中他們總是像老大哥那樣關心和幫助我,，對我的工作給予了很大的支持,，能夠做到“拉的出,、用的上”,。

三,、要做到“手勤,、腿勤,、嘴勤”

作為一名剛剛走出校門的大學生,，要認認真真,、踏踏實實做好每件事，要做到“手勤,、腳勤、嘴勤”,?！笆智凇本褪菚懜鞣N材料,，包括信息,。通過信息,，我們所做的每件事情，不管輕重大小,，老百姓都看在眼里,、記在心里，因此寫作最重要,，我們不但會做，而且要會寫,，把我們所做的工作寫出來讓大家看,?！澳_勤”就是作為年輕人動作要快,，要散發(fā)出青春的活力和感染力,。要多跑跑腿,，多跟別的單位交流,，從而多學點知識,?！白烨凇本褪?，作為新手,，如有不懂的地方就多問，多向前輩請教,，從而推廣自己的知識面。敢于做到以上“三勤”就是敢拼敢闖,、敢于創(chuàng)新,。不然就不會去思索,、去創(chuàng)新,，也就不會去"下深水"，結(jié)果就是一事無成,。

下面我為我以后的工作提出三點要求,。

一、要樂于做基層工作

人民群眾是歷史的創(chuàng)造者,，是我們黨力量與智慧的源泉。有沒有群眾觀點,，就是看我們樂意不樂意與群眾打交道,，愿意不愿意做基層工作,。像我們這些基層干部的服務對象就是廣大人民群眾,，要把做群眾工作當成一種學習和鍛煉,，要把主動接近群眾作為一種習慣和愛好，要把為民辦實事當成一種快樂和滿足,。在以后的工作中，我能夠做到和群眾交朋友,，和他們?nèi)跒橐惑w、打成一片,。面對基層艱苦的工作條件，我決定一定要做到“用心”,。

二,、要敢于做基層工作

敢不敢與群眾接觸,、敢不敢做基層工作，表面上看是一個工作方式問題,，實質(zhì)上反映的是基層干部對基層工作的態(tài)度和感情問題,。當前,，基層工作的一種怪現(xiàn)象是交通工具發(fā)達了，基層干部與群眾的距離卻疏遠了;通信手段先進了,，基層干部與群眾的交流溝通缺少了。一些基層干部總認為老百姓很難纏,、很不好對付,、不敢接觸群眾,、基層工作又繁瑣，就能躲則躲,、能避則避,，感到“多一事不如少一事”,，怕稍有不慎便激化矛盾,，引火燒身，影響自己的前途,。因此在細致繁瑣的基層工作中，我決定一定要做到“靜心”,。

三,、要善于做基層工作

現(xiàn)在基層出現(xiàn)的很多矛盾和問題都是因為不會做群眾工作，沒有做好群眾工作造成的,。表現(xiàn)一：一些基層基層干部對做群眾工作雖然懷有熱情,，也確實很想把工作做好，但在實際工作中卻感到束手無策,、有心無力,，總感到老辦法不能用,，軟辦法不管用,、硬辦法不敢用;表現(xiàn)二：有的基層干部不注意把握群眾心理,、不熟悉群眾語言,，工作方法簡單,、態(tài)度生硬、作風粗暴,、引起群眾的反感和抵觸,。因此在枯燥清貧的基層工作環(huán)境中,，我決定一定要保持“耐心”,。

這兩個月的跟班學習讓我感觸很多,，在這過程中有很多事情值得我去學習去思考,。所以我回扎鄉(xiāng)更加努力學習,、總結(jié)經(jīng)驗,、腳踏實地,、認真工作，從而提高自己,、充實自己。要養(yǎng)成做好每項工作必備的政治意識,、大局意識,、紀律意識和扎實的工作作風，要具備一定的組織協(xié)調(diào)能力,，綜合管理能力、文字表達能力,。珍惜這來之不易的工作機會,，讓自己在歷史的長河中留下一點痕跡,。

最后,，我要感謝縣紀檢委領導能夠給我提供這樣一個鍛煉自我,、展現(xiàn)自我的平臺;也要感謝所有關心過我、幫助過我的人!

跟班交流心得體會篇二

根據(jù)組織安排,，我于4月18日至5月13日在區(qū)委政研室進行了為期近一個月的跟班學習,。作為來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室系統(tǒng)的秘書工作者，能有機會到區(qū)委第一窗口開闊視野,、學習業(yè)務、增長才干,，自知機會十分寶貴,，所以倍加珍惜,，絲毫不敢懈怠,，力求學有所獲、學有長進,。下面談談自己的心得。

一,、三點體會

區(qū)委政研室是區(qū)委的參謀團,，是先進思想和精品文章的策源地,，是直接服務區(qū)委核心領導的嫡系部隊,。走進區(qū)委政研室,，讓我對其工作要求,、環(huán)境氛圍、團隊精神都有了直觀而深刻的了解,。

1、工作要求高,。

一是任務重。在鎮(zhèn)上,，我通常是掐著時間上下班,，但在區(qū)委政研室是難以想象的。所見無論是主任還是科長,，十有八九都是延時下班,，而且經(jīng)常性加晚班,，甚至通宵達旦,。以內(nèi)刊科的何科長為例，由于我和她在同一個辦公室,，對她的工作了解相對多一些,。起初的幾天我就發(fā)現(xiàn)她工作量特別大,，事無巨細，從約稿,，審稿,，反饋,，到再審，再修改,，從策劃到封面設計、到排版,、到投遞,，一期刊物的出爐,，前前后后需要付出大量的心血,，經(jīng)常是中午只打一會盹就起身繼續(xù)工作,。在我看來，沒有良好的身體素質(zhì)也是難以勝任政研室工作的,。

二是業(yè)務精。在區(qū)委政研室，我時時處處都能感受到這樣一種追求：樹最高水準,，創(chuàng)一流業(yè)績。而且每個人都把它當成鐵的紀律,、嚴肅的責任、崇高的榮譽,。以政研室名義制發(fā)的各式文件，政策性強,、傳播范圍廣,，必須嚴把政治關、政策關,、文字關，不允許有任何瑕疵,。尤其是對于文字工作，各位主任,、科長毫不馬虎,、精益求精、追求完美的工作態(tài)度著實讓我肅然起敬,。在他們身上,，我看到了“吟安一個字,，掐斷數(shù)莖須”的執(zhí)著,，也看到了“文章千古事，得失寸草心”的擔當,。

三是站位高,。政研室的主任,、科長不僅都是文字材料工作的行家里手,，而且都思想有境界,，眼光有遠見，站位有高度,，都善于跳出辦公室，站在全區(qū)的戰(zhàn)略制高點統(tǒng)攬全局,；善于從千絲萬縷的問題矛盾中分清主次,，找到工作的著力點,；善于科學解讀國家政策,，突破思維瓶頸,，為領導科學決策提供強大的智力支持,。跟班學習一個月,，耳濡目染，深感自己只見樹木不見森林的不足,。

2,、環(huán)境氛圍好。

一是思想自由活躍,。每周的例會和臨時的工作碰頭會為政研室的每個人都提供了充分表達的機會,，在交換意見的過程中每個的意見都得到了充分尊重。在我看來,，政研室是出思想,、出經(jīng)驗,、出決策意見的地方，自由表達,、充分交流的環(huán)境氛圍就是思想智慧的寶貴搖籃,，而在政研室的每一天都能受到良好的熏陶。

二是調(diào)研科學嚴謹,。政研室的主要工作是政策研究與調(diào)研,，是科研工作,。政研室的主任、科長工作時間緊,，任務重,，但始終

把深入實際調(diào)查研究放在各項工作的首位,，奉行“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”,，堅持從群眾中來到群眾中去。調(diào)查前認真?zhèn)湔n,，過程中注重聽、看,、查相結(jié)合，對于一些重要數(shù)據(jù)反復核實,，對于一些語句反復推敲，對于一些觀點反復論證,，堅決摒棄偏聽偏信,、道聽途說,，力求科學嚴謹,。

三是工作務求實效。學習期間,，我感覺整個政研室鎖定中心工作，服務重點工作的意識特別強,。這一點無論是在每月的《參閱件》,、《工作簡報》,，還是《情況綜合》都能夠得到鮮明的體現(xiàn),。再有,，每一次任務都是檢閱,，都是考試，限時間,、限題目、限風格,、限字數(shù)、限效果,，不講理由,，不講條件,，容不得半點拖沓懶散。

3,、團隊精神強,。

一是團結(jié)合作。在政研室,，我見識了真正的團結(jié)協(xié)作,，群策群力。遇到大型的材料寫作,，先是主任定調(diào)子,，講要求，并親自擬提綱,，然后將大任務分解成小任務落實到人,，最后統(tǒng)一組稿。這樣一種分工協(xié)作的模式能夠最大限度地提高工作效率,，既能培養(yǎng)每個成員單兵作戰(zhàn)的能力,，又利于攻堅克難，發(fā)揮團隊優(yōu)勢,。

二是積極進取,。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦，我有時會覺得事情太多,，太雜,，多少有些畏難情緒,，但在見過政研室各位主任、科長的工作熱情之后,，我覺得汗顏。他們一般都有在基層工作的經(jīng)歷,，吃過不少苦頭,，一步一步走到今天，十分不易,，如今父母年事已高，需要照顧，孩子處于成長的關鍵期,，需要關心，但是他們依然是

全身心地投入工作,，廢寢忘食,，熱情不減，孜孜不倦,。

三是平易近人,。剛走進政研室，面對各位主任,、科長，我壓力很大,，可謂“處處小心,，步步留意”,，但即便如此錯誤還是難免。記得一次,，主任讓我校對稿子，我居然把重要的兩處漏掉了,，主任發(fā)現(xiàn)后并無責備，在隨后的工作中也還給予我同樣的信任,。其他主任,、科長也是一樣,，能交付我一些力所能及的任務,，有意鍛煉我,，熱心幫助我,，使我覺得一個月的學習雖然短暫,，但很溫暖,。

二,、三點認識

學習期間,，我先后接觸過《調(diào)研匯編》校對,、《夷陵通訊》文稿編輯，《參閱件》,、《工作簡報》,、《情況通報》的編發(fā),，及幾則小材料的起草,，通過參與這些過程,，我對自己以后的工作要求有了更加清楚的了解,，同時也提高了一些認識和能力。

1,、材料寫作方面,。我明白了三個道理,，一是好文章是跑出來,，多看、多聽,、多問,，多深入調(diào)查,，素材就有了,，靈感也就來了；二是好文章是學習借鑒來的,，要博采眾長，善于處理好借鑒與創(chuàng)新的關系,；三是好文章是磨出來的,，寫文章就像磨刀一樣，刀越磨越快,，文章越改越好。

2,、服務決策方面。主要懂得要能夠牢牢把握住三個字：把握工作提前量,，超前服務決策，在“早”字上下功夫,；要通觀全局,，服務中心工作，在“準”字上下功夫,；要分清主次，把握工作重點,，在“深”字上下功夫,。

3,、與人交往方面。一是要謙虛謹慎,，多問,，多思考,。二是要

大方自信，注意禮節(jié),。三是要勤奮努力，樂于奉獻,。

三、三點想法

首先要感謝組織給我機會,，也感謝各位領導關心指導,，可以這樣說,，這次學習是繼我公務員初任培訓之后的又一次系統(tǒng),、全面而又具有深刻實踐指導意義的培訓,，所見所聞對我以后的工作都會產(chǎn)生深遠影響，尤其是思想認識的轉(zhuǎn)變提高,，讓我堅定了三方面想法,。

1、踏實工作,。政研室領導同志的工作熱情和工作態(tài)度,，讓我認識到年齡不是年輕的憑證，真正的年輕是心態(tài),，是始終保持旺盛的斗志,，追求卓越,，永不止步,。作為一名剛進公務員隊伍的新人，我更應該擺正自己的位置,，勤懇工作,，積極有為,。

2,、刻苦學習,。辦公室秘書的主要任務是材料寫作，而寫作的核心價值是思想,?！皢柷堑们迦缭S,，為有源頭活水來”,。年輕人最易于疏忽的是學習，最擅長的也是學習,，我在以后的工作中要不斷加強學習和積累,，提高服務決策的能力,。

