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2023年企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會(十一篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-24 09:07:24
2023年企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會(十一篇)
時間:2023-03-24 09:07:24     小編:zdfb

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài),。好的心得體會對于我們的幫助很大,,所以我們要好好寫一篇心得體會以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,,希望對大家能夠有所幫助。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇一

1,、招商引資新上項目保持較好的發(fā)展勢頭,。1—6月全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組織外出招商引資74批208人次,新上項目42項,,續(xù)建項目12項,。新上項目中已投產(chǎn)16項,在建26項,。新上項目實際到資50萬元以上的12項,,占計劃20項的60%;100萬元以上26項,占計劃40項的65%;500萬元以上4項,占計劃20項的20%,。新上項目和續(xù)建項目計劃總投資45377萬元,,實際到資15876萬元。12個較大的續(xù)建項目中已有二個項目建成投產(chǎn),。招商引資新上項目取得較好成績主要在于:一是領(lǐng)導(dǎo)重視,。無論是市委市國家領(lǐng)導(dǎo)還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)都是非常重視招商引資工作,特別是市委領(lǐng)導(dǎo)多次在會上部署和強(qiáng)調(diào)這項工作,。二是采取項目負(fù)責(zé)制,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)對今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)新上項目計劃任務(wù)進(jìn)行逐個分解落實到領(lǐng)導(dǎo)個人,平時由負(fù)責(zé)人對項目進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤,、服務(wù),,年終對項目的完成落地情況進(jìn)行考核,。三是積極組織參加各種展銷會,、推介會、洽談會,、投資貿(mào)易會,。僅鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)參加上海農(nóng)副產(chǎn)品展示展銷會和福州投資貿(mào)易洽談會的120多人,參展產(chǎn)品80多種,,洽談和引進(jìn)項目近20項。

2,、加大企業(yè)技改力力度,,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長。上半年共完成技改項目19個,,投入技改資金1481萬元,,占年計劃的59.2%,,比增15.6%。技改后可新增產(chǎn)值6800萬元,、稅利650萬元,。如小湖鎮(zhèn)的化工橡膠機(jī)械廠擴(kuò)大廠房、購買設(shè)備7臺套投入資金106萬元,,到現(xiàn)在產(chǎn)值已達(dá)567萬元,,是上規(guī)模工業(yè)發(fā)展較好的企業(yè)之一。黃坑鎮(zhèn)重視私營和個體企業(yè)的技改,,特別是加大對竹制品加工企業(yè)技改的力度,,使竹制品的質(zhì)量和附加值都得到了一定的提高。

3,、農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)帶動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)按照“工業(yè)興市”發(fā)展戰(zhàn)略,突出,、突破工業(yè),,重點扶持,、培育了一批“貿(mào)工農(nóng)”農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),。去年引進(jìn)的包括銘彩天然香料有限公司、展旺保健飲品有限公司,、金鹿畜禽產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司等農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)19家,,還有上規(guī)模的農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)7家。這些農(nóng)字頭的上規(guī)模企業(yè)和龍頭企業(yè)可帶動農(nóng)戶11000萬戶,,安置農(nóng)村勞動力1320人,,比增10%。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),,不僅發(fā)展態(tài)勢好,,而且?guī)恿?qiáng),經(jīng)濟(jì)社會效益高,。如水吉醬菜廠采用“訂單農(nóng)業(yè)”方式,,擬向5000家農(nóng)戶簽訂1萬畝蔬菜種植合同,帶動了一大批農(nóng)民種植蔬菜致富,??偼顿Y8000多萬元的水吉、莒口,、徐市奶牛場和將口隆圣食品有限公司四家企業(yè)上半年產(chǎn)值達(dá)1560萬元。將口隆圣食品有限公司已邁進(jìn)我市上規(guī)模企業(yè)的行列,;水吉醬菜廠投入290萬元新建廠房建成已投入正常生產(chǎn),,該廠也即將成為上規(guī)模企業(yè)。

4,、工業(yè)平臺建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在工業(yè)平臺建設(shè)中,,堅持以項目先導(dǎo),、統(tǒng)一規(guī)劃、逐步開發(fā)原則,,穩(wěn)步推進(jìn)平臺建設(shè),,帶動了我市工業(yè)平臺整體推進(jìn)。如潭城街道充分利用城效優(yōu)勢,,大力開發(fā)建設(shè)白茶布工業(yè)平臺,,力度大,速度快,,去年就引進(jìn)7家企業(yè)入園,,總投資達(dá)5750萬元。童游街道工業(yè)平臺基礎(chǔ)設(shè)施較完善,,在去年入園企業(yè)4家后又新增2家企業(yè)入園,,共引資2200萬元。將口鎮(zhèn)工業(yè)平臺面積大,,去年鎮(zhèn)國家已投入資金200萬元啟動黃瓜山工業(yè)平臺第一期基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,平整土地150畝,今年上半年鎮(zhèn)國家又投入20萬元新增平整土地120畝,,新增引進(jìn)入園企業(yè)1家,。這三大工業(yè)平臺建設(shè)已構(gòu)筑起南武線環(huán)保、科技型工業(yè)走廊的雛型,,將進(jìn)一步帶動南武沿線工業(yè)投資熱潮,。到6月底全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工業(yè)平臺基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)總投資5260萬元,平整土地面積4280畝,,入園企業(yè)上百家,,入園企業(yè)固定資產(chǎn)總投資達(dá)13130萬元。

5,、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,,注重環(huán)境保護(hù)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)始終以高度的責(zé)任感,、使命感把安全生產(chǎn)工作擺在首位,,進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,。突出重點開展了針對“三合一”廠房,、壓力容器及易燃易爆企業(yè)的專項治理整頓工作,,檢查督促了生產(chǎn)使用危險化學(xué)品企業(yè)、礦產(chǎn)企業(yè),、竹木加工企業(yè)落實安全生產(chǎn)措施,。如潭城、水吉經(jīng)委能結(jié)合實際,,大力宣傳《安全生產(chǎn)法》等法律,、法規(guī),要求企業(yè)切實落實安全生產(chǎn)措施,,對出現(xiàn)事故苗頭及時發(fā)出整改通知,。同時我們還引導(dǎo)、督促企業(yè)正確處理好加速發(fā)展與環(huán)境保護(hù)關(guān)系,。去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)投入資金1500萬元,,今年上半年又投入650萬元用于粉塵、污水,、廢氣,、尾礦等方面環(huán)保治理,取得明顯的社會和經(jīng)濟(jì)效益,。由于全市安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)工作抓得緊,,抓得實,措施得力,,有效控制住各種重,、特大事故發(fā)生,。

一是全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展工作總體上仍不平衡,。潭城、童游,、將口,、麻沙等城郊、國道附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工業(yè)發(fā)展速度較快,,偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)受到地域、交通,、資源等因素制約,,在工業(yè)平臺、新上項目等方面仍沒有大的進(jìn)展,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間的發(fā)展速度在逐漸拉開,。二是規(guī)模以上工業(yè)發(fā)展仍然緩慢,,全市仍有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)是空白的,,占全市的46%,且1—6月規(guī)模工業(yè)只完成計劃的40.1%,。三是由于取消鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理費(fèi),,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)系統(tǒng)工作受到很大影響,,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)聯(lián)委工作無法正常開展,。四是局創(chuàng)業(yè)競賽、招商引資任務(wù)尚未完成,。

xx年年下半年,,要認(rèn)真貫徹落實省、市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作會議精神,,緊緊圍繞全市創(chuàng)業(yè)競賽活動,,進(jìn)一步加大招商引資力度,全力推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工業(yè)平臺建設(shè),,主動與市里五大企業(yè)簇群的核心企業(yè)相銜接,,加快引進(jìn)上規(guī)模工業(yè)和農(nóng)副產(chǎn)品龍頭企業(yè),繼續(xù)實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展,,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在有效轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力,、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、全面推進(jìn)小康社會建設(shè)中占有重要地位,。下半年要突出抓好以下工作:

1,、繼續(xù)抓好招商引資活動。要堅持突出工業(yè),,突破工業(yè),,必須大力抓好項目開發(fā),要在抓好常年招商引資的同時,,擴(kuò)大山海協(xié)作領(lǐng)域,,抓住突出工業(yè)發(fā)展的契機(jī),充分利用我市資源豐富,、勞動力成本低等優(yōu)勢,,按照“優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠互利,、長期協(xié)作,、共同發(fā)展”的原則,多層次、多途徑地開展山海協(xié)作,,擴(kuò)大合作領(lǐng)域,,走出一條山海協(xié)作的新路子,促進(jìn)項目的引進(jìn),。確保全年新上項目80個,,其中實際到資50萬元以上的項目為20個,100萬元以上的項目為40個,,500萬元以上項目20個,,引進(jìn)市外資金1.5億元任務(wù)的完成。局機(jī)關(guān)要加大招商力度,,力爭完成市委,、市國家下達(dá)的招商引資任務(wù)。2,、大力培植龍頭企業(yè),。加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。造就一批具有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,、行業(yè)優(yōu)勢,、產(chǎn)品優(yōu)勢、生產(chǎn)要素比較優(yōu)勢能夠支撐建陽鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)形象的規(guī)模以上企業(yè),。上半年規(guī)模企業(yè)17家,,下半年計劃新增4家,爭取年產(chǎn)值達(dá)到45250萬元,,稅利4500萬元,。要把發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)龍頭企業(yè)的主攻方向,集中人力,、物力,、財力重點支持一批農(nóng)副產(chǎn)品加工龍頭企業(yè),,特別是糧食、奶業(yè)、茶果,、蔬菜上,。

3,、抓好企業(yè)的科技進(jìn)步和技改工作,。要把科技進(jìn)步作為增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)整體素質(zhì)的支撐點。實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展的新突破,,必須緊緊依靠科技進(jìn)步,,推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新,走內(nèi)涵發(fā)展的路子,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要培育一些科技型示范企業(yè),,選擇一些基礎(chǔ)較好的企業(yè)進(jìn)行技術(shù)改造和開發(fā)。要廣泛開展質(zhì)量振興活動,,進(jìn)一步推行iso9000質(zhì)量管理認(rèn)證工作,。要爭取3家企業(yè)完成iso9000質(zhì)量管理認(rèn)證,。要加大企業(yè)技改的力度,力爭投入技改資金達(dá)到5000萬元,。

4,、繼續(xù)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工業(yè)平臺建設(shè),。把沿205國道的水吉、回龍,、小湖工業(yè)小區(qū)建成農(nóng)副產(chǎn)品,、綠色食品工業(yè)區(qū),;把沿南武路的塔山,、將口、徐市,、回瑤工業(yè)園區(qū)建成高科技,、旅游觀光工業(yè)區(qū);把西片的黃坑,、麻沙,、莒口,、書坊工業(yè)小區(qū)建成環(huán)保、傳統(tǒng)型工業(yè)園區(qū),。

5、加快企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),。要建立建陽市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)信息網(wǎng),,開發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)基本數(shù)據(jù)庫,。要動員企業(yè)加大對項目、產(chǎn)品,、招商,、培訓(xùn)、人才,、企業(yè)管理,、政策法規(guī)等網(wǎng)上宣傳力度,。要督促年產(chǎn)值500萬元的規(guī)模企業(yè)都要購置電腦,,建立網(wǎng)絡(luò)平臺,,培訓(xùn)專業(yè)人才,,開展電子商務(wù),,加速信息化帶動工業(yè)化的進(jìn)程。

6,、要加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,。要以高度的責(zé)任感,、使命感把安全生產(chǎn)工作擺在首位,以對人民生命財產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,,落實重要思想,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,落實好安全生產(chǎn)責(zé)任制,,嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度,,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)不發(fā)生特、重大事故。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇二

今年上半年即將過去,,在這將近半年的時間中我通過努力的工作,,也有了一點收獲,,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),,提高自己,,以至于把工作做的更好,,自己有信心也有決心把下半年的工作做的更好。下面我對上半年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié),。

經(jīng)過銷售部全體員工共同的努力,,討論制定銷售各環(huán)節(jié)話術(shù),公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢,,部門全體員工累計整理黃頁資料xxxx余條,,寄出公司宣傳資料xxxx余封,在各個寫字樓進(jìn)行陌生拜訪,,為即將到來的瘋狂銷售旺季打好了基礎(chǔ)做好了準(zhǔn)備,。團(tuán)隊建設(shè)方面,制定了詳細(xì)的銷售人員考核標(biāo)準(zhǔn),,與銷售部運(yùn)行制度,,工作流程,團(tuán)隊文化等,。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

從銷售部門銷售業(yè)績上看,,我們的工作做的是不好的,,可以說是銷售做的十分的失敗??陀^上的一些因素雖然存在,,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在溝通不夠深入,。銷售人員在與客戶溝通的過程中,,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意圖,;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應(yīng),。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤,。

工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計劃,。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),,從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果,。新業(yè)務(wù)的開拓不夠,,業(yè)務(wù)增長小,個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計劃性不強(qiáng),,業(yè)務(wù)能力還有待提高,。

現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,,功能上屬于上等的產(chǎn)品。表面上各家公司之間競爭是激烈的,,我公司的出現(xiàn)更是加劇了這一場競爭戰(zhàn),。但冷靜下來仔細(xì)分析,我公司的核心競爭力,,例如發(fā)卡資金的監(jiān)管,,xx商戶的數(shù)量與質(zhì)量,以及我公司雄厚的資金實力與優(yōu)質(zhì)的客戶資源,,都是其他公司無法比擬的,。

建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊,。人才是企業(yè)最寶貴的資源,,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷售團(tuán)隊是企業(yè)的根本,。在下半年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊作為一項主要的工作來抓,。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇三

20xx年的工作竟然就過去一半了,,此刻的我覺得今年的時間過得特別的快,或許是各種情況的影響,,讓我覺得過春節(jié)的情況仿佛就在昨天,,但是這段時間的工作卻又是真實的告訴我我確實工作有半年了。在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下,,我們部門很好地完成了上半年的工作計劃,,我個人在工作中也做好了自己的職責(zé),所以在工作中表現(xiàn)尚可,,讓我體會到了充實工作帶來的收獲感和滿足感,,在這半年的工作中,也讓我覺得相較于去年自己走有了不少的進(jìn)步?,F(xiàn)在,就讓我對我個人在20xx年上半年的工作做總結(jié):

在20xx年年初的時候,,還沒有過春節(jié),,我們還是在工作中,那個時候因為臨近年關(guān),,公司的各項業(yè)務(wù)都到了緊要關(guān)頭,,能不能完成當(dāng)年的工作計劃甚至做出更好的成績都看那最后一段時間了,所以公司對我們所有部門所有員工的要求都是比較高的,,大家也都希望做出更好的成績,,拿到年終獎什么的,,所以大家都是在拼了命般工作,,被大家感染的我也更加是更加努力的工作,最終創(chuàng)造了一個非常好的成績,給一年收了個漂亮的尾。再后來就是春節(jié)結(jié)束該上班了,,因為特殊原因影響我們在家上了一周的班,,說實話那樣挺考驗我自己的能力的,并不是工作能力的問題而是我工作態(tài)度的問題,,沒有公司制度的約束和領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)管,,工作上面非常容易開小差,但是幸好我堅持住了自己的本心,對工作還是挺認(rèn)真,那段時間的工作任務(wù)雖然完成的時間雖然晚了點,,但是還是在規(guī)定的時間做完了的,,沒有耽誤大家的進(jìn)度,。沒過多久我們恢復(fù)了正常的上班,,因為算作是開年的工作了,,所以我們都想著打個開門紅,所以公司接了好幾個大的項目,比如xx公司的裝修方案,、xx酒店辦公司的設(shè)計圖紙,雖然那段時間特別的累,,但是經(jīng)過我們所有人的努力也還是在規(guī)定的時間內(nèi)做好了,,并且客戶非常的滿意。

