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2022年企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)(十六篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-23 19:44:25
2022年企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)(十六篇)
時(shí)間:2022-12-23 19:44:25     小編:zdfb

總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,,它可以明確下一步的工作方向,,少走彎路,,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧。相信許多人會(huì)覺得總結(jié)很難寫,?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,希望對(duì)大家有所幫助,。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇一

一,、學(xué)習(xí)方面

1、認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)制度,,利用每周三,、四的學(xué)習(xí)時(shí)間,組織職工貫徹學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會(huì)精神,,引導(dǎo)廣大職工提高思想政治素質(zhì),,切實(shí)做好新時(shí)期新階段的工會(huì)工作,通過學(xué)習(xí)《工會(huì)法》正確行使賦予工會(huì)組織的職權(quán),。

2、認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》《安全生產(chǎn)法》以及其它行之有效的規(guī)章制度,,使職工從思想上措施上工作上與曰常安全管理工作形成一個(gè)統(tǒng)一的思想體系,。

二、圍繞全隊(duì)的中心任務(wù),,努力抓好班組管理

班組是企業(yè)最基層的組織,。是企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)管理活動(dòng)的基礎(chǔ)單位,企業(yè)的各項(xiàng)工作都要通過生產(chǎn)班組來落實(shí)完成,。為了抓好這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),,從而進(jìn)一步促進(jìn)我隊(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成,。首先,選拔任用思想覺悟好,,業(yè)務(wù)技術(shù)強(qiáng)的年輕骨干擔(dān)任班組長(zhǎng),,其次,效放公司晨會(huì)制度,,繼續(xù)實(shí)行每周一,、五的班組長(zhǎng)以上會(huì)議制度,貫徹落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和精神,,解決日常工作中出現(xiàn)的各種問題;〈三〉班組長(zhǎng)以身做到,,嚴(yán)格要求自己,用自己的行動(dòng),,帶動(dòng)和影響車間的每一名職工:〈四〉建立健全車間內(nèi)部管理制度,。

三、安全工作

1,、繼續(xù)堅(jiān)持“安全第一,,預(yù)放為主”的原則,牢固樹立“以人為本”的安全工作指導(dǎo)思想,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)活動(dòng),,積極配合安全培訓(xùn)教育工作;

2、強(qiáng)化安全管理,,落實(shí)各項(xiàng)制度,,嚴(yán)格執(zhí)行各工種的操作規(guī)程,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,,落實(shí)安全技術(shù)措施,,做到不安全不生產(chǎn);

3、充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督職能作用,,積極開展查隱患,,反“三違”活動(dòng),建立了群監(jiān)網(wǎng)組織查隱患,,反“三違”活動(dòng)記錄;

四,、積極開展幫困“獻(xiàn)愛心”募捐活動(dòng)

為了更好地踐行先進(jìn)性教育活動(dòng)和社會(huì)主義榮辱觀教育,牢記群眾利益無小事的原則,,不斷樹立職業(yè)道德新風(fēng)尚,,熱心幫助家庭困難患重病同志渡過困難,提前康復(fù)重返工作崗位,,發(fā)揚(yáng)“一方有難,,八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng),認(rèn)真組織開展“獻(xiàn)愛心”捐款活動(dòng),,全年共捐款:4890元,。

20xx年雖然做了一些工作,,但還存在許多不足和差距。3月24日職工上訪,,就暴露了“四公開”方面的問題,。我們力爭(zhēng)在今后的工作中,加強(qiáng)與職工的思想交流,,廣泛聽取職工的呼聲,,反映職工的意見,切實(shí)維護(hù)好廣大員工的根本利益,。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇二

以鄧小平理論和重要思想為指導(dǎo),,深入貫徹黨的十九大精神,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,,堅(jiān)持以人為本的工作理念,,著力提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì);進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),大力推進(jìn)民主政治建設(shè),,積極為教職工營(yíng)造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍,,全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,,切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),,深化“教工之家”創(chuàng)建活動(dòng),努力創(chuàng)學(xué)校工會(huì)工作的新局面,。

一,、以人為本,提高教職工整體素質(zhì)

建設(shè)一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精湛,、敬業(yè)愛崗的教師隊(duì)伍是教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)重要思想的需要。學(xué)校工會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)“十九大精神,,充分發(fā)揮工會(huì)的自身優(yōu)勢(shì),,努力在營(yíng)造育才、引才,、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用,。

1、學(xué)習(xí)教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,,樹立榜樣,,表彰先進(jìn),提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,。

2、開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動(dòng),,使教職工在教學(xué),,科研,,管理,服務(wù)等崗位上出亮點(diǎn),,出效益,,出成果。

3,、搭建交流平臺(tái),,為青年教師成長(zhǎng)發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會(huì)。關(guān)心青年教師的工作,、學(xué)習(xí)和生活,,幫助他們解決困難,通過師徒結(jié)對(duì),、新五項(xiàng)基本功競(jìng)賽,、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和相互學(xué)習(xí)交流的平臺(tái),,進(jìn)一步提升教職工的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造才能,。

二、落實(shí)校務(wù)公開,,推進(jìn)民主政治建設(shè)

教代會(huì)是學(xué)校教職工參與民主決策,、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,,是教育工會(huì)推進(jìn)民主政治建設(shè),、擴(kuò)大基層民主的重要工作內(nèi)容之一。校務(wù)公開是學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體,。

1,、完善教代會(huì)制度,充分發(fā)揮教代會(huì)作用,。強(qiáng)化代表參政議政機(jī)制,,對(duì)中層干部民主評(píng)議,對(duì)提案認(rèn)真落實(shí)和答復(fù),,落實(shí)教代會(huì)審議通過權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán),。

2、嚴(yán)格按照“教代會(huì)條例”認(rèn)真籌備,,開好教代會(huì),,注重資料歸檔的積累工作。

3,、深入開展校務(wù)公開工作,,健全公開制度,監(jiān)督落實(shí)的過程,,保障廣大教職工真正享有知情權(quán),,參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

4、做好橋梁和紐帶,,實(shí)現(xiàn)教職工主人翁地位,,廣開言路,傾聽和傳遞教職工的呼聲,,切實(shí)為教工辦實(shí)事,。

三、落實(shí)送溫暖工程,,保障教職工身心健康

1,、以關(guān)心人,溫暖人為宗旨,,全方位,,多層次的為廣大教工提供服務(wù),維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益,。

2,、關(guān)心教職工的身心健康,定期組織開展文化活動(dòng),,休閑娛樂活動(dòng),,營(yíng)造全民健身的良好氛圍。本年度著重開展快樂健康30分活動(dòng),,每天7:00-7:30,,4:00-4:30及雙休日開放健身房,乒乓室,,鼓勵(lì)教師積極參加體育鍛煉,。積極參加區(qū)各項(xiàng)文體比賽活動(dòng),活躍身心,,放飛心靈,。

3、密切關(guān)心教工的健康狀況,,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作,。

4、加強(qiáng)幫困送溫暖工作,,為需要幫助的教工送上愛心,。

四、其他

1,、加強(qiáng)工會(huì)委員班子的學(xué)習(xí)與理論研究,,探索校工會(huì)工作。

2、做好各類培訓(xùn)工作,,提升工會(huì)干部的工作能力,。

3、做好工會(huì)各項(xiàng)小家務(wù)工作,,如:教工園地,宣傳櫥窗,,組室衛(wèi)生等,。

4、進(jìn)一步搞活基層,,增強(qiáng)工會(huì)小組的活力,。

5、關(guān)心退休教工的生活與活動(dòng),,做好退休教師的體檢工作,。

五、具體工作安排

一月份召開八屆四次教代會(huì),。

開展送溫暖活動(dòng),,慰問患病教職工。

二月份學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,,制定本年度工作計(jì)劃,。

布置教工健身房。

三月份慶?!叭恕惫?jié),,組織教職工旅游。

學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師事跡,。

教工乒乓球預(yù)賽(以工會(huì)小組為單位,,必須人人參加),。

四月份教師新一輪五項(xiàng)基本功比武。

教工乒乓球決賽。

五月份教師禮儀教育活動(dòng)。

上交“在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中充分發(fā)揮教育工會(huì)作用”征文,。

教工羽毛球預(yù)賽(以組為單位,人人參與)。

六月份“六一”節(jié)為學(xué)生表演節(jié)目,,展現(xiàn)教師風(fēng)采,。

召開八屆五次教代會(huì),。做好工會(huì)檔案工作,。

開展“我為教育創(chuàng)新獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng),。

七月份“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進(jìn)集體評(píng)比,。

組織教職工暑期活動(dòng),。

八月份基層工會(huì)檔案互查。

教師師德培訓(xùn),。

九月份慶祝第十九個(gè)教師節(jié),,出節(jié)目1~2個(gè)。

做好師徒結(jié)對(duì)工作,。

教工羽毛球?qū)官悺?/p>

十月份教育工會(huì)工作論壇,,上交教育工會(huì)調(diào)研論文。

國(guó)慶節(jié)慶?;顒?dòng),。

十一月份教工登山比賽。

特困教職工調(diào)查,。

十二月份迎新活動(dòng),。

“教工小家”及工會(huì)積極分子評(píng)比活動(dòng)。

年度總結(jié)評(píng)比,。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇三

鎮(zhèn)工會(huì)在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,,在上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下,,按照年初確定的工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù),圍繞黨的工作大局,,突出工會(huì)維權(quán)職能,,健全創(chuàng)新工作機(jī)制,深化工會(huì)規(guī)范化工作,,促進(jìn)我鎮(zhèn)工會(huì)工作的進(jìn)一步發(fā)展,,針對(duì)上述思路今年著重做了以下幾方面工作:

一、以職工民-主管理為導(dǎo)向,,努力推進(jìn)工會(huì)維權(quán)工作

維權(quán)是工會(huì)的基本職責(zé),,是服務(wù)職工的一種重要形式,鎮(zhèn)工會(huì)以維權(quán)工作為抓手,,切實(shí)保障職工合法權(quán)益,。一是進(jìn)一步完善合同制度,加強(qiáng)合同的履行,、管理和監(jiān)督工作,,凡企業(yè)在建會(huì)的同時(shí),都及時(shí)簽訂好集體合同,、簽訂率達(dá)到100%,今年10家到期的企業(yè)都及時(shí)進(jìn)行續(xù)訂,,真正做到了集體合同工作經(jīng)?;6遣粩鄶U(kuò)大工資集體協(xié)商推行面,,首先做到規(guī)模企業(yè)必須簽訂工資集體協(xié)議的要求,,在去年45家的基礎(chǔ)上,今年又增加5家,,累計(jì)簽訂工資集體協(xié)議50家,,并對(duì)到期的協(xié)議都重新進(jìn)行續(xù)訂,對(duì)變化的項(xiàng)目及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,,更加完善協(xié)議的規(guī)范化,,以后將繼續(xù)擴(kuò)面來推動(dòng)工資協(xié)商工作的全面開展。三是推進(jìn)企業(yè)民-主管理,。鎮(zhèn)工會(huì)積極指導(dǎo)幫助企業(yè)建立以職代會(huì)為基本載體的企業(yè)民-主管理制度,,限度地代表和維護(hù)職工的政治民-主權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益,6月份專門召開了在規(guī)模企業(yè)中推行職代會(huì)制度動(dòng)員會(huì),,及時(shí)舉辦了關(guān)于如何開展職代會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,,又組織到慈一棉企業(yè)召開職工民-主管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì),目前全鎮(zhèn)已有46家企業(yè)建立了職代會(huì)制度,,其他企業(yè)分別實(shí)行了“勞資懇談會(huì)”,,“廠務(wù)公開”,、“民-主評(píng)議干部”等形式的職工民-主管理制度,并在8月份對(duì)所有企業(yè)工會(huì)按照下發(fā)的廠務(wù)公開要點(diǎn)進(jìn)行專題檢查,。泰爾斯工會(huì)借鑒iso9000標(biāo)準(zhǔn)建立廠務(wù)公開質(zhì)量管理體系取得初步成果,。

二、以“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新”活動(dòng)為載體,,充分發(fā)揮職工主力軍作用

一是全鎮(zhèn)各基層工會(huì)緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,,根據(jù)新時(shí)期工會(huì)組織的特點(diǎn),找準(zhǔn)自己的位置,,積極主動(dòng)地,、有針對(duì)性地開展各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武,開展雙增雙節(jié)合理化建設(shè)活動(dòng),,組建職工技術(shù)攻關(guān)小組來開展技術(shù)攻關(guān)和革新創(chuàng)造,,有力地推進(jìn)了企業(yè)技術(shù)進(jìn)步,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,。據(jù)統(tǒng)計(jì),,今年以來各鎮(zhèn)各基層工會(huì)共組織各類勞動(dòng)競(jìng)賽19次,參加職工達(dá)1300人次,,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益83萬元,,共提出合理化建議211條,采納實(shí)施125條,,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益66萬元,。完成技術(shù)攻關(guān)和革新項(xiàng)目9項(xiàng),創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益63萬元,。二是鎮(zhèn)工會(huì)積極開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),,努力提高職工素質(zhì)素養(yǎng)。首先積極推廣企業(yè)建立職工業(yè)余文化技術(shù)夜校做法,,為職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)提供平臺(tái),。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上做到“五個(gè)結(jié)合”:一是學(xué)習(xí)理論與本企業(yè)崗位工作創(chuàng)新相結(jié)合,重點(diǎn)解決觀念問題,,適應(yīng)時(shí)代需要;二是學(xué)習(xí)管理技術(shù)專業(yè)知識(shí)與企業(yè)需要相結(jié)合,,不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),成為復(fù)合型人才;三是學(xué)習(xí)文化知識(shí)與社會(huì)進(jìn)步相結(jié)合,,拓寬知識(shí)面;四是學(xué)習(xí)科學(xué)與現(xiàn)代化,、信息化相結(jié)合,學(xué)習(xí)新知識(shí),,掌握新技能,,積蓄自身發(fā)展“能量”;五是學(xué)習(xí)法律與普法教育相結(jié)合,做到知法,、懂法,、守法,。其次通過定期舉辦培訓(xùn)班形式,對(duì)基層工會(huì)干部及職工進(jìn)行輪訓(xùn),。據(jù)統(tǒng)計(jì),,全鎮(zhèn)各基層工會(huì)共舉辦各類培訓(xùn)班103期,受訓(xùn)職工達(dá)到2500人次,。今年還在企業(yè)中開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)和爭(zhēng)創(chuàng)“五一文明崗”活動(dòng)。

三,、以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為抓手,,不斷促進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)

首先加強(qiáng)對(duì)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真制訂切實(shí)可行的創(chuàng)建活動(dòng)方案,,及時(shí)召開“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)動(dòng)員暨工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì),,確定10家創(chuàng)建重點(diǎn)單位,及時(shí)進(jìn)行工作指導(dǎo),,并多次組織創(chuàng)建單位相互交流研討現(xiàn)場(chǎng)會(huì),。其次突破規(guī)模企業(yè)創(chuàng)建工作,非公企業(yè)發(fā)展及職工隊(duì)伍變化永遠(yuǎn)處于動(dòng)態(tài),,所以根據(jù)“哪里有職工,,哪里就要有工會(huì)”的要求,著力拓展工會(huì)組織的覆蓋面,,消滅“空白點(diǎn)”,,在去年完成對(duì)銷售500萬以上的規(guī)模企業(yè)工會(huì)組建任務(wù)的基礎(chǔ)上,今年重新對(duì)規(guī)模企業(yè)建會(huì)情況進(jìn)行調(diào)查摸底,,對(duì)15家規(guī)模企業(yè)應(yīng)建未建單位通過不同途徑,采取不同的方式,,經(jīng)過努力,,已組建9家,有4家企業(yè)工會(huì)正在組建中,。新增會(huì)員1850人,,職代會(huì)建制數(shù)新增10家,廠務(wù)公開增加12家,。最后深化工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。在抓組建的同時(shí),夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),,具體做到“五上,、五有、五同步”,,“五上”即做到“目標(biāo),、任務(wù),、組織、職責(zé),、制度”五上墻;“五有”即有班子,、有牌子、有印子,、有活動(dòng),、有陣地;“五同步”即同步建立經(jīng)費(fèi)審查組織,同步建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,,同步建立女職工組織,,同步建立勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組織,同步簽訂集體合同和工資協(xié)議,。從而進(jìn)一步規(guī)范了基層工會(huì)工作,,增強(qiáng)了基層工會(huì)的活力,全鎮(zhèn)已有38家工會(huì)組織達(dá)到了市級(jí)“規(guī)范化工會(huì)”的要求,,今年還重點(diǎn)組織開展了“規(guī)范化工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng),。

四、以開展形式多樣的文化活動(dòng)為牽引,,逐步增強(qiáng)工會(huì)工作的活力和吸引力

我們緊緊抓住“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)等重大紀(jì)念和慶?;顒?dòng)的有利時(shí)機(jī),充分發(fā)揮工會(huì)陣地作用,。根據(jù)我鎮(zhèn)的實(shí)際和各企業(yè)的特點(diǎn),,各基層工會(huì)因企制宜組織開展了每年至少2-3次的一些職工喜聞樂見的娛樂文體活動(dòng),使之創(chuàng)造一個(gè)職工受企業(yè),,企業(yè)受職工的良好氛圍,。慈一棉春節(jié)期間的留廠職工系列活動(dòng):包水餃,舞會(huì),,暑期文化系列活動(dòng):“夏之約”納涼晚會(huì),、廣場(chǎng)舞蹈、聲樂知識(shí)培訓(xùn)(請(qǐng)職工子女四川音樂學(xué)院的蔣薇給音樂愛好者上課),。鎮(zhèn)工會(huì)于“五一節(jié)”前結(jié)合掌起鎮(zhèn)首屆文化藝術(shù)節(jié)隆重舉辦了企業(yè)文藝匯演,,參與企業(yè)17家,起到了弘揚(yáng)企業(yè)精神,,展示職工風(fēng)采的較好作用,。鎮(zhèn)工會(huì)在“五一”前后組織文藝小分隊(duì)到各基層工會(huì)巡回演出,擴(kuò)大了工會(huì)的影響力,。亞達(dá)公司工會(huì)注重文化活動(dòng)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)有機(jī)結(jié)合,,按照創(chuàng)建市企業(yè)“規(guī)范化文化中心”的標(biāo)準(zhǔn)與要求不斷滿足職工的精神文化需要。

由于本人今年剛剛接觸工會(huì)工作,工作的方法和經(jīng)驗(yàn)相對(duì)缺乏,,很多工作處于相對(duì)被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài),,各項(xiàng)工作開展的進(jìn)度比較緩慢,與上級(jí)的精神在理解和執(zhí)行上還有一定差距,。針對(duì)這些實(shí)際,,下一步工作的總體設(shè)想是盡快適應(yīng),力爭(zhēng)主動(dòng),,全面落實(shí),,打牢基礎(chǔ)。下步重點(diǎn)工作主要有以下四點(diǎn)考慮:

1,、積極做好鎮(zhèn)工會(huì)換屆工作,。到9月鎮(zhèn)工會(huì)委員會(huì)第二屆任期已滿,近階段主要是籌劃準(zhǔn)備,,初步打算在9月下旬召開鎮(zhèn)工會(huì)第三次代表大會(huì),。

2、協(xié)助指導(dǎo)一棉開展“全市紡織行業(yè)操作運(yùn)動(dòng)會(huì)”,。目前方案制定及有關(guān)前期工作正在抓緊準(zhǔn)備,。

3、開展職工維權(quán)維穩(wěn)工作,,創(chuàng)建“和-諧企業(yè)”活動(dòng),。當(dāng)前各類糾紛不斷,如何依托工會(huì)處理協(xié)調(diào)勞資雙方的矛盾顯得尤為重,。

4,、繼續(xù)把“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)引向深入,保證職工生產(chǎn)安全,。前階段天氣炎熱,,各類事故多發(fā),生產(chǎn)安全隱患較多,。下一步工會(huì)繼續(xù)結(jié)合“安康杯”競(jìng)賽主動(dòng)參與安全工作,。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇四

20__是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面深化我縣工會(huì)改革創(chuàng)新的重要之年,,縣總工會(huì)在縣委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和州總工會(huì)的精心指導(dǎo)下,牢牢把握“增三性,、去四化”,,強(qiáng)基層、促創(chuàng)新的整體思路,,圍繞中心,、服務(wù)大局,,內(nèi)挖潛力,、外樹形象,,各項(xiàng)工作取得了新成效,。

一、基本情況

一是堅(jiān)持不懈強(qiáng)化理論武裝,。按照縣委和州總工會(huì)的部署,,堅(jiān)持以集中學(xué)習(xí)、專題討論為主,,領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),,個(gè)人自學(xué)等方式先后扎實(shí)學(xué)習(xí)了黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述,,通過組織參加黨的十九大精神學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì),、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽等方式,引導(dǎo)廣大工會(huì)黨員干部學(xué)深悟透十九大精神,,全面領(lǐng)會(huì)黨的十九大對(duì)工會(huì)工作的新使命,、新要求,牢牢把握工會(huì)工作正確政治方向,,進(jìn)一步提高工會(huì)干部政治站位和工作能力,,切實(shí)擔(dān)負(fù)起引導(dǎo)職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任,。

二是加強(qiáng)工會(huì)工作普遍性,。加快新領(lǐng)域新階層工會(huì)組織建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)和做好農(nóng)民工入會(huì)和服務(wù)農(nóng)民工工作,,提高工會(huì)組織和工會(huì)工作的有效覆蓋面,。構(gòu)建大服務(wù)體系,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,實(shí)現(xiàn)工會(huì)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化,、普惠化。堅(jiān)持眼睛向下,、面向基層,,更有效地組織引導(dǎo)職工、服務(wù)幫助職工,,把更多的職工群眾吸引到工會(huì)工作中來,。

三是突出工會(huì)輿論陣地作用。定期分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域形勢(shì),,切實(shí)肩負(fù)起意識(shí)形態(tài)工作的重要責(zé)任,,做好新形勢(shì)下工會(huì)意識(shí)形態(tài)工作。更有針對(duì)性做好輿論引導(dǎo)工作,,創(chuàng)新宣傳方式和載體,,充分利用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、微信等平臺(tái),,及時(shí),、有效、適勢(shì)地宣傳好工會(huì)工作和職工群眾,,目前,,通過微信公眾平臺(tái)、政務(wù)網(wǎng)推送工運(yùn)信息20余條,,被縣政府辦采用4篇,,省政府辦采用1篇,在《德宏團(tuán)結(jié)報(bào)》刊載文章12篇,,不斷暢通工運(yùn)信息,,傳播工會(huì)聲音,培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,,加強(qiáng)職工群眾思想引領(lǐng),。

一是持續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)。截止10月,,全縣共有職工29849人,,基層工會(huì)組織294個(gè),比上年增加6.5%,,涵蓋單位753家,。其中:獨(dú)立工會(huì)260個(gè),聯(lián)合工會(huì)34個(gè),,地方工會(huì)會(huì)員29626人,,比上年增加12%,其中:農(nóng)民工會(huì)員16571人,,比上年增加20.5%;97個(gè)村級(jí)工會(huì)通過縣級(jí)“六有”規(guī)范化建設(shè)驗(yàn)收,,均達(dá)到規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

二是深入開展建功立業(yè)行動(dòng),。充分發(fā)揮“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)狀”和“工人先鋒號(hào)”引領(lǐng)示范作用,積極推薦云南迪思企業(yè)集團(tuán)堅(jiān)果公司,、盈江宏林有限責(zé)任公司和舊城鎮(zhèn)韓立傳參加評(píng)選;推薦縣人民醫(yī)院普外科,、縣民族初級(jí)中學(xué)班主任工作室參加德宏州“一站一室”創(chuàng)建命名,通過鼓勵(lì)培育技術(shù)革新,,充分調(diào)動(dòng)了廣大職工投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性,,職工隊(duì)伍的技能素質(zhì)和創(chuàng)新能力不斷提升。

