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2022年初中數(shù)學骨干教師培訓總結(8篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-28 22:34:29
2022年初中數(shù)學骨干教師培訓總結(8篇)
時間:2022-12-28 22:34:29     小編:zdfb

總結是指對某一階段的工作,、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,,少走彎路,少犯錯誤,,提高工作效益,,因此,讓我們寫一份總結吧,。寫總結的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

初中數(shù)學骨干教師培訓總結篇一

殷容老師對一年級上冊數(shù)學教材進行了詳細的分析,,這些都是她在實際教學中嘗試過和在多年的教研活動中的總結的經驗,,對我們即將從事一年級上冊教學的數(shù)學老師來說非常實用,。每頁教材的重點在哪里,每個教學內容的難點如何突破,,殷老師都毫無保留的介紹給我們,。

同課異構說課的兩位老師不但為我們介紹了他們設計的課例,而且講述了每一個環(huán)節(jié)打磨的經過,,在我們不斷為老師們深入研究、辛苦磨課甚為感動的同時,,也啟發(fā)著我們在研究教材教法,日常備課的時候應該多問幾個為什么,。

最能引起我們深思的是張新春老師的講座——《小學數(shù)學教學中的價值判斷》。說是講座還不確切,,應該是探討,,是他對數(shù)學教學的思考,。他沒有簡單地回答老師們平時在教學中諸多困惑的答案,,而是拋出來讓我們大家探討,,讓我們慢慢明確:我們要教給孩子們有價值的數(shù)學,。哪些有價值哪些沒有價值哪些價值比較小,,這是我們在平時教學中要深入思考的,。

回想自己平時的教學,,仔細研讀教材,,認真參考教師用書,,積極和同事們討論,,自以為有一些簡潔實用的教學方法,,甚至有時候對教育專家的理論呲之以鼻,。張老師提出的話題,不禁讓我汗顏,。我們往往為了學生更快掌握所學知識,,用一些直接簡單的方法,,卻忘記了學生學習數(shù)學的初衷,,忘記了學生學習的初衷。有些學習過程是需要學生不斷折騰的,,不能省略的,,有些約束和規(guī)范,,卻是毫無意義的,,我們可以忽略的,。而我們極少去思考這些關于教育本質的東西,一切以考試為指揮棒教學,,有時還為自己投機取巧的方法沾沾自喜。

培訓讓我豁然開朗,,真實的教育是需要勇氣的。雖然今天的大環(huán)境是一切以功利為前提,,雖然教育的大環(huán)境是一切以應試為前提,雖然我們無力改變,,但我們自己可以把考試看得輕些、再輕些,。我們可以做到不完全盲從,,可以有所堅持,,應該有一些思考,,這樣我們的工作才會有一些創(chuàng)新,,有一些成就,,多一些樂趣,。雖然應試教育給予我們沉重的壓力,,但我相信研究的成功和喜悅更能帶給我們樂趣,。

為期兩天的暑假數(shù)學教師培訓結束了,,留給我的沒有疲累,,而是收獲了滿滿的喜悅,。

初中數(shù)學骨干教師培訓總結篇二

一,、培訓內容安排豐富多彩,,和專家面對面交流

本次培訓活動,即安排了貼近我們實際教學的課堂教學活動,,又安排了生動的知名的專家講座,做到了理論聯(lián)系實際,,活動內容豐富多彩,。我們坐下來和知名專家進行交流,,有針對性地聽課,解決了自己在課堂教學中解決不了的問題,,了解和接受最新的教育理論,,課堂動態(tài),,專家們理論與聯(lián)系實際的精彩講解,,使我們聽課者備受鼓舞,。王國君老師的講座,讓我感到自己還停留在經驗型教師的層面上,,讓我看到自己雖然有執(zhí)著的工作信念,,但教學的反思是及其不夠的,,美國心理學家波斯納提出了教師成長的公式:成長=經驗+反思,。如果一個教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那么,、即使是有“20年的教學經驗,,也許只是一年工作的20次重復;這樣他永遠只能停留在一個新手型教師的水準上”,。充分說明了總結自己的教育,思考自己的教育行為之重要,。使我的思想上受到了震撼,,我要不斷地反思自己的教學,尋找自己的差距,。

二、培訓產生了思維的觸動,,欲逐步更新教學行為

通過理論與實踐的培訓,對我來說,,受益頗多,。從現(xiàn)場課中,,我們感受到了濃濃課改的氣息,,教師積極創(chuàng)新的意識;從專家的講座報告中,,我們領略了數(shù)學最前沿的理論,,怎樣才能成為研究型的教師。通過本次學習活動給我很大的啟示,。

