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最新停薪留職勞動合同解除 停薪留職勞動合同中止執(zhí)行通用

格式:DOC 上傳日期:2023-05-23 18:58:45
最新停薪留職勞動合同解除 停薪留職勞動合同中止執(zhí)行通用
時間:2023-05-23 18:58:45     小編:xiejingc

隨著人們對法律的了解日益加深,,越來越多事情需要用到合同,,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施,。那么一般合同是怎么起草的呢,?下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。

停薪留職勞動合同解除 停薪留職勞動合同中止執(zhí)行篇一

住址:

乙方:

身份證號:

甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)考核,,錄用乙方*(姓名)為*(工種名稱)工人,,遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商,,簽訂本合同,。

第一條甲方錄用乙方從事*(工種名稱)。

第二條勞動合同期限從*年*月*日起至*年*月*日時止,。其中試用期限為*個月,,至*年*月*日止。

第三條甲方的基本權(quán)利和義務(wù)是:

一,、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理,。

二、保護乙方的合法權(quán)益,,按規(guī)定付給乙方工資,、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼,。

三,、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

四,、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行獎懲,。

第四條乙方的`基本權(quán)利和義務(wù)是:

一、享受*待遇(寫明待遇的內(nèi)容),。

二,、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟指標,。

第五條工資待遇(要明確具體),。

第六條工作時間(每周不超過多少小時)。

第七條勞動保險及福利待遇,。

第八條勞動合同的變更和解除,。(要寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定,,合同生效后,,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,,須提前*天通知對方,,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù),。)

第九條本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,報鑒證機關(guān)存留一份,。本合同自雙方簽字之日起生效,。

甲方:*(簽章)

乙方:*(簽章)

*年*月*日

停薪留職勞動合同解除 停薪留職勞動合同中止執(zhí)行篇二

甲方:_______________

代表人:_____________

職務(wù):_______________

乙方:_______________

性別:_______________

出生年月:___________

根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,乙方自愿申請停薪留職,,另謀職業(yè),,經(jīng)與甲方協(xié)商,特訂立本合同,,以便共同遵守,。

第一條停薪留職期限從____年____月____日起到____年_____月____日止,共為____年,。

第二條停薪留職期間,,甲方應(yīng)保留乙方的國有企業(yè)職工工籍,并連續(xù)計算其工齡,。

第三條停薪留職期間,,如遇工資調(diào)整,按工資調(diào)整政策予以評定,,評定的附加條件是乙方履行本合同,,如符合條件,甲方應(yīng)予乙方升級,,待合同期滿后,,乙方回原單位工作時,按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行,。

第四條停薪留職后,,乙方可以從事各種正當?shù)慕?jīng)營活動,。需要辦理的手續(xù),由本人自理,;如確需甲方出具證明的,,甲方可以證明其實屬停薪留職人員。

第五條停薪留職后,,乙方不享受工資,、獎金、勞保福利,、醫(yī)療費等待遇,。

第六條停薪留職期間,乙方按基本工資的____%向甲方繳納勞動保險基金____元,,每月____日前繳納,。逾期6個月連續(xù)不按期繳納,甲方可以對乙方作自動離職處理,。

第七條停薪留職期間,,如乙方因病、殘而基本喪失勞動能力,,甲方按退職辦法予以處理,。

第八條停薪留職期間,乙方必須遵紀守法,,如從事非法活動,符合《企業(yè)職工獎懲條例》規(guī)定的開除條件,,甲方有權(quán)按規(guī)定予以開除,。

第九條停薪留職期滿,乙方愿意回原單位工作,,須在一個月前提出申請,,以便甲方按時予以安排工作,停薪留職期滿后一個月內(nèi),,乙方未申請回原單位的,,甲方可以按自動離職予以處理。

第十條本合同在履行期間,,合同條款如與黨和國家的有關(guān)方針,、政策和法規(guī)抵觸,按黨和國家的有關(guān)方針,、政策和法規(guī)執(zhí)行,。

第十一條本合同自停薪留職期限起算之日起生效,在合同執(zhí)行期間,,雙方不得隨意變更或解除合同,,本合同如有未盡事宜,,應(yīng)由雙方根據(jù)國家的有關(guān)政策規(guī)定進行協(xié)商,作出補充規(guī)定,。補充規(guī)定與本合同具有同等效力,。

第十二條本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方:__________

乙方:_____________

日期:____年__月__日

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