3,、積極調(diào)研,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)處于基層，是國家政策落到實處的一級,，國家的各項政策好不好，執(zhí)行情況如何,，有哪些新情況,、新問題,，基層工作者掌握信息最準,，也最便捷,，我因該多思考,、多調(diào)研、多寫作,，力爭在調(diào)研上出些成果。

跟班交流心得體會篇三

20xx年x月x日至x月x日,，在縣教育局的安排下,，我有幸在贛縣二中跟班學習,。跟班學習期間，二中領導老師熱忱的幫助與關懷,，學校濃厚的學習氣氛,，嚴謹?shù)慕虒W教風學生端正好學的學習態(tài)度給我留下了深刻的印象，讓我受益非淺,，7天聽課學習非常短暫寶貴，內(nèi)容涉及很多：公開課，平實的一般的課堂,，教科研?，F(xiàn)總結(jié)如下：

1,、科研型的教師,，是學校前進的發(fā)動機,。一個星期的跟班學習中，給我感受最深的印象之一便是二中教師的工作態(tài)度與責任,。從校領導到科任教師,，他們工作始終踏踏實實,、一絲不茍,、兢兢業(yè)業(yè),，從備課到上課,，從班級日常管理到學校日常活動,，他們從沒有半點兒的馬虎與懈慢,，尤其在教學研究上體現(xiàn)尤其明顯。跟班學習一周便有幸參加了學校的數(shù)學教學研究活動,，領導組織的較好,，老師正確的對待，,，活動上還讓曾參加省優(yōu)質(zhì)課觀摩大賽的曾昭平老師介紹了他所學到的 經(jīng)驗,，別的老師虛心學習，相互交流討論,，為今后我如何更有效的開展教研活動奠定了基礎

2、健全的管理制度,，以人為本的管理模式是學校凝聚力的基礎,。在贛縣無論周一的升旗儀式,，還是班級的班會課,；無論學校和行政會議,，還是學校的每周工作安排,，科任,、班主任、值周教師乃至領導工作都在按步就班地展開著,。跟班學習第一天就參加了升旗儀式,，發(fā)現(xiàn)他們的儀式既莊重有很有效,，升旗時要求每位學生都要帶一本筆記本，記錄下老師所講的內(nèi)容,，到期末的時候還要進行專門性的考試,，便于督促學生仔細聽好,，也有利于學生端正態(tài)度 ，養(yǎng)成一個良好的習慣,，我覺得這個方式很好,，很值得借鑒學習。

3.嚴格的班級管理制度,，班主任說話語言的人格魅力是管理學生的關鍵

周一升完旗就去聽了一節(jié)班會課,，班主任是鐘老師，她讓學生在上班會課時要準備一本德育筆記本做記錄把老師講的內(nèi)容記下來,，隨時隨地都讓學生養(yǎng)成記筆記的好習慣，還有她那面帶笑容采取說教形式對待犯錯誤的學生,，做事及時非常注意說話語氣，注意說話說清厲害關系,，常把外面學校的優(yōu)勢與本校做比較，讓

學生從心里感到學習各方面的壓力,，端正態(tài)度，從心里去好好學習 ,，讓我深刻的體驗到我作為一名班主任在管理班級的嚴重不足，以后要多采取德育的方式教育學生,，讓學生真正得到教育,。

4,、教師精心準備的公開課,，讓我們受益匪淺，這個星期剛好二中老師上一元一次方程的復習課,，聽了五六節(jié)復習讓我懂得以后應該怎樣去上好復習課特別是曽昭平老師幽默的語言,，親切的教態(tài),，王華東老師要求學生做練習時要學會多交流多討論，指導老師邱邦有老師濃厚的知識,，對待重難點講解較到位詳細，聽完他們的課讓我深刻的體驗到自己上課無論從知識教學經(jīng)驗等各個方面嚴重的不足,，讓我受益匪淺,，我把我所學到的歸納為以下幾點,，這也是我在以后的教學中所要往這幾方面改正的：（1）老師上課時注重多講數(shù)學術(shù)語,，教師知識經(jīng)驗較豐富基本功較高,，應變組織教學能力較強,，上課時善于運用詼諧幽默的語言激發(fā)學生的學習積極性；（2）無論是上常規(guī)課還的多媒體課,，上課形式多樣靈活,，善于運用教學教具輔助教學讓抽象難懂的數(shù)學變得具體易解,；（3）教學時老師善于在具體的教學情境實例中滲透一定的數(shù)學思想,，讓學生從心里覺得數(shù)學無處不在,，數(shù)學對于我們生活解決實際問題的重要在性,；（4）教師課前準備充分,，上課嚴謹,，責任心較強，教態(tài)親切,，課上耐心的講解,，突出重點,，抓住關鍵,，突破難點,，認真的對待每一節(jié)課,，教好每位學生,；（5.）教師上課注重教學方法，靈活一,、因材因人施教注重引導啟發(fā)學生思考問題,，充分體現(xiàn)了教師為主導，學生為主體的雙主精神,，雙邊積極性較好,；（6）要善于鼓勵和表揚學生，激發(fā)學生對于數(shù)學學習的興趣,。

短短的7天,，一轉(zhuǎn)眼就過去了，在跟班學習期間,，贛縣二中成功的校園文化建設,、學校管理,、師生員工管理,、教育教學管理,、后勤管理等等給我留下了深刻的印象,，也從中得到了很大的教育和幫助,，在以后的工作中,，我將學以致用，為學校的教育教學發(fā)展插上騰飛的翅膀,。

這次組織的新教師跟班學習，對我們都非常有意義,，因為我們經(jīng)歷過了就能有切身的體會,?！敖處煛币粋€平凡而又偉大的職業(yè),，我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。作為新時代的教師,，只有具備全面的素質(zhì),，才能培養(yǎng)出適應21世紀需要的社會主義新人,。通過聽課學習發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足,，同時我懂

得了比“學高為師，德高為范”更重要的,，還是對自己所從事的職業(yè)的價值和意義的深刻認識和堅定信念,，這是21世紀教師素質(zhì)的最重要的方面,。教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任，不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),，自覺維護教師職業(yè)道德，愛崗敬業(yè),、關愛學生、廉潔從教,、精心育人、團結(jié)協(xié)作,、勇于創(chuàng)新,。作為一名新教師，要做到為人師表,，我還有許多地方要學習,，我將以老教師們?yōu)榘駱?，恪守教師的職業(yè)道德,，刻苦鉆研。在教學中,，我會努力去工作,，豐富自己，讓自己成為學生學習的引導者,、促進者，而在生活中成為他們的朋友,，爭取早日成為一名合格的人民教師,。

跟班交流心得體會篇四

今年我有幸赴省水利廳參加為期三個月的跟班學習,。根據(jù)省水利廳黨組的安排，我具體在省水政監(jiān)察總隊學習工作,。跟班學習期內(nèi),，省水利廳,、水政監(jiān)察總隊領導對我既關懷備至,、全力支持,，又壓擔子,、搭梯子、定指標,。我始終虛心學習,、用心謀事?；仡櫲齻€月的學習經(jīng)歷,，我感觸頗深,，精神振奮,，真正獲得深度鍛煉，受到深刻啟發(fā),，思維層次,、業(yè)務能力,、法學水平都得到提升。現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一,、珍惜學習機會,，不負組織期望

本次跟班學習從6月初至8月底,，時間雖然僅僅短短三個月,，但卻給我提供了廣泛的學習層面、廣大的修為空間,、廣闊的展示舞臺,。

(一)進入角色，融匯其中

一是投身防汛抗旱,。學習期間,，今年6-8月湖南大旱肆虐,、臺風逞威,、洪水洶涌。6月初至7月底,，發(fā)生特大干旱，受旱面積廣,，災情發(fā)展迅猛,，部分地區(qū)發(fā)生人畜飲水困難,。8月份，今年第九號臺風“圣帕”嚴重影響湖南,，強降雨覆蓋整個湘水流域，出現(xiàn)大暴雨甚至特大暴雨,。一場抗大旱,、防大汛戰(zhàn)斗隨之打響，一些跨區(qū)域的用水糾紛,、矛盾也相繼發(fā)生,。跟班學習期內(nèi),，我堅決服從省防指,、省水利廳省水政監(jiān)察總隊的指揮調(diào)度,，一線投身抗旱減災、防汛搶險緊張戰(zhàn)斗,，積極參與一系列用水糾紛矛盾調(diào)處、水事違法案件查處,，既為全省防汛抗旱,、水政監(jiān)察工作獻計出力,，又使自己得到了更好的實踐鍛煉,。

二是融入水政監(jiān)察,。學習期間,，恰逢省水政監(jiān)察總隊籌建聯(lián)合執(zhí)法隊,。望城縣水政監(jiān)察工作在全省享有盛譽、屢獲嘉獎,，本人曾多年擔任縣水政監(jiān)察大隊長,，有著比較豐富的基層工作經(jīng)驗,。我十分珍惜、認真把握這一鍛煉,、提高,、升華的機會,，迅速融入其中，積極開展工作,?！吧碓诒弧⑿貫閹浿\”,，向上級領導主動匯報,，向?qū)＜姨撔膶W習,，為省水政監(jiān)察總隊在優(yōu)化人力資源配置、提高工作效率方面積極當參謀,、獻良策,，為領導決策提供基礎素材、參考依據(jù),，受到高度評價,。

(二)推銷“自己”,，推介望城

一是有幸“參與”立法,。學習期間,，全國人大會正就《中華人民共和國河道采砂管理條例》廣泛征求意見和建議,，省人大會也就《湖南省實施〈港口法〉辦法》征求水利部門意見,?；谖业墓ぷ鹘?jīng)歷,，省水政監(jiān)察總隊領導特意安排我參與立法前的征求意見,。我字斟句酌、認真研讀《條例》,、《辦法》條文,，融入現(xiàn)場執(zhí)法體會,、基層工作經(jīng)驗，積極提出建議性意見,、合理化建議,，得到了全國,、省人大會和省水利廳,、水政監(jiān)察總隊等領導的高度評價,。

二是廣泛“推介”望城,。河道采砂管理,，歷來是個事關防洪安全大局的熱點、焦點問題,。近年來，望城縣依法統(tǒng)一歸口管理砂石“采,、運,、儲,、銷”,，積累了“六統(tǒng)四定一包干”先進管理模式,，集約做大了砂石產(chǎn)業(yè),，開創(chuàng)了防洪安全、航運順暢,、生態(tài)保護,、資源合理利用,、稅費應繳盡繳的多贏局面,。望城縣對河道砂石采取“法制化管理、立體式開發(fā),、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營”的鮮活思路,、先進模式,、成功經(jīng)驗,，不僅得到上級充分肯定，而且融入了水利管理“立法”之中,，成為此次學習的一大亮點,。

(三)融洽關系,，爭取支持

一是感情加深,。在望城與省水利廳多年來,、各方面的良好關系的基礎上，我利用本次學習機會,，既認真學習管理知識,，又積極密切上下關系，保持和發(fā)揚望城與省水利廳的融洽關系,，多次邀請相關領導來望城指導工作,，進一步溝通協(xié)調(diào)，進一步聯(lián)絡感情,，加強了望城與水利廳及各處長的工作上的聯(lián)系,、加深與水利廳領導和處室負責人同志間的友情。

二是支持加大,。我在跟班學習的同時,，找準工作切入點，找準項目的支撐點,，主動向省水利廳領導,、有關處室負責人匯報工作情況、及時申報工程項目,、積極銜接資金計劃,，進一步爭取上級的更大支持。辦結(jié)了白菜湖水利綜合整治二期土地251.57畝的省政府用地許可手續(xù),，促成了團頭湖堤防加固,、泉水沖水庫除險等項目呈報長江委、水利部,，爭取了300多萬元水利資金計劃立項,，為望城爭取項目和資金構(gòu)建了良好基礎。(四)自我定位,，虛心學習

我十分珍惜這次難得的學習機會,，以虛懷若谷、求知若渴的態(tài)度,，勤思多問,、廣聽博覽，認真學習水法律法規(guī),、水政監(jiān)察知識和全省先進管理經(jīng)驗,，靜心向書本學、用心向領導學,、虛心向?qū)＜覍W,、細心向?qū)嵺`學。特別是提高運用水法律法規(guī)的水平,，提高涉水管理能力,，提升人水和諧的理念,，調(diào)處水事關系、查辦水事案件,、解決復雜問題,。