三是持續(xù)推動(dòng)技能素質(zhì)提升工程,。深入實(shí)施農(nóng)民工培訓(xùn)工程,,積極與縣教育局、人社局積極溝通協(xié)作,,依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成技校,,搭建職工技能提升平臺(tái),結(jié)合農(nóng)民工不同特點(diǎn),、意愿和市場(chǎng)需求,,大力實(shí)施以就業(yè)技能、自主創(chuàng)業(yè),、基礎(chǔ)素質(zhì)為主要內(nèi)容的農(nóng)民工技能培訓(xùn),,完成農(nóng)民工引導(dǎo)性培訓(xùn)1817人,其中,,農(nóng)村建檔立卡戶1070人,,女性農(nóng)民工1023人,超額完成州總工會(huì)下達(dá)1500人任務(wù)的21%;完成農(nóng)場(chǎng)屬地化管理培訓(xùn)210人,。

四是繼續(xù)發(fā)揮服務(wù)勞模和工匠引領(lǐng)作用,。為大力弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神,推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入企業(yè)精神和職工文化建設(shè),,大力宣傳勞動(dòng)模范和其他典型的先進(jìn)事跡,,讓勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最崇高,、勞動(dòng)最偉大,、勞動(dòng)最美麗蔚然成風(fēng)。組織54名勞模和一線職工參加療休養(yǎng),,其中省級(jí)勞模2人,、州級(jí)勞模1人、縣級(jí)勞模1人;為我縣符合條件的2名全國(guó)勞模,,5名省(部)級(jí)勞模申報(bào)困難補(bǔ)助金;以春節(jié)為契機(jī),,慰問了我縣1名省級(jí)勞模、8名州級(jí)勞模,,致力于用實(shí)際行動(dòng)關(guān)愛勞模,、服務(wù)勞模、發(fā)揚(yáng)工匠精神,。

一是持續(xù)開展“送溫暖”活動(dòng),。切實(shí)履行工會(huì)“娘家人”職責(zé),以春節(jié)送溫暖,、金秋助學(xué),、中秋國(guó)慶送溫暖為契機(jī),全年共發(fā)放各類幫扶資金75.8612萬元,,慰問幫扶581人,,其中:中央,、省、州資金28.2322萬元,,縣財(cái)政資金45.2萬元,,縣總工會(huì)自籌2.429萬元。截止10月,,共開展臨時(shí)幫扶救助67人次,,發(fā)放幫扶金19.01萬元。

二是大力宣傳職工醫(yī)療互助活動(dòng)開展的目的,、意義和基本知識(shí),,動(dòng)員廣大職工積極參與到活動(dòng)中來。全縣共有187家單位13890名職工參加第十四期醫(yī)療互助,,較第十三期增加1032人;收繳互助金170.883萬元,,較第十三期增長(zhǎng)65.201萬元。截止10月,,共辦理第十四期職工醫(yī)療互助補(bǔ)助1128人次,,報(bào)銷醫(yī)療互助金80.3944萬余元,單次最高報(bào)銷2.2599萬元,,有效緩解了因疾病導(dǎo)致職工家庭的經(jīng)濟(jì)困難,,促進(jìn)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。

三是強(qiáng)基層,、增活力,、轉(zhuǎn)作風(fēng)、辦實(shí)事,。截止10月,,共補(bǔ)助基層工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)154.5萬元;按照貸免扶補(bǔ)工作原則,通過廣泛宣傳發(fā)動(dòng),,并報(bào)縣農(nóng)村商業(yè)銀行調(diào)查審核,,確定14名放貸對(duì)象,發(fā)放資金136萬元;明確小額擔(dān)保貸款4人作為扶持對(duì)象,,發(fā)放資金40萬;明確勞動(dòng)密集型小企業(yè)單款扶持對(duì)象1家,,發(fā)放資金200萬。

四是扎實(shí)開展困難職工精準(zhǔn)識(shí)別解困脫困工作,。結(jié)合省,、州總工會(huì)要求,按照“覆蓋全面,,不漏一戶”,,通過規(guī)范識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)、程序,、方法的工作要求,,盈江縣累計(jì)建立城市困難職工檔案491戶,,脫困退出評(píng)定374戶,注銷評(píng)定64戶,,識(shí)別后現(xiàn)有建檔立卡困難職工53戶;我縣困難職工解困脫困方案,、領(lǐng)導(dǎo)小組成員及工作機(jī)構(gòu)已由縣委辦、政府辦行文下發(fā),,工作機(jī)構(gòu)和工作方案待進(jìn)一步核實(shí)審定下發(fā)后,將嚴(yán)格按照方案對(duì)保留戶開展解困脫困工作,,并按照要求完成各項(xiàng)任務(wù),。

五是職工文體活動(dòng)異彩紛呈。與縣婦聯(lián),、團(tuán)縣委在大盈江濕地公園聯(lián)合舉辦“最美家庭,、最美盈江”健步走活動(dòng),盈江各單位的干部職工共1000余人參加,,對(duì)提高自身身體素質(zhì),、發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神、提升凝聚力等方面起到了積極的推動(dòng)作用;與縣人民政府,、縣文體廣電旅游局,、蘇典鄉(xiāng)政府承辦,盈江縣疾風(fēng)勁草戶外運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)聯(lián)合舉辦德宏?盈江詩(shī)蜜娃底戶外趣味越野賽暨露營(yíng)大會(huì),,各州市1000多名參賽運(yùn)動(dòng)員及家屬,、游客參與了活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)了廣大職工群眾的團(tuán)隊(duì)精神,,充分展現(xiàn)了廣大職工群眾吃苦耐勞,、堅(jiān)持不懈的精神風(fēng)貌;與縣道路運(yùn)輸管理局聯(lián)合主辦盈江縣首屆“松騁杯”汽車維修技能競(jìng)賽,共8個(gè)團(tuán)體12個(gè)單項(xiàng)52人參賽,,不斷提高維修行業(yè)的技術(shù)水平,,進(jìn)而達(dá)到以賽促學(xué)的目的,讓工匠精神真正根植于維修行業(yè)人的心中;與縣農(nóng)場(chǎng)管委會(huì)聯(lián)合開展采茶技能競(jìng)賽,,農(nóng)場(chǎng)4個(gè)辦事處28名選手參賽,,切實(shí)強(qiáng)化了只能勞動(dòng)技能,在勞動(dòng)中愉悅了心情,,為不斷提高工作效率奠定了基礎(chǔ);與盈江萬象國(guó)電子商務(wù)公司合作開展農(nóng)民工竹編技能勞動(dòng)競(jìng)賽,,60余名農(nóng)民工參賽,展現(xiàn)了傳統(tǒng)手工藝的魅力和參賽選手精湛的手工技藝;與縣市管局合作開展電梯安全知識(shí)競(jìng)賽和安全事故應(yīng)急救援技能競(jìng)賽,,全縣80多個(gè)電梯使用單位的負(fù)責(zé)人,、安全管理人員和電梯司機(jī)共112人參加了競(jìng)賽,增強(qiáng)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和廣大群眾對(duì)安全生產(chǎn)事故的預(yù)防觀念,,為營(yíng)造安全生產(chǎn),、生活的氛圍起到了積極的推動(dòng)作用;截止目前,,全縣各基層工會(huì)共開展各項(xiàng)勞動(dòng)技能競(jìng)賽70場(chǎng)次,共計(jì)參加職工3200余人次,,投入經(jīng)費(fèi)39.64萬元,,選樹典型520個(gè),切實(shí)營(yíng)造了拼搏進(jìn)取的社會(huì)氛圍,。

六是維權(quán)服務(wù)工作扎實(shí)有效,。在法律保障股設(shè)法律援助窗口,與律師事務(wù)所簽訂協(xié)議由其每月定期派出律師到窗口坐班,,為需要幫助的職工解答疑問;積極開展調(diào)查研究和分析,,結(jié)合企業(yè)性質(zhì)、行業(yè),、經(jīng)營(yíng)規(guī)模和職工人數(shù)等方面建立企業(yè)樣本點(diǎn)4家,,完成率100%,按照監(jiān)測(cè)內(nèi)容督促企業(yè)按季度及時(shí)向信息直報(bào)點(diǎn)報(bào)送監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)和分析報(bào)告;努力推動(dòng)企業(yè)工資集體協(xié)商制度,,提高簽訂和續(xù)簽率,,截止目前,共簽訂(含續(xù)簽)工資集體合同119份,,覆蓋企業(yè)429家職工8043人,,簽訂率99.53%;其中:企業(yè)25人以上簽訂45份(含100人以上企業(yè)16家),25人以下企業(yè)簽訂22份,,行業(yè)性簽訂27份,,區(qū)域性簽訂25份;99家基層工會(huì)召開職代會(huì),涵蓋單位182個(gè),,實(shí)行廠務(wù)公開107家,,涵蓋職工12004人;于10月建成 “職工驛站”并投入使用,切實(shí)發(fā)揮民間宣傳效應(yīng),,實(shí)現(xiàn)工會(huì)愛心服務(wù)職工職責(zé),,幫助環(huán)衛(wèi)工人、出租車駕駛員,、快遞員,、交通警察等戶外勞動(dòng)者就餐、飲水,、休息,、充電等面臨的現(xiàn)實(shí)問題,使廣大職工群眾特別是戶外勞動(dòng)者和農(nóng)民工切實(shí)感受到工會(huì)組織“職工之家”的溫馨關(guān)愛,,為戶外勞動(dòng)者和人民群眾提供談心談心,、學(xué)習(xí)交流的場(chǎng)所,為促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定起到積極作用,。

七是源頭參與,,工作機(jī)制落實(shí)到位,。積極參與政府及其他職能部門組織的勞動(dòng)安全事故調(diào)查、社會(huì)保障等涉及職工切身利益的事項(xiàng),,積極與有關(guān)部門開展“招聘周”,、農(nóng)民工技能培訓(xùn)、法律援助等活動(dòng),,不斷加大幫扶和維權(quán)工作力度,,創(chuàng)新工作形式,積極與縣委政府分管和聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,立足于全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,,投身工會(huì)改革事業(yè),以創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線,,由“兩辦”行文下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)盈江縣總工會(huì)改革實(shí)施方案的通知》(盈辦發(fā)〔20__〕8號(hào))、《關(guān)于成立盈江縣城市困難職工解困脫困工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(盈辦通〔20__〕28號(hào)),,有效促進(jìn)了工會(huì)改革和解脫困各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),。

八是推進(jìn)落實(shí)工會(huì)深化改革工作。行文下發(fā)至各基層工會(huì),,號(hào)召?gòu)V大干部職工宣傳貫徹落實(shí)省,、州深化改革精神,嚴(yán)格落實(shí)盈江縣總工會(huì)改革實(shí)施方案要求,,按照“與州總工會(huì)各工作機(jī)構(gòu)職能職責(zé)相銜接,,優(yōu)化縣總工會(huì)機(jī)關(guān)職能職責(zé)和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置”的要求,已籌備成立縣總工會(huì)法律保障股,,與職工服務(wù)中心實(shí)行兩塊牌子一班人馬,,相關(guān)材料已報(bào)縣編辦待批復(fù);下一步打算為理順部分工會(huì)事業(yè)單位組織隸屬關(guān)系(如:教育、衛(wèi)計(jì),、農(nóng)業(yè)等);爭(zhēng)取申報(bào)工人俱樂部建設(shè),。因縣直單位機(jī)構(gòu)改革方案未明確,理順事業(yè)單位工會(huì)隸屬關(guān)系也還存在不確定因素,。

九是工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳,、資產(chǎn)管理和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)審查。全縣共組建經(jīng)審組織257家,,有經(jīng)審委員703人,。全縣基層工會(huì)20__年度財(cái)務(wù)使用管理情況進(jìn)行了審計(jì),互審應(yīng)參加210家,,實(shí)際參加互審199家,,審計(jì)覆蓋率達(dá)95%。20__年財(cái)政供養(yǎng)人員納入本級(jí)財(cái)政預(yù)算1029.121萬元;截止10月下旬,,工會(huì)經(jīng)費(fèi)地稅代收1318.76萬元,,按照《工會(huì)資產(chǎn)管理辦法》等相關(guān)規(guī)定,,嚴(yán)格工會(huì)資產(chǎn)管理使用和處置,對(duì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)審查和專項(xiàng)審計(jì)反饋意見進(jìn)行嚴(yán)肅整改到位,。

一是積極投身脫貧攻堅(jiān)掛鉤幫扶工作,。逢春節(jié)、七一等節(jié)日都對(duì)掛鉤戶,、掛鉤村老黨員等對(duì)象開展慰問,,并結(jié)合掛鉤戶實(shí)際,解決了飲水,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、視覺貧困等實(shí)際問題。協(xié)調(diào)幫助解決賀回村基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目6個(gè)資金120萬元,。幫助金場(chǎng)河村民小組爭(zhēng)取活動(dòng)室培訓(xùn)課桌25套,,籃球架一對(duì),自籌資金32萬元完善村委會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施,,動(dòng)員和幫助全村在鞏固傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上,,結(jié)合各小組實(shí)際積極發(fā)展特色產(chǎn)業(yè);為21建檔立卡戶發(fā)放產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金3.36萬元;發(fā)放四類重點(diǎn)對(duì)象民房建設(shè)補(bǔ)助資金9戶3.6萬元,民房修復(fù)加固資金3戶6000元;較好的完成了掛鉤村各項(xiàng)工作任務(wù),,其完成情況得到縣委政府和鎮(zhèn)黨委政府及全村群眾的肯定和好評(píng),。20__-20__兩年被評(píng)為優(yōu)秀派出單位,第一書記被評(píng)為優(yōu)秀工作隊(duì)員,。

二是嚴(yán)于律己,,提高思想素質(zhì)建設(shè)。強(qiáng)化日常監(jiān)督常態(tài)化,,把黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)分解成具體工作指標(biāo),,納入績(jī)效考核的重要內(nèi)容,落實(shí)到人,,實(shí)行統(tǒng)一部署,、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,。落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)要求,,嚴(yán)肅值班備勤紀(jì)律,抓住元旦,、春節(jié),、中秋、國(guó)慶等重要節(jié)點(diǎn)提前召開會(huì)議,,重申廉潔,、節(jié)儉、文明過節(jié)的要求和有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)值班備勤情況的監(jiān)督檢查,,進(jìn)行作風(fēng)教育和節(jié)后收心教育,。抓好困難職工幫扶等窗口的建設(shè),教育引導(dǎo)工作人員在崗,、在狀態(tài),,著力培養(yǎng)良好的機(jī)關(guān)工作習(xí)慣,著力提升服務(wù)效果和水平,,努力打造維權(quán)服務(wù)品牌,。

三是從嚴(yán)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“實(shí)事求是,、客觀公正,、激勵(lì)關(guān)懷、以誠(chéng)相待,、隨有隨談,、經(jīng)常及時(shí)、安全文明”的原則,,嚴(yán)格開展“誰分管誰談話”工作,,截止目前,共開展廉政談話16次,,確保做到有則改之,、無則加勉,,抓早抓小,、紅臉出汗,一級(jí)談一級(jí),,層層傳導(dǎo)壓力,。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正“四風(fēng)”工作落實(shí),全面系統(tǒng)梳理黨的十八大以來中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”工作貫徹落實(shí)情況,,牢固樹立主體意識(shí),,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,推進(jìn)部門預(yù)算,、“三公”經(jīng)費(fèi)的公開工作,,實(shí)現(xiàn)黨務(wù)公開全覆蓋,推進(jìn)了黨內(nèi)民主建設(shè),,增強(qiáng)組織工作的透明度,,確保黨員的知情權(quán)、參與權(quán),,表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),,實(shí)現(xiàn)廣泛參與和有效監(jiān)督。

四是其他工作開展情況。結(jié)合與縣委,、縣政府及其他部門簽訂的責(zé)任書,,嚴(yán)格落實(shí)綜治維穩(wěn)、防治艾滋病,、招商引資等重點(diǎn)工作,,截止目前,各項(xiàng)工作均按時(shí)按質(zhì)完成,,年終各項(xiàng)考核工作正在籌備收尾階段,。

二、主要做法和成效

以上工作的主要做法為:

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,強(qiáng)化自身建設(shè),。自覺加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),干部職工職責(zé)明確,,定期召開會(huì)議研究和部署工會(huì)工作,,定期學(xué)習(xí)提高干部職工政策理論和業(yè)務(wù)水平。

二是主動(dòng)匯報(bào)溝通,,積極爭(zhēng)取支持,。干部職工積極向班子匯報(bào)工作情況,主要領(lǐng)導(dǎo)視情況及時(shí)向縣委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,爭(zhēng)取源頭參與和充分支持,,為有效推進(jìn)工作推進(jìn)奠定了基礎(chǔ)。

三是認(rèn)真回顧,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),。結(jié)合各項(xiàng)工作開展情況,立足“回頭看”,,回顧總結(jié)學(xué)習(xí)教育聽取意見,、找準(zhǔn)問題和經(jīng)驗(yàn)開展即知即改和進(jìn)步規(guī)劃,有力有效推進(jìn)工作深入開展,。

結(jié)合各項(xiàng)基本情況,,成效體現(xiàn)為:

一是工會(huì)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實(shí)。全力推進(jìn)工會(huì)組建工作,,以新經(jīng)濟(jì)組織,、新社會(huì)組織和農(nóng)民工為重點(diǎn),全面加強(qiáng)小型非公企業(yè)聯(lián)合會(huì)建設(shè)和農(nóng)民工入會(huì)工作,,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工增長(zhǎng)20.5%,。

二是服務(wù)發(fā)展能力進(jìn)一步提升。圍繞“面對(duì)面,、心貼心,、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”指導(dǎo)意見,“職工驛站”突出了職工需求導(dǎo)向,切實(shí)提高了工會(huì)服務(wù)精準(zhǔn)化,,增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力和吸引力

三是服務(wù)職工水平進(jìn)一步提高,。著力做實(shí)“有困難找工會(huì)”的制度機(jī)制,在現(xiàn)有職工服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,,成立了法律保障股,,為全縣廣大職工搭建了多元化、社會(huì)化,、全方位的服務(wù)新平臺(tái),。

三、存在問題及下步打算

綜上所述,,還存在以下問題:

(一)基層工會(huì)作用發(fā)揮不明顯,,還存在重組建輕規(guī)范的現(xiàn)象,工作人員不穩(wěn)定,,一些基層工會(huì)工作還比較薄弱,。

(二)縣級(jí)工會(huì)人員嚴(yán)重不足、基層工會(huì)干部兼職太多,,已不能適應(yīng)新時(shí)期工會(huì)工作的發(fā)展,,有顧此失彼現(xiàn)象。

(三)微小型企業(yè)人員不穩(wěn)定,,流動(dòng)性較大,,這部分企業(yè)的工會(huì)組織難以規(guī)范,職工的維權(quán)工作難以開展,。

下步工作打算:

(一)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),,樹立工會(huì)良好形象,進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè),,增強(qiáng)工會(huì)干部的政治觀念,、全局觀念和群眾觀念,,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),。

(二)深入實(shí)施素質(zhì)技能提升工程,提升職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力,。圍繞“三新”脫貧攻堅(jiān)行動(dòng)計(jì)劃,,廣泛開展職工群眾各類培訓(xùn)、技能比武和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),,使廣大職工特別是農(nóng)民工技能素質(zhì)有實(shí)質(zhì)性提升,。

(三)加強(qiáng)指導(dǎo),促進(jìn)和幫助基層工會(huì)干部提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,,特別是有關(guān)基層工會(huì)關(guān)心的工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,,職工醫(yī)療互助保障等方面的問題。

(四)完成縣總工會(huì)改革工作。按照省州總工會(huì)改革實(shí)施方案要求,,結(jié)合我縣機(jī)構(gòu)改革工作,,盡快完成縣總工會(huì)改革措施。

(五)結(jié)合我縣困難職工解困脫困方案和領(lǐng)導(dǎo)小組成員及工作機(jī)構(gòu)的通知,,進(jìn)一步加快落實(shí)工作機(jī)構(gòu)工作方的核實(shí)審定,爭(zhēng)取盡快出臺(tái)并按照要求完成各項(xiàng)任務(wù),。

(六)在完成縣委政府安排的中心工作的同時(shí),,大力推動(dòng)工會(huì)重點(diǎn)工作的突破,統(tǒng)籌兼顧,、促進(jìn)工會(huì)工作全面發(fā)展。進(jìn)一步落實(shí)財(cái)政撥款的行政事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,,加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè),,規(guī)范工會(huì)資產(chǎn)管理,依法收,、管、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),。進(jìn)一步健全工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查制度,加大對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi),、資產(chǎn)審查監(jiān)督力度等工作,,為新時(shí)代全縣工會(huì)創(chuàng)新工作而努力奮斗。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇五

20xx年,,戚家山街道總工會(huì)按照黨的十八大,、十八屆會(huì)議精神及黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神,,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)工會(huì)的工作要求,,圍繞服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)職工,、以依法建會(huì)、依法管會(huì),、依法履職,、依法*為突破口,以改革創(chuàng)新的精神,、法治的思維和方式推進(jìn)工會(huì)工作,,全面提升五型工會(huì)建設(shè)成效,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為建設(shè)美好戚家山做出新貢獻(xiàn),。

一,、不斷激發(fā)職工勞動(dòng)創(chuàng)造熱情,促經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。

1,、深化立功競(jìng)賽提質(zhì)增效。以大眾創(chuàng)業(yè),、萬眾創(chuàng)新為主題,,深化五水共治等重點(diǎn)工程創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)立功競(jìng)賽,201x年海越公司及街道支援重點(diǎn)工程辦被評(píng)為區(qū)級(jí)工人先鋒號(hào),。在企業(yè)中重點(diǎn)開展三為主題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),一年來,,有50多家企業(yè)圍繞為節(jié)約獻(xiàn)計(jì)策,、為增效獻(xiàn)才智、為安全找隱患等各類活動(dòng),,不斷創(chuàng)新方法載體,擴(kuò)大覆蓋面,。

2、深化職工技能素質(zhì)提升,。進(jìn)一步發(fā)揮街道、社區(qū),、企業(yè)三級(jí)網(wǎng)絡(luò)的職工技能培訓(xùn)教育基地,,并適時(shí)的根據(jù)企業(yè)需求開展送學(xué)上門活動(dòng)。例如青峙社區(qū)的一小時(shí)課堂活動(dòng)讓企業(yè)根據(jù)實(shí)際需要自行點(diǎn)課,,每節(jié)課控制在60分鐘以內(nèi),,不影響和擠占員工工作,、生活時(shí)間,講堂不需要企業(yè)花一分錢,,由社區(qū)出錢請(qǐng)老師,老師按企業(yè)需要設(shè)計(jì)內(nèi)容,,受到了企業(yè)職工的好評(píng),,內(nèi)容涉及生產(chǎn)安全,、食品安全,、紅十字急救知識(shí),、人事培訓(xùn),、法律知識(shí),、心理輔導(dǎo)、生活教育,、健康衛(wèi)生等。至今社區(qū)已經(jīng)開展102期一小時(shí)講堂活動(dòng),。為提升企業(yè)職工的素質(zhì),組織開展了4期陽光家庭成長(zhǎng)沙龍講座,,為企業(yè)職工疏導(dǎo)情緒,,化解家庭危機(jī)提供良好的培訓(xùn)。五,、六月份共舉辦了兩期企業(yè)后備干部培訓(xùn)班,參加人員200多人,,助力企業(yè)中層深化對(duì)企業(yè)管理的認(rèn)識(shí)。1—11月,,三級(jí)網(wǎng)絡(luò)教育基地共舉辦各類職工免費(fèi)培訓(xùn)五期,,近200名職工參加了培訓(xùn)。開展職工就業(yè)援助工作,,解決職工再就業(yè)218人,。