因為之前有過一周多的網(wǎng)上辦公,,因為那種模式是需要每個員工自覺的,,所以非標(biāo)考驗一個員工的工作思想,所以通過那段時間的工作考驗,,我對待工作的責(zé)任心和認(rèn)真的態(tài)度都得到了很大的提高,,我對自己的約束能力也有了不小的進(jìn)步。所以后面到公司上班了,,一直到現(xiàn)在也過去幾個月了,,我都沒有出現(xiàn)過任何遲到什么違反公司規(guī)定的錯誤,僅有一次家里面的事要處理而調(diào)休了一天,,所以我對公司制度的遵守更加的嚴(yán)格了了!

這半年我在工作上雖然沒有什么大的收獲,,但是跟之前比較還是有不小的進(jìn)步的,所以我相信憑借這些,,我能夠在下半年的工作中做的更加的好!

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇四

轉(zhuǎn)眼間,,20xx年已經(jīng)過了一半,回想上半年的工作,,有收獲也有不足,,歸納總結(jié)后分為以下幾個方面:

1、學(xué)習(xí)張總報告,,從中讓我了解本企業(yè)的發(fā)展前景,、及目標(biāo),也為醫(yī)藥企業(yè)工作總結(jié)自己今后工作指明了方向,。

2,、積極參加站上組織的各項技能培訓(xùn)活動,從而對自身是一種修正和提升過程,,雖然原來也培訓(xùn)過,,但技能是要不斷改進(jìn),,才能滿足工作和自身的需求。

3、在高速分站體驗一天,,讓我認(rèn)識到責(zé)任團(tuán)隊的重要性,,團(tuán)結(jié)協(xié)作才能出收益;四,、參加本科室組織的各項活動,積極與新老員工溝通,,學(xué)習(xí)老員工處事的沉穩(wěn)靈活,,學(xué)習(xí)新員工積極向上,、敢于嘗試的態(tài)度,取長補(bǔ)短,,提高工作激情,。

1、工作方法不善于歸納總結(jié),,遇到特殊事情往往處理完了,,就不再去考慮一下有無更好的處理方法,。

2、業(yè)務(wù)知識方面還需要再加強(qiáng),,服務(wù)技能也需要再提升,。

3、遇到到棘手問題,,不夠沉穩(wěn),,思路不清晰,、不靈活,,應(yīng)變能力需要進(jìn)一步提高,。

一是積極改進(jìn)工作方法,,提高工作質(zhì)量和效率,不斷總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn),提高自身應(yīng)變能力,。

二是努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,為旅客準(zhǔn)確無誤提供乘車信息,。

三是利用業(yè)余時間多看點書,拓寬一下知識面,,豐富一下自己的頭腦,。

四是為人處事多做換位思考,,將工作做細(xì),,同事間互幫互助企業(yè)黨支部工作總結(jié),,更好的為旅客服務(wù),。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇五

(一)內(nèi)務(wù)工作情況:

1、制度建設(shè)

為確保公司管理逐步走向正規(guī),,綜合部根據(jù)公司發(fā)展的實際需求,,在不斷修訂原有制度的基礎(chǔ)上,新制訂了《學(xué)習(xí)制度》,、《辦公用品,、辦公設(shè)施管理制度》,、《日常行為制度》,、《周、月工作計劃上報制度》,、《安全巡查值班制度》等一系列的規(guī)章制度,,從工作,、生活、紀(jì)律等多方面對員工做出更明確,、更嚴(yán)格的要求,并且加強(qiáng)了監(jiān)督,、檢查力度,,用制度來規(guī)范員工的工作和生活,從而保障各項工作的順利開展,。

2,、公司組織機(jī)構(gòu)、人員編制和崗位設(shè)置

根據(jù)公司發(fā)展的需要和擬定的運(yùn)營模式,,經(jīng)大量的考察,、調(diào)研,并結(jié)合公司實際情況報集團(tuán)公司批準(zhǔn)后,,確定了四部門的機(jī)構(gòu)設(shè)置,。同時依照《員工招聘錄用辦法》通過內(nèi)部競聘演講、審核,、試用等程序,,完成了生產(chǎn)部、營銷部的部門負(fù)責(zé)人,,及各崗位工作人員的招聘錄用工作,。

3、薪酬待遇和績效考核思路

公司的生產(chǎn)運(yùn)營,,必須有合理的薪酬待遇和激勵機(jī)制作保障,。公司今后的薪酬體系和績效考核的思路,將按照公司發(fā)展的理念,、運(yùn)營模式,結(jié)合員工的崗位和工作性質(zhì),,細(xì)致的劃分薪酬待遇級別,,并把薪酬待遇和生產(chǎn)效益、崗位職責(zé)分別掛鉤,,進(jìn)行量化,,從而來調(diào)動員工的工作積極性。

4,、綜合管理

根據(jù)公司發(fā)展的需要,,明確了公文管理、考勤假期管理,、檔案管理,、車輛及駕駛員管理,、辦公用品和財產(chǎn)管理的相關(guān)流程及登記管理程序。所有用品的購買和使用嚴(yán)格按照計劃審批,、價格審定,、采購、入庫登記,、領(lǐng)用出庫的流程辦理,,并和財務(wù)部對接按照固定資產(chǎn)和低值易耗品分類登記入賬,把用品財產(chǎn)按照使用劃分責(zé)任到人,。

員工的綜合素質(zhì)是決定公司發(fā)展的重要因素,,公司發(fā)展需要高素質(zhì)、高水平的隊伍,。針對現(xiàn)有工作人員實際工作經(jīng)驗缺乏的現(xiàn)狀,,公司利用各種會議邀請設(shè)備廠家的專業(yè)技術(shù)人員對公司員工進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn),通過以會代訓(xùn)代學(xué)的方法,,不斷提高員工的理論知識,。其次還邊學(xué)邊用把學(xué)到的知識充分結(jié)合到實際中,通過一系列的學(xué)習(xí)員工的專業(yè)素養(yǎng)有了明顯的提高,。

為提高員工生活質(zhì)量后勤保障方面充分利用現(xiàn)有資源,,搞好種植養(yǎng)殖,保障食堂綠色菜品供應(yīng),,減少外購,,在降低運(yùn)營成本的同時,使員工吃出營養(yǎng),、吃出健康,。

(二)項目建設(shè)情況

1,、儲煤系統(tǒng)完成情況:

煤建工程已完成總量的90%,累計完成投資3270余萬元。其中土建部分所有主體工程全部完成,,目前僅剩裝飾布線等收尾工程,兩個月內(nèi)可以做到全面完工,。棧橋安裝工程完成60%,,熱力管網(wǎng)砼結(jié)構(gòu)完成67%,磚混結(jié)構(gòu)完成55%內(nèi)部管道安裝完畢;設(shè)備安裝,、室內(nèi)照明及電纜支架安裝工作進(jìn)展順利,。

2、鐵路系統(tǒng)完成情況:

總工程量,、總投資額

鐵路系統(tǒng)已完成的工程有:路基土石方全部完成;軌道工程鋼軌鋪設(shè)4.49公里全部完成,, 道岔鋪設(shè)完成5組;裝卸貨運(yùn)綜合樓、職工宿舍、邊修線料具間,、紅外探測站房基礎(chǔ)及主體框架全部完成;管線預(yù)埋全部完成,。總計完成投資 元,,已完成總工程量的60%,。

3、輔助設(shè)施完成情況

今年輔助設(shè)施方面建設(shè)工作較少,,其中生活區(qū)綠化工作4月25日全部完成,,綠化面積4000余平米,完成投資41.7萬元,。其次,,生產(chǎn)區(qū)住宿綜合樓建筑面積928平米已經(jīng)按計劃開工建設(shè),廠區(qū)的回填及硬化10月份可基本完成,。

4,、安全文明施工落實情況

根據(jù)公司的一貫要求,在項目建設(shè)的過程中始終秉持安全第一,、質(zhì)量第二的理念,。多次組織人員對施工現(xiàn)場安全隱患及施工人員的.安全教育情況進(jìn)行了實地排查,并依據(jù)公司下發(fā)的《安全文明施工管理辦法》,、《安全質(zhì)量管理制度》,,對發(fā)現(xiàn)的問題做出了相應(yīng)的處理。并在每周工程例會對安全文明的施工情況進(jìn)行通報,,做到警鐘長鳴,,確實把安全工作落到了實處。

(三)財務(wù)管理工作

上半年財務(wù)部與施工隊結(jié)算款項4746.46萬元,,采用了2060萬元的外借銀行承兌匯票,,2686.46萬元的貨幣資金。期間財務(wù)部分別對煤建系統(tǒng)(中化六建),、鐵路系統(tǒng)(中鐵四局)的款項支出多次進(jìn)行核實,,查看對方的外購合同、匯總報表等等,,盡可能督促施工方做到進(jìn)度款??顚S谩C吭掳凑展潭ǖ臅r點完成月結(jié)核算,、稅務(wù)申報,、報表編制,,對款項往來情況一一核對,確保賬賬相符、帳表相符,、賬實相符,。

1、由于前期工作重點的不同,,隨著工作重點的逐步轉(zhuǎn)移,,目前公司制度建設(shè)及考核機(jī)制的構(gòu)建與工程的建設(shè)進(jìn)度尚有一定差距,在一定程度上會對公司的總體發(fā)展帶來一定的影響,。

2,、隊伍建設(shè)和管理規(guī)范方面尚有一定缺失,管理人員經(jīng)驗不足,,管理水平有限,,導(dǎo)致部分工程對接出現(xiàn)誤差,,影響了整體工程建設(shè)進(jìn)度,。

3,、工程建設(shè)即將完成,,我們對后期運(yùn)營的準(zhǔn)備工作仍不充分,為不影響公司的正常運(yùn)營,,必須不斷加以改進(jìn)和完善,。

4,、土地征用,、供電、合作等手續(xù)的辦理尚未全部完成,,而且總包單位與分包單位協(xié)調(diào)配合不到位等情況也時常發(fā)生,,這些因素都可能會影響到建設(shè)目標(biāo)的順利完成,要盡快改變工作態(tài)度,,改變工作作風(fēng),。

(一)完成目標(biāo)建設(shè)任務(wù),做好試運(yùn)行準(zhǔn)備工作;

1,、隨著工作重點的逐步轉(zhuǎn)移,,我們的工作范圍也在不斷擴(kuò)大,所以在接下來的工作中必須突出工作重點,,抓好工程進(jìn)度,,堅決消除麻痹意識做好收尾工作,。

2、按照公司的總體規(guī)劃與目標(biāo),,九月底必須完成整體工程的調(diào)試試運(yùn)行工作,。可以說時間短,、任務(wù)重,,所以工作中我們必須團(tuán)結(jié)協(xié)作、密切配合才能順利完成擬定的建設(shè)任務(wù),,才能達(dá)成調(diào)試試運(yùn)行的工作目標(biāo),。

3、指派專人積極與鐵路局進(jìn)行合作磋商工作,,盡快達(dá)成合作入股,、鐵路維管及開通手續(xù)辦理等方面的工作。

4,、檢查整理各項審批文件及施工資料,,積極籌備工程竣工驗收工作。

5,、多咨詢,、多考察,根據(jù)公司擬定的經(jīng)營模式和生產(chǎn)方式,,以實際需求為基準(zhǔn)制定出最佳的人員配置方案,。結(jié)合公司現(xiàn)有的薪酬體系和考核培訓(xùn)思路,進(jìn)行進(jìn)一步的完善和調(diào)整,,最大程度的提高員工的專業(yè)水平和綜合素質(zhì),,最大限度的調(diào)動員工的工作積極性和工作主動性。

(二)加強(qiáng)內(nèi)部管理,,努力做好公司初期運(yùn)營的準(zhǔn)備工作;

在下半年中,,以理順項目建設(shè)收尾驗收為重點,以制度建設(shè)為根本,,以提高工作效率為抓手,,努力做好公司初期運(yùn)營的基礎(chǔ)工作。以務(wù)實求真的態(tài)度,,為公司持續(xù)有序發(fā)展做好準(zhǔn)備,。

在理順項目建設(shè)收尾各施工單位、設(shè)備單位的關(guān)系上,,我們要始終貫徹合作共贏,,早日實現(xiàn)項目運(yùn)營的目標(biāo)上來,以合同化管理為基礎(chǔ),,強(qiáng)化合作意識,,主動協(xié)調(diào)和監(jiān)督為主,,積極配合各單位。

在制度建設(shè)上,,根據(jù)董事會的要求在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,財務(wù)和綜合管理部的配合下,,本年度已經(jīng)和即將制定頒布的制度,,要加以完善和實施落實,并以開始任務(wù)管理體系的貫徹工作,。

(三)建構(gòu)發(fā)展戰(zhàn)略支持型企業(yè)文化,,創(chuàng)造學(xué)習(xí)型企業(yè);

項目建成后,公司在發(fā)展空間和潛力擴(kuò)展的同時,,也正面臨著日益增強(qiáng)的挑戰(zhàn)和壓力,,這就要求全公司上下同心同德、艱苦創(chuàng)業(yè),、努力工作,。為提升公司整體競爭力和實力而奮斗,確保公司發(fā)展規(guī)?;?、管理水平高、內(nèi)涵深,,業(yè)務(wù)專業(yè)化,、效益化的發(fā)展理念,號召造就學(xué)習(xí)型企業(yè),,建構(gòu)發(fā)展戰(zhàn)略支持型企業(yè)文化,,組織各管理等相關(guān)人員進(jìn)行財務(wù)管理,、績效考評,、質(zhì)量管理等知識的系統(tǒng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),以快捷高速的渠道加強(qiáng)對內(nèi)和對外的交流溝通拓展市場,。

(四)提升公司專業(yè)水平,,有效拓展煤炭發(fā)運(yùn)購銷市場;

公司要以冬季煤炭市場需求增加為契機(jī),結(jié)合自身發(fā)展實際,,明確企業(yè)定位,,提高專業(yè)化水平,加快發(fā)展步伐,,利用區(qū)域與機(jī)制的優(yōu)勢,,努力拓展?fàn)I銷市場,增強(qiáng)競爭手段,,以鐵路為平臺,,多模式,、多渠道、多形式合作,,促進(jìn)企業(yè)向規(guī)?;姆较虬l(fā)展。

下半年是鑒定我們整個項目建設(shè)成果的一刻,,所以下半年的工作任務(wù)會更繁重,,對我們的要求更嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)更高,、任務(wù)更重,,因此我們必須充分發(fā)揮團(tuán)隊合作精神,群策群力,,在完善諸多不足的同時,,不斷開拓創(chuàng)新,,圓滿完成各項工作任務(wù),在公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,為實現(xiàn)總公司20xx年的總體規(guī)劃與目標(biāo)共同努力。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇六

