“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,,每完成一項任務(wù),,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓,、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,,以取得上級領(lǐng)導部門的指導。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,,我們一起來了解一下吧,。
設(shè)備年終工作總結(jié)報告 設(shè)備年終工作總結(jié)篇一
現(xiàn)在我就20xx年設(shè)備科的工作做一下總結(jié),為了20xx年的設(shè)備工作有一個良好的開始和全面的保障,,請各級領(lǐng)導和全體職工對我們的工作多提批評意見和改進的建議,。
20xx年,設(shè)備科在設(shè)備廠長的直接領(lǐng)導下,,在公司領(lǐng)導的關(guān)心支持下,,順利完成了全年的工作任務(wù)和目標,為公司各生產(chǎn)車間生產(chǎn)任務(wù)的完成提供了可靠的保障,,做出了我們應盡的義務(wù)和職責,。本年度,設(shè)備科緊緊抓住“保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn),,不因設(shè)備問題而影響生產(chǎn)進度”這一中心任務(wù),,主要完成了以下工作:
1。對車間壓縮機,、冷凍機,、離心機等共44臺主要運轉(zhuǎn)動設(shè)備根據(jù)檢修計劃和運行狀況進行了檢修和維護,其中粗制3000t冷凍機因設(shè)備故障拆機大修,,更換曲軸及相關(guān)配件,。
2。完成粗制十,、十一新建車間設(shè)備的調(diào)試運行,、維修人員配置及其它準備工作,使新車間按計劃于6月11號順利投料生產(chǎn),。為提高工藝水平和滿足生產(chǎn)需要,,車間新安裝設(shè)備有:東碳化新加靜電除塵器一臺,6000t熔鹽爐及30t鍋爐加裝陶瓷旋風除塵器各一臺,,粗制一,、二、三車間安裝三臺蒸發(fā)式冷凝器以替代原車間列管式換熱冷凝器,。新建循環(huán)水冷卻塔一套用于粗制二,、三兩個車間。
3,。靜設(shè)備方面,,根據(jù)使用狀況,粗制1500t流化床整套更換,,粗制八熔鹽爐更換備用爐筒,,更換粗制3000t、二,、三,、五,、六、熔鹽預熱器,,更換粗制二,、六水冷,粗制五至九車間空氣預熱器以及其它靜設(shè)備的維修工作,。
4,。設(shè)備的制作與改進更新方面,設(shè)備科自制外過濾網(wǎng)架,、螺旋出渣機絞龍,、熔鹽爐空氣預熱器、氨氣蒸發(fā)器等簡易設(shè)備在數(shù)量和質(zhì)量上都能達到公司的使用標準和要求,。為了減少配件損壞率,,提高設(shè)備使用性能,對東精制離心機液壓系統(tǒng)進行了改進,。
現(xiàn)在,,公司所有的設(shè)備維修,對于動設(shè)備的大,、中修工作,,都能做到不依靠廠家而獨自完成。對于使用條件要求不高的靜設(shè)備能夠做到自己制作,,另外大型靜設(shè)備的維修更換盡量做到廠內(nèi)保全工自己完成,。在設(shè)備的管理方面,首先跟班保全工要按照公司的要求進行嚴格的交接班,,嚴格落實設(shè)備科制定的車間跟班保全工巡檢路線及職責,。設(shè)備科本年度制定保全班長值班制度,,對車間保全工的工作進行監(jiān)督,、檢查,并負責協(xié)調(diào)夜班人員群策群力做好設(shè)備工作,,保證夜間設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),。
另外設(shè)備部加強了對車間設(shè)備防腐潤滑的力度和要求,操作人員要定時,、定點檢查自己使用的設(shè)備,,并做好設(shè)備衛(wèi)生和固定螺栓的防腐工作,。所有這些管理工作的改進,,加大了故障隱患的排查力度,提高了設(shè)備的維護保養(yǎng)水平,,使設(shè)備的管理工作提高到一個新的水平,。設(shè)備管理工作的改進和加強首先是人員管理的改進和加強,,增強責任意識,、提高工作積極性是做好設(shè)備工作的關(guān)鍵。
20xx年10月份,,設(shè)備部將保全人員全部分配到生產(chǎn)車間,,有生產(chǎn)車間直接管理,按車間產(chǎn)量拿工資,,考核獎金根據(jù)工作表現(xiàn)由車間直接評定,。這一做法將保全工的個人利益和車間的整體利益相結(jié)合,第一有利于提高保全工的工作積極性和主動性,,再就是有利于車間主任對車間生產(chǎn),、設(shè)備工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理,從長遠看這樣做不管是對保全工的個人發(fā)展還是車間設(shè)備的管理工作都是利大于弊,。