二、學習提升了素質(zhì),，修煉豐富了經(jīng)驗

三個月的跟班學習,，使我開闊了視野、增長了見識,、鍛煉了才干,、豐富了閱歷、積累了經(jīng)驗,、提高了能力,。達到了學有所感、學有所獲,、學有所成,、學有所用。

(一)體味了和諧的工作氛圍

一是工作對口,。因工作聯(lián)系,，省水利廳、水政監(jiān)察總隊的領導,、處室負責人和擔負的執(zhí)法工作,，我都有多年的接觸、密切的聯(lián)系,，可以說并不陌生,，甚至與我原來所從事的工作崗位非常對口。我被安排到水政監(jiān)察總隊學習,，在貫徹執(zhí)行水事法律法規(guī),，依法查處水事違法案件、調(diào)處水事糾紛,、維護正常的水事秩序,、保護水利工程正常運轉(zhuǎn)等各個環(huán)節(jié)上，都感覺非常適應,，得心應手。

二是機制順暢,。我剛被安排到省水利廳水政監(jiān)察總隊工作時,，廳黨組正在對水政執(zhí)法工作體制進行改革。在河道處,、水保處,、水政處抽調(diào)人員成立綜合執(zhí)法隊,，實行聯(lián)合執(zhí)法。這次廳黨組新調(diào)整的綜合執(zhí)法,，具有十分重要的意義,，由一名副總隊長牽頭成立的綜合執(zhí)法辦公室，在全省范圍內(nèi)全面鋪開大案要案的查處,，而另一名副總隊長則負責水資源費的征收工作,。

三是人際和諧。在省水利廳水政監(jiān)察總隊工作,，可以說人人有崗位,、個個有職責，且非常配合與協(xié)調(diào),。各司其職,、各負其責，相互交流,、相互配合,。操作層面抓細，適應法律求準,，部門之間理順,，做到公正、廉潔,、高效執(zhí)法,。這樣執(zhí)法執(zhí)收工作并行不悖，非常理順,，服務中心,，這樣做到了順而不亂、繁中求細的工作格局,。

(二)感受了法制的非常重要

一是法律至高無上,。在執(zhí)法過程中，有上級領導批示案件,、有群眾舉報案件,、有移送來的案件，大家都以秉公的態(tài)度,、飽滿的熱情,、務實的作風投入工作。如遇復雜案件,，大家認真研究,、討論，堅持做到主體合法、程序合法,，公正,、公平、公開執(zhí)法,。在每位領導和同事們的心中,，不管是什么案件全部都得依法依規(guī)依程序辦事，從來不受人際關系干預,、從來不怕各方壓力,，從不放棄處理和從輕處罰過什么案件，從不超越法律界線和政策原則辦事,。

二是廉政蔚然成風,。在執(zhí)法過程中，從來就沒有人接受利害關系人吃請,。外出辦案連住宿都不要基層安排,，堅持是自己掏錢。充分體現(xiàn)出了水政執(zhí)法人員的勤政廉政,、秉公辦事,、依法行政的過硬作風，也充分體現(xiàn)出執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)與執(zhí)法水準,，從而也使人民群眾對水行政執(zhí)法的高度信任,。同時，注重宣傳法律法規(guī),，堅持以案釋法,，讓群眾知法、懂法,、守法,，積極舉報水事違法案件，密切配合水事違法案件查處,。

(三)錘煉了過硬的工作作風

一是奉獻精神足,。對省水利廳水政監(jiān)察執(zhí)法隊伍，我印象很深的是他們愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度,，從廳領導,、各處室負責人，到每一個干部,，不論領導交辦的事情,，或是中心工作，哪怕是一般的事情,，他們總以強烈的責任感,、樂于奉獻的精神,，對工作精益求精,。常常晚上加班到深夜,，有時放棄中午休息時間，幾乎沒有星期天,，他們對我的言傳身教,，特別是愛崗敬業(yè)的精神，令我十分感動,、深受啟發(fā),、由衷敬佩，將對我今后的工作和學習乃至各方面都有深遠的影響,、極大的鼓勵,、重重的鞭策。二是作風過得硬,。與水利廳領導,、同事們一起工作，感覺最大的就是他們骨子里總有那么一股堅強韌勁,。剛開始,，我自認為平常工作作風比較過硬，與省直機關實際工作效果掛上鉤后,，于他們的責任感,、自覺性、律己心相比,，感覺自己還是有差距,。我暗暗鼓足勁、潛下心,，工作上與他們“一對一”開展,，思想上與他們“人與人”相融,三個月下來，相差“不遠了”,?？偟母杏X是：工作干得好與壞，首先主要決定于一個人責任心,、認真勁,，責任心強的人對工作認真負責，干事積極,、處事也得當,。扎實過硬的作風，可以將許多“不可能”化為現(xiàn)實,。

4,、濃厚了公仆的服務意識

一是服務意識濃。省水政監(jiān)察總隊擔負著全省涉水執(zhí)法具體工作，經(jīng)常有基層同志和群眾來信來訪,，信訪工作滿意度非常高,，確實做到了為黨和政府分憂、為百姓解難,，充分發(fā)揮了部門職能作用,。每個人對待來訪人員都非常熱情，每次的答復也很讓來訪者滿意,，最重要的是對信訪問題“事事有回音,、件件抓著落”，對來訪的人員不但接待熱情,，而且對每項事情也進行了詳細的登記,，如果能夠電話解決，就通過電話及時解決了,，如果要現(xiàn)場協(xié)商解決的,，也及時與地市聯(lián)系，確定時間到現(xiàn)場進行調(diào)處,。對受客觀條件制約辦不了的,，曉之以理、導之以規(guī),、動之以情,，耐心細致做好勸導工作，從不推諉,、不回避,。二是開拓意識強。學習期間,，我發(fā)現(xiàn)省廳領導不僅對待工作一絲不茍,，非常值得我學習。省水政監(jiān)察總隊面對的事情也都是一些比較復雜,、棘手工作甚至是難點,、熱點問題，有咨詢問題和法律政策的,、有舉報違法的,、有些是調(diào)解糾紛的、有爭取項目計劃資金的,、有的暫時遇到政策障礙,。在實際工作中，所有工作人員對各自所擔負的工作都非常認真負責,、積極開拓進取,，特別有些也是一時無法解決的事,，他們總是咬定青山不放松，想方設法,、創(chuàng)造條件,，積極認真落實解決。

三,、今后的打算學無止境,。三個月,、三度春秋……都是短短一瞬,。這次跟班學習雖已圓滿結(jié)束，但我覺得人生自我學習還很不夠,，特別是作為基層水利戰(zhàn)線的一名負責同志,，其學習和修為還非常膚淺。今后,，我將始終以一個學生的身份和心態(tài),，向每一位領導、同志和各方面的人士虛心學習,，堅持不懈通過各種途徑廣泛吸納知識的營養(yǎng),，不斷提高自己的綜合素質(zhì)、工作水平,、協(xié)調(diào)能力,，特別是我一定把省直機關優(yōu)良的工作作風、積極的工作態(tài)度,、先進的工作方法帶回望城,，更好地服務望城、建設望城,、提升望城,。同時，積極發(fā)揮紐帶和橋梁作用,，繼續(xù)加強與省水利廳的工作聯(lián)系,、廣泛溝通，爭取上級對我縣水利建設和經(jīng)濟社會發(fā)展以更大的支持,、更多的投入,，為望城縣挺進“全國水利百強縣”作出應有貢獻。

跟班交流心得體會篇五

今年我有幸赴省水利廳參加為期三個月的跟班學習,。根據(jù)省水利廳黨組的安排,，我具體在省水政監(jiān)察總隊學習工作。跟班學習期內(nèi),，省水利廳,、水政監(jiān)察總隊領導對我既關懷備至,、全力支持，又壓擔子,、搭梯子,、定指標。我始終虛心學習,、用心謀事,。回顧三個月的學習經(jīng)歷,，我感觸頗深,，精神振奮，真正獲得深度鍛煉,，受到深刻啟發(fā),，思維層次、業(yè)務能力,、法學水平都得到提升?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、珍惜學習機會,，不負組織期望

本次跟班學習從6月初至8月底,，時間雖然僅僅短短三個月，但卻給我提供了廣泛的學習層面,、廣大的修為空間,、廣闊的展示舞臺。

(一)進入角色,，融匯其中

一是投身防汛抗旱,。學習期間，今年6-8月湖南大旱肆虐,、臺風逞威,、洪水洶涌。6月初至7月底,，發(fā)生特大干旱,，受旱面積廣，災情發(fā)展迅猛,，部分地區(qū)發(fā)生人畜飲水困難,。8月份，今年第九號臺風“圣帕”嚴重影響湖南,，強降雨覆蓋整個湘水流域,，出現(xiàn)大暴雨甚至特大暴雨。一場抗大旱,、防大汛戰(zhàn)斗隨之打響,，一些跨區(qū)域的用水糾紛,、矛盾也相繼發(fā)生。跟班學習期內(nèi),，我堅決服從省防指,、省水利廳省水政監(jiān)察總隊的指揮調(diào)度，一線投身抗旱減災,、防汛搶險緊張戰(zhàn)斗,，積極參與一系列用水糾紛矛盾調(diào)處、水事違法案件查處,，既為全省防汛抗旱,、水政監(jiān)察工作獻計出力，又使自己得到了更好的實踐鍛煉,。

二是融入水政監(jiān)察,。學習期間，恰逢省水政監(jiān)察總隊籌建聯(lián)合執(zhí)法隊,。望城縣水政監(jiān)察工作在全省享有盛譽、屢獲嘉獎,，本人曾多年擔任縣水政監(jiān)察大隊長,，有著比較豐富的基層工作經(jīng)驗。我十分珍惜,、認真把握這一鍛煉,、提高、升華的機會,，迅速融入其中,，積極開展工作?！吧碓诒?、胸為帥謀”，向上級領導主動匯報,，向?qū)＜姨撔膶W習,，為省水政監(jiān)察總隊在優(yōu)化人力資源配置、提高工作效率方面積極當參謀,、獻良策,，為領導決策提供基礎素材、參考依據(jù),，受到高度評價,。

(二)推銷“自己”，推介望城

一是有幸“參與”立法,。學習期間,，全國人大會正就《中華人民共和國河道采砂管理條例》廣泛征求意見和建議,，省人大會也就《湖南省實施〈港口法〉辦法》征求水利部門意見?；谖业墓ぷ鹘?jīng)歷,，省水政監(jiān)察總隊領導特意安排我參與立法前的征求意見。我字斟句酌,、認真研讀《條例》,、《辦法》條文，融入現(xiàn)場執(zhí)法體會,、基層工作經(jīng)驗,，積極提出建議性意見、合理化建議,，得到了全國,、省人大會和省水利廳、水政監(jiān)察總隊等領導的高度評價,。

二是廣泛“推介”望城,。河道采砂管理，歷來是個事關防洪安全大局的熱點,、焦點問題,。近年來，望城縣依法統(tǒng)一歸口管理砂石“采,、運,、儲、銷”,，積累了“六統(tǒng)四定一包干”先進管理模式,，集約做大了砂石產(chǎn)業(yè)，開創(chuàng)了防洪安全,、航運順暢,、生態(tài)保護、資源合理利用,、稅費應繳盡繳的多贏局面,。望城縣對河道砂石采取“法制化管理、立體式開發(fā),、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營”的鮮活思路,、先進模式、成功經(jīng)驗,，不僅得到上級充分肯定,，而且融入了水利管理“立法”之中，成為此次學習的一大亮點,。

(三)融洽關系,，爭取支持

一是感情加深,。在望城與省水利廳多年來、各方面的良好關系的基礎上,，我利用本次學習機會,，既認真學習管理知識，又積極密切上下關系,，保持和發(fā)揚望城與省水利廳的融洽關系,，多次邀請相關領導來望城指導工作，進一步溝通協(xié)調(diào),，進一步聯(lián)絡感情,，加強了望城與水利廳及各處長的工作上的聯(lián)系、加深與水利廳領導和處室負責人同志間的友情,。

二是支持加大,。我在跟班學習的同時，找準工作切入點,，找準項目的支撐點,，主動向省水利廳領導、有關處室負責人匯報工作情況,、及時申報工程項目,、積極銜接資金計劃，進一步爭取上級的更大支持,。辦結(jié)了白菜湖水利綜合整治二期土地251.57畝的省政府用地許可手續(xù)，促成了團頭湖堤防加固,、泉水沖水庫除險等項目呈報長江委,、水利部，爭取了300多萬元水利資金計劃立項,，為望城爭取項目和資金構(gòu)建了良好基礎,。(四)自我定位，虛心學習