3、開展職工技能比武,,提升職工業(yè)務(wù)水平,。共舉辦4期職工技能比武,分別是女職工點(diǎn)鈔技能比賽;首屆職工叉車技能比賽;企業(yè)員工安全生產(chǎn)應(yīng)急處置技能比武活動(dòng);青峙緊固件園區(qū)36名員工比技能,。除此之外,,海越新材料有限公司,科元石化有限公司,,寧波赫革麗高分子科技有限公司參加了寧波市安監(jiān)局組織的市第六屆?;髽I(yè)員工應(yīng)急處置技能大賽。經(jīng)過理論基礎(chǔ)知識(shí),、油桶滅火,、氣體泄漏應(yīng)急處置、化學(xué)品中毒傷員現(xiàn)場(chǎng)救護(hù),、管道泄漏應(yīng)急處置,、三人三帶接力出水打靶等六大比賽項(xiàng)目以及受限空間展示項(xiàng)目??圃邢薰緲s獲第三名,。

二、扎實(shí)推進(jìn)法治工會(huì)建設(shè),,保社會(huì)和諧穩(wěn)定。

1、開展了法治理論專題教育活動(dòng),。按照《北侖區(qū)工會(huì)系統(tǒng)201x年工會(huì)普法工作計(jì)劃》,,廣泛宣傳四中全會(huì)精神,,推進(jìn)社會(huì)主義法治宣傳主題教育,,以xx普法宣傳月,、勞動(dòng)法治宣傳周為載體,,組織開展了《勞動(dòng)法》《合同法》《女職工保護(hù)條例》等為主的法制宣傳教育,并組織以企業(yè)為單位的法律知識(shí)競(jìng)賽,,引導(dǎo)職工群眾堅(jiān)定法治信仰,,自覺學(xué)法、遇事找法,,依法表達(dá)訴求和維護(hù)權(quán)益,。

2,、加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督和援助,。加大源頭參與力度,推動(dòng)勞動(dòng)法律監(jiān)督工作的進(jìn)一步拓展,,一年來勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處機(jī)制進(jìn)一步完善,,覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,目前轄區(qū)內(nèi)由企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處組織190家,,有調(diào)處員190名,。201x年街道,、企業(yè)共調(diào)處勞動(dòng)糾紛27起,共接待職工信訪27件,,成功調(diào)處勞資糾紛27件,,其中勞動(dòng)合同5件,工資糾紛10件,,工傷糾紛7件,,其他5件,,涉及職工120名,涉案金額1329770元,。調(diào)出率100%,,成功率100%,。配合完成省總企業(yè)外來務(wù)工人員情況調(diào)查,,共調(diào)查訪問了近50家企業(yè),涉及職工1.25萬人次,。

3,、繼續(xù)推進(jìn)工資集體協(xié)商制度,。201x年,主要以青峙,、蔚斗兩個(gè)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口,,大力宣傳貫徹《寧波市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》,在和諧企業(yè)中積極推行集體合同,、工資集體協(xié)商規(guī)范化,。

三,、全面推進(jìn)職工服務(wù)普惠化,努力改善民生質(zhì)量,。

1,、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善。街道總工會(huì)一直大力推進(jìn)規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè),,通過出臺(tái)各類規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料,,加大企業(yè)職工愛心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平,,形成品牌效應(yīng)。目前已有217家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金,,基金組建占97.3%,,基金總額達(dá)到587.8萬元。規(guī)模以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋,。1—11月,,新增困難職工3人,,現(xiàn)共有困難職工26人,,發(fā)放各類困難補(bǔ)助4.9萬元,。企業(yè)幫困基金共發(fā)放17.6萬元,,救助對(duì)象38人。

2,、進(jìn)一步發(fā)揮職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能,。201x年,我們進(jìn)一步整合困難幫扶,、互助保障,、法律援助、就業(yè)服務(wù)等職能,,使街道職工服務(wù)中心成為綜合性的服務(wù)中心,,真正實(shí)現(xiàn)一站式服務(wù),,完善各類臺(tái)賬資料,積極爭(zhēng)創(chuàng)實(shí)際先進(jìn)服務(wù)中心,。今年服務(wù)中心統(tǒng)一購(gòu)置了50個(gè)職工醫(yī)療服務(wù)箱和近6萬元體育用品免費(fèi)贈(zèng)送到各個(gè)企業(yè)職工服務(wù)點(diǎn),,不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容。

3,、抓好各類重要節(jié)日的困難慰問,、職工醫(yī)療互助保障,、及5.1服務(wù)卡工作,。開展冬送溫暖夏送清涼,,元旦春節(jié)困難職工慰問活動(dòng)中共計(jì)慰問困難職工26名,發(fā)放慰問金和慰問品39000元,。夏季高溫慰問企業(yè)29家,,企業(yè)職工6072人,,共發(fā)放防暑用品,、飲料等慰問品共計(jì)262094元。做好今年金秋助學(xué)服務(wù)工作,,為6名大學(xué)生、1名中學(xué)生,、1名小學(xué)生,,共計(jì)8名困難職工家庭提供了助學(xué)服務(wù),,共計(jì)18500元,。

通過努力,,今年街道醫(yī)療互助參保人數(shù)為10135人,其中在職參保4886人,,退休參保859人,,安康參保1423人,,特種參保2956人,,共有49家單位參保,,其中32家企業(yè)全員參保,超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù),。積極穩(wěn)妥推進(jìn)5.1服務(wù)卡宣傳發(fā)放,、信息采集,、跟蹤服務(wù)等工作,,今年采集信息841人,,制卡242人,現(xiàn)已累計(jì)采集信息13540人,,制卡9854人,,聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家。

4,、扎實(shí)做好職工療休養(yǎng),、體檢及其他服務(wù)工作,。今年共組織轄區(qū)41名企業(yè)一線職工、工會(huì)主席參加區(qū)總安排的免費(fèi)體檢活動(dòng),,并安排17名企業(yè)一線優(yōu)秀職工到安徽免費(fèi)療休養(yǎng),。舉辦小候鳥暑期放心班四班,,參加小朋友120多人;還舉辦第三期外來務(wù)工人員子女夏令營(yíng)活動(dòng),近30名外來務(wù)工人員子女參加了此次活動(dòng),。

四,、大力繁榮職工文化建設(shè),,豐富其精神文化需要,。

1、廣泛開展主題教育實(shí)踐活動(dòng),。深化中國(guó)夢(mèng).勞動(dòng)美,、以此為主題,,舉辦了戚家山最美職工評(píng)選活動(dòng),,共評(píng)出最美職工10名,并在慶祝5.1文藝晚會(huì)上進(jìn)行了表彰,。

2,、組織開展了豐富多彩的文體活動(dòng),。201x年街道總工會(huì)組織開展了職工羽毛球比賽、職工游泳比賽,、職工乒乓球比賽等文體活動(dòng);社區(qū)工會(huì)組織開展了職工廣場(chǎng)舞比賽,、籃球比賽等;企業(yè)基層工會(huì)則組織了開展了爬山、中秋游園,、觀看愛國(guó)主義教育為主題的電影,,以及以三星公司為代表的企業(yè)文體活動(dòng)月,。通過街道、社區(qū),、基層工會(huì)舉辦豐富多彩的文體活動(dòng),,極大的活躍豐富了職工文化,,也挖掘出了一批優(yōu)秀企業(yè)文體愛好者,更是促進(jìn)了企業(yè)文化的建設(shè),。

3,、加強(qiáng)企業(yè)文化陣地的硬件設(shè)施建設(shè),。201x年,,街道總工會(huì)共投入資金近6萬元,用于企業(yè)文體設(shè)施,、設(shè)備的購(gòu)置,、更換,。贈(zèng)送企業(yè)籃球架4副,,乒乓球臺(tái)5對(duì),以及籃球,、排球,、健身板等各類體育用品100多件,。各企業(yè)工會(huì)投入資金50多萬元,,建設(shè)職工活動(dòng)中心,其中海越公司共計(jì)投入資金41萬元,。

4,、加強(qiáng)企業(yè)基層工會(huì)新聞宣傳工作,。街道總工會(huì)在年初制定出臺(tái)了《工會(huì)信息報(bào)道工作考核細(xì)則》,對(duì)基層工會(huì)工作人員的信息報(bào)道按照任務(wù)完成數(shù)的多少予以不同的獎(jiǎng)勵(lì),,促進(jìn)企業(yè)工會(huì)對(duì)工會(huì)工作的宣傳,引起廣大職工對(duì)工會(huì)工作的重視和關(guān)心,。積極響應(yīng)市總和區(qū)總對(duì)于微信公共平臺(tái)的推廣,,深入僑泰興,、國(guó)成等人口密集型企業(yè)開展微信公共平臺(tái)的各種推廣活動(dòng),,號(hào)召?gòu)V大企業(yè)職工積極加入甬工惠微信平臺(tái),。

五、不斷提升自身建設(shè)水準(zhǔn),,提高工會(huì)工作整體實(shí)力,。

1,、繼續(xù)發(fā)揮社區(qū)工會(huì)的作用,努力深化三定一統(tǒng)籌區(qū)域化社區(qū)工會(huì)建設(shè),。社區(qū)總工會(huì)成立以來,,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)區(qū)域內(nèi)基層工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和管理,,進(jìn)一步健全指導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)工會(huì)的工作機(jī)制,,進(jìn)一步提高了工會(huì)工作的工作效率。推進(jìn)了各項(xiàng)政策和工作要求的落地生根,。成立以來,,活動(dòng)進(jìn)一步活躍,管理進(jìn)一步規(guī)范,,凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng),。工會(huì)的服務(wù)職能得到更進(jìn)一步的發(fā)揮,。

2,、發(fā)揮優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)的示范引領(lǐng)作用。今年我們組織7家優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)和10家普通企業(yè)工會(huì)開展結(jié)對(duì)共建活動(dòng),,圍繞基層基礎(chǔ)建設(shè),,會(huì)員干部交流,,活動(dòng)載體互用這三方面,目的是通過結(jié)對(duì)共建促進(jìn)組織制度建設(shè),、豐富活動(dòng)內(nèi)容,、增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效,,不斷提高企業(yè)工會(huì)組織的創(chuàng)造力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力,努力形成以強(qiáng)帶弱,、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),、資源共享,、共同發(fā)展的基層企業(yè)工會(huì)工作新格局,。在6月份簽訂共建協(xié)議以來,,到現(xiàn)在7對(duì)結(jié)對(duì)企業(yè)共開展活動(dòng)近40余項(xiàng),,包括體育活動(dòng),文娛活動(dòng),,工作交流活動(dòng)以及聯(lián)合培訓(xùn)等,。近半年來的實(shí)踐,,已經(jīng)逐步體現(xiàn)了結(jié)對(duì)共建的效果,,那些普通企業(yè)的工會(huì)工作不同程度得到了企業(yè)高層的進(jìn)一步重視,,同時(shí)也讓他們看到和學(xué)到了示范企業(yè)工會(huì)規(guī)范的工作方法,,更讓他們有了更多的活動(dòng)載體。

3,、全面推進(jìn)活力基層工會(huì)創(chuàng)建,。按照市區(qū)總工會(huì)下達(dá)的創(chuàng)建目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)我街道基層工會(huì)實(shí)際情況,,確定了三星重工,、逸盛化工、新橋化工,、海越新材料、國(guó)成公司等五家企業(yè)作為今年五創(chuàng)建目標(biāo),,在落實(shí)過程中,街道總工會(huì)舉辦了創(chuàng)建培訓(xùn)班,,交流會(huì),,對(duì)市區(qū)總工會(huì)的文件進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),,增加基層工會(huì)對(duì)活力基層工會(huì)創(chuàng)建的認(rèn)識(shí)。

4,、不斷拓展工會(huì)組織的覆蓋面,。今年完成基層單建工會(huì)8家。特別是在區(qū)總的高度重視下,,通過行政手段和輿論監(jiān)督力量,,順利解決了侖杰木業(yè)不肯建會(huì)這個(gè)老大難企業(yè)的建會(huì)工作,。到年底。我街道有基層工會(huì)組織224家,,其中單建工會(huì)216家,,,,社區(qū)(村)聯(lián)合工會(huì)8家,覆蓋企業(yè)368家,。

5,、加強(qiáng)工會(huì)規(guī)范化管理及基層工會(huì)財(cái)務(wù)審計(jì)制度,。

今年街道總工會(huì)創(chuàng)建市級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)范化考核,對(duì)自身的工會(huì)財(cái)務(wù)工作要求更嚴(yán)更規(guī)范,,除了加強(qiáng)自身管理外,,還重點(diǎn)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的四家社區(qū)進(jìn)行了工會(huì)財(cái)務(wù)審計(jì),,對(duì)存在的問題進(jìn)行仔細(xì)地羅列和指正,,并指出下一步更正方案及具體操作要求。

6,、勝利召開戚家山街道工會(huì)第二次代表大會(huì)并順利選舉產(chǎn)生新一屆戚家山街道總工會(huì)委員會(huì)。

20xx年工作計(jì)劃

20xx年是全面貫徹落實(shí)十八屆五中全會(huì)精神的開局之年,,也是十三五規(guī)劃開始實(shí)施的第一年,,更是進(jìn)一步落實(shí)中央群團(tuán)工作會(huì)議精神的關(guān)鍵之年,面臨著新形勢(shì),、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),,20xx年我街道的工會(huì)工作要主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),,以克難攻堅(jiān)的勇氣和決心,,與時(shí)俱進(jìn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,努力把街道工會(huì)工作推上新的臺(tái)階,。為此,20xx年街道工會(huì)工作要緊緊圍繞三個(gè)服務(wù)服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)職工,四個(gè)依法,,以務(wù)實(shí)創(chuàng)新,、法治的思維和方式全面推進(jìn)街道工會(huì)工作,,繼續(xù)提升五型工會(huì)建設(shè)成效。根據(jù)這個(gè)要求,,我們重點(diǎn)要做好以下幾個(gè)方面的工作:

一,、夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ),擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面

1,、繼續(xù)依法推進(jìn)工會(huì)組建,。按照20__年考核目標(biāo),以社區(qū)總工會(huì)為主要力量,,繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè),,積極探索新思路、新方法,,完善各項(xiàng)措施,,堅(jiān)持橫向到邊,縱向到底的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè),。

2,、完善基層組織規(guī)范化管理模式。對(duì)考核文件進(jìn)行微調(diào),,推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作,,按照申報(bào)企業(yè)的實(shí)際情況和考核制度,指導(dǎo)幫助基層工會(huì)建立健全工作資料檔案,,做到工作臺(tái)帳記錄詳細(xì),,定時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會(huì),探討工作經(jīng)驗(yàn)與思路,,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,挖掘典型,樹立榜樣,,相互借鑒,,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,進(jìn)一步提升規(guī)范化管理的整體水平,。

二、加強(qiáng)基層民主政治建設(shè),,維護(hù)職工合法權(quán)益

1,、深化區(qū)域職代會(huì)建設(shè),大力推進(jìn)企業(yè)建立工資集體協(xié)商制度,。擬在青峙社區(qū)著手開展行業(yè)性工資集體協(xié)商協(xié)議的簽訂,。

2、繼續(xù)開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),。通過典型引路,,積極宣傳優(yōu)秀企業(yè)一些好的做法,擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)的覆蓋面,,挖掘引導(dǎo)更多的企業(yè)參與和諧企業(yè)創(chuàng)建,。

三、竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾,,積極開展各類文體活動(dòng)

1、進(jìn)一步完善幫困基金機(jī)制,。定期對(duì)困難職工檔案進(jìn)行維護(hù),及時(shí)更新困難職工信息庫(kù),,進(jìn)一步加大幫困力度,。抓好百人以上企業(yè)工會(huì)幫困基金的規(guī)范化管理,指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)完善幫困制度,。

2,、進(jìn)一步完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。進(jìn)一步整合困難幫扶,、互助保障,、法律援助等職能,,使街道職工服務(wù)中心(站)成為綜合性的服務(wù)中心,完善各類臺(tái)賬資料,,積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。

3,、進(jìn)一步抓好各類職工權(quán)益保障工作。深入開展強(qiáng)保障,、促和諧創(chuàng)建活動(dòng);積極做好醫(yī)療互助,、高溫慰問、金秋助學(xué)等其他職工權(quán)益保障任務(wù);做好元旦春節(jié),、五一國(guó)慶等重大節(jié)日困難慰問,。

4、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活,。通過抓好企業(yè)文化俱樂部創(chuàng)建評(píng)級(jí)推薦工作,,不斷完善職工之家軟硬件設(shè)施;謀劃開展基層職工歡迎的各類文體活動(dòng)。

四,、完善工會(huì)自身建設(shè),,提升整體工作水平

1,、以活力基層工會(huì)創(chuàng)建為抓手,繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。繼續(xù)落實(shí)市區(qū)總工會(huì)關(guān)于活力基層工會(huì)創(chuàng)建的要求,充分發(fā)揮優(yōu)秀基層工會(huì)的示范引領(lǐng)作用,,不斷深化結(jié)對(duì)共建活動(dòng),

2,、按照區(qū)總要求,繼續(xù)完善街道總工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置,、管理模式、運(yùn)行機(jī)制,,進(jìn)一步發(fā)揮新的工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制的作用,,豐富基層協(xié)商民主的形式和實(shí)踐,不斷增強(qiáng)街道工會(huì)工作的民主化和科學(xué)化;增強(qiáng)基層工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子力量配備,,努力打造一支更加務(wù)實(shí),、更加貼近職工群眾的領(lǐng)導(dǎo)集體,。通過改革創(chuàng)新,使街道(鎮(zhèn))工會(huì)在決策過程中更加注重傾聽一線職工呼聲,、反映職工意愿,從而克服工會(huì)工作機(jī)關(guān)化和脫離群眾現(xiàn)象,,不斷提升基層工會(huì)工作的戰(zhàn)斗力,、凝聚力和吸引力,不斷擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),。

3、深化職工素質(zhì)工程建設(shè),。以基層一線職工為重點(diǎn),,加強(qiáng)職工的政治教育和思想引導(dǎo)。繼續(xù)開展基層工會(huì)主席培訓(xùn),,職工心理健康培訓(xùn)等,。積極推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng),,以學(xué)習(xí)型企業(yè)和五型班組建設(shè)為抓手,,引導(dǎo)廣大職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念,進(jìn)一步增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性,。

4,、繼續(xù)完善工會(huì)財(cái)務(wù)制度。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)的規(guī)范化建設(shè),,完善街道,、企業(yè)兩級(jí)經(jīng)審網(wǎng)絡(luò),加大對(duì)基層企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)的審計(jì),,進(jìn)一步做好以臺(tái)帳化為抓手的經(jīng)費(fèi)績(jī)效內(nèi)審工作,。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇六

20xx是實(shí)現(xiàn)我市教育強(qiáng)市目標(biāo)的關(guān)鍵一年,也是我?!氨A鶢?zhēng)八”面臨挑戰(zhàn)的一年,。在上級(jí)工會(huì)和學(xué)校支部,、行政的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體教職工,,圍繞學(xué)校這一中心工作,,進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,努力推動(dòng)工會(huì)工作再上新臺(tái)階,。

以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),,認(rèn)真貫徹黨的十九大精神,以提高教師隊(duì)伍素質(zhì)為根本宗旨,,以深化改革為動(dòng)力,,進(jìn)一步健全和完善工會(huì)的參與監(jiān)督機(jī)制,維護(hù)保障機(jī)制,、思想道德建設(shè)機(jī)制,、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),轉(zhuǎn)變工作方法,,最大限度地把廣大職工組織到工會(huì)中來,,最大限度地維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益,最大限度地保護(hù),、調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,,努力實(shí)現(xiàn)我校“保六爭(zhēng)八”的目標(biāo),。

一,、充分發(fā)揮工會(huì)組織的教育職能,全面提高教師素質(zhì),。

1,、加強(qiáng)思想教育,增強(qiáng)教職工的主人翁意識(shí),。積極配合黨支部開展政治學(xué)習(xí)活動(dòng),,年初撰寫出年度政治學(xué)習(xí)計(jì)劃,,確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,,通過演講比賽、專題講座,、學(xué)習(xí)論壇等多種形式,,改變過去學(xué)習(xí)就是讀文章的做法,不斷豐富學(xué)習(xí)的形式與內(nèi)容,,在教師隊(duì)伍中形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,,結(jié)合市教育工會(huì)創(chuàng)設(shè)的“工會(huì)之聲論壇”認(rèn)真組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí),并結(jié)合本校本人工作實(shí)際寫書面論文,,并選優(yōu)秀論文2-3篇送教育局參評(píng),。

2,、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)紀(jì)小教師五種形象,抓好師德教育,。努力開展推進(jìn)師德建設(shè)的活動(dòng),,一是樹立和宣傳先進(jìn)典型,組織教師學(xué)習(xí)市內(nèi)先進(jìn)學(xué)校的先進(jìn)事跡,,學(xué)習(xí)身邊的優(yōu)秀人物,,創(chuàng)先進(jìn)群體,在女職工中以“巾幗示范崗”為契機(jī),,繼續(xù)開展建功立業(yè)活動(dòng),。二是響應(yīng)市局號(hào)召開展“社會(huì)尊師重教,教師回報(bào)社會(huì)”活動(dòng),,組織教職工捐資幫扶特困生,,開展義務(wù)家教活動(dòng),做好補(bǔ)差工作,,定期舉辦家長(zhǎng)學(xué)校,,走訪學(xué)生家庭,營(yíng)造“社會(huì)關(guān)心教育,,教育奉獻(xiàn)社會(huì)”的良好氛圍,。三是進(jìn)一步規(guī)范教師言行,嚴(yán)格執(zhí)行“五條禁令”,,每學(xué)期末開展師德師風(fēng)評(píng)議活動(dòng),,并將考核結(jié)果作為教師評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)審等事項(xiàng)的重要依據(jù),,通過教育管理,、輿論監(jiān)督多元激勵(lì)等途徑,提高教師隊(duì)伍的師德水平,。在全體教職工中做到“三有”,,即:有一個(gè)良好的精神狀態(tài),有一個(gè)心中有集體的主人翁意識(shí),,有一個(gè)強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,。

3、繼續(xù)關(guān)心青年教師的成長(zhǎng),,幫助廣大青年教師不斷增強(qiáng)職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),。鼓勵(lì)教師自覺成才,提高終身學(xué)習(xí)的自覺性,,積極配合教導(dǎo)處開展有益于提高教師業(yè)務(wù)的各種競(jìng)賽活動(dòng),,繼續(xù)開展“青藍(lán)工程”、“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng),,促進(jìn)青年教師做好教師,、做名師,。通過教代會(huì)(或教職工大會(huì)),制訂完善四制的改革方案,,特別要制訂教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法,,鼓勵(lì)青年教師鉆研教學(xué)業(yè)務(wù),提高綜合素質(zhì),,提升教學(xué)質(zhì)量,。

二、完善教代會(huì)制度,,積極推進(jìn)校務(wù)公開,,堅(jiān)持民主管理,以法治校,。

堅(jiān)持每學(xué)年召開1-2次教代會(huì)和教職工大會(huì),,配合行政確定每次會(huì)議的中心議題,根據(jù)代表(教職工)反映出的存在問題,,集中解決一二個(gè)實(shí)際問題,,凡是學(xué)校的大事、規(guī)劃,、改革方案等都要由教代會(huì)(教職工大會(huì))討論通過并形成正式文件存檔,。努力提高教代會(huì)(教職工大會(huì))的質(zhì)量,學(xué)校有關(guān)的規(guī)章制度,、四制方案一經(jīng)教代會(huì)(教職工大會(huì))通過,,行政必須執(zhí)行,繼續(xù)堅(jiān)持民主評(píng)議干部制度,,每學(xué)期末由教職工對(duì)中層以上干部進(jìn)行考核,,與結(jié)構(gòu)工資制掛鉤。

進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開工作,,要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,,積極配合行政加強(qiáng)對(duì)校務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo),制訂校務(wù)公開計(jì)劃,,校務(wù)公開內(nèi)容堅(jiān)持每月一公開,,特殊事情隨時(shí)公開,特別是學(xué)校財(cái)務(wù)公開要做到實(shí)事求是,。充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督職能作用,,做好對(duì)內(nèi)外公開工作,,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,排查不足,使校務(wù)公開工作做得更好,。