新課程強調教學過程是師生交往、共同發(fā)展的互動過程,。在教學過程中要處理好傳授知識與培養(yǎng)能力的關系,,注重培養(yǎng)學生的獨立性和自主性,,引導學生質疑、調查,、探究,在實踐中學習,,使學習成為在教師指導下主動的、富有個性的過程,。教師應尊重學生的人格,,關注個體差異,,滿足不同需要,創(chuàng)設能引導學生主動參與的教育環(huán)境,,激發(fā)學生的學習積極性,,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的態(tài)度和能力,,使每一個學生都能得到充分的發(fā)展,,為每一個學生終身發(fā)展打下良好的基礎。教師不再是權威,,只是教學過程的組織者、引導者,,課堂上會較多地出現(xiàn)師生互動,、平等參與的生動局面,,教師盡可能地組織學生運用合作、小組學習等方式,,在培養(yǎng)學生合作與交流能力的同時,,調動每一個學生的參與意識和學習積極性,,課堂教學形式多樣,經常開展講座交流和合作學習,,讓大家共同提高,老師們多是鼓勵性的話語,,對待學生和藹可親,盡量發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,。

二學生應有的學習方式:

在基礎教育改革下,,學生學習方式開始逐步多樣化,,學生在學習中能樂于探究,、主動參與,勤于動手,,學生的學習,不再是整天處于被動地應付,、機械訓練,、死記硬背,、簡單重復之中,不再是對于所學內容總是生吞活剝,、一知半解,、似懂半懂,,學習內容比以前寬泛多了,,經常能夠聯(lián)系實際,,接觸社會實際,從生活中來學習,、思考,,作業(yè)形式也豐富多了,,有手工制作、寫小論文,、社會調查,、查找資料等等,?;顒有宰鳂I(yè)比書面作業(yè)有增多,,讓學生學習更輕松,、更喜歡上學,,對學習更有興趣和積極性,。

三新課改下的評價方式:

新課程的評價強調:評價功能從注重甄別與選拔轉向激勵,、反饋與調整;評價內容從過分注重學業(yè)成績轉向注重多方面發(fā)展的潛能;評價技術從過分強調量化轉向更加重視質的分析;評價主體從單一轉向多元;評價的角度從終結性轉向過程性、發(fā)展性,,更加關注學生的個別差異;評價方式更多地采取諸如觀察,、面談,、調查、作品展示,、項目活動報告等開放的及多樣化的方式,,而不僅僅依靠筆試的結果;更多地關注學生的現(xiàn)狀、潛力和發(fā)展趨勢,。我們可通過在汲取學生時代的經驗的同時,,通過在職培訓,、自身的教學經驗與反思,、和同事的日常交流、參與有組織的專業(yè)活動來促進我們自身的專業(yè)成長,。

通過本次的學習,我知道了如何更好地反思教學,,如何進行同伴互助,怎樣從一個單純的教書匠轉變成一個“經驗型”的教師等等,。這些理論對我來說很是及時,有了這些先進的理論,,才能得出有效的實踐。正如專家所說:高標準要求自己,,高水平引領學生,,高境界體現(xiàn)價值,,真正落實“根”的教育,。

在以后的教學中,我要做的是:

第一,,自我反思,。從以往的實踐中總結經驗得失,。

第二,,學習。讀萬卷書,,行萬里路,,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠,,知識是財富,,人生旅程是財富,教學經驗,、過程與感悟更是財富。

第三,,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發(fā)現(xiàn)不足,、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,,要想聽真言,,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益,。

問渠哪得清如許,為有源頭活水來,。培訓還將繼續(xù),,我會抓住這次難得的機會,,不斷提高理論知識,,填充自己,。因為自己以前實在是知識面較窄,、積累也很少,。于是我暗暗下定決心,,一定要抓緊一切有利時機來完善和提升自己,,爭取再上一個臺階。

“紙上得來終覺淺,,絕知此事要躬行”。通過本次培訓使我深有感觸:新課程下的課堂教學,,應是通過師生互動,、學生之間的互動,共同發(fā)展的課堂,。它既注重了知識的生成過程,又注重了學生的情感體驗和能力的培養(yǎng),。因此,,在今后的教學中,要用自己學來的知識豐富自己的數(shù)學課堂教學,,優(yōu)化自己的課堂教學,創(chuàng)出自己的教學特點,。我們在教學中對教材的處理,、教學過程的設計以及評價的方式都要以學生的發(fā)展為中心,以提高學生的全面發(fā)展為宗旨,,這才是我的最終目標,。

初中數(shù)學骨干教師培訓總結篇三

一,、培訓內容安排豐富多彩,,和專家面對面交流

本次培訓活動,,即安排了貼近我們實際教學的課堂教學活動,,又安排了生動的知名的專家講座,,做到了理論聯(lián)系實際,,活動內容豐富多彩,。我們坐下來和知名專家進行交流,,有針對性地聽課,,解決了自己在課堂教學中解決不了的問題,,了解和接受最新的教育理論,,課堂動態(tài),,專家們理論與聯(lián)系實際的精彩講解,,使我們聽課者備受鼓舞。王國君老師的講座,,讓我感到自己還停留在經驗型教師的層面上,讓我看到自己雖然有執(zhí)著的工作信念,,但教學的反思是及其不夠的,美國心理學家波斯納提出了教師成長的公式:成長=經驗+反思,。如果一個教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那么,、即使是有“20年的教學經驗,,也許只是一年工作的20次重復;這樣他永遠只能停留在一個新手型教師的水準上”,。充分說明了總結自己的教育,思考自己的教育行為之重要,。使我的思想上受到了震撼,我要不斷地反思自己的教學,,尋找自己的差距,。