另外20xx年設(shè)備科具體落實設(shè)備部制定的保全工技能工資評定方案,,對報名參加技能晉級的人員進行了理論和實際操作考試,并有10名保全工順利通過,,等維修設(shè)備通過使用檢驗周期和相關(guān)工作后就能拿到技能工資,。這樣做一是能夠體現(xiàn)公司技能評等級、工資見高低的宗旨,,吸引更多的高技能人才加入到公司維修隊伍中,,二是有利于讓保全人員形成鉆研維修技術(shù),提高維修技能的學習氛圍,,有助于整個維修隊伍的提升和發(fā)展,。當然01年的工作有進步也有不足,具體表現(xiàn)在勞動紀律有待進一步加強,,現(xiàn)場管理水平還需要進一步的提高,,特別是車輛有一段時間出現(xiàn)的問題特別多,備品備件在使用過程中還有鋪張浪費現(xiàn)象,,有些保全工的工作還得不到車間的肯定,。所有以上不足,有的已經(jīng)采取措施正在逐步改善,,有的還需要我們在新的一年,,提高工作作風、改進管理水平來克服和改正管理工作上的盲點和誤區(qū),??傊龊眯碌囊荒甑脑O(shè)備工作,。
1,。需要車間與設(shè)備科緊密配合,協(xié)調(diào)好車間生產(chǎn)與設(shè)備維修的關(guān)系,,俗語說:‘磨刀不誤砍柴工’,,維修好設(shè)備是為了更好地服務(wù)于生產(chǎn),,車間不要為了一時的眼前利益而影響長遠利益。
2,。維修人員歸屬車間直接管理,,車間在高標準、嚴要求的同時也要明確分工,,能夠體現(xiàn)出對維修人員的關(guān)心和幫助,,讓他們心理上有歸屬感,行動上全心全意為車間生產(chǎn)服務(wù),。
20xx年,,設(shè)備科將加大對車間設(shè)備的監(jiān)督、檢查力度,,根據(jù)檢修計劃和設(shè)備的運行情況下達檢修任務(wù),,并由車間負責落實完成。主要工作任務(wù)如下:
1,。按照設(shè)備檢修計劃,、車間檢修方案的要求定期對主要設(shè)備進行檢修、檢查,,確保設(shè)備正常運行,。
2。按照嚴格質(zhì)量,、數(shù)量合理的原則,,做好動、靜設(shè)備的備用工作,。要從材料采購,、制作工藝上提高主要靜設(shè)備的產(chǎn)品質(zhì)量,保證設(shè)備使用性能,。
3,。按照晉級制度的規(guī)定創(chuàng)造條件,對要求晉級的保全工進行測試考評,。
4,。督促車間完成設(shè)備,、設(shè)施的防腐保溫及其它設(shè)備的維修,、保養(yǎng)工作。
5,。按照公司要求和車間需要,,做好職工的定期培訓和現(xiàn)場指導工作。
6,。努力完成上級領(lǐng)導交給的其它工作任務(wù),。
謝謝大家,!
20xx—2
設(shè)備年終工作總結(jié)報告 設(shè)備年終工作總結(jié)篇二
回顧過去的一年,喜憂參半,,喜的是tdi產(chǎn)量又創(chuàng)新高,,“二改三”項目已進入實施階段,紅水裝置已投入運行,,新廢酸裝置框架已完工,,明年1月份準備安裝。憂的是有的設(shè)備長時間帶病運行,,隱患無法消除,,給設(shè)備的管理和維修帶來不便。現(xiàn)將一年來的工作狀況分以下幾個方面進行匯報:
1,、加強現(xiàn)場設(shè)備巡檢,,及時消除設(shè)備隱患,確保設(shè)備良好運行,。根據(jù)公司和車間要求,,我們加強了對設(shè)備的維護和潤滑管理。制定了一系列規(guī)章制度,。把原先制定的巡檢制度,、包機制度、設(shè)備潤滑制度的條款又進行了細化,,對車間所屬設(shè)備實行定點巡檢,,包機到人,職責到人,。對tdi界區(qū)來說,,工藝較復雜,重要設(shè)備較多,,如果巡檢不仔細的話,,很可能發(fā)生設(shè)備故障,造成不應有的損失,。為此,,我每一天都和鉗工同時進行巡檢,及時交流巡檢狀況,,對發(fā)現(xiàn)的問題進行確認,。同時,及時和工藝人員溝通,,了解設(shè)備運行狀況,,發(fā)現(xiàn)問題用心協(xié)商解決,如list裝置的t7722卸料閥密封問題的解決以及ap機油封及時更換等,充分反映了我們車間的團結(jié)和協(xié)作,,同時也反映了車間領(lǐng)導對設(shè)備管理的重視程度,。我們在發(fā)現(xiàn)重大設(shè)備問題及時向上一級領(lǐng)導匯報,反映狀況,。從實行狀況來看,,效果較明顯。職工們的職責感增強了,,對設(shè)備的維護細心了,,并且發(fā)現(xiàn)了ap機和p7102泵的兩個重大設(shè)備隱患,及時的組織力量進行搶修,,消除了設(shè)備意外事故隱患,,為實現(xiàn)設(shè)備的長期良好運行、生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行,、月產(chǎn)量超過20xx噸帶給了強有力的保證,。
2、加強設(shè)備技術(shù)檔案管理,,完善技術(shù)資料,。設(shè)備技術(shù)檔案是對設(shè)備檢修過程的記錄,透過對設(shè)備技術(shù)檔案的檢查,,可對此設(shè)備的運行狀況,、損壞程度以及損壞的原因有一個深刻的認識,能及時調(diào)整對設(shè)備的運行條件和對設(shè)備的改善,。對車間動設(shè)備技術(shù)檔案每周檢查一次,,對未及時填寫的及時通知該界區(qū)的技術(shù)員,保證技術(shù)檔案能及時反映出設(shè)備的維修狀況,,有利于對設(shè)備的管理,。
3、嚴把設(shè)備檢修質(zhì)量關(guān),。設(shè)備檢修質(zhì)量的好壞,,直接影響到設(shè)備運轉(zhuǎn)的穩(wěn)定,影響到系統(tǒng)的穩(wěn)定運行,。作為設(shè)備技術(shù)員,,檢修質(zhì)量是第一要務(wù)。無論是設(shè)備大修還是搶修,,我對拆檢的設(shè)備仔細檢查,,對損壞設(shè)備用心查找原因,找出癥結(jié),,及時解決,,保證設(shè)備的穩(wěn)定運行,。