三,、充分發(fā)揮工會(huì)職能,,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

1,、在教職工中實(shí)施溫暖工程,。繼續(xù)開展“365”工程的捐資幫殘活動(dòng),在黨員干部中開展一幫一活動(dòng),,確定幫扶對(duì)象和幫扶金額,,保證全校沒有一個(gè)貧困而輟學(xué)的適齡兒童。

2,、在新的形勢(shì)下,,在人事制度不斷改革的過程中,重視勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè),,鞏固送溫暖機(jī)制,。妥善做好轉(zhuǎn)崗、落聘,、內(nèi)退等教職工的思想工作,,使教職工勞動(dòng)權(quán)益基本得到保障。結(jié)合學(xué)校實(shí)際為教職工辦實(shí)事,、做好事,,把送溫暖活動(dòng)經(jīng)常化,、制度化,、規(guī)范化。

3,、關(guān)心教職工的身心健康,。利用工會(huì)優(yōu)勢(shì),開展豐富多彩的文體活動(dòng),,為教職工營(yíng)造一個(gè)健康向上的工作生活環(huán)境,,爭(zhēng)取行政支持辦“教工之家”,定期組織活動(dòng),,增強(qiáng)工會(huì)的吸引力,,積極參加市教育工會(huì)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。關(guān)注教職工的心理健康,,引導(dǎo)教職工適應(yīng)改革形勢(shì),,增強(qiáng)心理能力和調(diào)節(jié)能力,認(rèn)真工作,,愉快生活,。

四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),,當(dāng)好行政的好參謀,。

加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),,首先要注重提高工會(huì)干部的素質(zhì)。定期組織工會(huì)委員和工會(huì)小組長(zhǎng),,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,,學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《教師法》和《教育法》等法律文件,,增強(qiáng)學(xué)法,、用法、守法的意識(shí),,積極選派工會(huì)干部參加市教育工會(huì)組織的學(xué)習(xí),,不斷提高工會(huì)干部的政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。其次要堅(jiān)持例會(huì)制度和報(bào)告制度,,再一個(gè)就是要重視工會(huì)信息工作,,注重資料積累,規(guī)范工會(huì)臺(tái)帳,。

工會(huì)組織要找準(zhǔn)位置謀發(fā)展,,積極爭(zhēng)取行政支持,獨(dú)立自主地開展工作,,主動(dòng)參與研究解決教職工關(guān)心的有關(guān)問題,,確保工會(huì)組織從源頭參與學(xué)校的民主管理,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,。

五,、重視女職工隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮她們?cè)诮逃虒W(xué)中主力軍作用,。

針對(duì)我校女職工占學(xué)??偨搪毠と藬?shù)一半左右的情況,工會(huì)組織動(dòng)員帶領(lǐng)廣大女職工積極投入?yún)⑴c學(xué)校的各項(xiàng)改革,,充分發(fā)揮她們積極性,、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,,為學(xué)?!氨A鶢?zhēng)八”作貢獻(xiàn)。

積極配合行政和各職能部門開展各類提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的活動(dòng),,圍繞女職工的意愿,,研究和思考女教職工的學(xué)習(xí)、生活和工作,,繼續(xù)開展“巾幗示范崗”,、“比、學(xué)、趕,、幫、超”的教學(xué)活動(dòng),,提高她們的業(yè)務(wù)素質(zhì),。加強(qiáng)對(duì)《工會(huì)法》和修改后的《婚姻法》的學(xué)習(xí),增強(qiáng)女教職工自我維護(hù)的意識(shí)和能力,,關(guān)心她們的工作,、婚姻和家庭,創(chuàng)造條件定期為女教職工體檢,,維護(hù)女教職工“四期”特殊權(quán)益,,提高女教職工的心理和生理健康水平。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇七

xx年廠工會(huì)女工委在公司工會(huì),、公司女工委和廠黨委的正確指導(dǎo)和親切關(guān)懷下,,按照油田公司工會(huì)女工委xx年的工作要求,以我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,,以推動(dòng)女員工崗位成才,、立功為重點(diǎn),以維護(hù)女員工權(quán)益和提高女員工素質(zhì)為主線,,深入開展女工工作,。

一、以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,,深入開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),,切實(shí)促進(jìn)女工為全廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做貢獻(xiàn)

xx年緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,結(jié)合油田公司工會(huì)女工委開展的三創(chuàng)三評(píng)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),,在我廠女工中深入開展比學(xué)習(xí),,創(chuàng)業(yè)績(jī)爭(zhēng)一流勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。組織女員工立足崗位,,刻苦學(xué)習(xí),,挖潛創(chuàng)效,在崗位中不斷創(chuàng)造新業(yè)績(jī),,為我廠增儲(chǔ)上產(chǎn),、降本增效中心任務(wù)做出積極貢獻(xiàn)。

(一)選準(zhǔn)載體,,明確目標(biāo),,搭建巾幗創(chuàng)效舞臺(tái)

為把勞動(dòng)競(jìng)賽真正落到實(shí)處,我們推出了三個(gè)擂臺(tái)賽,,即:科技創(chuàng)效擂臺(tái)賽,、降本增效擂臺(tái)賽、技能創(chuàng)效擂臺(tái)賽,使員工在勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中有明確的方向和目標(biāo),,有自己施展的舞臺(tái),。科技創(chuàng)效擂臺(tái)以地質(zhì),、工藝技術(shù)人員為主體,,緊緊圍繞我廠低壓、低產(chǎn),、低滲,、低采油速度、低采出程度和復(fù)雜地質(zhì)條件的特點(diǎn),,以恢復(fù)停產(chǎn)井停產(chǎn)塊,、改善低效井低速塊、挖掘剩余油潛力,、提高采收率為主攻方向,,深入開展競(jìng)賽活動(dòng),鼓勵(lì)技術(shù)人員充分發(fā)揮技術(shù)專長(zhǎng),,以開拓創(chuàng)新的銳氣,,敢于攻堅(jiān)啃硬,創(chuàng)造佳績(jī),。廠地質(zhì)研究所女科技工作者以增儲(chǔ)上產(chǎn)為己任,,以高度的責(zé)任感投入到活動(dòng)中。她們創(chuàng)新工作理念,,在老井挖潛,、勘探開發(fā)、綜合治理等工作領(lǐng)域中大顯身手,。目前通過各種技術(shù)手段,,該所女員工共實(shí)施挖潛措施井次,有效井次,,措施有效率達(dá),,累計(jì)增油萬噸。該所科爾沁室副主任張雪梅,,為科學(xué)合理的開發(fā)包塊,,提供準(zhǔn)確的地質(zhì)數(shù)據(jù),她帶領(lǐng)科室全體人員,,從完善電測(cè)解釋,、井斜等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)開始,開展了對(duì)該塊的基礎(chǔ)研究工作,,僅用一個(gè)月時(shí)間,,就完成了口井的對(duì)比分層工作,,并繪制油藏剖面圖張,油層等厚圖張,,構(gòu)造圖張,,為開發(fā)包塊提供了科學(xué)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。降本增效擂臺(tái)以經(jīng)營(yíng)管理人員為主體,,圍繞強(qiáng)化管理降本增效開展競(jìng)賽活動(dòng),。為消化成本缺口,有效使用生產(chǎn)建設(shè)資金,,廠機(jī)關(guān)女工委提出了優(yōu)化,、簡(jiǎn)化,、控制,、挖潛的八字方針(優(yōu)化——優(yōu)化現(xiàn)有資源、優(yōu)化資金投向,、優(yōu)化管理方法,。簡(jiǎn)化——簡(jiǎn)化開采方式、簡(jiǎn)化管理程序,、簡(jiǎn)化相關(guān)資料,。控制——全面預(yù)算控制,、資金集中控制,、過程審核控制。挖潛——全系統(tǒng)挖潛,、全過程挖潛,、全員挖潛),從源頭抓起,,細(xì)化責(zé)任,,強(qiáng)化控制,為企業(yè)降本增效做貢獻(xiàn),?;ㄞk主管廉秀波工作一絲不茍,在工程項(xiàng)目驗(yàn)收工作中嚴(yán)格執(zhí)行《茨榆坨采油廠項(xiàng)目驗(yàn)收管理辦法》,,參與個(gè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,,發(fā)現(xiàn)個(gè)項(xiàng)目存在問題處,進(jìn)行了徹底的整改,,節(jié)約資金萬元,。概預(yù)算辦公室周桂芬嚴(yán)格預(yù)算審查,上半年參與審查各類工程項(xiàng)目項(xiàng),,審檢資金萬元,,為企業(yè)降本增效做出了積極的貢獻(xiàn),。技能創(chuàng)效擂臺(tái)以操作人員、服務(wù)人員為主體,,深入開展油井管理,、修舊利廢、節(jié)約挖潛和小改小革等競(jìng)賽活動(dòng),,促進(jìn)基層員工立足崗位,,眼睛向內(nèi),深挖潛力,,實(shí)現(xiàn)降本創(chuàng)效,。采油三井區(qū)女工委開展了奇謀妙計(jì)活動(dòng),鼓勵(lì)女工進(jìn)行小發(fā)明,、小革新,、小改造、小設(shè)計(jì),,從細(xì)小環(huán)節(jié)處尋找效益,,該區(qū)女工王亞莉提出在沒有熱洗時(shí),將全區(qū)個(gè)熱洗罐的火關(guān)掉其中個(gè),,這樣一個(gè)看似簡(jiǎn)單的小建議每天可節(jié)氣立方米,。全廠女員工積極投入到勞動(dòng)競(jìng)賽中,截止目前,,全廠女員工共提合理化建議條,,實(shí)施條,參與創(chuàng)效余萬元,。

(二)加強(qiáng)宣傳,,注重考核,推動(dòng)競(jìng)賽深入開展,。

為營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍,,推動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)深入開展,我們通過電視臺(tái),、廠報(bào),、網(wǎng)絡(luò)等加強(qiáng)了對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)的宣傳。同時(shí),,為促進(jìn)各單位部門之間進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,,我們以廠工會(huì)主辦,基層工會(huì)承辦的形式,,出版了勞動(dòng)競(jìng)賽??度河⒆V》,分別刊登各單位,、基層班組,、女工組織在勞動(dòng)競(jìng)賽中的好做法及在競(jìng)賽中涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人和典型,。下發(fā)到基層班站,并發(fā)布到廠工會(huì)網(wǎng)頁及廠主頁,,方便廣大女工的閱讀和學(xué)習(xí),。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)各基層女工組織開展競(jìng)賽活動(dòng)的考核和檢查,將活動(dòng)開展情況做為綠色管理的重要考核內(nèi)容,。利用每季綠色管理集中考核的機(jī)會(huì),,從活動(dòng)方案、活動(dòng)效果等方面對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查督促,,有力的促進(jìn)了活動(dòng)的蓬勃開展,。

二、以提高女員工綜合素質(zhì)為重點(diǎn),,深入開展女性素質(zhì)工程,,切實(shí)提高女員工創(chuàng)業(yè)能力

按照油田公司黨委發(fā)展、和諧,、創(chuàng)新主題教育活動(dòng)的要求,,結(jié)合公司工會(huì)開展的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班站,,爭(zhēng)當(dāng)技能型員工活動(dòng)的部署,,在女員工中繼續(xù)開展女性素質(zhì)工程活動(dòng),不斷促進(jìn)女員工綜合素質(zhì)的提高,。

(一)積極開展崗位練兵活動(dòng),,促進(jìn)女工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

為努力提高女員工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),,增強(qiáng)為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)效的能力,,xx年利用五小工程小練兵建設(shè)的契機(jī),在女員工中廣泛開展崗位練兵活動(dòng),,利用井場(chǎng)練兵臺(tái),、爐區(qū)練兵臺(tái)、安全知識(shí)練兵臺(tái),、量油測(cè)氣及流程識(shí)別練兵臺(tái)和管閥識(shí)別練兵臺(tái)等個(gè)練兵臺(tái),,采取日學(xué)一題,周練一技,,月精一招,,年上一級(jí)循序漸進(jìn)的方式,對(duì)基層女員工進(jìn)行全面深入的技術(shù)培訓(xùn),。同時(shí)為促進(jìn)女工學(xué)技術(shù),、學(xué)業(yè)務(wù)的熱情,我們聯(lián)合廠培訓(xùn)中心于月份舉行了采油,、集輸,、電工,、汽車駕駛四個(gè)工種的技術(shù)比賽,特別是在采油技術(shù)比賽中,,巾幗不讓須眉,,前名的獲獎(jiǎng)選手中,女工占了名,。廠里高度重視此項(xiàng)活動(dòng),,分別給予技術(shù)標(biāo)兵和技術(shù)能手筆記本電腦和數(shù)碼相機(jī)的獎(jiǎng)勵(lì),創(chuàng)造了我廠成立年來獎(jiǎng)勵(lì)力度的記錄,,在全廠員工中引起了巨大轟動(dòng),,極大激發(fā)了女員工學(xué)技術(shù)、學(xué)知識(shí),、長(zhǎng)本領(lǐng)的熱情,。

(二)積極開展三個(gè)一活動(dòng),促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高,。

xx年我們以每年開展一項(xiàng)有意義的活動(dòng),,每季舉辦一次有價(jià)值的講座,每月讀一本有影響力的好書為載體,,促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高,。我們開展了開心三色球活動(dòng),把三色球發(fā)到每一名女員工手中,,并舉辦了三色球比賽,,此項(xiàng)活動(dòng)強(qiáng)身健體的同時(shí),還強(qiáng)化了身體的協(xié)調(diào)功能,,受到了女員工的歡迎,。開辦了女性學(xué)堂,每季舉辦一堂課,,目前共舉辦了兩堂課,,一是組織女工收看了李踐主講的以時(shí)間管理為主題的《誰快誰就贏》光盤,二是邀請(qǐng)心理學(xué)家老師舉辦了《走近心理學(xué)》講座,,第三堂課目前正在準(zhǔn)備之中,。同時(shí)今年先后向女工發(fā)放或推薦了《給女人條忠告》、《細(xì)節(jié)決定成敗》,、《沒有任何借借口》等書籍,,豐富了女工的精神世界,提高了女工的文化品味,。另外還舉辦了排球賽,、五十*大賽、拔河比賽等喜聞樂見的室內(nèi)外文體活動(dòng),,吸引廣大女員工加入到各項(xiàng)有益身心的活動(dòng)中來,,提高健康素質(zhì),,倡導(dǎo)健康積極的業(yè)余生活。

(三)積極開展綠色文明家庭創(chuàng)建活動(dòng),,構(gòu)筑愛崗樂業(yè)的加油站,。

每個(gè)人只有擁有了穩(wěn)定幸福的家庭,才能夠全身心的投入到工作中,。在綠色文明家庭創(chuàng)建過程中倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí),、珍愛家人、攜手共進(jìn)的文明家庭理念,,努力營(yíng)造積極進(jìn)取,、溫馨和諧的家庭氛圍。

為推進(jìn)綠色文明家庭建設(shè),,開展了主題為我愛我家,,珍重自己、珍愛家人,、珍惜家庭的愛家宣言簽名行動(dòng),,多名員工在簽名條幅上,莊重的寫下自己的名字,,寫下了自己的愛家贈(zèng)言,。同時(shí)女性學(xué)堂的講座,也向人們傳達(dá)了增進(jìn)親子關(guān)系,、夫妻關(guān)系的方法,,促進(jìn)了員工建設(shè)幸福溫馨的家庭,。近期我們還將聘請(qǐng)沈陽師范學(xué)院心理學(xué)博士舉辦一次《經(jīng)營(yíng)一個(gè)幸福家庭》的講座,,更進(jìn)一步推進(jìn)綠色文明家庭的建設(shè)。另外,,我們還將進(jìn)行綠色文明家庭的評(píng)比,,有戶家庭被推薦為綠色文明家庭。

同時(shí),,廠工會(huì)女工委積極協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察科,,開展家庭助廉潔活動(dòng),積極營(yíng)造健康,、廉潔的家庭親情助廉氛圍,,并將其做為創(chuàng)建綠色文明家庭的重要內(nèi)容。組織領(lǐng)導(dǎo)干部配偶觀看反腐倡廉片,、召開家庭助廉座談會(huì),、記《家庭廉政日記》,開展我為配偶送一句廉潔寄語等活動(dòng),,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好反腐倡廉的宣傳員,、監(jiān)督員和守門員,。

三、以維護(hù)女員工的合法權(quán)益為根本,,充分發(fā)揮女工組織的作用,,切實(shí)為女員工辦好事、做實(shí)事,。

(一)深入普及相關(guān)法律知識(shí),,以法*。

今年除一如繼往的加強(qiáng)《婦女權(quán)益保障法》,、《女職工保護(hù)條例》,、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律,、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)外,,加大了油田公司、廠等有關(guān)規(guī)定的宣傳學(xué)習(xí),,如通過工會(huì)網(wǎng)頁學(xué)習(xí)了《遼河油田分公司各種假期制度管理辦法》,、《遼河油田困難職工幫扶管理辦法》等,使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度,,更好的維護(hù)自身的權(quán)益,,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),自覺地維護(hù)女員工的合法權(quán)益,。

(二)切實(shí)幫扶困難女員工,,以情暖人。

貧困母親和單親母親是女工中特殊的群體,,她們需要更多的關(guān)心和幫助,。今年進(jìn)一步完善健全了困難女員工、單親女員工檔案,,目前我廠有貧困母親名,,單身母親名,其中離異名,,遺屬名,。在日常工作中采取隨時(shí)探訪,信息共享,,小事基層幫,,大事廠里管的幫扶方式,認(rèn)真做好一對(duì)一的幫扶工作,,幫助她們解決工作生活中的實(shí)際困難,。今年為遺屬在街道辦事處協(xié)調(diào)安排了工作,并在油田公司金秋助學(xué)活動(dòng)中,為其上大學(xué)的女兒申請(qǐng)了助學(xué)金,,幫助其順利完成學(xué)業(yè),。同時(shí)在公司女工委的大力幫助下,為貧困母親申請(qǐng)了家屬補(bǔ)助金,,使其提前享受了這項(xiàng)待遇,。并熱情鼓勵(lì)她自強(qiáng)自立,幫助她擺起了賣水果的攤鋪,,為其創(chuàng)造便利條件,,并積極協(xié)調(diào),減免了各項(xiàng)管理費(fèi)用,,使她的生活日益好轉(zhuǎn),。至目前,我們共走訪慰問貧困母親和單親母親人次,,幫助她們解決實(shí)際困難件次,,救助款額萬元。另外,,在母親節(jié)期間,,繼續(xù)開展幫扶貧困母親,每人每月捐出一元錢活動(dòng),。雖然這已是第三次捐款,,但仍然得到了全廠干部員工的積極響應(yīng):我廠共有員工人,有名員工參與了捐款,,占員工總數(shù)的,,捐款金額達(dá)元,。

(三)關(guān)注女員工特殊利益,,以益惠人,。

女員工在身體上和生活中有著特殊性,,作為女工組織,,我們必須關(guān)注和保護(hù)好女工的這種特殊性,。今年以省總女工部開展的女工特殊疾病保險(xiǎn)為契機(jī),,積極做好女工特殊疾病保險(xiǎn)的組織發(fā)動(dòng)工作,全廠名女員工有人參保,,參保率達(dá)。同時(shí)于月份聯(lián)合廠計(jì)生辦對(duì)全廠女工進(jìn)行了全面的體檢,,包括乳腺,、甲狀腺、宮頸細(xì)胞脫落檢測(cè)等,,人次參與了檢查,。通過檢查發(fā)現(xiàn)患乳腺增生者占所查人數(shù)的,患盆腔炎等婦科病占所查人數(shù)的,。同時(shí)我們積極做好名重癥女員工的跟蹤治療,,定期到廠醫(yī)院用藥治療,。另外認(rèn)真做好女員工衛(wèi)生保健用品的發(fā)放工作,做到發(fā)放人數(shù)一個(gè)不落,,發(fā)放數(shù)量一個(gè)不少,。

四、以加強(qiáng)組織自身建為設(shè)為依托,,夯實(shí)女工工作基礎(chǔ),,切實(shí)提高女工組織的工作水平。

(一)加強(qiáng)女工干部培訓(xùn),,提高工作能力,。

做好女工工作,女工干部的素質(zhì)顯得極其重要,。我們加大對(duì)女工干部的培訓(xùn)力度,,采取以會(huì)代培、培訓(xùn)班,、座談會(huì),、發(fā)放女工工作相關(guān)書籍等形式,不斷提高女工干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力,。同時(shí)今年我廠名女工主任參加了公司女工委舉辦的培訓(xùn)班,,大家深感受益非淺,希望以后能有更多的這樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),。

(二)健全女工工作制度,,提高工作影響力。

認(rèn)真宣傳落實(shí)新修改的《工會(huì)女職工委員會(huì)條例》,,將其下發(fā)到每名基層女工主任手中,,組織女工主任認(rèn)真學(xué)習(xí),為開展女員工工作提供理論依據(jù),。在工作中堅(jiān)持季匯報(bào)制度,,定期交流女工工作經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)各項(xiàng)工作的深入開展,,提高女工工作的影響力,。

以上,對(duì)我廠女工工作做了簡(jiǎn)要的總結(jié),,在我們的工作中還存在著許多的不足,,與女工姐妹和公司女工委的要求還有很大的差距。期盼各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,,我們將在以后的工作中不斷改進(jìn),,使女工工作踏上一個(gè)新的臺(tái)階。

xx年工作初步打算

總體工作思路是以維護(hù)女職工合法權(quán)益和提高女職工素質(zhì)為重點(diǎn),以開展各項(xiàng)活動(dòng)為載體,,更好地調(diào)動(dòng)廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性,,為企業(yè)的持續(xù)有效發(fā)展做出貢獻(xiàn)。具體為:

一,、深入實(shí)施巾幗創(chuàng)業(yè)工程,,充分發(fā)揮廣大女職工在生產(chǎn)中的半邊天作用。

開展女職工崗位創(chuàng)新,,建功立業(yè)活動(dòng),,支持和鼓勵(lì)廣大女職工在本職崗位上創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu),、創(chuàng)先,,以作為求地位,以能力求生存,,以素質(zhì)求發(fā)展,,培養(yǎng)造就一批適應(yīng)新形式的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、復(fù)合型的建功立業(yè)標(biāo)兵,。

為把活動(dòng)落到實(shí)處,開展崗位創(chuàng)新四個(gè)一活動(dòng),,即在崗位中確立一個(gè)目標(biāo),,提出一個(gè)創(chuàng)新、做出一個(gè)改進(jìn),、提出一個(gè)建議,,量化活動(dòng)內(nèi)容,使女職工能夠立足崗位,,做出更大的成績(jī),。

二、深入實(shí)施素質(zhì)提升工程,,為企業(yè)發(fā)展開發(fā)女性人才資源,。

以提高職業(yè)技能素質(zhì)為核心內(nèi)容,以促進(jìn)崗位成才為主攻目標(biāo),,以深入開展學(xué)習(xí)四個(gè)一活動(dòng)即:精讀一本業(yè)務(wù)書,,學(xué)習(xí)一門新知識(shí),掌握一項(xiàng)新技能,,達(dá)到一個(gè)新水平為載體,,建立和完善女職工終身學(xué)習(xí)、全過程學(xué)習(xí)的動(dòng)力機(jī)制,,切實(shí)把女職工素質(zhì)提升工程育于崗位實(shí)踐之中,努力提高女職工的科學(xué)文化、技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),,增強(qiáng)女職工的創(chuàng)新能力,、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,使廣大女職工具備勝任本崗工作的技能素質(zhì),。

三,、深入實(shí)施愛心幫扶工程,切實(shí)維護(hù)女員工的合法權(quán)益和特殊利益,。

做好困難女員工的幫扶,,特別關(guān)愛貧困母親和單親母親,繼續(xù)實(shí)施五大幫扶行動(dòng):尋崗創(chuàng)業(yè)幫扶,、自主創(chuàng)業(yè)幫扶,、愛心助學(xué)幫扶、困難生活幫扶,、重大疾病醫(yī)療幫扶,,切實(shí)幫助她們解決在經(jīng)濟(jì)上和精神上遇到的雙重困難。