二,、培訓產生了思維的觸動,,欲逐步更新教學行為

通過理論與實踐的培訓,,對我來說,受益頗多,。從現(xiàn)場課中,,我們感受到了濃濃課改的氣息,,教師積極創(chuàng)新的意識;從專家的講座報告中,,我們領略了數(shù)學最前沿的理論,,怎樣才能成為研究型的教師,。通過本次學習活動給我很大的啟示。

新課程強調教學過程是師生交往,、共同發(fā)展的互動過程。在教學過程中要處理好傳授知識與培養(yǎng)能力的關系,,注重培養(yǎng)學生的獨立性和自主性,,引導學生質疑、調查,、探究,,在實踐中學習,,使學習成為在教師指導下主動的,、富有個性的`過程,。教師應尊重學生的人格,,關注個體差異,,滿足不同需要,,創(chuàng)設能引導學生主動參與的教育環(huán)境,,激發(fā)學生的學習積極性,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的態(tài)度和能力,,使每一個學生都能得到充分的發(fā)展,,為每一個學生終身發(fā)展打下良好的基礎。教師不再是權威,,只是教學過程的組織者、引導者,,課堂上會較多地出現(xiàn)師生互動,、平等參與的生動局面,,教師盡可能地組織學生運用合作,、小組學習等方式,在培養(yǎng)學生合作與交流能力的同時,,調動每一個學生的參與意識和學習積極性,課堂教學形式多樣,,經常開展講座交流和合作學習,,讓大家共同提高,老師們多是鼓勵性的話語,,對待學生和藹可親,盡量發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,。

二學生應有的學習方式:

在基礎教育改革下,學生學習方式開始逐步多樣化,,學生在學習中能樂于探究、主動參與,,勤于動手,學生的學習,,不再是整天處于被動地應付,、機械訓練,、死記硬背,、簡單重復之中,不再是對于所學內容總是生吞活剝,、一知半解,、似懂半懂,,學習內容比以前寬泛多了,,經常能夠聯(lián)系實際,接觸社會實際,,從生活中來學習,、思考,作業(yè)形式也豐富多了,,有手工制作、寫小論文,、社會調查、查找資料等等,。活動性作業(yè)比書面作業(yè)有增多,,讓學生學習更輕松、更喜歡上學,,對學習更有興趣和積極性,。

三新課改下的評價方式:

新課程的評價強調:評價功能從注重甄別與選拔轉向激勵,、反饋與調整;評價內容從過分注重學業(yè)成績轉向注重多方面發(fā)展的潛能;評價技術從過分強調量化轉向更加重視質的分析;評價主體從單一轉向多元;評價的角度從終結性轉向過程性,、發(fā)展性,更加關注學生的個別差異;評價方式更多地采取諸如觀察,、面談、調查,、作品展示、項目活動報告等開放的及多樣化的方式,,而不僅僅依靠筆試的結果;更多地關注學生的現(xiàn)狀,、潛力和發(fā)展趨勢,。我們可通過在汲取學生時代的經驗的同時,,通過在職培訓、自身的教學經驗與反思,、和同事的日常交流,、參與有組織的專業(yè)活動來促進我們自身的專業(yè)成長,。

通過本次的學習,,我知道了如何更好地反思教學,如何進行同伴互助,,怎樣從一個單純的教書匠轉變成一個“經驗型”的教師等等,。這些理論對我來說很是及時,,有了這些先進的理論,,才能得出有效的實踐,。正如專家所說:高標準要求自己,,高水平引領學生,,高境界體現(xiàn)價值,真正落實“根”的教育,。

在以后的教學中,,我要做的是:

第一,自我反思,。從以往的實踐中總結經驗得失。

第二,,學習,。讀萬卷書,行萬里路,,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠,,知識是財富,,人生旅程是財富,,教學經驗,、過程與感悟更是財富。

第三,,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發(fā)現(xiàn)不足,、認識“廬山真面目”的有效途徑,。要聽真言,,要想聽真言,,更要會聽真言,,久而久之對我大有裨益,。

問渠哪得清如許,,為有源頭活水來,。培訓還將繼續(xù),,我會抓住這次難得的機會,,不斷提高理論知識,,填充自己。因為自己以前實在是知識面較窄,、積累也很少,。于是我暗暗下定決心,,一定要抓緊一切有利時機來完善和提升自己,,爭取再上一個臺階,。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,。通過本次培訓使我深有感觸:新課程下的課堂教學,應是通過師生互動,、學生之間的互動,共同發(fā)展的課堂,。它既注重了知識的生成過程,,又注重了學生的情感體驗和能力的培養(yǎng),。因此,,在今后的教學中,,要用自己學來的知識豐富自己的數(shù)學課堂教學,,優(yōu)化自己的課堂教學,創(chuàng)出自己的教學特點,。我們在教學中對教材的處理,、教學過程的設計以及評價的方式都要以學生的發(fā)展為中心,,以提高學生的全面發(fā)展為宗旨,,這才是我的最終目標。