1,、用心實施設(shè)備國產(chǎn)化工作,降低備件成本和消耗,。能夠說,,20xx年是我車間設(shè)備國產(chǎn)化力度的一年,因為tdi界區(qū)的設(shè)備多數(shù)是國外設(shè)備,,備件價格昂貴,,供貨周期長,這對設(shè)備的維修和降低成本是十分不利的,,因此,,在經(jīng)過充分論證后,我們對重要設(shè)備p5408和p3102進行了國產(chǎn)化,,雖然仍存在一點小問題需改善外,,但總的來說是成功的。降低了成本,,縮短了備件的供貨周期,,為保證生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行和縮短開停車時間打下了堅實的基礎(chǔ)。
2,、用心進行修舊利廢,,技改技措,降低成本消耗,。如對t7722和t7723末端軸承密封裝置的改造,,從原先的密封四氟墊片密封改為用緊固在軸上的密封橡膠環(huán)密封,效果良好,,自從改了密封形式后,,軸承運行已幾個月時間,至今未更換過軸承,。每次拆檢軸承壓蓋檢查,,軸承未見損壞。同時,,我們還對氣動馬達進行了修復,,對驅(qū)動銅套進行了改善,效果良好,。
擴建工程的實施,,熟悉“二改三”流程和設(shè)備,為明年“二改三”后的開車做準備,。自從“二改三”擴建工程交到公司以后,,車間一向十分重視,,因此,我要求自我和機械技術(shù)員用心學習“二改三”資料,,對所變動設(shè)備做到心中有數(shù),,個性是對動設(shè)備,要了解其結(jié)構(gòu)及裝配過程和注意事項,。
在20xx年一年的工作過程中,,我覺得在以下幾個方面還有待改善。
1,、在設(shè)備管理方面,,設(shè)備管理經(jīng)驗不足,有待學習和改善,。如每月的預修計劃都不能按期完成,,但未說明原因,使預修計劃構(gòu)成應付上級的擺設(shè),。在20xx年我們要嚴格執(zhí)行月修計劃,,當然也要按設(shè)備實際運行狀況進行實時地調(diào)整。
2,、在巡檢過程中,,對發(fā)現(xiàn)的設(shè)備問題未提起足夠的重視,以致造成設(shè)備突然損壞,,如b7728泵殼的斷裂,。吃一塹長一智,以后要加強這方面的學習,,爭取在20xx年有所改善,。
3、專業(yè)知識和技術(shù)水平有待提高,。這些我將會在以后的日子里透過刻苦的努力學習,、實踐,不斷的積累經(jīng)驗,,在實踐中來鍛煉自我,,完善自我。
回顧即將過去的20xx年,,我對自我的工作基本滿意,,做到了吃苦、耐勞,,用心肯干,。思想進步,起到了一個xx的作用,。展望20xx年,,我們還有很長路要走,,3萬噸的實施,設(shè)備隱患也會增多,,我們的任務(wù)還十分繁重,,因此,我們更要努力的學習,,用心地準備,。我們要拿出2萬噸剛開車時地豪氣,,迎難而上,,我想3萬噸工程也會順利開起來的。
設(shè)備年終工作總結(jié)報告 設(shè)備年終工作總結(jié)篇三
20xx年已經(jīng)臨近尾聲,,在過去的一年里,,在公司各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在各部門,、各科室的大力支持下,,我們設(shè)備科的工作取得了一定的成績,也得到了領(lǐng)導及廣大員工的認可,。成績固然可喜,,但是我們更應認識到工作中存在的不足之處,我們從出現(xiàn)的問題中吸取教訓,,總結(jié)不足,,在反思中進行自我提升,確保設(shè)備管理工作的順利進行?,F(xiàn)將20xx年設(shè)備管理工作總結(jié)如下:
1,、基本達到了20xx年預定的設(shè)備管理指標:
20xx年設(shè)備的平均利用為82%、故障平均停機率為0.2%,、設(shè)備完好率為98%(暫設(shè)3項)造成設(shè)備利用率偏低的主要原因是一些在用的陳舊淘汰設(shè)備加工精度低,,故障多造成的;設(shè)備故障停機率,、完好率處于正常范圍,。
2、切實展開了新版星級達標細則的各項工作,。
2.1明確了設(shè)備管理方針,、制定了設(shè)備管理工作目標、設(shè)立了相關(guān)層次的設(shè)備管理部門,、建立了完整的設(shè)備管理組織體系,。(已延伸到生產(chǎn)班組)
2.2建立健全了各項設(shè)備基礎(chǔ)管理制度,包括:設(shè)備前期管理,、設(shè)備檔案管理,、設(shè)備資產(chǎn)管理,、設(shè)備點檢管理、設(shè)備使用維護管理,、設(shè)備潤滑管理,、設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測管理、設(shè)備維修管理,、設(shè)備更新改造管理,、設(shè)備報廢調(diào)劑管理、設(shè)備備件管理,、設(shè)備信息化管理,、設(shè)備績效管理、設(shè)備檢查考核管理,、設(shè)備故障,、事故管理、能源管理,、設(shè)備設(shè)施經(jīng)濟運行管理,、應急管理等。使組織的設(shè)備管理正規(guī)化(有依據(jù)可循)現(xiàn)階段除設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測管理,,公司目前條件不成熟未開展相關(guān)工作,,其余各項均有效落實。