今年,,銷售部全體人員在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,,圍繞x年年初設(shè)定的目標(biāo)任務(wù)展開一系列工作,,為了更好地掌握上半年來的工作經(jīng)驗與不足,便于下年度銷售工作的開展,特總結(jié)如下。

本年度主要銷售指標(biāo)完成情況如下所示,。

主要銷售指標(biāo)完成情況表

指標(biāo)名稱計劃數(shù)完成數(shù)同比增長率

銷售額x萬元x萬元x%

回籠資金x萬元x萬元x%

在過去一年中各項銷售指標(biāo)雖達(dá)成年初預(yù)定水平,,但仍較同行業(yè)偏低,制約銷售指標(biāo)的因素包括以下幾種,。

1,、南方區(qū)業(yè)務(wù)下滑比較嚴(yán)重。x年該區(qū)域完成銷售額x萬元,,占公司總銷售額的找總結(jié)比為x%,而今年由于新領(lǐng)導(dǎo),、新政策的影響,,今年南方區(qū)又對其經(jīng)銷商進(jìn)行大力整頓和調(diào)整,,特別是杭州、上海等幾大區(qū)域經(jīng)銷商的更換,,致使銷售額縮水嚴(yán)重。

2、西北區(qū)尾款損失嚴(yán)重,。我公司去年平均銷售回款率為x%,但西北區(qū)僅為x%,,比平均水平低×個找總結(jié)點,。西北區(qū)雖然在年初也制定了一系列的銷售回款措施,但由于銷售人員更迭頻繁,致使回款措施執(zhí)行不力,,同時也存在扯皮推諉事情的發(fā)生。

3,、受產(chǎn)品質(zhì)量與交貨時間影響較大,。今年前半年,由于市場需求量較大,,我公司的協(xié)議加工企業(yè)為了趕進(jìn)度,,忽視質(zhì)量的事件時有發(fā)生,因此,,導(dǎo)致客戶抱怨數(shù)量上升,,影響了銷售量。

4,、在資金回籠方面,,迫于主要競爭對手的壓力,客戶多采取后付款,,而一些大客戶又要求延期支付,,造成資金回籠計劃不準(zhǔn)時,影響了公司的整體運(yùn)作,。

1,、針對個別業(yè)務(wù)員組織紀(jì)律性差及工作效率低等不良現(xiàn)象,在銷售淡季進(jìn)行了兩次大規(guī)模的集中培訓(xùn),,同時,,我們加大對制度的落實、執(zhí)行和監(jiān)督力度,。完善了工作總結(jié)制度,,使業(yè)務(wù)員的精神面貌有了明顯改善,工作效率提高了,。

2,、加強(qiáng)對經(jīng)銷商庫存量的管理,,限度減少庫存,降低企業(yè)風(fēng)險,。今年,,我們加大了對經(jīng)銷商庫存量控制的管理,使銷售部隨時能夠掌握經(jīng)銷商的庫存量數(shù)據(jù),,在保證產(chǎn)品供應(yīng)的前提下,,限度地減少了庫存,降低了企業(yè)風(fēng)險,。

3,、通過培訓(xùn)提高業(yè)務(wù)員的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)能力,同時,,在平時的日常工工作中,,我們也要求業(yè)務(wù)員必須做到以下幾點:

(1)加強(qiáng)與客戶的溝通聯(lián)系,先做朋友,,后做生意,。

(2)及時了解客戶的生產(chǎn)運(yùn)作情況和競爭對手的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。

(3)及時將客戶的要求及產(chǎn)品質(zhì)量情況反饋給有關(guān)部門,,并加強(qiáng)與橫向部門的溝通協(xié)作,使我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)能滿足客戶的需要,。

(4)集中精力做好售前,、售中、售后服務(wù),,把業(yè)務(wù)鞏固下來,,且越做越大。

(5)積極參加與新業(yè)務(wù)的開拓,。

(6)加大資金回籠的力度,,回避企業(yè)風(fēng)險。

1,、通過對本年度銷售指標(biāo)的分析,,反映出部門的日常管理工作需要進(jìn)一步加強(qiáng),。

2,、整體的資金回籠不理想,未達(dá)到預(yù)期要求,。

3,、個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高,。

4,、新業(yè)務(wù)的開拓不夠,,業(yè)務(wù)增長少。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇七

時光似箭,、日月如梭,。在歡樂的氣氛里結(jié)束了20xx年年,迎來了新的一年,。在過去的一年中生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體員工的共同努力下完成了公司的任務(wù),,在此,我對生產(chǎn)部一年來的工作給予總結(jié),,同時祝愿我們公司明年更上一層樓,。

(1)產(chǎn)品產(chǎn)量方面

20xx年年度共生產(chǎn)54爐,等靜壓制品為7爐,,共計3699.81噸,,其中炭磚制品為3221.02噸,等靜壓制品為325.7噸,,電極制品為153.09噸,,現(xiàn)比去年產(chǎn)量有所降低,其原因為:

受國內(nèi)外整體不景氣的市場形勢的影響

10到11月份對爐底石英砂進(jìn)行更換延誤生產(chǎn)

8月份電廠檢修未進(jìn)行生產(chǎn)

10到11月份對一車間進(jìn)行防腐除銹,、更換房頂瓦等工程影響生產(chǎn)11月份對變壓器等設(shè)備進(jìn)行檢修

12月份與維配積極配合對新舊配電室進(jìn)行更換等方面

(2)產(chǎn)品質(zhì)量方面

20xx年年度一級品率為90.74%,,成品率為93.64%,等靜壓成品率為94.63%,,20xx年年度質(zhì)量問題比較突出主要表現(xiàn)在以下方面;

1,、1到3月,一級品率,,成品率都比較低,,主要原因是產(chǎn)品在福源焙燒,在驗收方面只注重裂紋不注重次品,,影響了一級品率和成品率;

2,、251爐、258爐江蘇泰州產(chǎn)品嚴(yán)重開裂,,成品率僅為50%;

3,、8到10月份一直出現(xiàn)產(chǎn)品電阻率偏高問題,在生產(chǎn)技術(shù)部及其它部門的積極配合研究下,,該問題已得到有效解決;

4,、10到11月份部分產(chǎn)品出現(xiàn)滲硅及電弧等問題

20xx年年質(zhì)量問題是生產(chǎn)方面最大的問題,在生產(chǎn)技術(shù)部,、維配部等部門以及人員的積極配合下,,大部分問題已得到有效解決,,部分遺留問題正在努力研究,使其早日得到有效解決,。

(3)設(shè)備管理方面

在過去的一年里,對變壓器等各設(shè)備進(jìn)行檢修,因為設(shè)備的問題影響到部分生產(chǎn)工作的進(jìn)行,,下部計劃配合維配部定期對各設(shè)備進(jìn)行檢修和保養(yǎng),保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,進(jìn)而確保生產(chǎn)的穩(wěn)定,。

(4)人員管理方面

從二月份起施行量化管理制度,,提高了工人的工作積極性,提升了工作效率,,在實行過程中根據(jù)實際情況實施調(diào)整該制度,,使其達(dá)到最優(yōu)的目的。

(5)安全生產(chǎn)方面

在過去的一年里,,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,隨時做到各車間員工的安全知識教育,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患,。確保了生產(chǎn)的有序運(yùn)行,。全年度未發(fā)生大的人體傷害事故,。在新的一年里提出更高的挑戰(zhàn)

(6)現(xiàn)場衛(wèi)生及工具管理方面

從8月x日開始先后組織幾批人員,,對平頂山開元公司參觀學(xué)習(xí),并且在大學(xué)習(xí)大討論大提升會議精神的影響下,,現(xiàn)場衛(wèi)生得到了前所未有的提高,,保障了現(xiàn)場衛(wèi)生的整潔干凈。對勞動工具及勞保防護(hù)用品實行下班后集中管理的方法,,進(jìn)一步確保了現(xiàn)場的整潔干凈,。截至目前產(chǎn)品以放置在新修的平臺上,實現(xiàn)產(chǎn)品的定制定位管理,。

生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績,但也存在較多的問題,,主要有以下方面的不足,。

缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識,由于追求生產(chǎn)產(chǎn)量,,忽略了生產(chǎn)過程質(zhì)量的記錄,。產(chǎn)品在整個生產(chǎn)過程中,如何完整記錄生產(chǎn)過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要,。雖然這方面在逐步的改善,,但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn)!