我十分珍惜這次難得的學習機會,，以虛懷若谷,、求知若渴的態(tài)度，勤思多問,、廣聽博覽,，認真學習水法律法規(guī)、水政監(jiān)察知識和全省先進管理經(jīng)驗,，靜心向書本學,、用心向領導學、虛心向?qū)＜覍W,、細心向?qū)嵺`學,。特別是提高運用水法律法規(guī)的水平,，提高涉水管理能力，提升人水和諧的理念,，調(diào)處水事關系,、查辦水事案件、解決復雜問題,。

二,、學習提升了素質(zhì)，修煉豐富了經(jīng)驗

三個月的跟班學習,，使我開闊了視野,、增長了見識、鍛煉了才干,、豐富了閱歷,、積累了經(jīng)驗、提高了能力,。達到了學有所感,、學有所獲、學有所成,、學有所用,。

(一)體味了和諧的工作氛圍

一是工作對口。因工作聯(lián)系,，省水利廳,、水政監(jiān)察總隊的領導、處室負責人和擔負的執(zhí)法工作,，我都有多年的接觸,、密切的聯(lián)系，可以說并不陌生,，甚至與我原來所從事的工作崗位非常對口,。我被安排到水政監(jiān)察總隊學習，在貫徹執(zhí)行水事法律法規(guī),，依法查處水事違法案件,、調(diào)處水事糾紛、維護正常的水事秩序,、保護水利工程正常運轉(zhuǎn)等各個環(huán)節(jié)上,，都感覺非常適應，得心應手,。

二是機制順暢,。我剛被安排到省水利廳水政監(jiān)察總隊工作時，廳黨組正在對水政執(zhí)法工作體制進行改革。在河道處,、水保處,、水政處抽調(diào)人員成立綜合執(zhí)法隊，實行聯(lián)合執(zhí)法,。這次廳黨組新調(diào)整的綜合執(zhí)法,，具有十分重要的意義，由一名副總隊長牽頭成立的綜合執(zhí)法辦公室,，在全省范圍內(nèi)全面鋪開大案要案的查處,，而另一名副總隊長則負責水資源費的征收工作。

三是人際和諧,。在省水利廳水政監(jiān)察總隊工作,，可以說人人有崗位、個個有職責,，且非常配合與協(xié)調(diào),。各司其職、各負其責,，相互交流,、相互配合。操作層面抓細,，適應法律求準,，部門之間理順，做到公正,、廉潔,、高效執(zhí)法。這樣執(zhí)法執(zhí)收工作并行不悖,，非常理順,，服務中心，這樣做到了順而不亂,、繁中求細的工作格局。

(二)感受了法制的非常重要

一是法律至高無上,。在執(zhí)法過程中,，有上級領導批示案件、有群眾舉報案件,、有移送來的案件,，大家都以秉公的態(tài)度、飽滿的熱情,、務實的作風投入工作,。如遇復雜案件，大家認真研究、討論,，堅持做到主體合法,、程序合法，公正,、公平,、公開執(zhí)法。在每位領導和同事們的心中,，不管是什么案件全部都得依法依規(guī)依程序辦事,，從來不受人際關系干預、從來不怕各方壓力,，從不放棄處理和從輕處罰過什么案件,，從不超越法律界線和政策原則辦事。

二是廉政蔚然成風,。在執(zhí)法過程中,，從來就沒有人接受利害關系人吃請。外出辦案連住宿都不要基層安排,，堅持是自己掏錢,。充分體現(xiàn)出了水政執(zhí)法人員的勤政廉政、秉公辦事,、依法行政的過硬作風,，也充分體現(xiàn)出執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)與執(zhí)法水準，從而也使人民群眾對水行政執(zhí)法的高度信任,。同時,，注重宣傳法律法規(guī)，堅持以案釋法,，讓群眾知法,、懂法、守法,，積極舉報水事違法案件,，密切配合水事違法案件查處。

(三)錘煉了過硬的工作作風

一是奉獻精神足,。對省水利廳水政監(jiān)察執(zhí)法隊伍,，我印象很深的是他們愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度，從廳領導,、各處室負責人,，到每一個干部，不論領導交辦的事情,，或是中心工作,，哪怕是一般的事情,，他們總以強烈的責任感、樂于奉獻的精神,，對工作精益求精,。常常晚上加班到深夜，有時放棄中午休息時間,，幾乎沒有星期天,，他們對我的言傳身教，特別是愛崗敬業(yè)的精神,，令我十分感動,、深受啟發(fā)、由衷敬佩,，將對我今后的工作和學習乃至各方面都有深遠的影響,、極大的鼓勵、重重的鞭策,。二是作風過得硬,。與水利廳領導、同事們一起工作,，感覺最大的就是他們骨子里總有那么一股堅強韌勁,。剛開始，我自認為平常工作作風比較過硬,，與省直機關實際工作效果掛上鉤后,，于他們的責任感、自覺性,、律己心相比,，感覺自己還是有差距。我暗暗鼓足勁,、潛下心,，工作上與他們“一對一”開展，思想上與他們“人與人”相融,三個月下來,，相差“不遠了”,。總的感覺是：工作干得好與壞,，首先主要決定于一個人責任心,、認真勁，責任心強的人對工作認真負責,，干事積極、處事也得當,。扎實過硬的作風,，可以將許多“不可能”化為現(xiàn)實,。

4,、濃厚了公仆的服務意識

一是服務意識濃。省水政監(jiān)察總隊擔負著全省涉水執(zhí)法具體工作，經(jīng)常有基層同志和群眾來信來訪,，信訪工作滿意度非常高，確實做到了為黨和政府分憂,、為百姓解難,，充分發(fā)揮了部門職能作用。每個人對待來訪人員都非常熱情,，每次的答復也很讓來訪者滿意,，最重要的是對信訪問題“事事有回音、件件抓著落”,，對來訪的人員不但接待熱情,，而且對每項事情也進行了詳細的登記，如果能夠電話解決,，就通過電話及時解決了,，如果要現(xiàn)場協(xié)商解決的，也及時與地市聯(lián)系,，確定時間到現(xiàn)場進行調(diào)處,。對受客觀條件制約辦不了的，曉之以理,、導之以規(guī),、動之以情，耐心細致做好勸導工作,，從不推諉,、不回避。二是開拓意識強,。學習期間,，我發(fā)現(xiàn)省廳領導不僅對待工作一絲不茍，非常值得我學習,。省水政監(jiān)察總隊面對的事情也都是一些比較復雜,、棘手工作甚至是難點、熱點問題,，有咨詢問題和法律政策的,、有舉報違法的、有些是調(diào)解糾紛的,、有爭取項目計劃資金的,、有的暫時遇到政策障礙。在實際工作中,，所有工作人員對各自所擔負的工作都非常認真負責,、積極開拓進取,，特別有些也是一時無法解決的事，他們總是咬定青山不放松,，想方設法,、創(chuàng)造條件，積極認真落實解決,。

三,、今后的打算學無止境。三個月,、三度春秋……都是短短一瞬,。這次跟班學習雖已圓滿結(jié)束，但我覺得人生自我學習還很不夠,，特別是作為基層水利戰(zhàn)線的一名負責同志,，其學習和修為還非常膚淺。今后,，我將始終以一個學生的身份和心態(tài),，向每一位領導、同志和各方面的人士虛心學習,，堅持不懈通過各種途徑廣泛吸納知識的營養(yǎng),，不斷提高自己的綜合素質(zhì)、工作水平,、協(xié)調(diào)能力,，特別是我一定把省直機關優(yōu)良的工作作風、積極的工作態(tài)度,、先進的工作方法帶回望城,，更好地服務望城、建設望城,、提升望城,。同時，積極發(fā)揮紐帶和橋梁作用,，繼續(xù)加強與省水利廳的工作聯(lián)系,、廣泛溝通，爭取上級對我縣水利建設和經(jīng)濟社會發(fā)展以更大的支持,、更多的投入,，為望城縣挺進“全國水利百強縣”作出應有貢獻。

跟班交流心得體會篇六

3月15日~27日,，我有幸參加了在廣州市荔灣區(qū)耀華小學舉行的為期兩個星期的跟班學習,。這次的跟班學習，真的很感謝這里的領導和老師,，在這里雖然有點不習慣,，但這里的氛圍有點像是在自家一樣,，特別是我們“辦公”休息的地方——教師閱讀室，很溫暖,，這次的學習，讓我受益不淺,。以下是我的學習感受：

一,、品牌立校，凸顯特色,。

在這次的跟班學習中,，讓我感受最深的是：學校的品牌意識非常強，學校結(jié)合傳統(tǒng)的玉石文化,，以“以玉立德,、銳意磨勵、精雕細琢,、玉耀光華”為學校的立校思想,，充分體現(xiàn)校園文化特色，另外,，學校以樹立品牌教師為依托,，打造一支高素質(zhì)的教師隊伍。充分發(fā)揮各品牌教師的作用,，成功打造了“詩歌教學,、英語教學、德育教育”等學校教育教學特色,。

二,、科學管理，明確分工

在這次的跟班學習中,，我有幸參加了學校的教研活動,，有英語教研講座、數(shù)學常規(guī)教研,、區(qū)質(zhì)量分析會等教研活動,，收益不少。從組織活動的各個科長身上,，也從吳校的口中,，深切地體會到：學校管理的層級化和各個中層干部及品牌教師的作用，一個學校里分工明確,，充分發(fā)揮這些骨干教師的帶頭作用,，就能起到以點帶面的作用。

三,、立足課堂,，張揚個性

素質(zhì)教育的宗旨就是要使全體學生得到全面發(fā)展,，并發(fā)展學生的個性特長。因此,，他們在重視常規(guī)教學的過程中,，以發(fā)展學生的特長為主，開設了羽毛球,、詩歌等特色班,，另個在德育方面，還創(chuàng)立了“榕榕義工小隊”,，以“榕榕學英語”為主題開設了有特色的校本英語,。充分發(fā)揮各類學生的特長，張揚學生個性,。

四,、值得思考的地方：有感于調(diào)動學生學習的主動性

很多的教師都認為越是高年級的學生，課堂氣氛越沉悶,，在跟班學習的幾天中,，我也覺得，學生的課堂氣氛不是很理想,，但我并不認同這與學生的年齡有關,，在聽課的過程中，我一直在思考：五六年級的學生經(jīng)過幾年的學習,，已經(jīng)具備了獨立思考,、尋找方法、合作解決問題的能力,，但在課堂教學中,，如何創(chuàng)造機會讓學生自主探究，充分發(fā)揮學生的聰明才智,，調(diào)動學生的學習積極性,，讓學生處于積極思考、勇于發(fā)表學生個人精彩的發(fā)言呢?學生與教師之間思維的碰撞,，靈感的激發(fā),，成功的喜悅，如果能在課堂中處處顯現(xiàn),，這是多么精彩的課堂!這一直是我的夢想也是我平常教學的追求,，所以我一直在努力嘗試。這幾天的學習,，我一邊觀課,，一邊靜靜地觀察學生的上課表現(xiàn)，我發(fā)現(xiàn)學生常常出現(xiàn)很累的感覺，沒有什么探究的空間,，有些學生甚至一節(jié)課下來,，沒發(fā)出過任何的聲音，只是靜靜地聽著老師的講授,，接受著知識,。

這讓我想起這樣的一句話：聽了不如做了，很多時候,，聽了就忘了,，這樣倒不如讓學生自己做了，印象還會深刻,。其實，不是學生沉悶,，而是沒事可做,。如果學生的思維一直處于積極思考的狀態(tài)，學生怎會沒話說,，課堂氣氛怎會沉悶,。這又讓我想起《新課標》所倡導的：數(shù)學教學是數(shù)學活動的教學，是師生之間,、學生之間交往互動與共同發(fā)展的過程,。教師是學生數(shù)學活動的組織者、引導者與合作者;要根據(jù)學生的具體情況,，對教材進行再加工,，有創(chuàng)造地設計教學過程;要正確認識學生個體差異，因材施教,，使每個學生都在原有的基礎上得到發(fā)展;要讓學生獲得成功的體驗,，樹立學好數(shù)學的自信心。動手操作,、自主探索與合作交流是學生學習的重要方式,。