同時(shí),,繼續(xù)加大《婦女權(quán)益保障法》,、《女職工保護(hù)條例》、《婚姻法》,、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí),,使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度,,更好的維護(hù)自身的權(quán)益,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),,自覺自動(dòng)地維護(hù)女員工的合法權(quán)益,。

四、深入實(shí)施文明家庭創(chuàng)建工程,,努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定家園,。

家庭是企業(yè)的細(xì)胞,只有員工家庭唱響了和諧之音,,員工才能全力以赴地投入到工作中,,企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。通過舉辦講座,、夫妻情歌對(duì)唱演唱會(huì),、親子同心游藝活動(dòng)等系列活動(dòng),增進(jìn)夫妻溝通,,加強(qiáng)夫妻感情,,營(yíng)造溫馨和諧的家庭氛圍。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇八

一年來,,我?;鶎庸?huì)在各級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下,根據(jù)校工會(huì)20xx年的工作要點(diǎn),,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,以突出維護(hù)職能為重點(diǎn),緊緊圍繞學(xué)校中心開展工作,,并結(jié)合工會(huì)自身的特點(diǎn),,獨(dú)立自主開展活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)了工會(huì)組織的活力,,增強(qiáng)了教職工的凝聚力,。為了做好年終總結(jié)和評(píng)選先進(jìn)工作,特作如下安排,。

一,、年終總結(jié)

各基層工會(huì)要認(rèn)真總結(jié)2x年在組織全體會(huì)員學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,,履行工會(huì)職能,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,,協(xié)助開展教育教學(xué)改革,,加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)召開二級(jí)教代會(huì),,促進(jìn)政務(wù)公開,,開展形式多樣的文體活動(dòng),加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)等方面的工作,。要客觀實(shí)際地總結(jié)成績(jī),,認(rèn)真細(xì)致地找出存在的不足,提出今后努力方向和整改措施,。并在認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上,,提出20xx年工作計(jì)劃。

二,、評(píng)選先進(jìn)集體和個(gè)人

(一)工會(huì)工作先進(jìn)集體

1,、評(píng)選對(duì)象:各基層工會(huì)。全校評(píng)選8個(gè)工會(huì)工作先進(jìn)集體,。

2,、評(píng)選條件

①單位黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視基層工會(huì)的組建和換屆選舉工作,支持基層工會(huì)獨(dú)立自主地開展工會(huì)工作;

②工會(huì)機(jī)構(gòu)完整,,分工明確,,規(guī)章制度健全,年初有計(jì)劃,、年終有總結(jié),,經(jīng)費(fèi)開支合理,檔案資料完備;

③重視民-主管理和民-主監(jiān)督,,堅(jiān)持二級(jí)教代會(huì)制度和院務(wù)公開制度;

④積極開展“三育人”,、“建家”活動(dòng)和各種有益于教職工身心健康的文娛體育活動(dòng),增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力;

⑤切實(shí)加強(qiáng)維護(hù)職能,,關(guān)心教職工生活,,開展經(jīng)常性“送溫暖”活動(dòng)勵(lì)志網(wǎng),幫助本單位教職工解決生活中的實(shí)際困難,,及時(shí)慰問傷,、并住院教職工。

(二)優(yōu)秀工會(huì)積極分子

1,、評(píng)選對(duì)象:從事基層工會(huì)工作的工會(huì)干部;關(guān)心支持工會(huì)工作的會(huì)員,。評(píng)選數(shù)額控制在本單位會(huì)員總數(shù)的3%。

2,、評(píng)選條件

①參與校,、院民-主管理,,積極提出意見和建議;

②主動(dòng)承擔(dān)工會(huì)各項(xiàng)工作任務(wù),熱心為教職工服務(wù);

③關(guān)心群眾生活,,為教職工排擾解難,,切實(shí)為教職工辦實(shí)事;

④積極參加工會(huì)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),在文體活動(dòng)中取得較好成績(jī);

⑤遵守工會(huì)章程,,按時(shí)交納會(huì)費(fèi),。

(三)評(píng)選原則和程序

①評(píng)選工作要按照嚴(yán)格條件,保證質(zhì)量,,自下而上,,民-主評(píng)選的原則進(jìn)行。

②工會(huì)工作先進(jìn)集體的評(píng)選,,12月中旬召開基層工會(huì)工作總結(jié)及評(píng)優(yōu)工作會(huì)議,進(jìn)行民-主推選,,經(jīng)校工會(huì)研究確定后,,報(bào)學(xué)校黨委批準(zhǔn)。

③優(yōu)秀工會(huì)積極分子的評(píng)選,,各基層工會(huì)召開會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表會(huì)議進(jìn)行評(píng)選,,經(jīng)單位黨組織同意后報(bào)校工會(huì)。各單位務(wù)必于12月20前將優(yōu)秀工會(huì)積極分子登記表報(bào)校工會(huì),。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇九

根據(jù)區(qū)教育黨工委,、教委提出的“隊(duì)伍建設(shè)年”的要求,施行“提升素質(zhì),、依法治會(huì),、活動(dòng)強(qiáng)會(huì)”的工作方針,工會(huì)工作要服務(wù)學(xué)校發(fā)展,、服務(wù)教職工,、服務(wù)學(xué)生務(wù)本實(shí)干,特訂以下計(jì)劃,。

一,、提高素養(yǎng),增強(qiáng)自身學(xué)習(xí)

通過開展政治理論,、哲學(xué)思想和工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),,進(jìn)一步提升思想境界,進(jìn)一步改變心智模式,,進(jìn)一步增強(qiáng)理性思考和系統(tǒng)思考力,,進(jìn)一步規(guī)范工作行為。把工會(huì)工作的有關(guān)法律法規(guī)及各項(xiàng)政策宣傳好,、落實(shí)好;堅(jiān)持把教職工會(huì)員隊(duì)伍團(tuán)結(jié)好,、引導(dǎo)好;切實(shí)把自身的本職工作謀劃好,、完成好。

二,、實(shí)施,、規(guī)范管理好兩項(xiàng)法規(guī)制度

結(jié)合我校實(shí)施教代會(huì)(教大會(huì))及校務(wù)公開制度的現(xiàn)狀,工會(huì)組織將在本單位進(jìn)一步依法實(shí)施,、規(guī)范管理好教職工代表大會(huì)制度和校務(wù)公開制度,。要切實(shí)提高認(rèn)識(shí),高度重視,,黨政工齊抓共管;進(jìn)一步明確責(zé)任,,工作落實(shí)、到位;要做到工作重點(diǎn)明確,,教代會(huì)(教大會(huì))規(guī)范舉行,,校務(wù)公開內(nèi)容涵蓋廣泛,及時(shí)了解和反饋教職工意見,,檔案資料齊全規(guī)范,。

三、以活動(dòng)展素質(zhì),,抓比賽練隊(duì)伍

開展務(wù)實(shí),、創(chuàng)新、有效的工會(huì)活動(dòng)來增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力,,影響力,,打造會(huì)員創(chuàng)造力,為此,,我校工會(huì)將組織開展以提高會(huì)員素質(zhì)和能力的培訓(xùn)活動(dòng),,進(jìn)行技能竟賽活動(dòng);舉行“爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型教工”表彰活動(dòng);舉行《祖國(guó)頌》教職工詩(shī)·詞·歌、畫比賽活動(dòng),。

四,、實(shí)施健康行動(dòng)計(jì)劃

為積極參與健康重慶、健康沙坪壩的建設(shè),,實(shí)施工會(huì)會(huì)員健康行動(dòng)計(jì)劃,。即:一是學(xué)習(xí)健康知識(shí)(身體健康知識(shí)和心理健康知識(shí));二是開展有益身心健康的活動(dòng);三是開展教職工課間操活動(dòng)和特色運(yùn)動(dòng)會(huì)。

五,、發(fā)揮工會(huì)作用,,抓好“三創(chuàng)”活動(dòng)

在全體會(huì)員中開展“創(chuàng)新、創(chuàng)造,、創(chuàng)業(yè)”活動(dòng),。提高創(chuàng)造能力,形成“人人創(chuàng)業(yè)績(jī)、個(gè)個(gè)都發(fā)展”的生動(dòng)局面,。在不斷提高學(xué)校工會(huì)組織和教職工會(huì)員個(gè)人的理論水平,、職業(yè)道德水準(zhǔn),責(zé)任意識(shí),、素質(zhì)技能等方面取得實(shí)際效果,。活動(dòng)的主要內(nèi)容及形式,,一是為共建共享和諧校園,,為隊(duì)伍建設(shè)積極建言獻(xiàn)策。二是為把學(xué)校工會(huì)建設(shè)成為謀大事,、干實(shí)事,、辦好事、解難事的職工之家,。三是為促使學(xué)校工會(huì)會(huì)員成為師德高尚,、一專多能、質(zhì)量一流的教工而隊(duì)伍,。倡導(dǎo)“一輩子學(xué)做教師”的職業(yè)精神,。四是在全校開展“一項(xiàng)競(jìng)賽、兩項(xiàng)評(píng)選”的活動(dòng),。即:師德建設(shè)知識(shí)和專業(yè)技能知識(shí)的“雙知”競(jìng)賽;開展學(xué)習(xí)型年級(jí)組、學(xué)習(xí)型教工的兩項(xiàng)評(píng)選活動(dòng),。

工會(huì)在抓好基礎(chǔ)性工作,,協(xié)助黨政做好教職工的安全穩(wěn)定工作,抓好女職工工作,,堅(jiān)持為教職工辦實(shí)事,、解難事,做好工會(huì)的檔案資料的形成及搜集整理工作,,抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收管用,。

活動(dòng)主題

具體內(nèi)容

2月 新學(xué)期新面貌

1.開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),讓書香飄進(jìn)辦公室;2.參加青年教師論壇;3.慶?!霸?jié)”4.關(guān)愛---全校教師體檢,。

3月 爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)

1.開展“三八”節(jié)慶祝活動(dòng),,教師特長(zhǎng)展示2.創(chuàng)建“學(xué)習(xí)年級(jí)組”3.開展強(qiáng)體魄,、建校園教職學(xué)做第三套廣播體操活動(dòng)

4月 體驗(yàn)與運(yùn)動(dòng)

1.運(yùn)動(dòng)鍛煉,迎接職工春季運(yùn)動(dòng)會(huì)2.開展拔河,、羽毛球比賽3.教師廣播體操展示

5月 收獲與暢想

1,、開展唱紅歌活動(dòng)2.暢想職業(yè)樂趣,增強(qiáng)職業(yè)操守;

6月 評(píng)比表彰

1.評(píng)優(yōu)秀學(xué)習(xí)年級(jí)組;2.評(píng)優(yōu)秀健康鍛煉積級(jí)分子。

9月鑄師魂樹師德?lián)P師風(fēng)強(qiáng)師能

1,、開展慶祝教師節(jié)活動(dòng)2,、傳箴言3、板報(bào)

10月祖國(guó)頌活動(dòng)

1,、愛國(guó)主義教育2,、開展經(jīng)典頌讀,唱紅歌,,講故事,,學(xué)簡(jiǎn)筆畫活動(dòng)

11月 強(qiáng)身健體

1、秋季職工運(yùn)動(dòng)會(huì)2.經(jīng)典誦讀展示活動(dòng)

12月收獲與暢想

1,、課間健身活動(dòng)2. 迎新座談總結(jié)

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇十

一,、1—8月份工作回顧

年初以來,鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)天工[__]3號(hào)文件精神,,圍繞鎮(zhèn)黨委,、政府中心工作和上級(jí)工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù),重點(diǎn)抓了以下幾方面工作:

(一)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),,切實(shí)增強(qiáng)工會(huì)凝聚力

1,、繼續(xù)抓好工會(huì)組建工作。根據(jù)市總工會(huì)規(guī)定的組建任務(wù)(8家規(guī)模企業(yè)工會(huì)),,今年1—8月份,,新組建企業(yè)工會(huì)7家,其中銷售500萬以上規(guī)模企業(yè)工會(huì)5家,,新發(fā)展工會(huì)會(huì)員376名,,并記錄在冊(cè)。

2,、各類創(chuàng)建活動(dòng),。今年3月,慈溪市金盾夾具有限公司工會(huì)通過市總工會(huì)的考核驗(yàn)收,,被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)基層工會(huì),。“五一”前夕,,寧波科飛電器有限公司總經(jīng)理沈如君同志被慈溪市委,、市政府授予__—__年度慈溪市勞動(dòng)模范榮譽(yù)稱號(hào)。寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)液晶電視機(jī)(lcd—tv)裝配組被授予“五一文明崗”榮譽(yù)稱號(hào),。凱瑪,、阿爾特2家企業(yè)工會(huì)評(píng)上了“三星級(jí)”規(guī)范化工會(huì),阿爾特公司工會(huì)主席張國(guó)炳同志成為市級(jí)優(yōu)秀工會(huì)干部,。

此外,,慈溪市海燕塑料制品有限公司工會(huì)被寧波市委組織部、寧波市總工會(huì)授予“黨建帶工建,三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”先進(jìn)基層工會(huì),。

(二)切實(shí)加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制和勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制建設(shè),,促進(jìn)職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定

1、建立和健全維權(quán)網(wǎng)絡(luò),。一是在鎮(zhèn)社保中心設(shè)立了鎮(zhèn)級(jí)職工維權(quán)窗口,,今年1—8月份,共受理案件32件,,辦結(jié)32件,,涉及標(biāo)的物28。6萬元;二是整合資源,,建立12個(gè)村級(jí)職工維權(quán)服務(wù)站,,配強(qiáng)配足服務(wù)站工作人員,力爭(zhēng)將矛盾化解在基層,。

2,、建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制。根據(jù)市總工會(huì)文件精神,,鎮(zhèn)工會(huì)成立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組,,并下發(fā)文件,要求61個(gè)基層工會(huì)按照要求,,成立相應(yīng)的勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組,,由工會(huì)主席任組長(zhǎng),明確職責(zé),,及早發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系矛盾,,及時(shí)化解勞動(dòng)糾紛。

3,、繼續(xù)推進(jìn)集體合同和工資協(xié)議的簽訂工作。今年1—8月份,,新簽及續(xù)簽集體合同,、工資協(xié)議共計(jì)22份,進(jìn)一步督促企業(yè)規(guī)范支付工資,,保障職工利益,。

(三)精心設(shè)計(jì),認(rèn)真開展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)

1,、“五一”系列活動(dòng),。

(1)4月29日下午,鎮(zhèn)工會(huì)在界塘村村落文化宮舉行慶“五一”紀(jì)念大會(huì)暨文藝匯演,。會(huì)上,,對(duì)鎮(zhèn)第二屆“十佳”青年職工進(jìn)行了隆重表彰,并向廣大職工發(fā)出了樹立社會(huì)主義榮辱觀的倡議書。

(2)4月30日,,鎮(zhèn)工會(huì)在省塘頭村村落文化宮舉行慶“五一”體育競(jìng)賽活動(dòng),,共有8支來自鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和各村、企業(yè)工會(huì)的職工隊(duì)伍參加了拔河比賽,,有50多名職工報(bào)名參加乒乓球比賽,。此次活動(dòng)受到了廣大職工的好評(píng)。

(3)5月19日—20日,,組織基層工會(huì)主席外出考察,,進(jìn)一步增進(jìn)相互間的交流,促進(jìn)工會(huì)工作的提高,。

(4)“五一”前夕,,鎮(zhèn)工會(huì)對(duì)全鎮(zhèn)的困難勞模和困難職工進(jìn)行調(diào)查摸底,根據(jù)掌握的情況,,逐一進(jìn)行上門慰問,,共計(jì)發(fā)放慰問金2500元,使廣大職工切實(shí)感受到工會(huì)組織的溫暖,。

2,、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。鎮(zhèn)工會(huì)圍繞“安全發(fā)展,,國(guó)泰民安”這一活動(dòng)主題,,精心組織了多項(xiàng)活動(dòng)。一是安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),。由寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)承辦,,邀請(qǐng)慈溪市消防大隊(duì)官兵為全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)工會(huì)和村聯(lián)合工會(huì)的安全生產(chǎn)監(jiān)管員進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn),詳細(xì)講解火災(zāi)發(fā)生時(shí)的自救及逃生方式,,并實(shí)地進(jìn)行滅火器和消防栓的演練,,進(jìn)一步提高了廣大職工的安全意識(shí)和消防操作技能。二是舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng),。在寧波科飛電器有限公司,、寧波阿爾特家具有限公司等規(guī)模企業(yè)工會(huì),舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng),,使安全生產(chǎn)進(jìn)一步深入人心,。

3、勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),。根據(jù)上級(jí)工會(huì)關(guān)于開展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽的有關(guān)文件精神,,鎮(zhèn)工會(huì)在7月份下發(fā)文件,并于8月24日在慈溪市海燕塑料制品有限公司進(jìn)行試點(diǎn),,開展“當(dāng)好主力軍,、建功‘’,、和諧奔小康”絲網(wǎng)印刷勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。除市,、鎮(zhèn)兩級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)外,,來自全鎮(zhèn)各規(guī)模企業(yè)的工會(huì)主席也觀摩了此次勞動(dòng)競(jìng)賽?;顒?dòng)結(jié)束后,,鎮(zhèn)工會(huì)立即召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)布置工作,希望以海燕公司的這次勞動(dòng)競(jìng)賽為樣板,,以點(diǎn)帶面,,擴(kuò)大各類勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)在天元各企業(yè)的廣泛開展,讓全鎮(zhèn)職工能夠通過這樣的.活動(dòng),,不斷提高自身素質(zhì)和技能,,并以此來促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

此外,,在今年的“三八”婦女節(jié)到來之際,,鎮(zhèn)工會(huì)還積極組織女職工參加由市委宣傳部、市總工會(huì)和市婦聯(lián)聯(lián)合組織的“展我女性慧智,,揚(yáng)我時(shí)代風(fēng)采”英語演講活動(dòng),,選送選手獲得了比賽優(yōu)秀獎(jiǎng)。

(四)認(rèn)真開展村聯(lián)合工會(huì)主動(dòng)參與安全生產(chǎn)試點(diǎn)工作

1,、確定天潭村聯(lián)合工會(huì)為試點(diǎn)村,。

2、組織天潭,、十甲兩村聯(lián)合工會(huì)成員和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦同志到宗漢街道金堂村進(jìn)行實(shí)地考察取經(jīng),。

3、認(rèn)真指導(dǎo)天潭村聯(lián)合工會(huì)開展試點(diǎn)工作,。一是成立組織機(jī)構(gòu),,即職業(yè)安全衛(wèi)生聯(lián)合委員會(huì);二是建立健全各項(xiàng)制度,準(zhǔn)備好各類資料,,制作安全生產(chǎn)提示卡和意見箱,,下發(fā)到各企業(yè),查找隱患,,提出意見;三是召開會(huì)議,平等協(xié)商,,簽訂協(xié)議,。

(五)開展社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)

1、向全鎮(zhèn)職工發(fā)出樹立社會(huì)主義榮辱觀的倡議書,。共計(jì)發(fā)放10000多份,,尤其針對(duì)眾多的外來職工,特別號(hào)召他們做到以下四個(gè)方面:一是熱愛第二故鄉(xiāng),,熱愛天元,融入天元社會(huì),立志做一名受人尊重的外來務(wù)工者;二是遵紀(jì)守法,,遵守村規(guī)民約,,努力營(yíng)造和諧的社會(huì)風(fēng)尚,做一個(gè)講文明,、有素質(zhì)的人;三是注意安全,,謹(jǐn)慎用電、用火,,加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生,,積極創(chuàng)造一個(gè)安全、衛(wèi)生的生活環(huán)境;四是愛崗敬業(yè),,辛勤工作,,為建設(shè)天元、發(fā)展天元的經(jīng)濟(jì)盡職盡責(zé),,做一名無私奉獻(xiàn)的人,。

2,、組織職工志愿者看望慰問敬老院老人,。為使社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)更好地落到實(shí)處,進(jìn)一步宏揚(yáng)尊老愛老的道德風(fēng)尚,,7月初,天元鎮(zhèn)工會(huì)組織廣大職工志愿者帶著夏令品,,前往鎮(zhèn)敬老院,看望慰問那里的老人們,,并向老人們送上了八寶粥,、礦泉水、蚊香,、花露水,、沐浴露等慰問品。

(六)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳及建帳工作

今年1—7月份,,已收工會(huì)經(jīng)費(fèi)91.28萬元,,完成全年任務(wù)的57%,。49家企業(yè)工會(huì)中,已有45家辦理“兩證”,,有33家單獨(dú)建立工會(huì)帳戶和財(cái)務(wù)制度,。對(duì)未建立工會(huì)帳戶的,工會(huì)經(jīng)費(fèi)暫不返還,。對(duì)未建工會(huì)的500萬以上規(guī)模企業(yè),,繼續(xù)征收籌備金。

二,、下步工作安排

(一)組建3家規(guī)模企業(yè)工會(huì),,做好會(huì)員發(fā)展工作;

(二)創(chuàng)建一批工會(huì)工作規(guī)范化合格單位;

(三)創(chuàng)建1個(gè)“職工滿意企業(yè)”、1個(gè)村級(jí)規(guī)范化職工活動(dòng)中心和1個(gè)企業(yè)“規(guī)范化文化中心”,。

(四)努力創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè),。

(五)搞好鎮(zhèn)工會(huì)換屆工作,加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇十一

一年來,,在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的大力支持下,,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),,現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下:

一、中心工作方面,。

主要抓了烤煙生產(chǎn),、計(jì)劃生育、養(yǎng)老保險(xiǎn)款收繳,、新農(nóng)合款收繳,、核桃建園、縣鎮(zhèn)兩級(jí)黨代表,、人大代表選舉和村兩委會(huì)換屆選舉,。

烤煙生產(chǎn)從落實(shí)面積,,、育苗移栽,、大田管理抓起,共完成烤煙面積1200多畝,,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值146萬元,,比去年凈增20多萬元,發(fā)展50畝以上大戶兩戶,,戶均產(chǎn)值7萬多元,。認(rèn)真抓好四次三查工作,三查率在80%以上,。沒有計(jì)劃外生育和隱形生育問題發(fā)生,,控制了計(jì)劃生育成果。

收繳社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)332人,,6.93萬元,,占任務(wù)的90%。收繳新農(nóng)合614人,,3.07萬元,。新建核桃園200畝,完成公路兩旁低產(chǎn)核桃園改造,。收繳玉米,、小麥保險(xiǎn)3425元。完成小麥良種統(tǒng)共4500公斤,。完成集體林地流轉(zhuǎn)3個(gè)組119戶,,8400多畝。組織開展平安建設(shè)兩率一度宣傳,,采用打電話,、發(fā)資料、上門宣傳,、召開會(huì)議等形式,,基本做到了家喻戶曉,提高了知曉率,。圓滿完成縣鎮(zhèn)兩級(jí)黨代表,、人民代表換屆選舉工作,選出了群眾滿意的村兩委會(huì)班子,。完成防汛,、危改、綠色創(chuàng)建,、扶貧三無戶摸底,、低保戶調(diào)查上報(bào)工作。積極參與全民健身節(jié),、山貨貿(mào)易節(jié),、山花旅游節(jié)活動(dòng)。完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。積極開展安全隱患檢查和矛盾糾紛化解工作,,參與調(diào)解矛盾糾紛2起,全村沒有發(fā)生一件不安全事故和刑事案件,。