2.3為了便于管理(責任落實到個人),,組織根據(jù)設(shè)備編碼規(guī)則,,對生產(chǎn)設(shè)備重新建立了臺賬,并制作了銘牌固定在對應的設(shè)備上,;編制了現(xiàn)場用的《設(shè)備自主保全書》,;建立了自主保全機制和考核機制,實現(xiàn)了規(guī)范化的現(xiàn)場管理,。
2.4實現(xiàn)了設(shè)備信息化管理,,組織配置了網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器,、電腦硬件,、操作系統(tǒng)等);各分廠,、維修車間,、倉儲部按照管理要求記錄各種表格并及時上交設(shè)備科;設(shè)備科由專人及時對各管理數(shù)據(jù)分析,、分類,、匯總、保管建立了完整的設(shè)備管理電子信息庫,。(含管理文件,、設(shè)備運行記錄,、維修記錄、點檢,、潤滑記錄,、備件出入庫等記錄)其中維修數(shù)據(jù)庫、備件數(shù)據(jù)庫已很好的為公司服務(wù)(減少了維修時間,、庫存積壓等)
2.5開展了人員設(shè)備培訓教育活動,,各員工基本能達到設(shè)備“三好四會”的要求;組織了技能比武鑒定了員工設(shè)備技能等級,,員工通過比較和學習,,設(shè)備的操作和維護技能得到了很大的提高。
2.6組織制定了績效考核指標(含設(shè)備點檢,、保養(yǎng)完成率,、設(shè)備故障停機率,、設(shè)備完好率,、設(shè)備成本控制、糾正預防措施有效完成率等),;設(shè)備科有專人負責統(tǒng)計績效指標數(shù)據(jù),,成立了考核小組負責對數(shù)據(jù)監(jiān)督和落實考核,基本實現(xiàn)了設(shè)備績效管理,。
2.7組織的管理者經(jīng)常召開設(shè)備管理會議,,分析當前的設(shè)備管理工作情況并找出不足,制定了改善預防措施,,并加以實施,,使工作有效開展;組織安排人員,,不定期(一星期至少有一次)檢查和考核設(shè)備管理工作落實情況,,并將檢查結(jié)果通報給各分部,督促各分部整改“未達標項”使設(shè)備管理工作穩(wěn)步提升,。(設(shè)備利用率得到了很大的提高,、維修成本得到了有效控制)
3、組織詳查各類設(shè)備資料并結(jié)合公司設(shè)備實際情況,。
制定了主要,、關(guān)鍵設(shè)備的自主保全書,并對操作者進行講解及培訓自主保全書的內(nèi)容,,絕大多數(shù)操作者都能按照自主白全書的要求自覺保全設(shè)備,,極少數(shù)人通過組織的檢查考核也改正了自己的不重視態(tài)度,11月份通過開展自主保全活動,,設(shè)備的故障率明顯降低,,該活動是有效的,。
4、組織制定了規(guī)范化的點檢制度文件,,編制了主要設(shè)備詳細的點檢表,。
專業(yè)維修人員能夠按照點檢制度及點檢表的要求去點檢巡視設(shè)備,并詳細記錄點檢結(jié)果,。通過點檢,,專業(yè)維修人員及時發(fā)現(xiàn)并排除了幾起設(shè)備安全隱患(如拋丸清理機的拋丸器葉輪松動)該活動是有效的。
5,、組織根據(jù)設(shè)備故障曲線規(guī)律,。
制定了20xx年設(shè)備維修任務(wù)書,維修計劃的執(zhí)行流程,,細化到具體的設(shè)備部位,、具體的維修時間。維修工能夠按照計劃的要求,,定期定量維護設(shè)備,,通過預防性維修,降低了維修成本,、減少了設(shè)備故障率,、延長了設(shè)備的使用壽命(參照同行業(yè)同類設(shè)備)該活動是有效的。
6,、組織制定了設(shè)備故障管理制度及流程,。
維修工及相關(guān)人員能夠按照要求處理設(shè)備事故故障,并及時填寫設(shè)備維修記錄單(包括故障發(fā)生時間,、故障設(shè)備名稱,、故障原因分析、換用備件名稱數(shù)量,、維修時間等)經(jīng)分析屬于人為造成的,,組織有專人撰寫設(shè)備事故報告并在全公司進行通報批評,組織有專人對維修記錄單進行保管,、分類,、匯總定期總結(jié)故障發(fā)生規(guī)律并提出可行的整改措施。
7,、組織的設(shè)備管理目標已分解到班組,,本年度基本實現(xiàn)了預定的指標。
公司現(xiàn)階段主要使用點檢表,、維修記錄單,、設(shè)備運行記錄單來采集基礎(chǔ)數(shù)據(jù),組織有專人每月分析、匯總數(shù)據(jù)(形成設(shè)備利用率,、設(shè)備故障停機率,、設(shè)備完好率),每月洪部長組織設(shè)備科召開設(shè)備管理例會,。(包括上月的管理不足之處,、整改措施、以及本月的工作安排,、上層領(lǐng)導的工作指示,、傳達近期文件精神等)
8、公司目前暫未展開設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測工作,,不在詳述,。
9、完成公司領(lǐng)導分配的其他任務(wù):對特種車設(shè)備進行搬遷安裝,;對新大樓進行配電,;對拋丸機、翻轉(zhuǎn)機進行技改,;對2#,、3#車間進行線路改造等。
10,、設(shè)備管理工作存在的主要問題及整改措施:
10.1暫未展開關(guān)鍵設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測工作,,我們將落實《設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測管理辦法》;制定各設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測明細,;購買設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測工具;成立設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測小組,;盡快開展設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測工作,。
10.2加強倉庫的管理,嚴格按照《設(shè)備材料備品備件倉儲管理辦法》對物資進行分類管理,;備品備件要進行分類和編碼,;建立設(shè)備備件計劃明細表以減少備件庫存的積壓。
10.3加強對檢修人員和操作人員的管理和培訓,,制定詳細的培訓計劃,,操作人員要全部達到“三好四會”的要求,維修人員要掌握各自片區(qū)設(shè)備的工作狀態(tài),,能看懂原理圖,,能夠排除較復雜的故障。
10.4組織目前沒有能力對潤滑油過濾,,液壓設(shè)備用油時間較長,,長時間未清洗。組織將購買過濾設(shè)備,、定期對全廠所有液壓設(shè)備的液壓系統(tǒng)和潤滑系統(tǒng)進行清潔和換油,。
11,、20xx年主要工作思路
20xx年我們將繼續(xù)堅持在重汽集團設(shè)備部所下發(fā)的《設(shè)備管理星級達標標準》的要求下,結(jié)合我們的不足,,完善設(shè)備管理工作,。
11.1、按照設(shè)備管理制度,、嚴抓設(shè)備管理工作,。
11.2、做好主要關(guān)鍵設(shè)備的維護保養(yǎng)工作,。降低主要關(guān)鍵設(shè)備的故障率,,首先要通過保養(yǎng)來實現(xiàn),切實做好“管,、用,、養(yǎng)、修”工作,,把主要關(guān)鍵設(shè)備管理層次分明,,結(jié)合實際掌握主要關(guān)鍵設(shè)備的運行情況,進行不同的維護和保養(yǎng),。
11.3,、督促做好設(shè)備的計劃檢修工作。設(shè)備日常檢查和維護是設(shè)備管理的重點工作,,應該讓每一名操作工,、每一名維修工真正從內(nèi)心愛護機器設(shè)備,維護設(shè)備,,切切實實把設(shè)備檢查維護及計劃檢修工作做好,。設(shè)備的好壞在于日常的計劃檢修,計劃檢修除了正常的不可預測因素外,,是對設(shè)備各部位失去正常性能的修復,。只有嚴格執(zhí)行計劃檢修,出現(xiàn)設(shè)備事故的幾率才會大大下降,,我們才能更好的控制維修費用,,我們的設(shè)備管理才能更上一個新的臺階。
11.4,、繼續(xù)做好設(shè)備培訓工作,,組織對維修工、操作工進行技能培訓,。通過過去工作的切身體會,,針對設(shè)備管理中出現(xiàn)的各種問題,深知技術(shù)工作對設(shè)備管理的重要性。
設(shè)備年終工作總結(jié)報告 設(shè)備年終工作總結(jié)篇四
轉(zhuǎn)眼就到了年末,,在過去的一年里,,設(shè)備科切實提高管理水平,注重發(fā)揮科室職能,,在設(shè)備的管理和維護,、計量管理和網(wǎng)絡(luò)管理及軟硬件維護做了一系列的工作。
第一:作好全院設(shè)備的管理和維護,。
(一)有效地承擔起全院的醫(yī)療設(shè)備的維修及保養(yǎng)工作,。如:放射科的x線機、數(shù)字胃腸機,,功能科彩超,、檢驗科的生化儀血球儀等,各病區(qū)及手術(shù)室的多參數(shù)監(jiān)護儀,、吸引器,,供應室消毒鍋、消毒機,,各科室工作及打印機等設(shè)備,,院內(nèi)通訊設(shè)備及電路線路等的維修。使全院設(shè)備的完好率在90%以上,,有效保證臨床使用,。
(二)加強設(shè)備管理制度化、規(guī)范化建設(shè),。作好設(shè)備的申購,、安裝、調(diào)試,、驗收,、交付使用等各項工作;承擔起收集,、整理資料,歸檔等系列工作,。按照二級醫(yī)院評審要求,,加強制度建設(shè),建立健全制度和職責,,規(guī)范各種可操作表格,,完善各類報表和操作流程。如:購置前可行性論證,、設(shè)備效能評估等,。進一步規(guī)范設(shè)備操作流程,建立使用登記,加強設(shè)備使用管理,。進一步發(fā)揮科室職能,,加強設(shè)備從采購到報廢的監(jiān)管。
(三)加強設(shè)備管理市場化,、法制化建設(shè),。在日常工作中樹立效益意識、質(zhì)量意識,、責任意識,,按要求及時將強制檢驗設(shè)備及部件及時送檢,對省級強檢設(shè)備及時申請檢驗,。ct機,、生化分析儀、心電圖機,、彩超機,、b超機、監(jiān)護儀,、供養(yǎng)設(shè)備的氧壓表,、供應室的安全閥、透析室的水機等都按要求進行了檢驗,。
(四)加強設(shè)備計量管理和設(shè)備安全運用宣傳和實施,。積極配合市技術(shù)監(jiān)督局及測試所作好設(shè)備計量工作。加強如:b超,、心電圖機,、x光機、ct機,、檢驗儀器的計量檢測,,保證設(shè)備報告的準確性。
(五)及時購置更新設(shè)備,,提高醫(yī)院服務(wù)水平和社會經(jīng)濟效益,。近幾年,醫(yī)院發(fā)展日新月異,,病人大量增加,,設(shè)備需求較大,而且舊設(shè)備面臨淘汰,、報廢,,需及時添置新設(shè)備。在院及集團領(lǐng)導審批下,,配合醫(yī)院采供部購置了核磁,,化學發(fā)光免疫檢測儀,、血球儀、ect等設(shè)備,。