跟班交流心得體會篇七

在信訪室跟班學習已近三個星期。都說信訪室的“老金”是本書,，“書猶藥也,，善讀之可以醫(yī)愚”，但我認為他不僅僅是書,，更是一本字典,。從他身上不僅僅學習到業(yè)務知識，關鍵還學習到他如何運用所掌握的“三懂四會”開展群眾工作,。兩周時間雖短,，但感觸頗多，收獲亦多,。

“下醫(yī)治病后,，中醫(yī)治病中,，上醫(yī)治未病”，半個月的信訪室工作中接觸到的一些在原來崗位上不曾接觸到的群眾,。不由得想起曾經(jīng)碰到過這樣一件事：某村張姓與李姓兩家世代鄰居,，相處融洽。因焚燒垃圾發(fā)生糾紛,，后雙方又因圍墻搭建發(fā)生沖突相互毆打,，導致張某輕傷。張某要求公安機關追究李某責任,。在將案件調(diào)查清楚的基礎上,，雖然刑事案件一般不進行調(diào)解，但是為了從根本上解決兩家的問題,，我們從兩家的矛盾糾紛著手,，積極主動幫助兩家化解焚燒垃圾、圍墻搭建等矛盾,，后雙方認為事情解決好了,，主動要求公安機關撤銷案件。后來,，李某還主動拎著滋補品看望張某,，兩家終于重歸于好。該案件的處置預防了張李兩家再次發(fā)生矛盾糾紛,，再次說明了“上醫(yī)治未病”的必要,，更印證了我們深入排查、化解群眾矛盾糾紛的必要,。如果我們責任片(區(qū))民警能夠中要求的及時排解類似的鄰里之間的小矛盾,、小糾紛，提前介入,，“上醫(yī)治未病”,，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，切實防止矛盾糾紛激化升級,，張某李某也不會發(fā)生打架,，更不會造成“民轉(zhuǎn)刑”的案件發(fā)生，我想這也是公安機關開展“三排查三促進”活動的真正意義所在,。

劉廳長曾說過,，群眾“沒有安全感，哪有滿意度”,，不安居,，哪談得上樂業(yè)呢?所以夯實我們的公安基礎工作，解決基層群眾的矛盾與糾紛是一項長期的、非常任重而道遠的工作,。

一是必須要有高度的“責任心”,，多為群眾考慮，傾聽群眾呼聲,。只有我們把群眾放在心上,，群眾才會把我們放在心上?！稗r(nóng)戶走到家,，感情聯(lián)到家，意見聽到家,，實事辦到家”,，要切實掌握我們的群眾想什么，盼什么,，要抓住群眾最關心的熱點難點問題,，扎扎實實地為群眾辦實事，辦好事,，化矛盾，贏得群眾的信任與支持,，贏得我們的基礎,，使得化解群眾的矛盾與我們的工作形成良性循環(huán)。我們的宗旨觀念永遠不會改變,，我們的群眾路線永遠不會改變,，這是我們工作本質(zhì)的要求，也是警察個人素質(zhì)的基本要求,，群眾當然也希望與歡迎我們下基層,，進其家、上田頭為其解決糾紛,。

不論群眾找你什么事，你能辦到的或是不能辦到的,，都得為他們記上一筆，體現(xiàn)出我們尊重他們,，有些事他也知道我們沒有能力為他解決,，但是我們耐心聽了，給他記下了，他們的心情也會好些,，牢騷也會少些,，雖然解決不了,，他也高興。群眾能高興,，我們何不樂于為他們?nèi)觿庸P呢?不要踢皮球，能辦的事就許諾他,，不能辦的事盡力與之解釋清楚,，要反對說 “哦,，這個事情我也不清楚,，你去問問某某人看看”,、“這個問題開會時我不在，你去問別人”,，說這種話的人，看似很有道理,，也很有禮貌，但其實這是一種搪塞,，說這話的人是對群眾沒有真正的感情，不能體會群眾疾苦的人?，F(xiàn)實農(nóng)村中，窮的人還是占了不少的比例,，他們不關心世界格局變化,，不關心社會體制改革,，不關心宣傳廣告,，只關心身邊的農(nóng)作物長勢，只關心豬狗雞鴨何時產(chǎn)仔生蛋,，只關心血漢錢怎么花不算白花,，他們是人類群體中的弱勢群體，他們碰到難事,，糾紛往往尋求解決找不到路子,，我們叫作“提水找不著埠頭的人”，對這類群眾,，我們更不應該驅(qū)而避之,，而更應該同情他們,，同樣地尊重他們。我們還要了解農(nóng)村與社區(qū),，熟悉農(nóng)村與社區(qū)的基層組織的設置與運行,，我們要做多做細群眾的思想工作，正如汪勝局長所要求的：真正做到“沉”下去并撲下身子去干,，積極妥善地化解一切不穩(wěn)定因素,，只有這樣工作才能干得更好,，為群眾,、也為我們自己創(chuàng)造一個和諧的環(huán)境,。

二是必須要有強烈的“公仆心”,，注重行為養(yǎng)成，管理服務并重,。不要漠視群眾根本利益,，傷害群眾感情,，甚至侵犯群眾利益,，工作中杜絕“冷、硬,、橫”和“慢,、拖、推”,，杜絕以管人者自居,。殊不知，服務群眾的工作與公安管理工作是相輔相存,，辨證統(tǒng)一的,。在實際工作中，我們必須承認,，我們當中的少數(shù)人接到案件的報警或群眾的求助后,，往往只是簡單地了解一下情況，不做進一步有責任心的操作與調(diào)查,，致使工作被動與群眾不滿,，影響了公安機關的形象與威信，甚至造成了群眾“一有問題就信與訪”的被動局面,，更談不上群眾為我們打擊破案提供線索了,。如果我們?yōu)樗麄兘鉀Q了一個細小的問題,，他們會一生中都記得你這個好同志，因為雖然是我們看似小事,，但對他們來說,，則是一生中的大事，會影響他一生心情的,。似一塊心病的大事,，解決了，這個結(jié)散了,，他們能不快樂嗎?能不安份守己,，勤勞耕作嗎?所以說我們所做的事，都是關系著群眾切身利益的事,，稍有失誤或稍有失忽都會給群眾造成利益上的損失,。群眾的法制觀念與維權(quán)意識日益增強，我們的所行所言都會引起群眾對我們的看法,。所以我們要堅持多為群眾服務,，做到自省、自律,、自警,，做到慎獨、慎微,、慎初,。

三是必須要有積極的“上進心”，學好業(yè)務技能,，增強群工能力,。要做好工作，就得掌握好業(yè)務,，提高個人的思想道德水平,、業(yè)務水平、法律水平,，用心去做工作，用心去與群眾溝通,，隨著我們自己素質(zhì)的提高,，自己態(tài)度的改變，群眾對我們不好的看法也會隨之改變,。要借著我局“三年(學習訓練年,、作風建設年、執(zhí)行落實年)”活動的契機努力把自己煅煉成為學習型,、服務型,、實戰(zhàn)型的“多功能警察”,，架起政府與基層的連心橋，深入基層宣傳各項政策,，反饋群眾的心理情緒,，靈活地、有效地貫徹我們的各項工作,，做到合法,、合理與靈活、有效相結(jié)合,。

我們的工作基礎在于群眾的信任與支持,，主動排查與化解群眾的糾紛與矛盾，不是為了單純的防止群眾上訪的第一道防線,，而是為了我們的基層基礎建設,，“三排查三促進”提出的第一個促進就是“促進我們公安基礎工作進一步夯實”。為了去夯實我們的工作基礎,，坐而論道不如起而行之,，講得就是群眾需要的是實惠，我們要不遺余力地去化解矛盾,，解決糾紛,，實實在在地為群眾排憂解難。

一個月的時間匆匆又匆匆,，我已知道我該做些什么……

跟班交流心得體會篇八

在信訪室跟班學習已近三個星期,。都說信訪室的“老金”是本書，“書猶藥也,，善讀之可以醫(yī)愚”,，但我認為他不僅僅是書，更是一本字典,。從他身上不僅僅學習到業(yè)務知識,，關鍵還學習到他如何運用所掌握的“三懂四會”開展群眾工作。兩周時間雖短,，但感觸頗多,，收獲亦多。

“下醫(yī)治病后,，中醫(yī)治病中,，上醫(yī)治未病”，半個月的信訪室工作中接觸到的一些在原來崗位上不曾接觸到的群眾,。不由得想起曾經(jīng)碰到過這樣一件事：某村張姓與李姓兩家世代鄰居,，相處融洽。因焚燒垃圾發(fā)生糾紛,，后雙方又因圍墻搭建發(fā)生沖突相互毆打,，導致張某輕傷,。張某要求公安機關追究李某責任。在將案件調(diào)查清楚的基礎上,，雖然刑事案件一般不進行調(diào)解,，但是為了從根本上解決兩家的問題，我們從兩家的矛盾糾紛著手,，積極主動幫助兩家化解焚燒垃圾,、圍墻搭建等矛盾，后雙方認為事情解決好了,，主動要求公安機關撤銷案件,。后來，李某還主動拎著滋補品看望張某,，兩家終于重歸于好,。該案件的處置預防了張李兩家再次發(fā)生矛盾糾紛，再次說明了“上醫(yī)治未病”的必要,，更印證了我們深入排查,、化解群眾矛盾糾紛的必要。如果我們責任片(區(qū))民警能夠中要求的及時排解類似的鄰里之間的小矛盾,、小糾紛,，提前介入，“上醫(yī)治未病”,，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),，切實防止矛盾糾紛激化升級，張某李某也不會發(fā)生打架,，更不會造成“民轉(zhuǎn)刑”的案件發(fā)生,，我想這也是公安機關開展“三排查三促進”活動的真正意義所在。

劉廳長曾說過,，群眾“沒有安全感,，哪有滿意度”，不安居,，哪談得上樂業(yè)呢?所以夯實我們的公安基礎工作,，解決基層群眾的矛盾與糾紛是一項長期的、非常任重而道遠的工作,。

一是必須要有高度的“責任心”,，多為群眾考慮，傾聽群眾呼聲,。只有我們把群眾放在心上,，群眾才會把我們放在心上,?！稗r(nóng)戶走到家,，感情聯(lián)到家，意見聽到家,，實事辦到家”,，要切實掌握我們的群眾想什么，盼什么,，要抓住群眾最關心的熱點難點問題,，扎扎實實地為群眾辦實事，辦好事,，化矛盾,，贏得群眾的信任與支持，贏得我們的基礎,，使得化解群眾的矛盾與我們的工作形成良性循環(huán),。我們的宗旨觀念永遠不會改變，我們的群眾路線永遠不會改變,，這是我們工作本質(zhì)的要求,，也是警察個人素質(zhì)的基本要求，群眾當然也希望與歡迎我們下基層,，進其家,、上田頭為其解決糾紛。

不論群眾找你什么事,，你能辦到的或是不能辦到的,，都得為他們記上一筆，體現(xiàn)出我們尊重他們,，有些事他也知道我們沒有能力為他解決,，但是我們耐心聽了，給他記下了,，他們的心情也會好些,，牢騷也會少些，雖然解決不了,，他也高興,。群眾能高興，我們何不樂于為他們?nèi)觿庸P呢?不要踢皮球,，能辦的事就許諾他,，不能辦的事盡力與之解釋清楚，要反對說 “哦,，這個事情我也不清楚,，你去問問某某人看看”、“這個問題開會時我不在，你去問別人”,，說這種話的人,，看似很有道理，也很有禮貌,，但其實這是一種搪塞,，說這話的人是對群眾沒有真正的感情，不能體會群眾疾苦的人?，F(xiàn)實農(nóng)村中,，窮的人還是占了不少的比例，他們不關心世界格局變化,，不關心社會體制改革,，不關心宣傳廣告，只關心身邊的農(nóng)作物長勢,，只關心豬狗雞鴨何時產(chǎn)仔生蛋,，只關心血漢錢怎么花不算白花，他們是人類群體中的弱勢群體,，他們碰到難事,，糾紛往往尋求解決找不到路子，我們叫作“提水找不著埠頭的人”,，對這類群眾,，我們更不應該驅(qū)而避之，而更應該同情他們,，同樣地尊重他們,。我們還要了解農(nóng)村與社區(qū)，熟悉農(nóng)村與社區(qū)的基層組織的設置與運行,，我們要做多做細群眾的思想工作,，正如汪勝局長所要求的：真正做到“沉”下去并撲下身子去干，積極妥善地化解一切不穩(wěn)定因素,，只有這樣工作才能干得更好,，為群眾、也為我們自己創(chuàng)造一個和諧的環(huán)境,。