初中數(shù)學骨干教師培訓總結篇四

為期一周的的暑期初中數(shù)學骨干教師的培訓已結束,,回顧幾天的培訓,時間雖不長,,但內容豐富,每天六個小時的講座(中間穿插交流互動環(huán)節(jié)),,我都邊聽邊記,,積極思考。在這次的學習中,,專家、教授們?yōu)槲覀儙砹巳碌臄?shù)學思想,,嶄新的教學理念,,新的教學方法,,論文的撰寫技巧,案例的教學與研究等等,,這讓我在數(shù)學教學理念上有了更深刻的認識,。數(shù)學文化,,數(shù)學觀,,數(shù)學哲學,,課堂教學模式的多樣性等等正是我日常教學缺少的理論基礎,。特別是老師關于教學模式的多樣性非常貼近我們的實際教學,。我認為,,教師只有汲取豐富的教學理念,,才能真正駕馭課堂,。

開班第一天是江蘇省教科院研究員,、碩導李善良的《與數(shù)學教師談專業(yè)發(fā)展》,,李教授從高、微,、雅,、逸四個方面來闡述教師的專業(yè)發(fā)展:對于每一位教師,,首先要有遠大的理想,,要有較高的目標,,從教書匠——教師——教育家,,要有自己的風格,,有自己的特色,,有自己的靈魂;其次要不斷挑戰(zhàn)自我,,不斷學習,,探索教學規(guī)律,,形成教學風格,,進而形成教學思想;第三,,要起點高,要探索,,創(chuàng)新,,有批判性思維,,善于獨立思考,;第四,,學習時接觸的朋友,、書籍、文章水平要高,,要讀大師原著,;第五,,要善于挑戰(zhàn),,只有為自己樹立強大的對手,才能不斷地激勵自己,。我想:我們若能做到李教授提出的幾點,,那么將會大大促進我們的專業(yè)成長,。

南京師范大學教授喻平的《中學數(shù)學課堂教學評價理論與案例分析》告訴我們:課堂教學評價是一種價值判斷,即教師的教,、學生的學和最終的課堂教學質量及效果,,是對實然的教學效果和應然的目標的評價,;讓我們知道數(shù)學教學觀是數(shù)學觀和教育觀的整合,強調教學過程層面的評價,,即教學方法的選擇與實施的效果,教學效果是評價的前提,,也是評價的歸宿,。給我們一線教師的教學指明了方向,。

華東師范大學教授李士錡的講座十分精彩,,讓我知道教學不僅僅是向學生傳授知識,,數(shù)學是思考和解決問題的方法和過程,,有什么樣的數(shù)學觀,就有什么樣的教育觀,。數(shù)學學習,、數(shù)學思維就是一個反復嘗試,、探究,不斷修正,、改進,、完善的過程,。

鄭毓信教授在《數(shù)學教育哲學》中指出:教師應當提倡“反思性實踐者”這樣一個關于實踐工作的新定位,應當努力做好“理論的實踐性解讀”與“教學實踐的理論性反思”,,它是教師專業(yè)成長的基本途徑,;教師不應熱衷于追求某種標準答案,而應明確承認這方面觀念的多樣性,,并應更加重視如何能從中吸取有益的思想和啟示,特別是,,這些觀念對于我們改進教學究竟有哪些思想和啟示。從動態(tài)數(shù)學觀來看,,數(shù)學并非事實性結論的簡單積累,,而主要應被看成是人類的一種創(chuàng)造性活動,,教學中應當突出主要問題,,努力培養(yǎng)學生提出問題的能力(問題意識),,應重視思維方法的教學,做到基本知識不要求全,,而應求連,;基本技巧不要求全,而要求變,;基本思維不要求全,而應求用,。做一個具有哲學思維的教學工作者,,要堅持獨立思考,包括一定的批判精神,;要堅持辯證思維,;要有問題意識與變革精神,。教師在教學中要善于提問,,善于舉例,善于比較與優(yōu)化,,才能真正發(fā)揮教師應有的指導作用,。

通過這次培訓,,我開拓了專業(yè)視野,,領悟了新課程理念,,更新了教育教學觀念,,升華了專業(yè)理論水平,。在今后的教育教學中,,我將運用這些理論指導自己的教學實踐,,不斷提高自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng),,促進自己的專業(yè)發(fā)展。

初中數(shù)學骨干教師培訓總結篇五

有幸參加了此次數(shù)學骨干教師的培訓活動,,在這場活動中,我不僅認識到了來自全市各個學校里有名的數(shù)學教師,,我還獲得了很多關于教學方面的啟發(fā),,收獲到了很多的心得和體會。

這次的培訓活動,,是_舉辦的,,他的培訓對象是我們_全市所有的骨干數(shù)學教師。而我們_小學的所有數(shù)學教師都參與到了其中,,除了實習教師以外。當我踏進此次培訓活動的地點--_學校的廳堂,,看到眾多學校的王牌教師都云集于此地時,我的內心還是掩飾不住的激動,,以前只聽別人口中說他們如何如何的厲害,,便一直想要和他們一起探討一下關于數(shù)學方面的問題。這一次終于讓我等到了機會,。在和他們關于學術方面的交流和探討中,,我簡直自行慚愧,。他們所涉及到的領域已經完全超出了我的想象,,他們所說的一些知識和數(shù)學概念,,有很多也都是我聽都沒聽說過的,。但是在與他們交流的過程里,,我也學習到了很多未知領域的知識。