(六)做好醫(yī)院電子門及電梯的運行使用維護,,醫(yī)院的電子門及電梯是我院每天使用頻率最高的設(shè)備,為了能夠使用質(zhì)量,,我科定期對其檢查就維修,,發(fā)現(xiàn)問題及時修理,已杜絕在使用中發(fā)生意外情況,,保障生產(chǎn)安全,。
第二:維護好醫(yī)院電子病歷及his系統(tǒng),保證系統(tǒng)良好遠行,。
(一)作好全院計算機信息管理系統(tǒng)的.網(wǎng)絡(luò)管理及軟硬件維護,;加強數(shù)據(jù)安全運行監(jiān)測和維護;加強網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全運行監(jiān)測和管理,。及時維修網(wǎng)絡(luò)硬件和解決軟件運行中的難點問題,,保障電子病歷及his系統(tǒng)正常、高效,、安全運行,。
(二)完善軟件系統(tǒng),加強制度建設(shè),,做到數(shù)據(jù)每日備份,,數(shù)據(jù)修改有審批,有登記,。
第三:積極參加集團,、醫(yī)院組織的各項學習活動,加強科室內(nèi)部管理建設(shè),,思想上與集團,、醫(yī)院保持高度一致,同時不放松業(yè)務(wù)學習,,在各廠家工程師來訪時積極組織科室成員學習設(shè)備維修保養(yǎng)知識,,了解高新設(shè)備動態(tài)。
最后,,希望各位領(lǐng)導和專家為我科多提意見和建議,,我們將在各位領(lǐng)導和專家的關(guān)心和支持下,進一步加強思想政治學習,,加強設(shè)備維護保養(yǎng)技術(shù)學習,發(fā)揮好設(shè)備的管理職能,,更好的為臨床科室服務(wù),。
設(shè)備年終工作總結(jié)報告 設(shè)備年終工作總結(jié)篇五
20xx年是個不平凡的一年,,這一年里,我車間基本圍繞兩個方面來開展工作的:一是保證設(shè)備的穩(wěn)定,、安全,、長周期的運行;二是在設(shè)備穩(wěn)定運行的前提下,,不斷進行研究探索,、技術(shù)改造,提高產(chǎn)量,。功夫不負有心人,,經(jīng)過一年來的努力,在公司的正確領(lǐng)導下,,部門與車間眾志成城,,團結(jié)一致,順利的完成了各項技改及檢修任務(wù),,最終取得了可喜的成果,。回首這一年,,有經(jīng)驗也有教訓,,有成績也有不足,現(xiàn)總結(jié)如下:
一,、堅持設(shè)備完好運行,,保證生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定
經(jīng)過多次技改,現(xiàn)我車間設(shè)備總臺數(shù)400臺,,每月設(shè)備完好率都在99,。6%以上,動靜密封點泄露率都保持在要求值之內(nèi),。全年設(shè)備總體運行情況良好,,完全能夠保證正常生產(chǎn)。
1,。解決設(shè)備隱患
在這一年,,經(jīng)過多次研究探索,處理了幾臺長期影響正常生產(chǎn)的設(shè)備隱患:如引風機的振動超標,;多級泵的平衡盤經(jīng)常磨損,;減速機振動大等問題。
2,。進行計劃檢修
根據(jù)設(shè)備運行記錄,,及日常對設(shè)備運行狀況的觀察記錄,來對主要設(shè)備安排計劃檢修(即預防維修),。今年主要完成了對兩臺離心壓縮機,、一臺往復式壓縮機等主要設(shè)備的計劃檢修,,并根據(jù)換油品分析及換油周期將這幾臺設(shè)備的潤滑油全部更換,通過預防維修將能造成停機的損失和防止故障發(fā)生而投入的費用降到最低,,同時為設(shè)備的長期穩(wěn)定運行打下了基礎(chǔ),。
3。應用新技術(shù)
我車間換熱器管程由于水垢過厚,,導致流量過小,。以前采用高壓清洗,但效果不明顯,。本次經(jīng)公司技術(shù)人員認真研究分析后,,采用換熱設(shè)備單獨循環(huán)化學清洗。通過化學藥劑使設(shè)備中的沉積物疏松,、剝離并溶解,,清洗后對設(shè)備的金屬表面進行鈍化,在金屬表面形成一層高分子聚合保護膜,,達到防垢,,防氧化,防腐蝕的目的,,從而保護設(shè)備,,延長設(shè)備壽命。從開車效果來看,,該設(shè)備的流量已滿足工藝要求,,這次成功對我們以后解決類似問題有著深遠的意義。
二,、狠抓管理不放手,,重視人才求發(fā)展
一個社會的發(fā)展進步,需要生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系相適應,,一個企業(yè)想發(fā)展也需要先進的生產(chǎn)技術(shù)配合先進的管理制度,,并有優(yōu)秀的人才去執(zhí)行、運用,。
1,。創(chuàng)文明車間,執(zhí)行tpm全員管理
兩手都要抓,,兩手都要硬,。今年我車間不光在提高產(chǎn)量方面下了很多功夫,而且在管理方面也做了很多功課,。10月份我車間積極響應公司號召,,按照公司要求狠抓設(shè)備管理,推廣以預防維修為基礎(chǔ),、以點檢為核心的全員設(shè)備管理體系,。本年度我車間按公司要求的點檢推進計劃,,基本完成點檢前期的準備工作并且在部分崗位已經(jīng)實施,為在全車間內(nèi)實行點檢管理準備了充分的準備,,這也為創(chuàng)建合格車間打好了基礎(chǔ)!