二是必須要有強烈的“公仆心”,，注重行為養(yǎng)成，管理服務并重,。不要漠視群眾根本利益,，傷害群眾感情，甚至侵犯群眾利益,，工作中杜絕“冷,、硬,、橫”和“慢、拖,、推”,，杜絕以管人者自居。殊不知,，服務群眾的工作與公安管理工作是相輔相存，辨證統(tǒng)一的,。在實際工作中,，我們必須承認，我們當中的少數(shù)人接到案件的報警或群眾的求助后,，往往只是簡單地了解一下情況,，不做進一步有責任心的操作與調(diào)查，致使工作被動與群眾不滿,，影響了公安機關的形象與威信,，甚至造成了群眾“一有問題就信與訪”的被動局面，更談不上群眾為我們打擊破案提供線索了,。如果我們?yōu)樗麄兘鉀Q了一個細小的問題,，他們會一生中都記得你這個好同志，因為雖然是我們看似小事,，但對他們來說,，則是一生中的大事，會影響他一生心情的,。似一塊心病的大事,，解決了，這個結(jié)散了,，他們能不快樂嗎?能不安份守己,，勤勞耕作嗎?所以說我們所做的事，都是關系著群眾切身利益的事,，稍有失誤或稍有失忽都會給群眾造成利益上的損失,。群眾的法制觀念與維權(quán)意識日益增強，我們的所行所言都會引起群眾對我們的看法,。所以我們要堅持多為群眾服務,，做到自省、自律,、自警,，做到慎獨、慎微,、慎初,。

三是必須要有積極的“上進心”，學好業(yè)務技能，增強群工能力,。要做好工作,，就得掌握好業(yè)務，提高個人的思想道德水平,、業(yè)務水平,、法律水平，用心去做工作,，用心去與群眾溝通,，隨著我們自己素質(zhì)的提高，自己態(tài)度的改變,，群眾對我們不好的看法也會隨之改變,。要借著我局“三年(學習訓練年、作風建設年,、執(zhí)行落實年)”活動的契機努力把自己煅煉成為學習型,、服務型、實戰(zhàn)型的“多功能警察”,，架起政府與基層的連心橋,，深入基層宣傳各項政策，反饋群眾的心理情緒,，靈活地,、有效地貫徹我們的各項工作，做到合法,、合理與靈活,、有效相結(jié)合。

我們的工作基礎在于群眾的信任與支持,，主動排查與化解群眾的糾紛與矛盾,，不是為了單純的防止群眾上訪的第一道防線，而是為了我們的基層基礎建設,，“三排查三促進”提出的第一個促進就是“促進我們公安基礎工作進一步夯實”,。為了去夯實我們的工作基礎，坐而論道不如起而行之,，講得就是群眾需要的是實惠,，我們要不遺余力地去化解矛盾，解決糾紛,，實實在在地為群眾排憂解難,。

一個月的時間匆匆又匆匆，我已知道我該做些什么……

跟班交流心得體會篇九

20xx年10月,，我有幸被抽調(diào)入省公路開發(fā)公司紀檢監(jiān)察室進行為期三個月的跟班學習,。三個月的時間里,，公司監(jiān)察室領導和同事們在學習、工作上給予了我大量幫助和細心的照顧,，是我參加工作以來經(jīng)受鍛煉,、增長見識、提高工作能力和深受教育啟發(fā)的一段難忘經(jīng)歷,，回顧跟班學習三個月的點點滴滴,，工作往事總是歷歷在目，使我感觸頗深,，受益匪淺,。

一、刻苦學習,，勤于思考

世界哲學家弗朗西斯﹒培根的“思想取決于性情，談吐取決于學識,，行動取決于習慣”一直鞭策著我,，無論在工作中還是生活上，我都注意培養(yǎng)自己“不以物喜,，不以己悲”的性情,，做到不急不躁，有章有節(jié),，平易近人,。“板凳換過來坐坐”,，“工作多替別人想想”,，這是我在處理基層工作問題時慣用的“工作方法”。到公司監(jiān)察室明確跟班任務后,，我始終把學習擺在首位,，一切以學習為重，向領導和同事們學習,，把學習貫穿到工作中去,。一是認真學習習近平新時代中國特色社會主義重要思想，學習“十九大”精神,，不斷加強世界觀改造和黨性鍛煉,。二是深入學習業(yè)務知識，為迅速熟悉工作環(huán)境和狀況,，更好地投入工作,，我翻閱了公司各項報表、內(nèi)頁資料及案件文書等資料,，深入了解了公司機關紀檢工作的辦事流程,、規(guī)范化,、制度化管理的運行方式。三是用心參加省廳,、省局,、省公司組織的各類講座及警示教育等培訓活動，如省交通運輸廳組織學習新修訂《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》講座,、省公路局20xx年黨紀黨規(guī)學習大講堂暨廉政警示教育活動,、貴州省公路開發(fā)有限責任公司黨委第二輪政治巡察意見反饋會暨集中約談會、貴州省招標采購專職從業(yè)人員第三期培訓等,，極大地提高了自我的廉潔工作意識和團結(jié)協(xié)作潛力,。四是努力用先進的思想、科學的觀點想問題,、解決問題,，努力在實踐工作中提高自己解決實際問題的能力，不斷創(chuàng)新工作新局面,。

二,、迎難而上，執(zhí)著追求

“在其位,，就要盡其責”,，是我的座右銘。來到監(jiān)察室的三個月里我參與了省局紀委轉(zhuǎn)辦信訪案件調(diào)查及一次“四風”問題明查暗訪工作,?！吧〔胖】荡嗳酰稿e才知廉潔可貴”,，在查辦案件及檢查工作中,，我發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象其實離我們并不遙遠。以前看到別人違紀,、處分,、降職，體會不深,，工作中學習的廉潔知識也經(jīng)常是久了就忘,。通過這次跟班學習，看到了省公司監(jiān)察室查辦案件工作的忙碌,，才知道我們身邊還是存在著或多或少的違規(guī)違紀現(xiàn)象,，有些情形與自己可能僅是擦肩而過，對照自己工作,、生活,，發(fā)現(xiàn)還有許多不足要加以整改、許多錯誤要加以糾正,，真正樹立牢固的廉潔自律意識,，隨時注重自我反省與自我監(jiān)督,，才會在復雜的工作環(huán)境中不斷提醒和完善自己。記得每次部室召開紀檢監(jiān)察室務會議,，公司黨委委員,、紀委書記楊勝吾總是反復給大家強調(diào)辦案程序及辦案安全相關事宜。一是在查辦案件的過程中,，要至始至終從“講政治”的高度嚴格遵守依法依紀安全文明辦案的有關規(guī)定,，強化程序意識，嚴格辦案措施使用,。二是要求辦案人員貫徹人性化辦案思想,，尊重被調(diào)查人的人格和尊嚴，對其取得的成績予以適當肯定,，對其所犯錯誤進行深刻剖析,，既有效促進案件工作的順利開展，又保障了被調(diào)查人的合法權(quán)益,。三是嚴格按照《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》開展執(zhí)紀工作,。公司全體紀檢人員要深刻認識到紀律是管黨治黨的尺子，紀委是管黨治黨的重要力量,，只有守住紀律這條底線,，“把紀律和規(guī)矩挺在前面”,，才能真正管住“大多數(shù)”,，處理好“樹木”與“森林”的關系，才能全面從嚴治黨,。

在平時工作中,，我認真閱讀省廳、省局,、省公司的各類文件資料,，并結(jié)合工作實際，虛心向部門的領導和同事們請教,，用心與他們探討工作中的有關問題,，不斷總結(jié)提高自我的工作潛力。每當公司監(jiān)察室召開相關會議及約談工作時,，我都主動做好聯(lián)系服務工作,，促進基層紀檢部門及省公司紀委的上下溝通，有效加強了上下級之間交流和聯(lián)系,。10月下旬省公司黨委召開第二輪政治巡察意見反饋暨集中約談會召開完畢后我主動編寫新聞稿1篇,，為以后的“文筆”編寫打下良好基礎。身為一名基層紀檢“守門員”,，雖然沒有臺前的鮮花和掌聲,，但我在與省公司監(jiān)察室相伴的這三個月的日日夜夜,，與部室領導和同事們默默耕耘，消除風險隱患,，嚴防廉政風險,，為公司的發(fā)展傾力保駕護航，用實際行動詮釋了一名紀檢“守門員”的職責內(nèi)涵,，勇于進取,，積極探索，以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和認真的工作態(tài)度對待紀檢監(jiān)察工作,。

三,、收獲與體會

短短三個月的跟班學習結(jié)束了，但是學無止盡,，雖然我有了些許的進步,，但是我覺得以后學習提高的空間還很大，特別是作為一名在基層工作的同志,，知識面和實際工作經(jīng)驗肯定還有所欠缺,。今后，我將始終以一名學生的身份和求知的心態(tài),，向每一位領導,、經(jīng)驗豐富的同事虛心學習請教，堅持不懈通過各種途徑廣泛吸納知識營養(yǎng),，不斷提高自我的綜合素質(zhì),、工作水平、業(yè)務潛力,。同時,，我也要把在省公司跟班學習到的優(yōu)良的工作作風、用心的工作態(tài)度,、先進的工作方法帶回到我們遵義中心去,，用心發(fā)揮紐帶和橋梁作用，繼續(xù)加強與省公司監(jiān)察室工作聯(lián)系,、廣泛溝通,，用心做好自己的本職工作。

跟班交流心得體會篇十

在市局黨委關心愛護下,，我們這批年輕新任副主任科員來到看守所輪訓輪值,，20xx年2月17日，當我們踏入這座由電網(wǎng)與高墻組成的“圍城”,，所門口那副大大的對聯(lián)吸引了我們眼球：“建文明學校,，萬眾一心，育特殊之人才;構(gòu)和諧監(jiān)所,，全警協(xié)力,，抒監(jiān)管之志氣”,，這是一處怎樣神秘而特殊的場所，帶著這個疑問我開始了與看守所里的老師們共同生活與工作的十四天,，短暫的工作經(jīng)歷后,，卻給我們留下終身難忘的記憶。以下談一點個人的學習體會和感悟,。

印象深,。因為長期工作在打擊刑事、經(jīng)濟犯罪環(huán)境中,，經(jīng)常提訊及辦理關押犯罪嫌疑人,，對看守所并不陌生，可那僅僅局限于第三道大門外,，對于第三道大門內(nèi)的世界還是極其神秘的,。來到所的第一天就參加了所里的周例會,，讓我印象深刻,，感受到在這里無論是從所領導還是民警都有一種忘我拼搏精神。

每個大隊長在會上都匯報一周的工作情況,，余所長事無具細地處理所里大小事宜,?？垂軣o小事，因為長期領導監(jiān)管工作,豐富的監(jiān)管經(jīng)驗,高度的負責態(tài)度,成就了余所長謹慎細致的性格,。如在一次巡查中,，余所長發(fā)現(xiàn)了監(jiān)室里有一個方便面的盒子，上面有一根不長的塑料繩,，余所長當時收繳了這根塑料繩,，并將值班的民警狠狠地進行了批評,，當時我和大家一樣還覺得他是不是有點大驚小怪,，心里不以為然。事后余所長在會上提出此事,，并分析給大家聽,，我也第一次明白了為什么他一直常說看守所是一個“高風險”的地方。一節(jié)小繩子,，背后可能就是一條生命,，對監(jiān)管民警可能就是追究刑事責任，嚴是愛,，寬是害,，監(jiān)管民警必須做到心細如發(fā)，毫不懈怠,。