因本部門實際情況,,致使現(xiàn)場管理的頻次不足,生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理不夠,,缺少了解和學(xué)習(xí),,未能很好地協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)實際問題和履行生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點查證,今后將在這方面加倍努力,。

對定制定位認(rèn)識不足,,未能將標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理很好地實施,。

1,、使現(xiàn)場管理向縱深發(fā)展,克服現(xiàn)場管理深入不夠,,加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場管理,,解決生產(chǎn)實際問題。

2,、加強(qiáng)生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理和生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點的監(jiān)督管理,,保證各生產(chǎn)過程有數(shù)據(jù)可依,實現(xiàn)產(chǎn)品的檔案化管理,,杜絕質(zhì)量問題的再次出現(xiàn),。

3、與采購等部門加強(qiáng)溝通協(xié)作,,完善生產(chǎn)物資采購計劃等,。

4、加強(qiáng)對本部分人員專業(yè)知識,、安全生產(chǎn),、企業(yè)文化、各項制度等的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),,注重自身素質(zhì)的提高,。

5、將在標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化管理如何融入日常管理,、生產(chǎn)工作過程中做逐步的摸索,實現(xiàn)各項工作的定制定位管理,。

6,、努力完成相關(guān)生產(chǎn)管理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇八

在省市安監(jiān)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我局按照市安全監(jiān)管局信安監(jiān)管﹝20xx﹞34號文件及信安監(jiān)管〔20xx〕18號文件要求,,嚴(yán)格開展非煤礦山安全監(jiān)管工作,現(xiàn)將我局20xx年上半年工作總結(jié)如下:

我局年初督促礦山企業(yè)自行聘請專家進(jìn)行了復(fù)產(chǎn)復(fù)工前的檢查,除銀崗采石廠,、萬德礦業(yè)有限公司,、永海采石廠外,其余9家企業(yè)都按要求向縣安監(jiān)局報送了開工報告及復(fù)產(chǎn)復(fù)工報告,。由于受環(huán)保整頓大氣候的影響,,縣政府發(fā)文要求全縣礦山企業(yè)停產(chǎn)整頓,,至今無一家企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工,。

由于全縣礦山處于停產(chǎn)狀態(tài),為加強(qiáng)汛期監(jiān)管工作,,局執(zhí)法隊分兩個組對12家礦山進(jìn)行了檢查,。并要求礦山企業(yè)上報汛期值班表、汛期自查報告,。

按省市局要求,,我縣列為礦山重點縣后,縣政府按省安委會年終考核要求成立了由分管安全生產(chǎn)的副縣長為組長,,相關(guān)安委會成員單位和礦山所在地主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由政府辦副主任兼任辦公室主任,。截止目前領(lǐng)導(dǎo)小組已將任務(wù)分解到各個相關(guān)單位,,并要求確保完成目標(biāo)任務(wù),爭取扣分項不扣,,加分項加分,,確保完成目標(biāo)考核。

自縣政府成立礦產(chǎn)資源指揮部以來,,已開展兩次聯(lián)合執(zhí)法大檢查,,要求各礦山企業(yè)按各個監(jiān)管部門的要求進(jìn)行規(guī)范開采,目前所有手續(xù)合法企業(yè)已全部同縣安全監(jiān)管局簽訂了安全生產(chǎn)承諾書,。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇九

上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作取得了較好的成績,,為使鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作能在上半年的基礎(chǔ)上,全年爭取達(dá)到不發(fā)生事故的目標(biāo),,以市委,、政府安全生產(chǎn)工作會議精神為重點,統(tǒng)一思想,,提高認(rèn)識,,推進(jìn)安全文化建設(shè)……

20xx年年上半年,在市委,、市政府等上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在市安監(jiān)局的大力支持下,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站所的密切配合下,根據(jù)安全生產(chǎn)的特點(預(yù)防性,、長期性,、科學(xué)性、群眾性),,堅持安全生產(chǎn)(全方位的安全管理,,全過程的安全管理、全員參與的安全管理)和“三嚴(yán)”(嚴(yán)密的安全生產(chǎn)制度,、嚴(yán)格安全監(jiān)督,、嚴(yán)肅查處事故),堅持三不放過(不放過事故原因,、不放過責(zé)任人,,不放過事故教訓(xùn)的管理原則),狠抓五個落實(安全管理的思想落實,、安全管理的措施落實,、安全生產(chǎn)的設(shè)備落實、安全管理的措施落實,、安全生產(chǎn)的設(shè)備落實),,同時全面貫徹落實國家和自治區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的一系列方針政策、法律法規(guī),,克服困難,,扎實工作,今年上半年主要開展以下工作:

半年以來,,我局安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組積極貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)的工作決定》,,市安監(jiān)局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嘗站所同心協(xié)力、齊抓共管,,大力開展安全生產(chǎn)教育,,營造“以人為本”、“安全第一”,、“珍惜生命,、關(guān)注安全”的社會氛圍,狠抓事故隱患,,經(jīng)過努力,,在具體安全生產(chǎn)工作生產(chǎn)工作中我們比往年有所進(jìn)步,取得良好成績,,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嘗鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)進(jìn)行安全檢查次數(shù)比往年增加,,進(jìn)行大的安全檢查次數(shù)已達(dá)6次,不定期檢查已達(dá)4次,,根據(jù)安監(jiān)局的要求,,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)進(jìn)行安全檢查時,認(rèn)真對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,組織了兩次大的安全生產(chǎn)宣傳活動,。

第一次到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場木材加工企業(yè)進(jìn)行安全檢查及安全教育,,并發(fā)放了安全宣傳材料;

第二次根據(jù)州,、市安監(jiān)部門的要求,,20xx年年6月4號參加了“安全生產(chǎn)月”活動,并在我局安全領(lǐng)導(dǎo)小組的組織下,,選派4名人員到秦疆大廈前布置了安全咨詢臺,,并發(fā)放了800份安全宣傳單,圓滿完成了上級部門和xx市安監(jiān)局安排的“安全月”活動的各項工作任務(wù),,通過以上活動,,企業(yè)接受了深刻的安全教育,,從而營造一種“人人抓安全,,人人尋隱患”的氛圍,在具體工作中,,對高鋮企業(yè)和木材加工業(yè),,、氧氣制造的企業(yè)進(jìn)行突出安全隱患檢查,,累計安全生產(chǎn)檢查,,并已進(jìn)行安全教育企業(yè)有38家,共發(fā)現(xiàn)安全隱患27處,,我們對所查企業(yè)的安全隱患部分進(jìn)行拍照,,專門設(shè)立安全生產(chǎn)檔案,專人專管安全資料,,針對以上安全隱患問題,,提出整改的企業(yè)進(jìn)行復(fù)查,在復(fù)查中,,發(fā)現(xiàn)未按整改的我們將配合安監(jiān)局進(jìn)行檢查,,并進(jìn)行處罰。3月份我辦配合安監(jiān)局對托鄉(xiāng)木材加工廠進(jìn)行安全檢查,,發(fā)現(xiàn)10處安全隱患,,給予6天時間整改,到期后我們復(fù)查時又發(fā)現(xiàn)8處安全隱患沒有整改,。安檢人員根據(jù)《安全法》有關(guān)規(guī)定,,對木材廠下發(fā)處罰單,處罰5000元整,,并讓木材廠3日之內(nèi)執(zhí)行,。