二、業(yè)務(wù)工作方面

完成了6個(gè)村農(nóng)家書屋圖書配備,,共配備圖書12萬多冊(cè),,所有圖書都上了架,,圖書閱覽正常開展。完成鎮(zhèn)文化站文化資源信息共享工程安裝任務(wù),,安裝電腦4臺(tái),,衛(wèi)星接收鍋一面。完成社火普查資料收集整理上報(bào),,成立鎮(zhèn)社火協(xié)會(huì)一個(gè),,村社火會(huì)4個(gè)。各社火會(huì)在春節(jié)期間積極開展社火游演,,高樓村社火還進(jìn)城參加了正月15全縣社火大賽,,活躍了農(nóng)村文化生活,。完成7個(gè)村通廣播應(yīng)急系統(tǒng)配備安裝,,普查上報(bào)了19個(gè)自然村通廣播應(yīng)急系統(tǒng)設(shè)備立項(xiàng),檢查維護(hù)新安裝的村村通衛(wèi)星接收設(shè)備,,保證了群眾收看電視節(jié)目,。完成黨報(bào)黨刊發(fā)行任務(wù),共征訂黨報(bào)黨刊6種288份6.5萬多元,。通過自己博客宣傳我鎮(zhèn)旅游文化10次,。完成勞務(wù)輸出統(tǒng)計(jì)和花名冊(cè)上報(bào),全年共輸出勞務(wù)4118人,,其中縣內(nèi)1201人,。實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入1770萬元。完成農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)452人,。完成先進(jìn)勞動(dòng)保障所創(chuàng)建工作,,經(jīng)市上驗(yàn)收合格。完成勞動(dòng)保障所資料收集歸檔工作,。完成農(nóng)村富余勞動(dòng)力調(diào)查上報(bào),。完成農(nóng)民進(jìn)城居住79戶281人。

三,、學(xué)習(xí)紀(jì)律方面

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的__屆__全會(huì)精神,,積極參與群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)主題教育活動(dòng),。堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的理論方針政策及業(yè)務(wù)知識(shí),,不斷提高工作能力,樹立全心全意為人民服務(wù)思想,,時(shí)刻不忘自己身份,,努力做好群眾工作。在學(xué)習(xí)書本知識(shí)的同時(shí),還不忘向社會(huì)實(shí)踐學(xué)習(xí),,向老同志,、青年人、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,不斷增強(qiáng)適應(yīng)時(shí)代的能力,。嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)十項(xiàng)紀(jì)律制度,不遲到,、不早退、有事請(qǐng)假,,按時(shí)下鄉(xiāng)抓落實(shí),,沒有曠工缺勤。團(tuán)結(jié)同志一道工作,,尊重領(lǐng)導(dǎo),,服從安排,堅(jiān)持原則,,時(shí)刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,。

四、存在的不足和今后打算

回顧一年來的工作,,基本完成了黨委政府安排的工作任務(wù),,但還有不足,一是,,理論學(xué)習(xí)還不深透,,理解不到位,影響了工作任務(wù)落實(shí),。二是,,抓重點(diǎn)項(xiàng)目不力,__民居園二期40戶工程遲遲交不了工,。今后決心抓好黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí),,提高學(xué)習(xí)檔次,提高工作水平,。抓好班子,,協(xié)調(diào)好__公司與村委會(huì)關(guān)系,盡早結(jié)束40移民搬遷工程,。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇十二

今年以來我鎮(zhèn)工會(huì)在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,,認(rèn)真開展了工會(huì)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

一,、職工利益放在首位,,在維護(hù)權(quán)益上下功夫。

維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的最基本職能,工會(huì)應(yīng)當(dāng)把職工利益放在第一位,,只有維護(hù)好職工的'合法權(quán)益,,工會(huì)才能顯示出它應(yīng)具有的社會(huì)地位。

1,、關(guān)心好特困職工,。特困職工是社會(huì)的弱勢(shì)群體,他們渴望得到社會(huì)的關(guān)愛,。今年一月份,,鎮(zhèn)工會(huì)(三鎮(zhèn))慰問了30多名特困職工,把工會(huì)的溫暖送到了他們的手里;同時(shí)鎮(zhèn)工會(huì)(三鎮(zhèn))還會(huì)同市總工會(huì)慰問了10多名特困職工,,解除了他們的燃眉之急,,使他們過上了一個(gè)比較愉快的春節(jié)。同時(shí)今年我們又發(fā)動(dòng)基層工會(huì)進(jìn)一步關(guān)愛特困職工,,至11月底,,全鎮(zhèn)基層工會(huì)又上報(bào)了30多名特困職工,其中一部分特別困難的職工已上報(bào)市總工會(huì),,在元旦左右我們將再次以實(shí)際行動(dòng)慰問好特困職工,,以表我們工會(huì)的一點(diǎn)心意。

2,、參與了執(zhí)法檢查,。今年3月27日,原鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)參與了鎮(zhèn)人大組織的《勞動(dòng)法》,、《工會(huì)法》執(zhí)法檢查,,先后檢查了灘里村、鹿東村,、攀峰紡織機(jī)械有限公司工會(huì)的工作,,認(rèn)真翻閱了職工簽訂的勞動(dòng)合同,聽取了所在單位工會(huì)主席的工作匯報(bào),。鎮(zhèn)工會(huì)還向代表們匯報(bào)了工作情況,,人大代表們對(duì)工會(huì)還提出了強(qiáng)化基層工會(huì)建設(shè)、發(fā)揮基層工會(huì)作用,、加大維護(hù)職工權(quán)益力度等工作建議,。實(shí)踐證明,人大代表視察檢查《工會(huì)法》執(zhí)行情況,,不僅推進(jìn)了工會(huì)工作,,同時(shí)還擴(kuò)大了工會(huì)的社會(huì)影響。

3,、檢查了“非典”防治情況,。在“五一”節(jié)前后,,原鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真檢查了三家建工會(huì)的外商獨(dú)資企業(yè)防治“非典”情況。由于外商獨(dú)資企業(yè)的外省籍職工比較多,,職工結(jié)構(gòu)復(fù)雜,,人員流動(dòng)量大,防治“非典”刻不容緩,。如臺(tái)資企業(yè)的三豐機(jī)電開發(fā)有限公司原定放假5天,,鎮(zhèn)工會(huì)積極與企業(yè)老板協(xié)商后,將假期改為“五一”和“五四”(星期天)兩天,,并勸阻職工不要返鄉(xiāng),,上班期間發(fā)加班工資,有效地控制了職工的流動(dòng),,收到了良好的效果,。

4、做好了愛心助學(xué)工作,。愛心助學(xué)是幫助特困職工子女考上大中專院校渡過難關(guān)的有效手段,我們?cè)诨鶎庸?huì)主席會(huì)議上進(jìn)行了認(rèn)真的貫徹,,基層工會(huì)主席紛紛表示決不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費(fèi)而放棄學(xué)業(yè),。

5、抓好了安全生產(chǎn)的督查,。安全生產(chǎn)工作不僅是對(duì)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的保護(hù),,更重要的是保護(hù)職工的生命安全,職工的生命是最珍貴的,,我們將鹿港毛紡公司列為安全生產(chǎn)重點(diǎn)企業(yè),,做到常檢查、常督促,,使這家企業(yè)的職工在思想上做到應(yīng)知,,行動(dòng)上做到應(yīng)會(huì),由于該公司做了大量的前期工作,,使該企業(yè)的安全生產(chǎn)得到了保證。

二,、工會(huì)工作突出重點(diǎn),,在提高質(zhì)量上下功夫。

我們認(rèn)為,,工會(huì)工作關(guān)鍵要突出幾件有意義的,、有影響力的工作,讓人家看到我們工會(huì)在做什么,是實(shí)實(shí)在在的,,言之有物的。

1,、認(rèn)真貫徹落實(shí)市九次工代會(huì)精神,。

7月上中旬,塘橋,、妙橋,、鹿苑三鎮(zhèn)分別召開了全鎮(zhèn)基層工會(huì)主席會(huì)議,傳達(dá)貫徹了市九次工代會(huì)精神,,都重點(diǎn)學(xué)習(xí)了市委曹書記的講話和市總朱主席的工作報(bào)告。會(huì)上都要求基層工會(huì)要以全市工會(huì)工作總的指導(dǎo)思想為指針,,以今后的五年六項(xiàng)工作任務(wù)為指導(dǎo),結(jié)合本鎮(zhèn)本單位的工作實(shí)際,,認(rèn)真地卓有成效地開展工會(huì)工作,做到與廣大職工更貼近,與實(shí)際更貼近。堅(jiān)持立黨為公,、執(zhí)政為民,,與做好“兩個(gè)維護(hù)”結(jié)合起來;堅(jiān)持改造客觀世界和主觀世界與提高工會(huì)干部整體素質(zhì)結(jié)合起來;堅(jiān)持解放思想,,實(shí)事求是,,與時(shí)俱進(jìn)與調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性,、主動(dòng)性、創(chuàng)造性結(jié)合起來,。在10月下旬分三個(gè)片召開工會(huì)主席會(huì)議,,傳達(dá)貫徹中國(guó)工代會(huì)精神,。我們認(rèn)為,,只有在工會(huì)干部中加強(qiáng)工會(huì)理論學(xué)習(xí),提高做好工會(huì)工作的思想認(rèn)識(shí),,才能在行動(dòng)上真正熱愛和做好工會(huì)工作。

2,、制訂了目標(biāo)考核意見,。三鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)市總目標(biāo)考核意見,,都結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,,制訂了__年度工會(huì)工作目標(biāo)管理考核意見??己艘庖娭攸c(diǎn)在六個(gè)方面:工會(huì)組織工作,、維權(quán)機(jī)制建設(shè),、幫扶困難職工、工會(huì)宣教和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,、工會(huì)財(cái)務(wù)組審工作,、創(chuàng)新工作有成效。

3,、成立了工資協(xié)商指導(dǎo)小組,。都由黨委副書記兼工會(huì)主席任組長(zhǎng),組員由鎮(zhèn)工會(huì)副主席,、財(cái)政所長(zhǎng),、勞動(dòng)社會(huì)保障所長(zhǎng)擔(dān)任并經(jīng)常深入基層了解情況,對(duì)企業(yè)提出工資指導(dǎo)意見,。

4,、做好了《集體合同》、《集體協(xié)商制度》,、《企業(yè)工資集體協(xié)商協(xié)議書》,、《企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生集體協(xié)商協(xié)議書》的簽訂貫徹落實(shí)工作,如今已有大部分工會(huì)企業(yè)簽訂,。

5,、塘橋鎮(zhèn)工會(huì)于4月12日在鎮(zhèn)舉行的“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民、共建誠(chéng)信城市”宣誓儀式和千人簽字活動(dòng),,會(huì)同團(tuán)委,、婦聯(lián)向全鎮(zhèn)人民發(fā)出了“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民、共建誠(chéng)信社區(qū)”和“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民,、爭(zhēng)創(chuàng)誠(chéng)信企業(yè)”倡議書,。

6、在全鎮(zhèn)職工中開展了“職工與法人代表同學(xué)法”活動(dòng),,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),,同時(shí)還舉辦了法律知識(shí)競(jìng)賽,。

8、堅(jiān)持每月向黨委上報(bào)一份工作計(jì)劃,。

9,、落實(shí)了蘇州市爭(zhēng)創(chuàng)新建企業(yè)工會(huì)女職工示范單位。

10,、組織部分本鎮(zhèn)的勞模參加太湖工人療養(yǎng)院的療養(yǎng),,同時(shí)還做好了本鎮(zhèn)市勞模的評(píng)選工作。

11、做好個(gè)私企業(yè)加入村聯(lián)合工會(huì)的工作,。

12,、積極參加市總組織的文體活動(dòng),如慶“五一”職工拔河比賽,,“三八”職工才藝展活動(dòng)等,。

13、做好了企業(yè)民主管理的指導(dǎo)工作,。

三,、加大宣傳力度,在擴(kuò)大影響上下功夫,。

1,、做好了《工會(huì)法》、《省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》的宣傳工作,,二級(jí)工會(huì)運(yùn)用板報(bào),、畫廊、廣播電視等形式進(jìn)行了大力宣傳,,有力地推動(dòng)《工會(huì)法》的深入貫徹,。

2、完成了__年度工會(huì)各類報(bào)刊的征訂任務(wù),。

3,、會(huì)同團(tuán)委、婦聯(lián)(10份)開展了一次影響力較大的青年歌手大獎(jiǎng)賽活動(dòng),。

4,、做好了市九次工代會(huì)簡(jiǎn)訊的板報(bào)會(huì)展宣傳活動(dòng)。

5,、做好了宣傳報(bào)道工作,。四月一日刊登了我鎮(zhèn)工會(huì)撰寫的《鹿苑鎮(zhèn)人大視察工會(huì)工作》、5月9日《蘇州日?qǐng)?bào)》題為《防治非典各級(jí)工會(huì)顯神通》,、8月29日《江蘇工人日?qǐng)?bào)》題為《鹿苑鎮(zhèn)臺(tái)資企業(yè)全部建工會(huì)》,、11月6日《江蘇工人報(bào)》題為《實(shí)行工會(huì)主席“一支筆”》的宣傳報(bào)道。

四,、__年度重點(diǎn)工作打算

1,、加大建會(huì)力度,在擴(kuò)建村,、廠工會(huì)的基礎(chǔ)上,,全部建好外資企業(yè)工會(huì),要在適當(dāng)時(shí)候做好一次調(diào)查摸底工作,。

2,、加大維權(quán)力度,,搞好兩次執(zhí)法檢查,特別是《勞動(dòng)法》,、《工會(huì)法》的執(zhí)行情況,兩法都賦予工會(huì)一定的權(quán)利和義務(wù),。

3,、加大幫扶特困職工力度(包括愛心助學(xué))。

4,、加大集體合同簽訂力度,,完成集體合同的簽訂工作。

5,、加大企業(yè)民主管理力度,。

6、加大工會(huì)宣傳報(bào)道力度,,在今年的基礎(chǔ)上再上一個(gè)新臺(tái)階,。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇十三

xx年廠工會(huì)女工委在公司工會(huì)、公司女工委和廠黨委的正確指導(dǎo)和親切關(guān)懷下,,按照油田公司工會(huì)女工委xx年的工作要求,,以我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,以推動(dòng)女員工崗位成才,、立功為重點(diǎn),,以維護(hù)女員工權(quán)益和提高女員工素質(zhì)為主線,深入開展女工工作,。

一,、以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,深入開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),,切實(shí)促進(jìn)女工為全廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做貢獻(xiàn)

xx年緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,,結(jié)合油田公司工會(huì)女工委開展的三創(chuàng)三評(píng)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),在我廠女工中深入開展比學(xué)習(xí),,創(chuàng)業(yè)績(jī)爭(zhēng)一流勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),。組織女員工立足崗位,刻苦學(xué)習(xí),,挖潛創(chuàng)效,,在崗位中不斷創(chuàng)造新業(yè)績(jī),為我廠增儲(chǔ)上產(chǎn),、降本增效中心任務(wù)做出積極貢獻(xiàn),。

(一)選準(zhǔn)載體,明確目標(biāo),,搭建巾幗創(chuàng)效舞臺(tái)

為把勞動(dòng)競(jìng)賽真正落到實(shí)處,,我們推出了三個(gè)擂臺(tái)賽,,即:科技創(chuàng)效擂臺(tái)賽、降本增效擂臺(tái)賽,、技能創(chuàng)效擂臺(tái)賽,,使員工在勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中有明確的方向和目標(biāo),有自己施展的舞臺(tái),??萍紕?chuàng)效擂臺(tái)以地質(zhì)、工藝技術(shù)人員為主體,,緊緊圍繞我廠低壓,、低產(chǎn)、低滲,、低采油速度,、低采出程度和復(fù)雜地質(zhì)條件的特點(diǎn),以恢復(fù)停產(chǎn)井停產(chǎn)塊,、改善低效井低速塊,、挖掘剩余油潛力、提高采收率為主攻方向,,深入開展競(jìng)賽活動(dòng),,鼓勵(lì)技術(shù)人員充分發(fā)揮技術(shù)專長(zhǎng),以開拓創(chuàng)新的銳氣,,敢于攻堅(jiān)啃硬,,創(chuàng)造佳績(jī)。廠地質(zhì)研究所女科技工作者以增儲(chǔ)上產(chǎn)為己任,,以高度的責(zé)任感投入到活動(dòng)中,。她們創(chuàng)新工作理念,在老井挖潛,、勘探開發(fā),、綜合治理等工作領(lǐng)域中大顯身手。目前通過各種技術(shù)手段,,該所女員工共實(shí)施挖潛措施井次,,有效井次,措施有效率達(dá),,累計(jì)增油萬噸,。該所科爾沁室副主任張雪梅,為科學(xué)合理的開發(fā)包塊,,提供準(zhǔn)確的地質(zhì)數(shù)據(jù),,她帶領(lǐng)科室全體人員,從完善電測(cè)解釋,、井斜等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)開始,,開展了對(duì)該塊的基礎(chǔ)研究工作,,僅用一個(gè)月時(shí)間,就完成了口井的對(duì)比分層工作,,并繪制油藏剖面圖張,,油層等厚圖張,構(gòu)造圖張,,為開發(fā)包塊提供了科學(xué)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),。降本增效擂臺(tái)以經(jīng)營(yíng)管理人員為主體,圍繞強(qiáng)化管理降本增效開展競(jìng)賽活動(dòng),。為消化成本缺口,有效使用生產(chǎn)建設(shè)資金,,廠機(jī)關(guān)女工委提出了優(yōu)化,、簡(jiǎn)化、控制,、挖潛的八字方針(優(yōu)化——優(yōu)化現(xiàn)有資源,、優(yōu)化資金投向、優(yōu)化管理方法,。簡(jiǎn)化——簡(jiǎn)化開采方式,、簡(jiǎn)化管理程序、簡(jiǎn)化相關(guān)資料,??刂啤骖A(yù)算控制、資金集中控制,、過程審核控制,。挖潛——全系統(tǒng)挖潛、全過程挖潛,、全員挖潛),,從源頭抓起,細(xì)化責(zé)任,,強(qiáng)化控制,,為企業(yè)降本增效做貢獻(xiàn)?;ㄞk主管廉秀波工作一絲不茍,,在工程項(xiàng)目驗(yàn)收工作中嚴(yán)格執(zhí)行《茨榆坨采油廠項(xiàng)目驗(yàn)收管理辦法》,參與個(gè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,,發(fā)現(xiàn)個(gè)項(xiàng)目存在問題處,,進(jìn)行了徹底的整改,節(jié)約資金萬元,。概預(yù)算辦公室周桂芬嚴(yán)格預(yù)算審查,,上半年參與審查各類工程項(xiàng)目項(xiàng),,審檢資金萬元,為企業(yè)降本增效做出了積極的貢獻(xiàn),。技能創(chuàng)效擂臺(tái)以操作人員,、服務(wù)人員為主體,深入開展油井管理,、修舊利廢,、節(jié)約挖潛和小改小革等競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)基層員工立足崗位,,眼睛向內(nèi),,深挖潛力,實(shí)現(xiàn)降本創(chuàng)效,。采油三井區(qū)女工委開展了奇謀妙計(jì)活動(dòng),,鼓勵(lì)女工進(jìn)行小發(fā)明、小革新,、小改造,、小設(shè)計(jì),從細(xì)小環(huán)節(jié)處尋找效益,,該區(qū)女工王亞莉提出在沒有熱洗時(shí),,將全區(qū)個(gè)熱洗罐的火關(guān)掉其中個(gè),這樣一個(gè)看似簡(jiǎn)單的小建議每天可節(jié)氣立方米,。全廠女員工積極投入到勞動(dòng)競(jìng)賽中,,截止目前,全廠女員工共提合理化建議條,,實(shí)施條,,參與創(chuàng)效余萬元。

(二)加強(qiáng)宣傳,,注重考核,,推動(dòng)競(jìng)賽深入開展。

為營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍,,推動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)深入開展,,我們通過電視臺(tái)、廠報(bào),、網(wǎng)絡(luò)等加強(qiáng)了對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)的宣傳,。同時(shí),為促進(jìn)各單位部門之間進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,,我們以廠工會(huì)主辦,,基層工會(huì)承辦的形式,出版了勞動(dòng)競(jìng)賽??度河⒆V》,,分別刊登各單位,、基層班組、女工組織在勞動(dòng)競(jìng)賽中的好做法及在競(jìng)賽中涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人和典型,。下發(fā)到基層班站,,并發(fā)布到廠工會(huì)網(wǎng)頁及廠主頁,方便廣大女工的閱讀和學(xué)習(xí),。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)各基層女工組織開展競(jìng)賽活動(dòng)的考核和檢查,,將活動(dòng)開展情況做為綠色管理的重要考核內(nèi)容。利用每季綠色管理集中考核的機(jī)會(huì),,從活動(dòng)方案,、活動(dòng)效果等方面對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查督促,有力的促進(jìn)了活動(dòng)的蓬勃開展,。

二,、以提高女員工綜合素質(zhì)為重點(diǎn),深入開展女性素質(zhì)工程,,切實(shí)提高女員工創(chuàng)業(yè)能力

按照油田公司黨委發(fā)展,、和諧,、創(chuàng)新主題教育活動(dòng)的要求,,結(jié)合公司工會(huì)開展的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班站,爭(zhēng)當(dāng)技能型員工活動(dòng)的部署,,在女員工中繼續(xù)開展女性素質(zhì)工程活動(dòng),,不斷促進(jìn)女員工綜合素質(zhì)的提高。

(一)積極開展崗位練兵活動(dòng),,促進(jìn)女工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,。

為努力提高女員工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)效的能力,,xx年利用五小工程小練兵建設(shè)的契機(jī),,在女員工中廣泛開展崗位練兵活動(dòng),利用井場(chǎng)練兵臺(tái),、爐區(qū)練兵臺(tái),、安全知識(shí)練兵臺(tái)、量油測(cè)氣及流程識(shí)別練兵臺(tái)和管閥識(shí)別練兵臺(tái)等個(gè)練兵臺(tái),,采取日學(xué)一題,,周練一技,月精一招,,年上一級(jí)循序漸進(jìn)的方式,,對(duì)基層女員工進(jìn)行全面深入的技術(shù)培訓(xùn)。同時(shí)為促進(jìn)女工學(xué)技術(shù),、學(xué)業(yè)務(wù)的熱情,,我們聯(lián)合廠培訓(xùn)中心于月份舉行了采油,、集輸、電工,、汽車駕駛四個(gè)工種的技術(shù)比賽,,特別是在采油技術(shù)比賽中,巾幗不讓須眉,,前名的獲獎(jiǎng)選手中,,女工占了名。廠里高度重視此項(xiàng)活動(dòng),,分別給予技術(shù)標(biāo)兵和技術(shù)能手筆記本電腦和數(shù)碼相機(jī)的獎(jiǎng)勵(lì),,創(chuàng)造了我廠成立年來獎(jiǎng)勵(lì)力度的記錄,在全廠員工中引起了巨大轟動(dòng),,極大激發(fā)了女員工學(xué)技術(shù),、學(xué)知識(shí)、長(zhǎng)本領(lǐng)的熱情,。

(二)積極開展三個(gè)一活動(dòng),,促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高。

xx年我們以每年開展一項(xiàng)有意義的活動(dòng),,每季舉辦一次有價(jià)值的講座,,每月讀一本有影響力的好書為載體,促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高,。我們開展了開心三色球活動(dòng),,把三色球發(fā)到每一名女員工手中,并舉辦了三色球比賽,,此項(xiàng)活動(dòng)強(qiáng)身健體的同時(shí),,還強(qiáng)化了身體的協(xié)調(diào)功能,受到了女員工的歡迎,。開辦了女性學(xué)堂,,每季舉辦一堂課,目前共舉辦了兩堂課,,一是組織女工收看了李踐主講的以時(shí)間管理為主題的《誰快誰就贏》光盤,,二是邀請(qǐng)心理學(xué)家老師舉辦了《走近心理學(xué)》講座,第三堂課目前正在準(zhǔn)備之中,。同時(shí)今年先后向女工發(fā)放或推薦了《給女人條忠告》,、《細(xì)節(jié)決定成敗》、《沒有任何借借口》等書籍,,豐富了女工的精神世界,,提高了女工的文化品味。另外還舉辦了排球賽、五十*大賽,、拔河比賽等喜聞樂見的室內(nèi)外文體活動(dòng),,吸引廣大女員工加入到各項(xiàng)有益身心的活動(dòng)中來,提高健康素質(zhì),,倡導(dǎo)健康積極的業(yè)余生活,。