2,。 完善制度建設(shè),,加大執(zhí)行力度。
制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證,。公司要發(fā)展,,一是抓住機遇,堅持不懈,,靈活機動的生產(chǎn),、經(jīng)營,二是靠廣大員工的支持和嚴格的制度管理,。在執(zhí)行制度上,,我車間堅持人人平等、獎懲分明,,同時結(jié)合“動之以情,、曉之以理”的以人為本管理機制,把情感管理融入管理的全過程,,不斷提高管理質(zhì)量,,真正實現(xiàn)把約束機制變?yōu)閱T工的自覺行動。
3,。注重人才培養(yǎng),,安排培訓學習
在競爭日益激烈的市場上,企業(yè)要在市場競爭中生存和發(fā)展,,必須擁有學習能力,,高素質(zhì)的人才。20xx年我車間根據(jù)年初制訂的培訓計劃,,從安全管理,、工藝、設(shè)備,、管理等方面進行了培訓,,同時將車間技術(shù)骨干派到廠家進行了15天的學習。通過培訓,,既提高了我車間員工的綜合素質(zhì),,又實現(xiàn)了人力資源的不斷增值。
四,、總結(jié)今年工作不足,,確立明年整改計劃
20xx年我車間雖然做了大量的工作,,取得了可喜的成績,但在工作中仍然存在一定的不足,。
1,。新的管理制度,使部分員工跟不上腳步,。部分員工思想觀念依然陳舊,,轉(zhuǎn)變較慢,工作主動性不強,,缺乏進取精神和憂患意識,、競爭意識。
2,。個別員工綜合素質(zhì)還有待提高,,車間專業(yè)技術(shù)人才還需鍛煉培養(yǎng),個別管理人員創(chuàng)新意識較差,,管理水平偏低,,管理工作缺乏突破。
3,。新的設(shè)備管理制度,,還需要去摸索去學習,進一步的完善和修改,。
4,。檢修作業(yè)嚴格執(zhí)行票證辦理,需技術(shù)交底要交底,,不能用口頭傳達,;管理制度和辦法難以持之以恒執(zhí)行,執(zhí)行力較弱,。
5,。關(guān)于設(shè)備及管道的防腐做的還不到位,存在著安全隱患,。
以上不足之處,,我車間將在下一年年去克服去整改,不斷總結(jié),,完善,,用我們的勤勞的雙手和智慧的大腦去打造車間新風貌,為公司創(chuàng)造更大的效益,。
四,、20xx年我車間設(shè)備管理目標
1。設(shè)備管理合格車間達標。
2,。全面落實推廣設(shè)備點檢管理,。
3。確保生產(chǎn)裝置長期,、安全,、穩(wěn)定、高效運行,。
4,。建立好設(shè)備管理團隊,培養(yǎng)新的技術(shù)管理型人才
三車間 小張
20xx,。12。12
設(shè)備年終工作總結(jié)報告 設(shè)備年終工作總結(jié)篇六
(1) 鍋爐(暖氣系統(tǒng))管理:冬季供暖2月底結(jié)束,,四名操作工全部取得操作合格證(市局發(fā)),,鍋爐及暖通管道取得市局發(fā)的使用證,設(shè)備工作總結(jié),。3月開始按廠家提供的保養(yǎng)說明進行正常保養(yǎng)維護,。各項規(guī)程制度完善。全年鍋爐運行三個月(xx年11月24日至xx年2月22日),,計902小時,,耗煤210噸。
(2) 中央空調(diào)(制冷系統(tǒng))管理:夏季制冷空調(diào)自6月底開始調(diào)試并送冷氣,,兩名操作工看護,,另四名技術(shù)人員協(xié)助廠家對操作工進行了操作培訓;同時對設(shè)備及管線缺陷進行了維護整改完善,,進入正常工作狀態(tài),。制冷系統(tǒng)運行兩個月(xx年6月24日開啟至xx年8月25日),耗電122600kwh
(3) 凈化站管理:凈化站水處理系統(tǒng)是生活供給的重要工序,,運行基本正常,。咨詢并提出凈化工藝改進方案,供決策時參考,。
(4) 水源泵站管理:本站是公司生產(chǎn),、生活水供應的源泉,重點抓好日常維護與維修工作,,運行基本正常,。實行“避峰用電”管理制度。水源泵90%以上時間保障在“谷”運行,,全年耗電量183952kwh,與白班制相比節(jié)約電費約57000元,。
(5) 庫存物資管理:公司物資庫存管理從年初投入使用,配備了一名專職管理人員和一名操作工?;窘⒘宋锪鞴芾沓绦?,物資收發(fā)存各類報表制度,建立各類臺帳,,制定了材料采購,、入庫、領(lǐng)用審批制度,,基本進入正?;癄顟B(tài)。年度物資(從三月份起)期初庫存83萬元,,總?cè)霂?56萬元,,領(lǐng)用總計420萬元(生產(chǎn)211萬元,其它209萬元),,期末庫存119萬元,。
(6) 工程材料管理:工程甲供材是公司較大的資金流和物流的運行環(huán)節(jié)。配備了一名專職管理人員從事計劃的落實與采購工作,。在公司現(xiàn)有的制度之下工作,。基本保障了工程材料有序供給,。其中:
鋼材:采購量7725.779噸,,資金量3378萬元(截止11月);
水泥:采購量10574.91噸,,資金量360萬元(截止11月),。
(7) 設(shè)備維護與備件計劃管理:對所轄運行設(shè)備定期進行維護保養(yǎng),零備件計劃準備充分,,維修及時進行,。
(8) 幾項具體工作:
(a)組織執(zhí)行化驗室/試驗室設(shè)備材料計劃,負責采購有關(guān)設(shè)備,、儀器,、貨梯及風機安裝,保證了臨時化驗室按期搬入新化驗樓,。共采購化驗室柜櫥,、風機等113220元,制樣設(shè)備等150239元,,貨梯41500元,,合計304959元。部分儀器設(shè)備在需要時臨時采購,。