由于采取以上有力措施,順利開展了安全生產(chǎn)檢查工作,確保xx市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,保證了企業(yè)廠長與企業(yè)職工的切身利益,。

1、上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作取得了較好的成績,,為使鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作能在上半年的基礎(chǔ)上,,全年爭取達(dá)到不發(fā)生事故的目標(biāo),以市委,、政府安全生產(chǎn)工作會議精神為重點,,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,,推進(jìn)安全文化建設(shè),,強(qiáng)化全民安全意識,努力營造日益濃厚的“關(guān)愛生命,,關(guān)注安全”的輿論,。

2、繼續(xù)堅持與安全檢查,、林管,、林業(yè)派出所等部門全力開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)安全監(jiān)督檢查

3、加強(qiáng)深入基層,,完善安監(jiān)職能,,確保不出事故,努力爭取達(dá)到“安全事故為零”的目標(biāo),。

4,、為認(rèn)真落實安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作,制定長期計劃,,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場企管站專業(yè)安全人員進(jìn)行安全培訓(xùn),。

5、堅持年終考核與安全檢查,,安全視如草芥作,,相互聯(lián)在一起進(jìn)行考評。樹立先進(jìn)典型和經(jīng)驗,,進(jìn)行表揚(yáng)獎勵,。

6、認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)的方針,,政策和法規(guī),,安全生產(chǎn)是國家生產(chǎn)建設(shè)的一貫方針,安全為了生產(chǎn),,生產(chǎn)必須安全,,所以,,企業(yè)必須認(rèn)真貫徹,執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項法規(guī),、法令和方針政策,。

7、改善安全生產(chǎn)輔助設(shè)施

安全生產(chǎn)輔助設(shè)施是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要條件,,并努力改善,,各種機(jī)械、電氣,、受壓宣傳品和運(yùn)輸設(shè)備等的安全裝置,,防火、防爆等輔助設(shè)施,,均要求齊全,、靈敏、有效,,要定期檢測,,維修、使其經(jīng)營保持良好狀態(tài),,隨著企業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展,,安全生產(chǎn)設(shè)施也要逐步更新,,盡可能采用設(shè)計新穎,,安全技術(shù)性高,與企業(yè)生產(chǎn)適應(yīng)性較強(qiáng)的設(shè)施,。不斷提高安全設(shè)施的科學(xué)性,、先進(jìn)性。

8,、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的生產(chǎn)活動過程中發(fā)生的各種事故都要搞好專項調(diào)查,,找出事故原因,查明人為責(zé)任,,做出相應(yīng)處理,,都應(yīng)堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則,,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)法令,。企業(yè)發(fā)生事故,要從事故中吸取教訓(xùn),,采取相應(yīng)措施克服薄弱環(huán)節(jié),,防止重演類似事故。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇十

上半年,,為了規(guī)范管理,,總公司結(jié)合實際,,對相關(guān)的規(guī)章制度進(jìn)行了充實完善,對原公司的管理實施細(xì)則進(jìn)行了相應(yīng)補(bǔ)充,,并組織員工學(xué)習(xí),,對各崗位職責(zé)進(jìn)行了明確分工,對設(shè)備使用,,人員安排進(jìn)行了相應(yīng)的規(guī)定及調(diào)整,,力求做到以人為本,按章辦事,,用制度來約束人,,通過內(nèi)部良好的運(yùn)作機(jī)制來調(diào)動公司員工的積極性。

為提高員工素質(zhì),,段總舉辦了職工機(jī)械操作業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班,,領(lǐng)導(dǎo)非常重視,請經(jīng)驗豐富的業(yè)務(wù)能手及專業(yè)人員親自授課,,公司廣大職工各極參加了培訓(xùn),。結(jié)合工作中的實際,重點就機(jī)械結(jié)構(gòu),、機(jī)械保養(yǎng)等等對工作中出現(xiàn)的疑難問題進(jìn)行了講解和討論,,提高了認(rèn)識,活躍了思維;組織開展了機(jī)械操作技術(shù)比武,,公司的機(jī)械操作人員積極參加并取得了優(yōu)異成績,,通過這次培訓(xùn),提高了機(jī)械操作人員的技術(shù)水平,。在全公司范圍內(nèi)營造學(xué)幫帶,、比趕超氛圍,以先進(jìn)為榜樣,,立足本職,,干好本職,敬業(yè)愛崗,,掀起學(xué)業(yè)技,、強(qiáng)技能的高潮。

企業(yè)最大的效益就是安全,,安全工作是一項常抓不懈的工作,,根據(jù)公司有關(guān)制度的規(guī)定,公司管理人員每月定期組織公司全體職工進(jìn)行安全知識的學(xué)習(xí),,召開安全會議,,定期到工地項目部對機(jī)械設(shè)備進(jìn)行檢查,對存在的隱患進(jìn)行現(xiàn)場糾正,,并督促整頓落實,。

職工的思想直接影響到公司的業(yè)務(wù),,因此,公司對員工加強(qiáng)思想,、形勢,、任務(wù)教育,積極做好職工的思想政治工作和思想轉(zhuǎn)化工作,,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)配合段總支大力開展“愛崗敬業(yè),、作風(fēng)整頓”教育活動?;顒右孕б鏋橹行?,以發(fā)展為主線,以管理為保障,,以服務(wù)為目標(biāo),把握形勢,,學(xué)習(xí)先進(jìn),,查找不足,增強(qiáng)工作責(zé)任心,。通過開“展廉政教育,、作風(fēng)整頓”活動,提高規(guī)章制度執(zhí)行力,,糾正工作作風(fēng),,講奉獻(xiàn),,比業(yè)績;實踐陳剛毅精神,,深入開展“廉政教育,,作風(fēng)整頓”的討論;積極組織開展職工提合理化建議,發(fā)揮職工聰明才智,,引導(dǎo)職工參與企業(yè)經(jīng)營管理;把追求人生價值,、人生目標(biāo)落實到本職崗位上,,在具體的工作和實際行動之中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,,爭做陳剛毅式的好黨員、好干部,、好員工,。

20xx年年初,,公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)段總下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭主抓市場的發(fā)展走勢和潛在市場的運(yùn)行模式,。不斷地分析形勢和研究對策,,制定了行之有效的戰(zhàn)略措施和戰(zhàn)略方案,努力搶占市場份額,,為全年產(chǎn)值總量的實現(xiàn)贏得了時間和機(jī)遇,。加大企業(yè)管理力度,在管理模式上進(jìn)一步創(chuàng)新創(chuàng)精,,以多創(chuàng)市級以上優(yōu)質(zhì)工程為目標(biāo),,全力實施品牌效應(yīng),以多創(chuàng)文明工地為目標(biāo),,全力實施形象效應(yīng),,以確保合同履約率為目標(biāo),全力實施誠信效應(yīng),。今年上半年公司通過質(zhì)量,、安全生產(chǎn)大檢查,總體看來不管是現(xiàn)場管理還是軟件資料都比較規(guī)范,說明公司的管理已經(jīng)向規(guī)?;l(fā)展,。