在相互交流完了后,,我們各個學校都要派一名骨干教師去做上臺發(fā)言,在這些發(fā)言中,,我學習了很多種不同的數(shù)學教學方法,這些方法都比我的要簡單和有效率很多,。并且也有教師指出了我們現(xiàn)在所教學的難點和通點,針對這些難點,,他們也列舉出來了幾種對應的方法,,都是比較的實際可行,。

在所有老師發(fā)言完畢后,,這場活動的總負責人,,也對我們這些教師提出了幾點要求,,其中有作為教師的基本道德上的,有教學能力上的,,也有基本素質要求上的,。這都讓我感受到壓力的巨大,。

其實我一直以為我們學校的數(shù)學教師已經算是十分有資歷和能力的,,但是經過了這次的培訓,我才知道“天外有天,,人外有人”這個道理,。當然不是說我們學校的教師不好,,我只是覺得我自己還不夠努力和優(yōu)秀,。

此次的骨干教師培訓給我留下了深刻的印象,,讓我從中受益不少,,我把在這次培訓中所學習和收獲到的一切都用心的記錄下來,并且運用到平時的教學工作中,,得出來的效果也十分的顯著,。不可否認,,培訓的作用還是相當大的,。我希望今后學校里面能夠多多提供像這次這樣的培訓機會,,讓我們眾多的教師都能夠在培訓中感悟出心得,,得到進步和發(fā)展,。

初中數(shù)學骨干教師培訓總結篇六

如果認為教師是一個將學生作為一個完整的人看待,,全面地促進學生成長的角色,,教師的任務就是引導,、幫助和促進學生的成長,。下面是小編收集整理的初中數(shù)學骨干教師培訓總結,,歡迎大家閱讀參考學習!

-月--日,,我有幸參加了常德淮陽中學初中部教師培訓,,經過學習,,使我受益匪淺,,此次培訓內容相當豐富,,主要有師德師風學習,、規(guī)章制度學習、班主任工作交流會,,集體備課等,。特別是聽了各位班主任的經驗交流之后,,我對班級工作也有了新的看法與思考:

第一,,走進學生,和學生做朋友,。作為班主任就應該走進學生,親近學生,,與學生建立一種和諧,、民主,、平等的師生關系,,用心去了解學生的一切,,用愛去管理班級。

第二,,和學生一起共同管理好班級,形成班集體榮譽感,。對于班規(guī),,一旦形成就要嚴格執(zhí)行,特別是對班干部,,既要樹立他們的威信,,又要加以嚴格要求。

第三,,豎立良好的班風,,形成正確的輿論。好的環(huán)境能夠激勵人,,可以改造人,,因此這個集體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的集體主義精神,,你追我趕,、愛班好學的爭優(yōu)精神。在交流會中,,老師們多次提及小組評比制度,,有助于提高學生們的競爭意識。

第四,,做好家校溝通,。多與家長溝通,這一點顯得尤為重要,,要想真正把一個孩子教好,,需要班主任與家長的及時溝通、互相配合,,在這次交流會中,,各位老師都提出了要與家長和諧溝通,換一種和家長溝通的思路與方式,,用平等,、融洽、真誠的方式去和家長交流,,讓班主任與家長之間建立“體諒,、關心、配合”的橋梁,只有如此,,大家才能齊心協(xié)力引領孩子不斷進步,。

通過這次班主任工作交流會,讓我深深的體會到:班主任工作是平凡而繁瑣的工作,,是很有挑戰(zhàn)性的工作,,每個學生都是一個世界,要想得到每個學生的信任,,需要付出很多心血;班主任工作是一門學問,,也是一門藝,術,,育人無止境,,管理無邊界,作為班主任,,累中也有很多快樂,。

再就是集體備課,作為一名新老師,,我認為集體備課,,可以吸收到別人的優(yōu)點來不斷完善自己,使自己的教學不斷進步,,下面是我的一些心得體會:

一,、集體備課,促進了教師從意識間的合作走上了行為上的合作,,從單一的知識結構形成了集體智慧的結晶,,形成了教師間平等、互助,、合作,,共進步的良好風尚。

二,、在集體備課的時候,,由于相互交流、討論,,可以集中大家的智慧,、經驗、成果,,調動了積極性和主動性的同時,,讓我們對課程有了更深刻的理解。

三,、集體備課,,讓我更好的認識了自己的不足,,讓我在交流過程中,更能認識到在課程中有幾點不足:課程設計中,,核心能力訓練必須貫徹行動為導向,,以學生為主;活動的設計要更符合任務目標,具備可操作性等等,。

總之,,通過這次培訓,我感觸很深,、受益匪淺,,自己感覺就像和所有的老師融合在一起,翱翔在知識的海洋中,,陶醉不已,流連忘返,。為此,,我希望以后會有更多類似的培訓機會。