(三)積極開展綠色文明家庭創(chuàng)建活動(dòng),構(gòu)筑愛崗樂業(yè)的加油站,。

每個(gè)人只有擁有了穩(wěn)定幸福的家庭,,才能夠全身心的投入到工作中。在綠色文明家庭創(chuàng)建過程中倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí),、珍愛家人,、攜手共進(jìn)的文明家庭理念,努力營(yíng)造積極進(jìn)取,、溫馨和諧的家庭氛圍,。

為推進(jìn)綠色文明家庭建設(shè),開展了主題為我愛我家,,珍重自己,、珍愛家人、珍惜家庭的愛家宣言簽名行動(dòng),,多名員工在簽名條幅上,,莊重的寫下自己的名字,寫下了自己的愛家贈(zèng)言,。同時(shí)女性學(xué)堂的講座,,也向人們傳達(dá)了增進(jìn)親子關(guān)系,、夫妻關(guān)系的方法,,促進(jìn)了員工建設(shè)幸福溫馨的家庭。近期我們還將聘請(qǐng)沈陽師范學(xué)院心理學(xué)博士舉辦一次《經(jīng)營(yíng)一個(gè)幸福家庭》的講座,,更進(jìn)一步推進(jìn)綠色文明家庭的建設(shè),。另外,我們還將進(jìn)行綠色文明家庭的評(píng)比,,有戶家庭被推薦為綠色文明家庭,。

同時(shí),廠工會(huì)女工委積極協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察科,,開展家庭助廉潔活動(dòng),,積極營(yíng)造健康、廉潔的家庭親情助廉氛圍,,并將其做為創(chuàng)建綠色文明家庭的重要內(nèi)容,。組織領(lǐng)導(dǎo)干部配偶觀看反腐倡廉片、召開家庭助廉座談會(huì),、記《家庭廉政日記》,,開展我為配偶送一句廉潔寄語等活動(dòng),,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好反腐倡廉的宣傳員、監(jiān)督員和守門員,。

三,、以維護(hù)女員工的合法權(quán)益為根本,充分發(fā)揮女工組織的作用,,切實(shí)為女員工辦好事,、做實(shí)事。

(一)深入普及相關(guān)法律知識(shí),,以法*,。

今年除一如繼往的加強(qiáng)《婦女權(quán)益保障法》、《女職工保護(hù)條例》,、《婚姻法》,、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)外,,加大了油田公司,、廠等有關(guān)規(guī)定的宣傳學(xué)習(xí),如通過工會(huì)網(wǎng)頁學(xué)習(xí)了《遼河油田分公司各種假期制度管理辦法》,、《遼河油田困難職工幫扶管理辦法》等,,使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度,更好的維護(hù)自身的權(quán)益,,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),,自覺地維護(hù)女員工的合法權(quán)益。

(二)切實(shí)幫扶困難女員工,,以情暖人,。

貧困母親和單親母親是女工中特殊的群體,她們需要更多的關(guān)心和幫助,。今年進(jìn)一步完善健全了困難女員工,、單親女員工檔案,目前我廠有貧困母親名,,單身母親名,,其中離異名,遺屬名,。在日常工作中采取隨時(shí)探訪,,信息共享,小事基層幫,,大事廠里管的幫扶方式,,認(rèn)真做好一對(duì)一的幫扶工作,幫助她們解決工作生活中的實(shí)際困難。今年為遺屬在街道辦事處協(xié)調(diào)安排了工作,,并在油田公司金秋助學(xué)活動(dòng)中,,為其上大學(xué)的女兒申請(qǐng)了助學(xué)金,幫助其順利完成學(xué)業(yè),。同時(shí)在公司女工委的大力幫助下,,為貧困母親申請(qǐng)了家屬補(bǔ)助金,使其提前享受了這項(xiàng)待遇,。并熱情鼓勵(lì)她自強(qiáng)自立,,幫助她擺起了賣水果的攤鋪,為其創(chuàng)造便利條件,,并積極協(xié)調(diào),,減免了各項(xiàng)管理費(fèi)用,使她的生活日益好轉(zhuǎn),。至目前,,我們共走訪慰問貧困母親和單親母親人次,幫助她們解決實(shí)際困難件次,,救助款額萬元,。另外,在母親節(jié)期間,,繼續(xù)開展幫扶貧困母親,,每人每月捐出一元錢活動(dòng)。雖然這已是第三次捐款,,但仍然得到了全廠干部員工的積極響應(yīng):我廠共有員工人,,有名員工參與了捐款,占員工總數(shù)的,,捐款金額達(dá)元,。

(三)關(guān)注女員工特殊利益,以益惠人,。

女員工在身體上和生活中有著特殊性,,作為女工組織,,我們必須關(guān)注和保護(hù)好女工的這種特殊性,。今年以省總女工部開展的女工特殊疾病保險(xiǎn)為契機(jī),積極做好女工特殊疾病保險(xiǎn)的組織發(fā)動(dòng)工作,,全廠名女員工有人參保,,參保率達(dá)。同時(shí)于月份聯(lián)合廠計(jì)生辦對(duì)全廠女工進(jìn)行了全面的體檢,,包括乳腺,、甲狀腺、宮頸細(xì)胞脫落檢測(cè)等,人次參與了檢查,。通過檢查發(fā)現(xiàn)患乳腺增生者占所查人數(shù)的,,患盆腔炎等婦科病占所查人數(shù)的。同時(shí)我們積極做好名重癥女員工的跟蹤治療,,定期到廠醫(yī)院用藥治療,。另外認(rèn)真做好女員工衛(wèi)生保健用品的發(fā)放工作,做到發(fā)放人數(shù)一個(gè)不落,,發(fā)放數(shù)量一個(gè)不少,。

四、以加強(qiáng)組織自身建為設(shè)為依托,,夯實(shí)女工工作基礎(chǔ),,切實(shí)提高女工組織的工作水平。

(一)加強(qiáng)女工干部培訓(xùn),,提高工作能力,。

做好女工工作,女工干部的素質(zhì)顯得極其重要,。我們加大對(duì)女工干部的培訓(xùn)力度,,采取以會(huì)代培、培訓(xùn)班,、座談會(huì),、發(fā)放女工工作相關(guān)書籍等形式,不斷提高女工干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力,。同時(shí)今年我廠名女工主任參加了公司女工委舉辦的培訓(xùn)班,,大家深感受益非淺,希望以后能有更多的這樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),。

(二)健全女工工作制度,,提高工作影響力。

認(rèn)真宣傳落實(shí)新修改的《工會(huì)女職工委員會(huì)條例》,,將其下發(fā)到每名基層女工主任手中,,組織女工主任認(rèn)真學(xué)習(xí),為開展女員工工作提供理論依據(jù),。在工作中堅(jiān)持季匯報(bào)制度,,定期交流女工工作經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)各項(xiàng)工作的深入開展,,提高女工工作的影響力,。

以上,對(duì)我廠女工工作做了簡(jiǎn)要的總結(jié),,在我們的工作中還存在著許多的不足,,與女工姐妹和公司女工委的要求還有很大的差距,。期盼各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我們將在以后的工作中不斷改進(jìn),,使女工工作踏上一個(gè)新的臺(tái)階,。

xx年工作初步打算

總體工作思路是以維護(hù)女職工合法權(quán)益和提高女職工素質(zhì)為重點(diǎn),以開展各項(xiàng)活動(dòng)為載體,,更好地調(diào)動(dòng)廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性,,為企業(yè)的持續(xù)有效發(fā)展做出貢獻(xiàn)。具體為:

一,、深入實(shí)施巾幗創(chuàng)業(yè)工程,,充分發(fā)揮廣大女職工在生產(chǎn)中的半邊天作用。

開展女職工崗位創(chuàng)新,,建功立業(yè)活動(dòng),,支持和鼓勵(lì)廣大女職工在本職崗位上創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu),、創(chuàng)先,,以作為求地位,以能力求生存,,以素質(zhì)求發(fā)展,,培養(yǎng)造就一批適應(yīng)新形式的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、復(fù)合型的建功立業(yè)標(biāo)兵,。

為把活動(dòng)落到實(shí)處,開展崗位創(chuàng)新四個(gè)一活動(dòng),,即在崗位中確立一個(gè)目標(biāo),,提出一個(gè)創(chuàng)新、做出一個(gè)改進(jìn),、提出一個(gè)建議,,量化活動(dòng)內(nèi)容,使女職工能夠立足崗位,,做出更大的成績(jī),。

二、深入實(shí)施素質(zhì)提升工程,,為企業(yè)發(fā)展開發(fā)女性人才資源,。

以提高職業(yè)技能素質(zhì)為核心內(nèi)容,以促進(jìn)崗位成才為主攻目標(biāo),,以深入開展學(xué)習(xí)四個(gè)一活動(dòng)即:精讀一本業(yè)務(wù)書,,學(xué)習(xí)一門新知識(shí),掌握一項(xiàng)新技能,,達(dá)到一個(gè)新水平為載體,,建立和完善女職工終身學(xué)習(xí)、全過程學(xué)習(xí)的動(dòng)力機(jī)制,,切實(shí)把女職工素質(zhì)提升工程育于崗位實(shí)踐之中,,努力提高女職工的科學(xué)文化、技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),,增強(qiáng)女職工的創(chuàng)新能力,、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,使廣大女職工具備勝任本崗工作的技能素質(zhì),。

三,、深入實(shí)施愛心幫扶工程,切實(shí)維護(hù)女員工的合法權(quán)益和特殊利益,。

做好困難女員工的幫扶,,特別關(guān)愛貧困母親和單親母親,繼續(xù)實(shí)施五大幫扶行動(dòng):尋崗創(chuàng)業(yè)幫扶,、自主創(chuàng)業(yè)幫扶,、愛心助學(xué)幫扶、困難生活幫扶,、重大疾病醫(yī)療幫扶,,切實(shí)幫助她們解決在經(jīng)濟(jì)上和精神上遇到的雙重困難。

同時(shí),,繼續(xù)加大《婦女權(quán)益保障法》,、《女職工保護(hù)條例》、《婚姻法》,、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律,、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí),使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度,,更好的維護(hù)自身的權(quán)益,,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),自覺自動(dòng)地維護(hù)女員工的合法權(quán)益,。

四,、深入實(shí)施文明家庭創(chuàng)建工程,努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定家園,。

家庭是企業(yè)的細(xì)胞,,只有員工家庭唱響了和諧之音,員工才能全力以赴地投入到工作中,,企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展,。通過舉辦講座、夫妻情歌對(duì)唱演唱會(huì),、親子同心游藝活動(dòng)等系列活動(dòng),,增進(jìn)夫妻溝通,,加強(qiáng)夫妻感情,營(yíng)造溫馨和諧的家庭氛圍,。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇十四

xx年廠工會(huì)女工委在公司工會(huì),、公司女工委和廠黨委的正確指導(dǎo)和親切關(guān)懷下,按照油田公司工會(huì)女工委xx年的工作要求,,以我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,,以推動(dòng)女員工崗位成才、立功為重點(diǎn),,以維護(hù)女員工權(quán)益和提高女員工素質(zhì)為主線,,深入開展女工工作。

一,、以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,,深入開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),切實(shí)促進(jìn)女工為全廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做貢獻(xiàn)

xx年緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,,結(jié)合油田公司工會(huì)女工委開展的三創(chuàng)三評(píng)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),,在我廠女工中深入開展比學(xué)習(xí),創(chuàng)業(yè)績(jī)爭(zhēng)一流勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),。組織女員工立足崗位,,刻苦學(xué)習(xí),挖潛創(chuàng)效,,在崗位中不斷創(chuàng)造新業(yè)績(jī),,為我廠增儲(chǔ)上產(chǎn)、降本增效中心任務(wù)做出積極貢獻(xiàn),。

(一)選準(zhǔn)載體,,明確目標(biāo),搭建巾幗創(chuàng)效舞臺(tái)

為把勞動(dòng)競(jìng)賽真正落到實(shí)處,,我們推出了三個(gè)擂臺(tái)賽,,即:科技創(chuàng)效擂臺(tái)賽、降本增效擂臺(tái)賽,、技能創(chuàng)效擂臺(tái)賽,,使員工在勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中有明確的方向和目標(biāo),有自己施展的舞臺(tái),??萍紕?chuàng)效擂臺(tái)以地質(zhì)、工藝技術(shù)人員為主體,,緊緊圍繞我廠低壓,、低產(chǎn)、低滲,、低采油速度,、低采出程度和復(fù)雜地質(zhì)條件的特點(diǎn),,以恢復(fù)停產(chǎn)井停產(chǎn)塊、改善低效井低速塊,、挖掘剩余油潛力,、提高采收率為主攻方向,,深入開展競(jìng)賽活動(dòng),,鼓勵(lì)技術(shù)人員充分發(fā)揮技術(shù)專長(zhǎng),以開拓創(chuàng)新的銳氣,,敢于攻堅(jiān)啃硬,,創(chuàng)造佳績(jī)。廠地質(zhì)研究所女科技工作者以增儲(chǔ)上產(chǎn)為己任,,以高度的責(zé)任感投入到活動(dòng)中,。她們創(chuàng)新工作理念,在老井挖潛,、勘探開發(fā),、綜合治理等工作領(lǐng)域中大顯身手。目前通過各種技術(shù)手段,,該所女員工共實(shí)施挖潛措施井次,,有效井次,措施有效率達(dá),,累計(jì)增油萬噸,。該所科爾沁室副主任張雪梅,為科學(xué)合理的開發(fā)包塊,,提供準(zhǔn)確的地質(zhì)數(shù)據(jù),,她帶領(lǐng)科室全體人員,從完善電測(cè)解釋,、井斜等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)開始,,開展了對(duì)該塊的基礎(chǔ)研究工作,僅用一個(gè)月時(shí)間,,就完成了口井的對(duì)比分層工作,,并繪制油藏剖面圖張,油層等厚圖張,,構(gòu)造圖張,,為開發(fā)包塊提供了科學(xué)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。降本增效擂臺(tái)以經(jīng)營(yíng)管理人員為主體,,圍繞強(qiáng)化管理降本增效開展競(jìng)賽活動(dòng),。為消化成本缺口,有效使用生產(chǎn)建設(shè)資金,,廠機(jī)關(guān)女工委提出了優(yōu)化,、簡(jiǎn)化,、控制、挖潛的八字方針(優(yōu)化——優(yōu)化現(xiàn)有資源,、優(yōu)化資金投向,、優(yōu)化管理方法。簡(jiǎn)化——簡(jiǎn)化開采方式,、簡(jiǎn)化管理程序,、簡(jiǎn)化相關(guān)資料??刂啤骖A(yù)算控制,、資金集中控制、過程審核控制,。挖潛——全系統(tǒng)挖潛,、全過程挖潛、全員挖潛),,從源頭抓起,,細(xì)化責(zé)任,強(qiáng)化控制,,為企業(yè)降本增效做貢獻(xiàn),。基建辦主管廉秀波工作一絲不茍,,在工程項(xiàng)目驗(yàn)收工作中嚴(yán)格執(zhí)行《茨榆坨采油廠項(xiàng)目驗(yàn)收管理辦法》,,參與個(gè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)個(gè)項(xiàng)目存在問題處,,進(jìn)行了徹底的整改,,節(jié)約資金萬元。概預(yù)算辦公室周桂芬嚴(yán)格預(yù)算審查,,上半年參與審查各類工程項(xiàng)目項(xiàng),,審檢資金萬元,為企業(yè)降本增效做出了積極的貢獻(xiàn),。技能創(chuàng)效擂臺(tái)以操作人員,、服務(wù)人員為主體,深入開展油井管理,、修舊利廢,、節(jié)約挖潛和小改小革等競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)基層員工立足崗位,,眼睛向內(nèi),,深挖潛力,實(shí)現(xiàn)降本創(chuàng)效。采油三井區(qū)女工委開展了奇謀妙計(jì)活動(dòng),,鼓勵(lì)女工進(jìn)行小發(fā)明,、小革新、小改造,、小設(shè)計(jì),,從細(xì)小環(huán)節(jié)處尋找效益,該區(qū)女工王亞莉提出在沒有熱洗時(shí),,將全區(qū)個(gè)熱洗罐的火關(guān)掉其中個(gè),,這樣一個(gè)看似簡(jiǎn)單的小建議每天可節(jié)氣立方米。全廠女員工積極投入到勞動(dòng)競(jìng)賽中,,截止目前,,全廠女員工共提合理化建議條,,實(shí)施條,,參與創(chuàng)效余萬元。

(二)加強(qiáng)宣傳,,注重考核,,推動(dòng)競(jìng)賽深入開展。

為營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍,,推動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)深入開展,,我們通過電視臺(tái)、廠報(bào),、網(wǎng)絡(luò)等加強(qiáng)了對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)的宣傳,。同時(shí),為促進(jìn)各單位部門之間進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,,我們以廠工會(huì)主辦,,基層工會(huì)承辦的形式,出版了勞動(dòng)競(jìng)賽??度河⒆V》,,分別刊登各單位、基層班組,、女工組織在勞動(dòng)競(jìng)賽中的好做法及在競(jìng)賽中涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人和典型,。下發(fā)到基層班站,并發(fā)布到廠工會(huì)網(wǎng)頁及廠主頁,,方便廣大女工的閱讀和學(xué)習(xí),。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)各基層女工組織開展競(jìng)賽活動(dòng)的考核和檢查,將活動(dòng)開展情況做為綠色管理的重要考核內(nèi)容,。利用每季綠色管理集中考核的機(jī)會(huì),,從活動(dòng)方案、活動(dòng)效果等方面對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查督促,有力的促進(jìn)了活動(dòng)的蓬勃開展,。

二,、以提高女員工綜合素質(zhì)為重點(diǎn),深入開展女性素質(zhì)工程,,切實(shí)提高女員工創(chuàng)業(yè)能力

按照油田公司黨委發(fā)展,、和諧、創(chuàng)新主題教育活動(dòng)的要求,,結(jié)合公司工會(huì)開展的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班站,,爭(zhēng)當(dāng)技能型員工活動(dòng)的部署,在女員工中繼續(xù)開展女性素質(zhì)工程活動(dòng),,不斷促進(jìn)女員工綜合素質(zhì)的提高,。

(一)積極開展崗位練兵活動(dòng),促進(jìn)女工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,。

為努力提高女員工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),,增強(qiáng)為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)效的能力,xx年利用五小工程小練兵建設(shè)的契機(jī),,在女員工中廣泛開展崗位練兵活動(dòng),,利用井場(chǎng)練兵臺(tái)、爐區(qū)練兵臺(tái),、安全知識(shí)練兵臺(tái),、量油測(cè)氣及流程識(shí)別練兵臺(tái)和管閥識(shí)別練兵臺(tái)等個(gè)練兵臺(tái),采取日學(xué)一題,,周練一技,,月精一招,年上一級(jí)循序漸進(jìn)的方式,,對(duì)基層女員工進(jìn)行全面深入的技術(shù)培訓(xùn),。同時(shí)為促進(jìn)女工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的熱情,,我們聯(lián)合廠培訓(xùn)中心于月份舉行了采油,、集輸、電工,、汽車駕駛四個(gè)工種的技術(shù)比賽,,特別是在采油技術(shù)比賽中,巾幗不讓須眉,,前名的獲獎(jiǎng)選手中,,女工占了名。廠里高度重視此項(xiàng)活動(dòng),,分別給予技術(shù)標(biāo)兵和技術(shù)能手筆記本電腦和數(shù)碼相機(jī)的獎(jiǎng)勵(lì),,創(chuàng)造了我廠成立年來獎(jiǎng)勵(lì)力度的記錄,在全廠員工中引起了巨大轟動(dòng),極大激發(fā)了女員工學(xué)技術(shù),、學(xué)知識(shí),、長(zhǎng)本領(lǐng)的熱情。

(二)積極開展三個(gè)一活動(dòng),,促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高,。

xx年我們以每年開展一項(xiàng)有意義的活動(dòng),每季舉辦一次有價(jià)值的講座,,每月讀一本有影響力的好書為載體,,促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高,。我們開展了開心三色球活動(dòng),,把三色球發(fā)到每一名女員工手中,,并舉辦了三色球比賽,此項(xiàng)活動(dòng)強(qiáng)身健體的同時(shí),,還強(qiáng)化了身體的協(xié)調(diào)功能,,受到了女員工的歡迎。開辦了女性學(xué)堂,,每季舉辦一堂課,,目前共舉辦了兩堂課,一是組織女工收看了李踐主講的以時(shí)間管理為主題的《誰快誰就贏》光盤,,二是邀請(qǐng)心理學(xué)家老師舉辦了《走近心理學(xué)》講座,第三堂課目前正在準(zhǔn)備之中,。同時(shí)今年先后向女工發(fā)放或推薦了《給女人條忠告》,、《細(xì)節(jié)決定成敗》、《沒有任何借借口》等書籍,,豐富了女工的精神世界,,提高了女工的文化品味。另外還舉辦了排球賽,、五十*大賽,、拔河比賽等喜聞樂見的室內(nèi)外文體活動(dòng),吸引廣大女員工加入到各項(xiàng)有益身心的活動(dòng)中來,,提高健康素質(zhì),,倡導(dǎo)健康積極的業(yè)余生活。

(三)積極開展綠色文明家庭創(chuàng)建活動(dòng),,構(gòu)筑愛崗樂業(yè)的加油站,。

每個(gè)人只有擁有了穩(wěn)定幸福的家庭,才能夠全身心的投入到工作中,。在綠色文明家庭創(chuàng)建過程中倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí),、珍愛家人、攜手共進(jìn)的文明家庭理念,努力營(yíng)造積極進(jìn)取,、溫馨和諧的家庭氛圍,。

為推進(jìn)綠色文明家庭建設(shè),開展了主題為我愛我家,,珍重自己,、珍愛家人,、珍惜家庭的愛家宣言簽名行動(dòng),,多名員工在簽名條幅上,,莊重的寫下自己的名字,,寫下了自己的愛家贈(zèng)言。同時(shí)女性學(xué)堂的講座,也向人們傳達(dá)了增進(jìn)親子關(guān)系,、*關(guān)系的方法,促進(jìn)了員工建設(shè)幸福溫馨的家庭,。近期我們還將聘請(qǐng)沈陽師范學(xué)院心理學(xué)博士舉辦一次《經(jīng)營(yíng)一個(gè)幸福家庭》的講座,更進(jìn)一步推進(jìn)綠色文明家庭的建設(shè),。另外,,我們還將進(jìn)行綠色文明家庭的評(píng)比,有戶家庭被推薦為綠色文明家庭,。

同時(shí),,廠工會(huì)女工委積極協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察科,,開展家庭助廉潔活動(dòng),積極營(yíng)造健康、廉潔的家庭親情助廉氛圍,并將其做為創(chuàng)建綠色文明家庭的重要內(nèi)容,。組織領(lǐng)導(dǎo)干部配偶觀看反腐倡廉片,、召開家庭助廉座談會(huì),、記《家庭廉政日記》,,開展我為配偶送一句廉潔寄語等活動(dòng),引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好反腐倡廉的宣傳員,、監(jiān)督員和守門員,。

三、以維護(hù)女員工的合法權(quán)益為根本,,充分發(fā)揮女工組織的作用,,切實(shí)為女員工辦好事、做實(shí)事,。

(一)深入普及相關(guān)法律知識(shí),,以法*。

今年除一如繼往的加強(qiáng)《婦女權(quán)益保障法》,、《女職工保護(hù)條例》,、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律,、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)外,,加大了油田公司、廠等有關(guān)規(guī)定的宣傳學(xué)習(xí),,如通過工會(huì)網(wǎng)頁學(xué)習(xí)了《遼河油田分公司各種假期制度管理辦法》,、《遼河油田困難職工幫扶管理辦法》等,使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度,,更好的維護(hù)自身的權(quán)益,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),,自覺地維護(hù)女員工的合法權(quán)益,。