當班所領導每天堅持與值班民警進監(jiān)室對每名在押人員進行巡查,，及時發(fā)現(xiàn)和處置問題,。他們的工作量之大超乎我的想像，雖然工作量大,，但他們?nèi)匀灰唤z不茍地按規(guī)定執(zhí)行每個細節(jié),，每一個操作流程，從收押檢查,、出入監(jiān)檢查到調(diào)監(jiān)調(diào)號檢查,，每一項工作她們都很細致、認真,?？吹娇词厮锏拿课幻窬几魉酒渎殻袟l不紊,。套用余所長所說一句話,，“每位看守所的民警都是一只勤勞的螞蟻，腳踏實地,、忙忙碌碌,、不厭其繁，重復同樣的工作!”細微之外見風格,，長期單調(diào)重復的工作,，并沒有磨滅監(jiān)所警察積極向上人生價值，更能體現(xiàn)他們熱愛工作的拳拳之心,，給我留下深刻的印象,。

亮點多。在看守所里,，余所長帶領我們學習監(jiān)所的相關知識,，讓我們了解隨著國家民主法治建設的不斷推進，社會各界對看守所工作也有著更新更高的期待,。為了使看守所工作更好地適應形勢發(fā)展要求,，全面提升執(zhí)法管理水平，公安部決定從20xx年至20xx年,，在全國公安機關開展看守所勤務模式科學化,、執(zhí)法行為規(guī)范化、管理方式精細化,、監(jiān)管手段信息化,、設施保障標準化建設工作。

為了抓落實,，求實效,，促管理，保安全?；茨鲜锌词厮_展了一系列的活動,，統(tǒng)一思想，提高認識,，讓全體民警充分認識到開展看守所“五化建設”工作的重要性和緊迫性,，按照“五化建設”的要求，全面查擺差距和不足,，以更加堅實的態(tài)度,，更加務實的作風，更加嚴格的標準,，努力打造 “五化建設”監(jiān)所,，全力推動監(jiān)所工作跨越式發(fā)展。增強工作責任感和使命感,，適應新形勢發(fā)展要求,，全面提升工作水平，確?！拔寤ㄔO”任務的順利完成,。同時加強對民警的執(zhí)法安全教育，樹立“在崗一分鐘,，安全六十秒”,、“我的崗位我負責，我的崗位請放心”的觀念,。這些充分體現(xiàn)在所里的許多地方貼著警示語,，時刻提醒每位民警，繃緊思想這根弦,，監(jiān)管安全大如天,。

在加強安全的同時，教育感化在押人員又是監(jiān)管民警一大職責,，看守所民警就是用關心愛護在押人員身心健康促使他們反醒罪責,，重新做人。隨著氣溫回暖,，為確保在押人員身體健康,，看守所結(jié)合工作實際,，在加強對全體在押人員預防春季常見疾病知識教育工作的同時,，加強監(jiān)區(qū)防病防疫、開展監(jiān)區(qū)消毒工作,，對監(jiān)區(qū),、監(jiān)室及辦工區(qū)噴灑無毒制劑，進行徹底消毒。針對部分在押人員出現(xiàn)感冒癥狀,，為防止在押人員互相傳染,，徹底消除病菌，凈化監(jiān)室環(huán)境,，準備了無毒制劑,，對監(jiān)區(qū)和辦公區(qū)進行噴灑消毒。同時,，醫(yī)生加強巡診力度,，對所內(nèi)感冒、發(fā)燒在押人員及時采取措施進行積極治療,，保障在押人員的合法權(quán)益,，確保監(jiān)所和諧穩(wěn)定。

關心他們的身體健康,，更注重他們的思想動態(tài),。管教民警對在押人員分門別類，因人施教,。做為管理女監(jiān)事民警,，我的老師針對大多數(shù)女犯人均為激情犯罪，思想波動較大的特點,，每天都用4個小時時間,，逐一與她們談話，深刻剖析犯罪根源,，從歷史,，從現(xiàn)實，從生活,，從理想與她們進行心靈溝通,，重塑她們的生存理念，為其將來走出監(jiān)所大門,，不再走上犯罪之路成為有益社會人員打下堅實基礎,。

再悟路。半個月實習既將結(jié)束,，一天一天走過,，我不再覺得看守所的生活就是值班睡覺，乏味單調(diào)的生活,，而是重新打開了一扇警察公平正義,、為民執(zhí)法廣闊的大門。馬上又要回到原來崗位,，繼續(xù)在我深愛的打擊經(jīng)濟犯罪崗位進行拼搏,。整理一下半月來的收獲,，總是覺得心里沉甸甸的，過去的眼界太低,，正如井底之蛙,，今后的路還長，要充分發(fā)揮在看守所里學到的豐富的人生經(jīng)驗,，謹慎細致的工作作風,，敢做磚石的如海胸懷，智勇雙全的偵查謀略,，在平凡的崗位上,，腳踏實地，不驕不躁,，為實現(xiàn)公平正義的警察夢,，以至實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，貢獻自己全部的才能和力量,。

跟班交流心得體會篇十一

12月6日至12月11日,，在縣教育局的安排下，我有幸在贛縣城關三小跟班學習,。跟班學習期間,，城關三小小學師生熱忱的幫助與關懷，學校濃厚的學習氣氛給我留下了深刻的印象,，我受益非淺?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、學者型的領導,，是學校發(fā)展的指航燈,。踏入城關三小小學校門，便有一股清新的,、充滿活力的感覺沁入心懷,。寬闊的校園內(nèi)舞臺、旗臺,、花圃潔凈而錯落有次;走道上的學生手工制作作品展讓人止步望行,。各個方面無不體現(xiàn)著濃濃的書香校園氛圍。城關三小小學在一個學者型的領導班子帶領導下正走進一個多彩的世界,，一個環(huán)境優(yōu)美,、書香濃郁、人情和諧,、貢獻卓著的師生家園已展現(xiàn)在我們的眼前,。他們高瞻遠矚的具有現(xiàn)代意識的教育定位正是我們學習的榜樣。

二,、科研型的教師,，是學校前進的發(fā)動機,。一個星期的跟班學習中,，給我感受最深的印象之一便是城關三小小學教師的工作態(tài)度與責任,。從校領導到科任教師，他們工作始終踏踏實實,、一絲不茍,、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,，從備課到上課,，從班級日常管理到學校日常活動,，他們從沒有半點兒的馬虎與懈慢,，尤其在教學研究上體現(xiàn)尤其明顯。跟班學習一周便有幸參加了學校的教學研究活動,，在學校校本教研活動中,，他們要求每一個年級每一位教師一學期內(nèi)都要上一節(jié)以上的研討課，課后還要進行充分的評課和反思,，評教路設計,、評教學方法使用、評三維目標的突破,，反思教前準備,，反思教學中得與失等等，整個活動氛圍既嚴肅又融洽,，其中的實在與認真讓你不得不身受觸動,，身受感染，身受啟迪,。我想,，像“城關三小小學教師這種“求新、求實,、求活”治教精神正是我們所需要的,。

三、健全的管理制度,，以人為本的管理模式是學校凝聚力的基礎,。在城關三小小學無論周一的升旗儀式，還是班級的主題班會課;無論學校和行政會議,，還是學校的每周工作安排,，科任、班主任,、值周教師乃至領導工作都在按步就班地展開著,。無論是班級日志,，還是代課記錄;無論是家訪活動，還是安全教育,，都有條不紊地進行著,。他們的各項工作已經(jīng)走上了規(guī)范化、制度化,、科學化,，難怪每一位師生都洋溢著青春的笑臉。作為教師,，在城關三小他們很忙很辛苦,，但從他們的臉上，我們卻看不到一絲的怠慢與敷衍,，始終充滿著的活力,。是什么讓員工們?nèi)绱说臒岢?在和曾校長的平實講話中的我終于領悟到了真諦。首先是校長的人格魅力征服了所有的教職員工,，曾校長知識淵博,，管理專業(yè)，領導才華超著,，她以她自己的人格力量在老師面前樹起了一面永遠矗立于時代先鋒的旗幟,。

四、教師精心準備的公開課,，讓我們聽了贊口不決,，特別是王秀蓮老師的《搭石》師生關系處理的非常得當，指導朗讀非常到位,，學生讀的入情入境,，體會的非常深刻，各個教學的設計都非常的新穎獨到,，教學方法的運用恰到好處,，還有姚燕老師的《乘法口訣解決問題》讓我受益匪淺，以及曾校長上的數(shù)學活動課和生活中的數(shù)更是讓我受益匪淺,，還有美術(shù)課《小小鐘表店》音樂課等等聽了20來節(jié)課每節(jié)課都有很多很多的地方值得我好好去學習,，去揣摩，加工運用到自己的教學中,。

短短的7天,，一轉(zhuǎn)眼就過去了，在跟班學習期間,，城關三小小學成功的校園文化建設,、學校管理、師生員工管理,、教育教學管理,、后勤管理等等給我留下了深刻的印象,，也從中得到了很大的教育和幫助，在以后的工作中,，我將學以致用,，為學校的教育教學發(fā)展插上騰飛的翅膀。

“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),，我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣,。

這次組織的新教師跟班學習,，對我們都非常有意義,，因為我們經(jīng)歷過了就能有切身的體會。7天聽課學習非常短暫寶貴,，內(nèi)容涉及很多：公開課,，平實的一般的課堂，教科研,、班主任工作,、少先隊工作、專題討論,，等等

作為新時代的教師,，只有具備全面的素質(zhì)，才能培養(yǎng)出適應21世紀需要的社會主義新人,。通過聽課學習發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足,，同時我懂得了比“學高為師，德高為范”更重要的,，還是對自己所從事的職業(yè)的價值和意義的深刻認識和堅定信念,，這是21世紀教師素質(zhì)的最重要的方面。教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任,，不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),，自覺維護教師職業(yè)道德，愛崗敬業(yè),、關愛學生,、廉潔從教、精心育人,、團結(jié)協(xié)作,、勇于創(chuàng)新。

關于教科研的活動給我留下了很深的印象,。教師教書是一方面但是科研也很重要,，我們要學做一名研究型教師。對于我們新教師來說可能參與一個大的課題比較難,，但是科研意識卻不能忘記,，它應該伴隨著我們的成長,。因為這種實踐加理論的科學方法可以加快我們的成長速度。例如,，我們的教后感,。把每次的成功之處和不足、困惑記錄下來,?？梢苑奖阄覀儚闹姓业讲蛔悖偨Y(jié)經(jīng)驗,。當然,，不足要通過教育專著或者向?qū)＜摇⒗辖處熣埥探鉀Q,。

通過聽課學習我也對班主任和少先隊工作有了更深的認識,。班主任工作在學校教育和管理中占據(jù)著非常重要的地位，它是溝通學校教育,、家庭教育和社會教育的橋梁,，是聯(lián)系所有任課教師的紐帶。

對于我們這些新老師來說如何與家長溝通是一個難題,，我發(fā)現(xiàn)三小的老師與學生家長聯(lián)系的很密切,，時刻關注學生，這使我對家庭教育的意義有了進一步的認識,，家庭教育并不是孤立的,，它與學校教育、社會教育緊密配合,，共同形成了我國社會主義的嚴密的教育體系,。家庭教育是學校教育的基礎，社會教育是學校教育的補充和繼續(xù),，家庭教育亦有一種社會職能,。

作為一名新教師，要做到為人師表,，我還有許多地方要學習,，我將以老教師們?yōu)榘駱樱∈亟處煹穆殬I(yè)道德,，刻苦鉆研,。在教學中，我會努力去工作,，豐富自己,，讓自己成為學生學習的引導者、促進者，而在生活中成為他們的朋友,，爭取早日成為一名合格的人民教師,。

跟班交流心得體會篇十二

今年我有幸赴省水利廳參加為期三個月的跟班學習。根據(jù)省水利廳黨組的安排,，我具體在省水政監(jiān)察總隊學習工作,。跟班學習期內(nèi)，省水利廳,、水政監(jiān)察總隊領導對我既關懷備至,、全力支持，又壓擔子,、搭梯子,、定指標。我始終虛心學習,、用心謀事,?；仡櫲齻€月的學習經(jīng)歷,，我感觸頗深，精神振奮,，真正獲得深度鍛煉,，受到深刻啟發(fā)，思維層次,、業(yè)務能力,、法學水平都得到提升。現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一,、珍惜學習機會,，不負組織期望