通過初中數(shù)學新課程培訓,,使我受益匪淺,。總的說來通過緊張而又認真的學習所獲得的感想與心得體會可概括為以下幾點:

通過培訓學習,,使我清楚地認識到整體把握初中數(shù)學新課程的重要性及其常用方法,。整體把握初中數(shù)學新課程不僅可以使我們清楚地認識到初中數(shù)學的主要脈絡,而且可以使我們站在更高層次上以一覽眾山小的姿態(tài)來面對初中數(shù)學新課程,。

整體把握初中數(shù)學新課程不僅可以提高教師自身的素質,,也有助于培養(yǎng)學生的數(shù)學素養(yǎng)。只有讓學生具備良好的數(shù)學素養(yǎng)才能使他們更好地適應社會的發(fā)展與進步,。只有清晰地認識并把握好數(shù)學的主線,,才能更好地將知識有機地聯(lián)系起來。所謂的主線即貫穿于某一階段的某個知識點,,或者是某種運算,,或者新信息的輸入。而當教師面帶微笑,,懷著喜悅的心情進行課堂教學,,學生會倍感親切,快樂之情油然而生,。以教師自己的快樂情緒來影響和引發(fā)學生的快樂情緒,,會使學生心扇敞開,思維活躍,,可以更有效地接受信息的輸入,。

德國教育家第斯多惠十分強調教師的這種情緒狀態(tài)的重要性,,他指出:“我們認為教學的藝術不在于傳授本質,而在于激勵,、喚醒,、鼓勵。而沒有興奮的情緒怎么能激勵人,,沒有主動性怎么能喚醒沉睡的人,,沒有生氣勃勃的精神怎么能鼓勵人呢?只有生氣才能產生生氣,死氣只能從死氣而來,。所以你要盡可能使自己習慣于蓬勃的生氣,。”這位偉大的教育家的話非常適合初中數(shù)學課堂教學,。因此,,在課堂教學中需要教師以飽滿的熱情來調動學生的情緒,振作他們的精神,。興奮的情緒和振作的精神是大大提高學習效率的必要條件,。

加強教材內容的情感處理教師在教學中,應該富有情感地講授內容,,給學生情感上的感染,,使學生在接受認知信息的同時,接受相應的情感因素的傳遞,。達到以橫生情,,以情促知、知情共育的效果,。

(1)要善于把握,、挖掘教材本身所蘊的情感因素。

教師在鉆研教材和設計教法,。學法時,,必須充分挖掘教材中蘊含的情感因素,即既要備好認知因素方面的課(知識性,、技能性,、思想性),也要備好情感方面的課(情感性,、體驗性,、表情性)。而后者在數(shù)學課堂教學中往往被忽視,。在數(shù)學教學中,,首先應該用數(shù)學學科本身所具有的魅力去吸引學生、感染學生,,使學生產生強烈的情感,。

第二,,可從數(shù)學學科應用的廣泛性入手,把枯燥無味的數(shù)字,、符號,、公式、法則,、圖形與現(xiàn)實生活聯(lián)系起來,,讓學生意識到數(shù)學知識就在我們身邊,從而使學生產生親切感,,產生對數(shù)學的學習興趣,,激發(fā)他們求知的情感。

第三,,抓住數(shù)學本身具有的抽象美,、邏輯美,誘發(fā)學生聯(lián)想,,在美感中提高追求真知的動力,,促使學生產生一種愉悅的心理體驗。

第四,,結合課本內容適當介紹一些古今中外數(shù)學史或有趣的數(shù)學知識,設計一些趣味性,、探索性和應用性教學內容,,激發(fā)學生的興趣和自豪感。

(2)要善于用語言來表達教材內容中的情感,。過去一般的教學比較重視言語的通俗易懂,、簡明扼要,只求準確,、清晰,。在理解了情感在教學中的作用后,現(xiàn)在的教學言語除了準確清晰外還應追求生動活潑,、形象,、富有情趣和感染力,有一定的幽默感,,以便使講課言語既傳神又傳情,,達到科學性和藝術性的完美統(tǒng)一,當然,,這要求數(shù)學教師具有扎實的.語言功力,。

(3)要善于用表情來傳遞教學內容中的情感。

專家的教育教學理念,、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中,,雖然我不能做到照單全收這些各具特色的前沿講座,,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想,、全新的管理體制,,對我今后的教育教學工作無不起著引領和導向作用。這次培訓之后,,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,,給了我強烈的感染和深刻的理論引領。下面是我在培訓學習中的幾點心得體會:

一,、通過培訓,,讓我深刻地認識到更新觀念的重要性

時代在不斷進步,社會在不停前行,。同樣,,教育教學理念也在與時俱進,埋頭苦干是必須的,,但抬頭望天也是必要的,。一味埋頭苦干會迷失道路,偶爾抬頭望天才能看清方向,。隨著初中新課程改革的縱深發(fā)展,,很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露,作為一名教師,,要堅持不斷地學習,,積極進行知識的更新。