(二)切實(shí)幫扶困難女員工,以情暖人,。

貧困母親和單親母親是女工中特殊的群體,,她們需要更多的關(guān)心和幫助,。今年進(jìn)一步完善健全了困難女員工、單親女員工檔案,,目前我廠有貧困母親名,,單身母親名,其中離異名,,遺屬名,。在日常工作中采取隨時(shí)探訪,信息共享,,小事基層幫,,大事廠里管的幫扶方式,認(rèn)真做好一對(duì)一的幫扶工作,,幫助她們解決工作生活中的實(shí)際困難,。今年為遺屬在街道辦事處協(xié)調(diào)安排了工作,并在油田公司金秋助學(xué)活動(dòng)中,,為其上大學(xué)的女兒申請(qǐng)了助學(xué)金,,幫助其順利完成學(xué)業(yè)。同時(shí)在公司女工委的大力幫助下,,為貧困母親申請(qǐng)了家屬補(bǔ)助金,,使其提前享受了這項(xiàng)待遇。并熱情鼓勵(lì)她自強(qiáng)自立,,幫助她擺起了賣水果的攤鋪,,為其創(chuàng)造便利條件,并積極協(xié)調(diào),,減免了各項(xiàng)管理費(fèi)用,,使她的生活日益好轉(zhuǎn)。至目前,,我們共走訪慰問貧困母親和單親母親人次,,幫助她們解決實(shí)際困難件次,救助款額萬元,。另外,,在母親節(jié)期間,繼續(xù)開展幫扶貧困母親,,每人每月捐出一元錢活動(dòng),。雖然這已是第三次捐款,但仍然得到了全廠干部員工的積極響應(yīng):我廠共有員工人,,有名員工參與了捐款,,占員工總數(shù)的,捐款金額達(dá)元,。

(三)關(guān)注女員工特殊利益,,以益惠人,。

女員工在身體上和生活中有著特殊性,作為女工組織,,我們必須關(guān)注和保護(hù)好女工的這種特殊性,。今年以省總女工部開展的女工特殊疾病保險(xiǎn)為契機(jī),積極做好女工特殊疾病保險(xiǎn)的組織發(fā)動(dòng)工作,,全廠名女員工有人參保,,參保率達(dá)。同時(shí)于月份聯(lián)合廠計(jì)生辦對(duì)全廠女工進(jìn)行了全面的體檢,,包括乳腺,、甲狀腺、宮頸細(xì)胞脫落檢測(cè)等,,人次參與了檢查,。通過檢查發(fā)現(xiàn)患乳腺增生者占所查人數(shù)的,患盆腔炎等婦科病占所查人數(shù)的,。同時(shí)我們積極做好名重癥女員工的跟蹤治療,,定期到廠醫(yī)院用藥治療。另外認(rèn)真做好女員工衛(wèi)生保健用品的發(fā)放工作,,做到發(fā)放人數(shù)一個(gè)不落,,發(fā)放數(shù)量一個(gè)不少。

四,、以加強(qiáng)組織自身建為設(shè)為依托,,夯實(shí)女工工作基礎(chǔ),切實(shí)提高女工組織的工作水平,。

(一)加強(qiáng)女工干部培訓(xùn),,提高工作能力。

做好女工工作,,女工干部的素質(zhì)顯得極其重要,。我們加大對(duì)女工干部的培訓(xùn)力度,采取以會(huì)代培,、培訓(xùn)班,、座談會(huì)、發(fā)放女工工作相關(guān)書籍等形式,,不斷提高女工干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力,。同時(shí)今年我廠名女工主任參加了公司女工委舉辦的培訓(xùn)班,大家深感受益非淺,,希望以后能有更多的這樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),。

(二)健全女工工作制度,提高工作影響力。

認(rèn)真宣傳落實(shí)新修改的《工會(huì)女職工委員會(huì)條例》,,將其下發(fā)到每名基層女工主任手中,組織女工主任認(rèn)真學(xué)習(xí),,為開展女員工工作提供理論依據(jù),。在工作中堅(jiān)持季匯報(bào)制度,定期交流女工工作經(jīng)驗(yàn),,促進(jìn)各項(xiàng)工作的深入開展,,提高女工工作的影響力。

以上,,對(duì)我廠女工工作做了簡(jiǎn)要的總結(jié),,在我們的工作中還存在著許多的不足,與女工姐妹和公司女工委的要求還有很大的差距,。期盼各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,,我們將在以后的工作中不斷改進(jìn),使女工工作踏上一個(gè)新的臺(tái)階,。

xx年工作初步打算

總體工作思路是以維護(hù)女職工合法權(quán)益和提高女職工素質(zhì)為重點(diǎn),,以開展各項(xiàng)活動(dòng)為載體,更好地調(diào)動(dòng)廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性,,為企業(yè)的持續(xù)有效發(fā)展做出貢獻(xiàn),。具體為:

一、深入實(shí)施巾幗創(chuàng)業(yè)工程,,充分發(fā)揮廣大女職工在生產(chǎn)中的半邊天作用,。

開展女職工崗位創(chuàng)新,建功立業(yè)活動(dòng),,支持和鼓勵(lì)廣大女職工在本職崗位上創(chuàng)新,、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先,,以作為求地位,,以能力求生存,以素質(zhì)求發(fā)展,,培養(yǎng)造就一批適應(yīng)新形式的學(xué)習(xí)型,、創(chuàng)新型、復(fù)合型的建功立業(yè)標(biāo)兵,。

為把活動(dòng)落到實(shí)處,,開展崗位創(chuàng)新四個(gè)一活動(dòng),即在崗位中確立一個(gè)目標(biāo),,提出一個(gè)創(chuàng)新,、做出一個(gè)改進(jìn)、提出一個(gè)建議,量化活動(dòng)內(nèi)容,,使女職工能夠立足崗位,,做出更大的成績(jī)。

二,、深入實(shí)施素質(zhì)提升工程,,為企業(yè)發(fā)展開發(fā)女性人才資源。

以提高職業(yè)技能素質(zhì)為核心內(nèi)容,,以促進(jìn)崗位成才為主攻目標(biāo),,以深入開展學(xué)習(xí)四個(gè)一活動(dòng)即:精讀一本業(yè)務(wù)書,學(xué)習(xí)一門新知識(shí),,掌握一項(xiàng)新技能,,達(dá)到一個(gè)新水平為載體,建立和完善女職工終身學(xué)習(xí),、全過程學(xué)習(xí)的動(dòng)力機(jī)制,,切實(shí)把女職工素質(zhì)提升工程育于崗位實(shí)踐之中,努力提高女職工的科學(xué)文化,、技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),,增強(qiáng)女職工的創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,,使廣大女職工具備勝任本崗工作的技能素質(zhì),。

三、深入實(shí)施愛心幫扶工程,,切實(shí)維護(hù)女員工的合法權(quán)益和特殊利益,。

做好困難女員工的幫扶,特別關(guān)愛貧困母親和單親母親,,繼續(xù)實(shí)施五大幫扶行動(dòng):尋崗創(chuàng)業(yè)幫扶,、自主創(chuàng)業(yè)幫扶、愛心助學(xué)幫扶,、困難生活幫扶,、重大疾病醫(yī)療幫扶,切實(shí)幫助她們解決在經(jīng)濟(jì)上和精神上遇到的雙重困難,。

同時(shí),,繼續(xù)加大《婦女權(quán)益保障法》、《女職工保護(hù)條例》,、《婚姻法》,、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí),,使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度,,更好的維護(hù)自身的權(quán)益,,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),自覺自動(dòng)地維護(hù)女員工的合法權(quán)益,。

四,、深入實(shí)施文明家庭創(chuàng)建工程,努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定家園,。

家庭是企業(yè)的細(xì)胞,,只有員工家庭唱響了和諧之音,員工才能全力以赴地投入到工作中,,企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。通過舉辦講座,、*情歌對(duì)唱演唱會(huì),、親子同心游藝活動(dòng)等系列活動(dòng),增進(jìn)*溝通,,加強(qiáng)*感情,,營(yíng)造溫馨和諧的家庭氛圍。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇十五

20_年度,,__鎮(zhèn)工委在縣總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心和支持下,按照縣總工會(huì)的安排部署,,理清工會(huì)工作思路,,切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范基層工會(huì)組織建設(shè),探索新形勢(shì)下的工會(huì)工作,,推行區(qū)域性工資群眾協(xié)商,,建立和完善基層工會(huì)組織,努力開創(chuàng)__鎮(zhèn)工委工作的全新局面,,現(xiàn)將20_年工會(huì)工作報(bào)告如下:

一,、廣泛宣傳,營(yíng)造工會(huì)工作的良好氛圍

工會(huì)是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,,是會(huì)員和職工利益的代表,,是中國(guó)特色社會(huì)主義政治禮貌的重要組成部分,是黨的領(lǐng)導(dǎo)和人民當(dāng)家作主的一個(gè)重要結(jié)合點(diǎn),,__鎮(zhèn)工委以完善工會(huì)基層組織建設(shè)為基礎(chǔ),,以建立健全機(jī)制建設(shè)為重點(diǎn),以工會(huì)自身建設(shè)為關(guān)鍵,,主動(dòng)爭(zhēng)取鎮(zhèn)黨委政府的高度重視,,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)組織和基層企業(yè)工會(huì)組織建設(shè),鎮(zhèn)黨委政府把工會(huì)工作擺上工作日程,。創(chuàng)新活動(dòng)載體,,深入開展工會(huì)工作和工會(huì)活動(dòng),。營(yíng)造了__鎮(zhèn)工會(huì)工作的良好氛圍。

二,、__縣__鎮(zhèn)工會(huì)抓好基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)

為確保年度重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)的順利完成,,該鎮(zhèn)注重抓好基層工會(huì)的規(guī)范化建設(shè),不斷提高基層工會(huì)的凝聚力,、感召力,,充分發(fā)揮工會(huì)在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的主力軍作用。

1,、建全制度規(guī)范工會(huì)工作,。該鎮(zhèn)總工會(huì)制定印發(fā)了村級(jí)工會(huì)、非公企業(yè)工會(huì)《工作制度及各委員工作職責(zé)》,,要求基層工會(huì)采取必須的形式向轄區(qū)農(nóng)民會(huì)員和群眾公示,,理解監(jiān)督;構(gòu)成基層工會(huì)主席、委員職責(zé)清楚,,分工明確,,促進(jìn)基層工會(huì)加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮職能作用,,引導(dǎo)和帶領(lǐng)群眾發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),,增加收入,不斷為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展而努力,。

2,、真抓實(shí)干爭(zhēng)取黨政支持。各基層工會(huì)從主席到委員,,充分發(fā)揮職能作用,,圍繞黨委、政府的中心工作,,用心配合村“兩委”會(huì)的工作部暑,,全力做好支持配合。

3,、發(fā)揮職能引導(dǎo)群眾參與,。充分發(fā)揮村級(jí)工會(huì)的宣傳、組織,、協(xié)調(diào)職能,,宣傳好黨在農(nóng)村的路線、方針,、政策,,組織群眾用心參與主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,促使全鎮(zhèn)花椒規(guī)模發(fā)展,,奠定了農(nóng)民增收的基礎(chǔ),,公益事業(yè)得到發(fā)展,,生產(chǎn)生活條件得到改善,從而得到了群眾的理解,、支持,,參與工作的用心性不斷提高,也使基層工會(huì)的工作得到群眾認(rèn)可,,贏得了各級(jí)組織的大力支持,,為確保工會(huì)工作上水平奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三,、以送溫暖為載體,,開展慰問活動(dòng)

送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工,幫忙困難職工的有效途徑,,也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施,。一是送溫暖活動(dòng)。全鎮(zhèn)各級(jí)黨員干部籌集資金21623元,,化肥1包。購(gòu)買大米,、食用油,、糖、以及生活務(wù)必品,,慰問困難黨員,、群眾256戶;二是送技術(shù)活動(dòng)。召開各種會(huì)議,,為廣大黨員,、群眾傳授了如何保護(hù)農(nóng)作物生長(zhǎng)、花椒產(chǎn)業(yè)的管護(hù)相關(guān)知識(shí),。三是送衛(wèi)生活動(dòng),。幫忙178戶嚴(yán)重缺勞戶發(fā)展的花椒進(jìn)行修枝整形、除草施肥,,幫忙256戶貧困黨員,、群眾打掃環(huán)境衛(wèi)生;四是送溫暖活動(dòng)。在“六一”兒童節(jié)期間,,__鎮(zhèn)黨委政府真情關(guān)愛兒童,,用心籌措資金5000元,購(gòu)買兒童實(shí)用書籍50套,,給予孩子節(jié)日的祝福;在開展全國(guó)首個(gè)“扶貧日”愛心捐贈(zèng)活動(dòng)中,,政府機(jī)關(guān)干部職工捐款1。2萬元,,全鎮(zhèn)共計(jì)捐款達(dá)12萬元,。

四,、抓活動(dòng)載體,增強(qiáng)工會(huì)活力

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“國(guó)家全民健身綱要”,,提高機(jī)關(guān)單位職工身體素質(zhì),,使職工經(jīng)常參加體育活動(dòng),以健康的體魄投入到為人民服務(wù)中去,。一是為了增進(jìn)友誼,,增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間工委的凝聚力,__工委成功舉辦了__與__,、__與__籃球友誼賽活動(dòng),,豐富職工的生活,增強(qiáng)了鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間的合作與競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);二是20__年__鎮(zhèn)首屆“衛(wèi)生杯”老年人運(yùn)動(dòng)會(huì),,鎮(zhèn)工委用心組織政府全體職工,,用心配合鎮(zhèn)老體協(xié)開展以“運(yùn)動(dòng)、健康,、快樂”為主題的老年運(yùn)動(dòng)會(huì),,豐富了__的文化生活,展示了__形象,,推動(dòng)了鎮(zhèn)老體協(xié)工作,。

五、舉辦演講比賽,,推動(dòng)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)我鎮(zhèn)舉辦了“踐行群眾路線.爭(zhēng)做優(yōu)秀職工”為題的演講比賽活動(dòng),。13名領(lǐng)導(dǎo)職工參加了這次演講比賽,90余人在現(xiàn)場(chǎng)觀摩,。透過傳頌身邊好人,,吐露學(xué)習(xí)感受,激發(fā)愛崗熱情,、傳遞時(shí)代正能量,,從而引導(dǎo)廣大黨員干部、職工牢固樹立全心全意為人民服務(wù)宗旨,,為推進(jìn)__經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展集聚源動(dòng)力,。

選手精神飽滿,聚焦“四風(fēng)”立足本職,,以健康的資料,、感人的事例、通暢的語言,、優(yōu)美的姿態(tài)激情奔放,,從不一樣角度和不一樣側(cè)面,對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的認(rèn)識(shí),,談心得,、講體會(huì),、各展風(fēng)采,各抒情懷,,有聲有色,,證明爭(zhēng)做“踐行群眾路線.爭(zhēng)做優(yōu)秀職工”的決心。透過此次演講比賽,,使在場(chǎng)干部職工受到了一次深刻的黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)主題教育,,展現(xiàn)了全鎮(zhèn)干部職工的精神風(fēng)貌,堅(jiān)定了為人民群眾服務(wù)的理想信念,,激發(fā)了干部職工爭(zhēng)當(dāng)“踐行群眾路線.爭(zhēng)做優(yōu)秀職工”的激情,,對(duì)于深刻理解和全面踐行黨的群眾路線起到了很好的示范和引領(lǐng)作用。

六,、強(qiáng)化工會(huì)信息宣傳工作,,提升__工委形象

為切實(shí)做好工會(huì)信息宣傳工作,充分發(fā)揮工會(huì)信息在服務(wù)發(fā)展,、輔助決策,、指導(dǎo)實(shí)踐中的作用,擴(kuò)大工會(huì)組織的社會(huì)影響面,,鎮(zhèn)工委注重工會(huì)工作新聞宣傳工作,。全年信息用稿采用共計(jì)54篇,其中__市門戶網(wǎng)站采用39篇,,《__工會(huì)》10篇,《__工會(huì)手機(jī)報(bào)》5篇,。

肯定成績(jī)的同時(shí),,我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足:一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會(huì)活動(dòng)資料還很單一,要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要資料的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究,。

20__年我們將加倍努力做好工會(huì)工作,,求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),,努力在開創(chuàng)__鎮(zhèn)工會(huì)工作新局面,。重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:

1、用心爭(zhēng)取黨政支持,,加強(qiáng)工會(huì)陣地建設(shè);2,、抓好職工代表培訓(xùn),提高職工代表素質(zhì);3,、加強(qiáng)民主管理,、民主監(jiān)督工作,在事業(yè)和企業(yè)單位用心推行政務(wù),、廠務(wù)公開,,推行平等協(xié)商,、群眾合同;4、用心組織開展職工技能競(jìng)賽和文體活動(dòng),,增強(qiáng)職工的職責(zé)感,,豐富職工的業(yè)余生活。

企業(yè)基層工會(huì)工作總結(jié)篇十六

根據(jù)市總__年工作要點(diǎn)和工作要求,,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,,鎮(zhèn)工會(huì)在年初制訂了__年全年工作計(jì)劃,鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府非常重視鎮(zhèn)工會(huì)工作,,專門聽取了鎮(zhèn)工會(huì)工作匯報(bào)和工作計(jì)劃,并對(duì)做好鎮(zhèn)工會(huì)提出了新的要求和意見,,鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)市鎮(zhèn)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出的工作要求,,結(jié)合工作計(jì)劃,進(jìn)行分解和部署具體做好以下幾方面工作:

一,、進(jìn)一步加大組建力度

我鎮(zhèn)因鎮(zhèn)小,,規(guī)模企業(yè)也相對(duì)較少,前幾年都能按照市總要求完成組建任務(wù),,今年需總建3家,,已建2家,打算再建2家,。新增會(huì)員170名,,全年能完成200—250名,外商,、合資企業(yè)已全部建會(huì),,三產(chǎn)服務(wù)行業(yè)已建1家(福隆公司),今年打算再建1家,?;鶎庸?huì)、規(guī)范化達(dá)標(biāo)企業(yè)工會(huì),、三星級(jí)工會(huì)入會(huì)率按照85%,、90%、95%已作布置,。

二,、進(jìn)一步探索管理模式

鎮(zhèn)級(jí)要積極走出一條建行業(yè)工會(huì)、園區(qū)工會(huì),、社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)等管理路子,。根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)際,鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)塊已開始啟動(dòng),待企業(yè)進(jìn)入建成后,,打算建園區(qū)工會(huì),。

根據(jù)市總__年22號(hào)文件要求,已在樟樹村聯(lián)合工會(huì)開展非公有制企業(yè)工會(huì),,主動(dòng)參與職工安全衛(wèi)生工作試點(diǎn),,已派人去了宗漢金堂村學(xué)習(xí)取經(jīng),參加了市總有關(guān)培訓(xùn),,但進(jìn)展不快,,有待進(jìn)一步細(xì)化。

三,、進(jìn)一步推進(jìn)規(guī)范化創(chuàng)建

根據(jù)市總提出的獨(dú)立建工會(huì)組織兩年以上的單位,,原則上均要達(dá)到職工之家標(biāo)準(zhǔn)至目前已有11家企業(yè)工會(huì)通過規(guī)范化建達(dá)標(biāo)企業(yè)工會(huì),對(duì)照市總?cè)晖瓿?6家目標(biāo)有距離,。根據(jù)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”對(duì)登陸艇基層工會(huì)的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和“三星級(jí)規(guī)范化工會(huì)”標(biāo)準(zhǔn)我鎮(zhèn)已落實(shí)2家創(chuàng)建,,爭(zhēng)取3家,特別是正際金屬公司工會(huì),,工會(huì)工作較有起色,。

四、以“創(chuàng)爭(zhēng)”為抓手,,努力提升職工素質(zhì)

我鎮(zhèn)匯麗公司工會(huì)和鴻達(dá)模具制造中心工會(huì),,職工培訓(xùn)抓得較好。匯麗公司投入10余萬元,,有專門培訓(xùn)中心和電化教具,,以企業(yè)工程師為主和外職教師為輔,常年開展職工培訓(xùn)活動(dòng)至目前已舉辦職工培訓(xùn)24期,,參加人次達(dá)1650人次,。鴻達(dá)公司工會(huì)經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),建立了職工技術(shù)學(xué)校,,設(shè)有多媒體教育基地和鉗工技工培訓(xùn)基地,職工通過培訓(xùn)考取等級(jí),,進(jìn)行薪酬掛鉤,,極大地提高了廠職工素質(zhì),對(duì)企業(yè)和職工教育有利,。以上兩企業(yè)培訓(xùn)工作,,企業(yè)老總都明確交給企業(yè)工會(huì)完成。

五,、以各種勞動(dòng)競(jìng)賽為載體,,努力提升職工技能水平

8月底,鎮(zhèn)工會(huì)決定在革新電機(jī)公司內(nèi),,開展一次技能比武,,邀請(qǐng)有關(guān)企業(yè)工會(huì)主席一同觀看,。9月份和10月份匯麗機(jī)電公司2次技能比武,鎮(zhèn)工會(huì)也邀請(qǐng)有關(guān)企業(yè)工會(huì)主席一同觀看,,鎮(zhèn)工會(huì)決定撥一點(diǎn)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi),,鼓勵(lì)企業(yè)辦好勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武活動(dòng)。

鴻達(dá)模具制造中心qc小組活動(dòng)開展正常,,而且很有成效,,公司成立了以車間班組和廠部二級(jí)qc小組,企業(yè)內(nèi)部遇到的技術(shù)難題,,一經(jīng)提出都不得有二級(jí)qc小組,,按照難易進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)解決,促進(jìn)了企業(yè)技術(shù)升級(jí)質(zhì)量狀況,,企業(yè)整體技術(shù)素質(zhì)達(dá)到了一個(gè)新臺(tái)階,。

六、以宣傳輿論為導(dǎo)向,,努力引導(dǎo)職工學(xué)先進(jìn),、趕先進(jìn)

今年上半年,鎮(zhèn)工會(huì)按照上級(jí)有關(guān)要求,,推薦了鴻達(dá)模具制造中心,,副總為市級(jí)勞模,引導(dǎo)廣大職工弘揚(yáng)勞模精神,,推薦了匯麗公司的“5個(gè)一樣”和革新電機(jī)公司“勞資和和諧安全管理”兩個(gè)工作經(jīng)驗(yàn),,爭(zhēng)取列入市總編輯的《基層工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)集萃》,推選了一名女職工參加全市女職工“展我女性智慧,,揚(yáng)我時(shí)代新風(fēng)”英語演講活動(dòng),,鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合婦聯(lián)團(tuán)委文化站,在5,。1節(jié)前舉辦了慶5,。1創(chuàng)和諧社會(huì)的廣場(chǎng)文娛演出,有1000余名職工和群眾觀看了節(jié)目,,影響較好,。

七、建立和健全三級(jí)維權(quán)網(wǎng)絡(luò)

鎮(zhèn)工會(huì)建立了職工維權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組,,和鎮(zhèn)級(jí)維權(quán)窗口,,具有勞動(dòng)釵解決的法律效力,能擔(dān)負(fù)起勞資糾紛,、工傷事故,、勞動(dòng)爭(zhēng)議等處置。建立了村級(jí)(居委)勞動(dòng)保障服務(wù)站,鎮(zhèn)里發(fā)了匡政[__]8號(hào)文件,,明確規(guī)定治調(diào)干部主要負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)管理,,勞動(dòng)糾紛調(diào)處,婦女主任做好女職工合法權(quán)益保障,。單建工會(huì)都建立,,勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組和勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督小組和女職工委員會(huì)。鎮(zhèn)級(jí)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解維權(quán)窗口能按時(shí)上報(bào)各類報(bào)表,,而且工作負(fù)責(zé),,及時(shí)調(diào)解矛盾和糾紛。單建工會(huì)企業(yè)都簽訂集體合同和工資集體協(xié)商和有關(guān)職工保護(hù)合同,,開展了要約行動(dòng),。

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