本次跟班學習從6月初至8月底，時間雖然僅僅短短三個月,，但卻給我提供了廣泛的學習層面,、廣大的修為空間、廣闊的展示舞臺,。

(一)進入角色,，融匯其中

一是投身防汛抗旱。學習期間,，今年6-8月湖南大旱肆虐,、臺風逞威、洪水洶涌,。6月初至7月底,，發(fā)生特大干旱，受旱面積廣,，災情發(fā)展迅猛,，部分地區(qū)發(fā)生人畜飲水困難,。8月份，今年第九號臺風“圣帕”嚴重影響湖南,，強降雨覆蓋整個湘水流域,，出現(xiàn)大暴雨甚至特大暴雨。一場抗大旱,、防大汛戰(zhàn)斗隨之打響,，一些跨區(qū)域的用水糾紛、矛盾也相繼發(fā)生,。跟班學習期內(nèi),，我堅決服從省防指、省水利廳省水政監(jiān)察總隊的指揮調(diào)度,，一線投身抗旱減災,、防汛搶險緊張戰(zhàn)斗，積極參與一系列用水糾紛矛盾調(diào)處,、水事違法案件查處,，既為全省防汛抗旱,、水政監(jiān)察工作獻計出力,，又使自己得到了更好的實踐鍛煉,。

二是融入水政監(jiān)察,。學習期間,，恰逢省水政監(jiān)察總隊籌建聯(lián)合執(zhí)法隊,。望城縣水政監(jiān)察工作在全省享有盛譽,、屢獲嘉獎，本人曾多年擔任縣水政監(jiān)察大隊長,，有著比較豐富的基層工作經(jīng)驗,。我十分珍惜,、認真把握這一鍛煉、提高,、升華的機會，迅速融入其中,，積極開展工作?！吧碓诒弧⑿貫閹浿\”,，向上級領導主動匯報，向?qū)＜姨撔膶W習，為省水政監(jiān)察總隊在優(yōu)化人力資源配置,、提高工作效率方面積極當參謀、獻良策,，為領導決策提供基礎素材、參考依據(jù),，受到高度評價。

(二)推銷“自己”,，推介望城

一是有幸“參與”立法,。學習期間，全國人大會正就《中華人民共和國河道采砂管理條例》廣泛征求意見和建議,，省人大會也就《湖南省實施〈港口法〉辦法》征求水利部門意見,。基于我的工作經(jīng)歷,，省水政監(jiān)察總隊領導特意安排我參與立法前的征求意見,。我字斟句酌、認真研讀《條例》,、《辦法》條文,，融入現(xiàn)場執(zhí)法體會,、基層工作經(jīng)驗,，積極提出建議性意見、合理化建議,，得到了全國,、省人大會和省水利廳、水政監(jiān)察總隊等領導的高度評價,。

二是廣泛“推介”望城,。河道采砂管理，歷來是個事關防洪安全大局的熱點,、焦點問題。近年來,，望城縣依法統(tǒng)一歸口管理砂石“采、運,、儲、銷”,，積累了“六統(tǒng)四定一包干”先進管理模式,，集約做大了砂石產(chǎn)業(yè)，開創(chuàng)了防洪安全,、航運順暢,、生態(tài)保護,、資源合理利用,、稅費應繳盡繳的多贏局面,。望城縣對河道砂石采取“法制化管理、立體式開發(fā),、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營”的鮮活思路、先進模式,、成功經(jīng)驗，不僅得到上級充分肯定,，而且融入了水利管理“立法”之中，成為此次學習的一大亮點,。

(三)融洽關系，爭取支持

一是感情加深,。在望城與省水利廳多年來,、各方面的良好關系的基礎上，我利用本次學習機會,，既認真學習管理知識,，又積極密切上下關系,，保持和發(fā)揚望城與省水利廳的融洽關系,，多次邀請相關領導來望城指導工作,，進一步溝通協(xié)調(diào),，進一步聯(lián)絡感情,，加強了望城與水利廳及各處長的工作上的聯(lián)系,、加深與水利廳領導和處室負責人同志間的友情,。

二是支持加大,。我在跟班學習的同時，找準工作切入點,，找準項目的支撐點,，主動向省水利廳領導,、有關處室負責人匯報工作情況,、及時申報工程項目,、積極銜接資金計劃,，進一步爭取上級的更大支持,。辦結(jié)了白菜湖水利綜合整治二期土地251.57畝的省政府用地許可手續(xù),，促成了團頭湖堤防加固,、泉水沖水庫除險等項目呈報長江委,、水利部,，爭取了300多萬元水利資金計劃立項,，為望城爭取項目和資金構(gòu)建了良好基礎,。(四)自我定位，虛心學習

我十分珍惜這次難得的學習機會,，以虛懷若谷,、求知若渴的態(tài)度,，勤思多問、廣聽博覽,，認真學習水法律法規(guī),、水政監(jiān)察知識和全省先進管理經(jīng)驗，靜心向書本學,、用心向領導學,、虛心向?qū)＜覍W,、細心向?qū)嵺`學。特別是提高運用水法律法規(guī)的水平,，提高涉水管理能力,，提升人水和諧的理念，調(diào)處水事關系,、查辦水事案件,、解決復雜問題。

二,、學習提升了素質(zhì)，修煉豐富了經(jīng)驗

三個月的跟班學習,，使我開闊了視野、增長了見識,、鍛煉了才干、豐富了閱歷,、積累了經(jīng)驗,、提高了能力。達到了學有所感,、學有所獲,、學有所成,、學有所用。

(一)體味了和諧的工作氛圍

一是工作對口,。因工作聯(lián)系,，省水利廳,、水政監(jiān)察總隊的領導,、處室負責人和擔負的執(zhí)法工作,，我都有多年的接觸、密切的聯(lián)系,，可以說并不陌生,，甚至與我原來所從事的工作崗位非常對口。我被安排到水政監(jiān)察總隊學習,，在貫徹執(zhí)行水事法律法規(guī)，依法查處水事違法案件,、調(diào)處水事糾紛,、維護正常的水事秩序,、保護水利工程正常運轉(zhuǎn)等各個環(huán)節(jié)上,，都感覺非常適應，得心應手,。

二是機制順暢,。我剛被安排到省水利廳水政監(jiān)察總隊工作時,，廳黨組正在對水政執(zhí)法工作體制進行改革,。在河道處、水保處,、水政處抽調(diào)人員成立綜合執(zhí)法隊,，實行聯(lián)合執(zhí)法。這次廳黨組新調(diào)整的綜合執(zhí)法,，具有十分重要的意義,，由一名副總隊長牽頭成立的綜合執(zhí)法辦公室,，在全省范圍內(nèi)全面鋪開大案要案的查處,，而另一名副總隊長則負責水資源費的征收工作,。

三是人際和諧,。在省水利廳水政監(jiān)察總隊工作,，可以說人人有崗位,、個個有職責,，且非常配合與協(xié)調(diào),。各司其職,、各負其責,，相互交流、相互配合,。操作層面抓細,，適應法律求準,，部門之間理順，做到公正,、廉潔、高效執(zhí)法,。這樣執(zhí)法執(zhí)收工作并行不悖，非常理順,，服務中心,，這樣做到了順而不亂、繁中求細的工作格局,。

(二)感受了法制的非常重要

一是法律至高無上。在執(zhí)法過程中,，有上級領導批示案件、有群眾舉報案件,、有移送來的案件,，大家都以秉公的態(tài)度,、飽滿的熱情、務實的作風投入工作,。如遇復雜案件,，大家認真研究,、討論,，堅持做到主體合法,、程序合法，公正,、公平,、公開執(zhí)法。在每位領導和同事們的心中,，不管是什么案件全部都得依法依規(guī)依程序辦事,，從來不受人際關系干預、從來不怕各方壓力,，從不放棄處理和從輕處罰過什么案件,，從不超越法律界線和政策原則辦事。

二是廉政蔚然成風,。在執(zhí)法過程中,，從來就沒有人接受利害關系人吃請。外出辦案連住宿都不要基層安排,，堅持是自己掏錢,。充分體現(xiàn)出了水政執(zhí)法人員的勤政廉政、秉公辦事,、依法行政的過硬作風,，也充分體現(xiàn)出執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)與執(zhí)法水準，從而也使人民群眾對水行政執(zhí)法的高度信任,。同時,，注重宣傳法律法規(guī)，堅持以案釋法,，讓群眾知法,、懂法,、守法，積極舉報水事違法案件,，密切配合水事違法案件查處,。

(三)錘煉了過硬的工作作風

一是奉獻精神足。對省水利廳水政監(jiān)察執(zhí)法隊伍,，我印象很深的是他們愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度,，從廳領導、各處室負責人,，到每一個干部,，不論領導交辦的事情，或是中心工作,，哪怕是一般的事情,，他們總以強烈的責任感、樂于奉獻的精神,，對工作精益求精,。常常晚上加班到深夜，有時放棄中午休息時間,，幾乎沒有星期天，他們對我的言傳身教,，特別是愛崗敬業(yè)的精神,，令我十分感動、深受啟發(fā),、由衷敬佩,，將對我今后的工作和學習乃至各方面都有深遠的影響、極大的鼓勵,、重重的鞭策,。二是作風過得硬。與水利廳領導,、同事們一起工作,，感覺最大的就是他們骨子里總有那么一股堅強韌勁。剛開始,，我自認為平常工作作風比較過硬,，與省直機關實際工作效果掛上鉤后，于他們的責任感,、自覺性,、律己心相比，感覺自己還是有差距,。我暗暗鼓足勁,、潛下心,，工作上與他們“一對一”開展，思想上與他們“人與人”相融,三個月下來,，相差“不遠了”,。總的感覺是：工作干得好與壞,，首先主要決定于一個人責任心,、認真勁，責任心強的人對工作認真負責,，干事積極,、處事也得當。扎實過硬的作風,，可以將許多“不可能”化為現(xiàn)實,。

4、濃厚了公仆的服務意識

一是服務意識濃,。省水政監(jiān)察總隊擔負著全省涉水執(zhí)法具體工作,，經(jīng)常有基層同志和群眾來信來訪，信訪工作滿意度非常高,，確實做到了為黨和政府分憂,、為百姓解難，充分發(fā)揮了部門職能作用,。每個人對待來訪人員都非常熱情,，每次的答復也很讓來訪者滿意，最重要的是對信訪問題“事事有回音,、件件抓著落”,，對來訪的人員不但接待熱情，而且對每項事情也進行了詳細的登記,，如果能夠電話解決,，就通過電話及時解決了，如果要現(xiàn)場協(xié)商解決的,，也及時與地市聯(lián)系,，確定時間到現(xiàn)場進行調(diào)處。對受客觀條件制約辦不了的,，曉之以理,、導之以規(guī)、動之以情,，耐心細致做好勸導工作,，從不推諉、不回避,。二是開拓意識強,。學習期間,，我發(fā)現(xiàn)省廳領導不僅對待工作一絲不茍，非常值得我學習,。省水政監(jiān)察總隊面對的事情也都是一些比較復雜,、棘手工作甚至是難點、熱點問題,，有咨詢問題和法律政策的,、有舉報違法的、有些是調(diào)解糾紛的,、有爭取項目計劃資金的,、有的暫時遇到政策障礙。在實際工作中,，所有工作人員對各自所擔負的工作都非常認真負責,、積極開拓進取，特別有些也是一時無法解決的事,，他們總是咬定青山不放松,，想方設法、創(chuàng)造條件,，積極認真落實解決,。

三、今后的打算學無止境,。三個月,、三度春秋……都是短短一瞬。這次跟班學習雖已圓滿結(jié)束,，但我覺得人生自我學習還很不夠，特別是作為基層水利戰(zhàn)線的一名負責同志,，其學習和修為還非常膚淺,。今后，我將始終以一個學生的身份和心態(tài),，向每一位領導,、同志和各方面的人士虛心學習，堅持不懈通過各種途徑廣泛吸納知識的營養(yǎng),，不斷提高自己的綜合素質(zhì),、工作水平、協(xié)調(diào)能力,，特別是我一定把省直機關優(yōu)良的工作作風,、積極的工作態(tài)度、先進的工作方法帶回望城,，更好地服務望城,、建設望城,、提升望城。同時,，積極發(fā)揮紐帶和橋梁作用,，繼續(xù)加強與省水利廳的工作聯(lián)系、廣泛溝通,，爭取上級對我縣水利建設和經(jīng)濟社會發(fā)展以更大的支持,、更多的投入，為望城縣挺進“全國水利百強縣”作出應有貢獻,。