當前以多媒體與網絡技術為核心的現(xiàn)代教育技術的迅速興起,,正猛烈地沖擊著各學科的教學,。在網絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現(xiàn),,而是以流的形式傳遞,,使教學觀念、教學主體,、教學方法,、教學過程和教學形式都發(fā)生根本改變。對于我個人而言,,培訓無疑是一場“及時雨”,,不僅對理清新課改中的種種關系有幫助,而且對突破新時代教育教學中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法,。

二,、通過培訓,讓我深刻地認識到教師師德的重要性

教師不僅擔負著培養(yǎng)教育一代新人,,而且要開發(fā)學生的智慧,,提高學生的能力,,塑造學生的心靈,促進學生身心健康的發(fā)展,。在新時期,,教師的師德體現(xiàn)在加強自身的修養(yǎng),要善于通過各種渠道獲取大量的新知識和新信息,,要為學生樹立終身學習的典范,。我們作為骨干教師培訓對象,更要不斷地學習理論知識,,用理論指導教學實踐,,研究和探索教育、教學規(guī)律,,把科研和教學結合起來,,做一個專家型、學者型的教師,,使自己具有所教學知識方面的前瞻性,。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型,、發(fā)明型,、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生,。高尚的師德是本好的教科書,,是一股強大的精神力量,對青少年起著潛移默化的作用,。

我們要用自己良好的師德去影響孩子,給學生創(chuàng)設自由發(fā)展平臺,。培養(yǎng)學生健全的人格,,突顯其個性發(fā)展,是我們每一位教師的責任,。教師要通過課堂教學,,創(chuàng)設情景,給學生提供一個思維創(chuàng)新的平臺,,使學生的興趣,、個性等得到發(fā)展,為社會培養(yǎng)合格人才作好鋪墊,。這也是培訓學習給我的啟示,。

三、搭建了一個很好的平臺

讓我們有一個非常好的相互學習的機會,,還為我們建立了友誼的紐帶,。大家將自己教學中的成功經驗互相交流,,共同提高。作為一名骨干教師,,我們要以扎實的作風潛心實踐,,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,,心浮氣躁;要以務實的心態(tài)思考問題,,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光大膽創(chuàng)新,,做到不拘一格,,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質,,逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng),,讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態(tài),,讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中,。

四、培訓只是一個手段,,培訓只是一個開端,,學習永無止境

今后我會將在這里學到的新知識盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,,結合我校的實際情況,,及時地為學校的建設和發(fā)展出謀劃策,努力學習同行們的學習態(tài)度,、求知精神,、協(xié)作能力,從實際出發(fā),,切實擔負起教師應盡的責任和義務,,在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

為期一天的初中數(shù)學教師培訓會,,得到了興福中學的大力支持,。會議安排的緊湊有序,在劉克光老師風趣幽默的引導帶動下,,與會老師積極參與,,暢所欲言,各抒己見,,無論從知識上,,還是從思想上,都給我們以啟示。會后,,再去回顧培訓過程,,感受頗多。

1,、出示目標保證質量

簡潔的會議日程安排后,,劉老師及時給出了學習任務,做好評課發(fā)言準備,,會后寫出學習心得,。有了學習任務,就有了學習壓力,,制約了原先那種學習就是放松的思想,,現(xiàn)場秩序出奇的好,老師們認真傾聽,,捕捉亮點,,思考疑惑,才有了評課時的躍躍欲試,、精彩發(fā)言,,成為會議的一大亮點。用劉老師的話講:這是干教研員以來會場秩序最好的一次,。

由此,,我想,在我們的工作中,,是不是也嘗試著這樣做,,以求獲得更好效果。

2,、潛心觀察激發(fā)思維

只有潛心觀察,,善于思考,才能產生思想的碰撞,,靈感的生成,。從十多位老師的發(fā)言中,我們能感受到這一點,。如曹王的老師在兩節(jié)課的基礎上,進行梳理,,歸納出了兩種課型的一般步驟和上課流程,,并進行了詳細的解釋,令現(xiàn)場的老師佩服,。

3,、善于捕捉及時整理

只有善于發(fā)現(xiàn),隨時捕捉,,才有所感,,既而有所發(fā),。聽同一節(jié)課,甚至同一個問題,,由于大家觀察的角度不同,,想法的不一致,認識上就會有差別,。

中午休息的時候,,大多數(shù)老師找個清凈的地方進入了夢香,也有老師在樹蔭下聊天,,留意一下,,你會發(fā)現(xiàn),更有老師,,樂此不疲,,學習在繼續(xù),他們在會議室里,,伏案整理筆記,,因此有了評課時的慷慨激昂,也贏得了同行們贊許的目光,。

4,、用心傾聽精彩點評

十多位老師的評課,劉老師都給出了精彩點評,。我們聽過不同層次的課,,有感卻不知道從何而發(fā),劉老師的點評正好彌補了這種不足,。每位老師評完課,,劉老師先是給予肯定,然后將評課老師的觀點給予歸納,,讓我們聽得心服口服,,他總是強調,我們評課不分對和錯,,只有適合和不適合,。劉老師還不失時機的拋出問題,供大家探討,,正是這種拋磚引玉,,使得會場氣氛一度高漲,老師們爭先發(fā)表自己的看法,、觀點,,使問題的探討進一步深化,解決的方案也進一步多樣、細化,。