除此之外,我公司財務(wù)管理制度,,財務(wù)監(jiān)控體系完善,。堅持執(zhí)行財務(wù)負(fù)責(zé)人把關(guān)制,分管經(jīng)理審核制,,現(xiàn)金流程表備忘登記制,,季度財務(wù)公示制,良好的財務(wù)運(yùn)行體系確保了費(fèi)用成本降到最低限額,,從而在單位工程費(fèi)用跌落到低點時,,尚能保證了正常運(yùn)營,同時保證了工資的發(fā)放和稅金的交納,。

我公司繼續(xù)以擴(kuò)大產(chǎn)值總量為目標(biāo),繼續(xù)以“拓市場,,擴(kuò)總量、重質(zhì)量,、樹形象”為下半年的努力方向,,進(jìn)一步加強(qiáng)工程質(zhì)量安全管理,財務(wù)管理,,多創(chuàng)精品工程和優(yōu)質(zhì)工程己任,。總之,,上半年公司各方面工作都達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo),,今后將一如既往繼續(xù)努力完成各項工作目標(biāo)任務(wù),。

企業(yè)半年工作總結(jié)結(jié)尾 企業(yè)半年工作總結(jié)心得體會篇十一

xxxx年上半年,xx部全體員工在物業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)下,,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),,不斷創(chuàng)新,努力完成各項任務(wù),,現(xiàn)將主要完成的工作,、經(jīng)驗體會及今后工作打算匯報一下:

1、完成了東部新城xxx國道供水管道的pe管的投標(biāo)工作,,該工程是濟(jì)南市第一次大批量使用pe管的工程,,影響力巨大。經(jīng)過兩個月的努力,,該工程已基本竣工,,并得到監(jiān)理和甲方的認(rèn)可,為偉星pe管道在濟(jì)南市場推廣打下了堅實的基礎(chǔ),。

2,、完成了經(jīng)一路供水管道改造工程的pe管的投標(biāo)工作,該工程中標(biāo)價為xx.x萬元,,目前合同正在履行中,。因為經(jīng)一路地處市區(qū),在開挖和與駐地單位協(xié)調(diào)配合上比較困難,,所以工程進(jìn)度緩慢,,可能會影響我們的結(jié)算。

3,、完成了山大新校供水管道pe管的投標(biāo)工作,,工程中標(biāo)價xx萬元,已履約xx萬元,,該工程地處南外環(huán),,是市里的重點工程,目前已經(jīng)打壓實驗,,驗收合格,,只差一點后來增加的收尾工程。

4,、完成了資產(chǎn)評估物業(yè)公司的倉庫清點工作。

1,、在年初工作中,,因為自身業(yè)務(wù)水平較低、經(jīng)驗不足,,在剛開始的招投標(biāo)工作中摸不到頭緒,,屢次失敗,。問題究竟出在哪里?面對多次失敗的教訓(xùn),,我們查找自身原因,、分析工程標(biāo)書、對比競爭對手,,找出了自己的不足,。在今后的工作中我們要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身能力,,增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力,,在今后的招投標(biāo)工作中使公司處于不敗之地。

2,、不能正確的處理市場信息,,具體表現(xiàn)在:

①缺乏把握市場信息的能力,在信息高度發(fā)達(dá)的現(xiàn)代社會,,信息一縱而過,,有很多有效的信息在我們身邊流過,但是我們卻沒有抓??;

②缺少處理市場信息的能力,有效的信息是靠把握,、分析,、處理、提交的,,及時掌握了信息,,我們又往往缺乏如何判斷信息的正確性;

③缺乏信息交流,,使很多有效信息白白流失,。在今后的工作中,應(yīng)采取有效措施,,發(fā)揮信息的作用,,加強(qiáng)處理信息的能力,加強(qiáng)溝通交流,,能夠正確判斷信息的準(zhǔn)確性,。

3、缺乏計劃,,缺少保障措施,。具體表現(xiàn)在山大新校工程中,因為對工程進(jìn)度缺乏了解,沒有分清輕重緩急,,在安排生產(chǎn)上對計劃的先后沒有做好正確的排序,,導(dǎo)致供貨緩慢;在設(shè)備維護(hù)方面又沒有保障措施,,機(jī)器壞了沒有配件,,影響正常施工,造成不良影響,。在今后的工作中,,應(yīng)該加強(qiáng)與業(yè)主的溝通,,幫助業(yè)主分析圖紙,了解工程進(jìn)度,,提前做出規(guī)劃,,在管件上做出余量計劃。對焊接設(shè)備加強(qiáng)維護(hù)保養(yǎng),,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,,不留隱患。對于經(jīng)常損壞的配件,,提前做好儲備,,要在第一時間維護(hù)設(shè)備。

x,、培養(yǎng)市場,,加大廣告宣傳,樹立品牌意識,。

濟(jì)南目前正在大搞城市建設(shè),,東部新城、西部大學(xué)城,、市內(nèi)大面積的管網(wǎng)改造以及分支供水的實施改造都給我們帶來了無限商機(jī),。我們要做好市場調(diào)查,總結(jié)上半年三個工程的經(jīng)驗教訓(xùn),,做好客戶的回訪工作,,利用偉星管材良好的性能特點,適當(dāng)?shù)耐度胍欢ǖ膹V告宣傳,,提高企業(yè)知名度,,加大營銷力度,,進(jìn)一步的進(jìn)行推廣,。

1,、做好售后服務(wù)方面的工作,,特別是搶修工作。現(xiàn)在市場競爭最激烈的還是服務(wù)方面的競爭,,一個好的產(chǎn)品的推廣不光是良好的質(zhì)量,,還要有全面的售后服務(wù)。很多新興的管材,,剛開始打入市場時轟轟烈烈,,但是為什么沒過多久就消聲隱跡了呢,?就是因為保障措施不到位,服務(wù)水平達(dá)不到,。我們要在維修方面下工夫,,對人員進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),購買搶修專用工具,,備齊維修管件,,真正做到使客戶無后顧之憂。

2、分析競爭對手,,加強(qiáng)與競爭對手的溝通,,實施合作競爭。

目前,,我們最強(qiáng)大的競爭對手是‘四川森普管業(yè)’,,該公司的銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋整個山東市場,,有著龐大的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),,在濟(jì)南的銷售業(yè)績僅次于我們?,F(xiàn)在,,我們兩家為了爭奪市場份額,,都采取了降低價格這一策略,,這樣下去只會損失雙方更多的利潤,兩敗具傷,。在下半年的工作中,,應(yīng)加強(qiáng)雙方的聯(lián)系,互相完善,、互相補(bǔ)充,、互相利用、共同促進(jìn),、聯(lián)合競爭,、利益循環(huán)、共享市場,。

3,、加強(qiáng)部門間的溝通合作。作為經(jīng)營部門,,應(yīng)該多向兄弟部門學(xué)習(xí),,加強(qiáng)聯(lián)系,共同合作,,做好服務(wù)工作,。為了物業(yè)公司共同的目標(biāo),各部門應(yīng)該緊密合作,,減少內(nèi)耗,,充分發(fā)揮團(tuán)隊精神,利用集體的力量提高物業(yè)公司整體作戰(zhàn)能力,。

4,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和內(nèi)部管理,加強(qiáng)培訓(xùn),,規(guī)范各項管理制度,,提高人員素質(zhì)。不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,提高業(yè)務(wù)水平,。不斷完善和規(guī)范各項管理制度,,為各項工作的開展打下良好的基礎(chǔ)。

5,、做好安全方面的工作,,安全是企業(yè)永恒的主題堅持預(yù)防為主,、防治結(jié)合,、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,,通過安全教育,,不斷增強(qiáng)員工的安全意識和自我防護(hù)能力,,為員工創(chuàng)造一個安全、舒適的工作環(huán)境,。

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