(b)在國家節(jié)能減排宏觀調(diào)控的形勢下,,克服了水泥供應緊張的局面,基本保證了建設(shè)用水泥尤其是井建用水泥的供應。
(c)在鋼材采購方面,,根據(jù)公司資金流狀況及時調(diào)整供貨廠家,,綜合考慮需求品種、價格,、運輸成本等情況,,部分品種直接從廠家采購,以滿足工程需要,,減少資金占用,。
(9) 管理制度化規(guī)范化:強化制度的建立與健全;明確崗位職責,;強化工藝紀律,、工作紀律的意識;
(10) 設(shè)備維護保養(yǎng)定修制:增強維修的計劃性,;有合理的備件庫存,。
(11) 安全管理工作:對有建制的班組開展好班組安全活動;對無建制的作業(yè)人員指定相關(guān)技術(shù)人員開展安全活動,。
(12) 計劃的合理性安排:工程計劃落實到位;生產(chǎn)用備件材料計劃準確,;采購及時,;庫存合理。
設(shè)備年終工作總結(jié)報告 設(shè)備年終工作總結(jié)篇七
20xx年公司繼續(xù)推行精細化管理,,實現(xiàn)降耗增效目標,。機電處嚴格按照公司方針目標積極完成設(shè)備的各項維修和技改任務(wù),保證了20xx年公司的生產(chǎn)任務(wù)圓滿完成,,同時為20xx年的生產(chǎn)打下了堅實的基礎(chǔ),;進一步提升公司設(shè)備管理的整體水平。針對20xx年的工作情況作出以下總結(jié):
1,、安全重于泰山,,時刻牢記"防患于未然"
通過每周班組長會議宣傳強調(diào)安全作業(yè):高空作業(yè)必須有監(jiān)護人;必須配帶安全防護用品,;對高空作業(yè)車進行定期檢查保養(yǎng),;特種設(shè)備做到了定期檢驗。通過大家的努力,,20xx年設(shè)備處未發(fā)生一起重大安全事故,。
2、6s管理
通過制定規(guī)章制度和員工的考核制度,,規(guī)范了員工行為,。在日常工作中,組織班組長學習強調(diào)班組清潔衛(wèi)生管理,并制定了每天清潔值班人員安排表,,落實責任人,,做到事事有人管,充分調(diào)動起每一位員工的積極主動性和責任心,。
1,、每個月定期對車間設(shè)備進行日常保養(yǎng)檢查。隨時監(jiān)督員工嚴格按照操作規(guī)程進行設(shè)備操作,,杜絕違章操作,,發(fā)現(xiàn)隱患要求現(xiàn)場整改;要求車間做好設(shè)備日常保養(yǎng)記錄,。
2,、設(shè)備的保養(yǎng)、維修工作
(1)重視保養(yǎng),,減少維修
按照制定的設(shè)備保養(yǎng)計劃對公司行車,、涵管車間旋滾設(shè)備、總裝生產(chǎn)線,、攪拌設(shè)備,、鋼筋調(diào)直設(shè)備等全面進行二保維護工作車間設(shè)備二保,做到了及時發(fā)現(xiàn)并徹底排除故障隱患,,二保完成率達100%,。
(2)對重點設(shè)備維修做到搶修及時
要求維修人員在針對總裝車間設(shè)備維修時必須5分鐘到現(xiàn)場,并協(xié)調(diào)車間安排操作工配合維修人員在最短的時間內(nèi)搶修好設(shè)備,,并現(xiàn)場進行監(jiān)督,,確保維修質(zhì)量,,順利完成了各項搶修,、維修工作,。
(3)特種設(shè)備管理
完善了壓力容器和起重設(shè)備的臺帳,配合質(zhì)檢部完成壓力表和安全閥的定期檢查,,按照國家標準做到了定期對其進行檢驗,。
(4)叉車管理
重新制完善了叉車日常保養(yǎng)制度,進一步規(guī)范了叉車操作工的安全操作和日常保養(yǎng),。通過每周定期的檢查,,督促叉車工必須每周對叉車進行保養(yǎng)和潤滑。對違反操作規(guī)程的人員進行了相應的處罰,,做到了有章可循,。
3、設(shè)備項修工作按照日常點檢和維修中發(fā)現(xiàn)的隱患進行了相應的整改,,對貨箱車間折彎機,、剪板機,,沖壓車間800t進行了項修,整改后設(shè)備使用正常,。
4,、配件管理
對全廠的設(shè)備配件進行清理和統(tǒng)計,制定了設(shè)備配件最低庫存量,,并與物資部溝通協(xié)調(diào),,與物資部系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng),隨時保證配件的庫存,,保證了今年生產(chǎn)維修及時性,。
5、公司安全質(zhì)量標準化達2級工作
20xx年8月份公司起動安全質(zhì)量標準化達2級工作,,機電處人員會同各車間和部門在4個月內(nèi)積極完成設(shè)備設(shè)施的各項整改項目,,為公司順利達級做好了堅實的基礎(chǔ)工作。公司順利通過2級達標項目,。
設(shè)備管理是是一個長期管理的過程,,心得體會在過程中需要不斷學習設(shè)備管理新的思路。20xx年設(shè)備管理上有成績也有缺陷,,通過自己的不斷摸索,,逐漸意識到公司設(shè)備現(xiàn)狀迫切需要積極推行設(shè)備點檢管理模式。依據(jù)此目標,,在20xx年的工作中,,不斷提高自己業(yè)務(wù)水平,提高自己的管理能力,、提高自己的應變能力、提高自己的創(chuàng)新能力,,為20xx年公司完成生產(chǎn)任務(wù),,提升設(shè)備管理水平積極準備。