5,、自我反思學以致用

每次學習,我們都會認識到自身的一些不足和差距,,都會給我們一些啟發(fā),,都會感受到一些好的經驗和做法,但隨著時間的推移,,慢慢就淡忘了,。就像很多人說的那樣,看著感動,,聽著激動,,缺少行動。這是影響我們發(fā)展的一個重要因素,,只有跨越這個障礙,,把認識到的貫徹到日常工作中,學以致用,,才能促進個人成長,。

學習能開闊一個人的眼界,豐富一個人的內涵,。一天的培訓結束了,,帶給我們的思考是久遠的,需要我們把感受體現(xiàn)在日常工作中,,對自己負責,,為學生奠基。

在這里,,使我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,,從數(shù)學文化和素質教育的角度進一步認識了數(shù)學的價值、數(shù)學的美,。反思了以往工作中的不足,,使自己收獲不小,使我的教育觀念進一步得到更新,,真是受益非淺,。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

一、培訓內容安排豐富多彩,,和專家面對面交流

本次培訓活動,,即安排了貼近我們實際教學的課堂教學活動,又安排了生動的知名的專家講座,,做到了理論聯(lián)系實際,,活動內容豐富多彩。我們坐下來和知名專家進行交流,,有針對性地聽課,,解決了自己在課堂教學中解決不了的問題,了解和接受最新的教育理論,,課堂動態(tài),,專家們理論與聯(lián)系實際的精彩講解,使我們聽課者備受鼓舞,。

二,、培訓產生了思維的觸動,欲逐步更新教學行為

通過理論與實踐的培訓,,對我來說,,受益頗多。從培訓中,,我們感受到了濃濃課改的氣息,,教師積極創(chuàng)新的意識;從專家的講座報告中,我們領略了數(shù)學最前沿的理論,,怎樣才能成為研究型的教師,。通過本次學習活動給我很大的啟示。

數(shù)學教師應有的教學方式:新課程強調教學過程是師生交往,、共同發(fā)展的互動過程,。在教學過程中要處理好傳授知識與培養(yǎng)能力的關系,注重培養(yǎng)學生的獨立性和自主性,,引導學生質疑,、調查、探究,,在實踐中學習,,使學習成為在教師指導下主動的、富有個性的過程,。教師應尊重學生的人格,,關注個體差異,滿足不同需要,,創(chuàng)設能引導學生主動參與的教育環(huán)境,,激發(fā)學生的學習積極性,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的態(tài)度和能力,,使每一個學生都能得到充分的發(fā)展,,為每一個學生終身發(fā)展打下良好的基礎。

通過本次的學習,,我知道了如何更好地反思教學,,如何進行同伴互助,,怎樣從一個單純的教書匠轉變成一個“經驗型”的教師等等。這些理論對我來說很是及時,,有了這些先進的理論,,才能得出有效的實踐。正如專家所說:高標準要求自己,,高水平引領學生,,高境界體現(xiàn)價值,真正落實“根”的教育,。在以后的教學中,,我要做的是:

第一,自我反思,。從以往的實踐中總結經驗得失,。

第二,學習,。讀萬卷書,,行萬里路,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠,,知識是財富,,人生旅程是財富,教學經驗,、過程與感悟更是財富,。

第三,交流,。他人直言不諱的意見與建議可能是發(fā)現(xiàn)不足,、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,,要想聽真言,,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益,。

問渠哪得清如許,,為有源頭活水來。培訓還將繼續(xù),,我會抓住這次難得的機會,,不斷提高理論知識,填充自己,。因為自己以前實在是知識面較窄,、積累也很少。于是我暗暗下定決心,,一定要抓緊一切有利時機來完善和提升自己,,爭取再上一個臺階,。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,。通過本次培訓使我深有感觸:新課程下的課堂教學,,應是通過師生互動、學生之間的互動,,共同發(fā)展的課堂。它既注重了知識的生成過程,,又注重了學生的情感體驗和能力的培養(yǎng),。

因此,在今后的教學中,,要用自己學來的知識豐富自己的數(shù)學課堂教學,,優(yōu)化自己的課堂教學,創(chuàng)出自己的教學特點,。我們在教學中對教材的處理,、教學過程的設計以及評價的方式都要以學生的發(fā)展為中心,以提高學生的全面發(fā)展為宗旨,,這才是我的最終目標,。


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初中數(shù)學骨干教師培訓總結篇七

在這個夏天的五月,我有幸跟眾多優(yōu)秀老師一起踏上了在北京為期20天左右的教育探索,。工作在神農架,,能夠來北京培訓很不容易,不僅機會難得,,而我身為一名小學語文教師,,能夠來培訓數(shù)學更不容易,所以非常感謝校領導給我這次機會,。

我知道,,成長的智慧不在于分門別類,,而教育的高度更不在于形式與姿態(tài)。所以要成為一位成功的教育者,不應該局限于眼前教授何種學科,,而要注重形成成熟的教育思想和理念的培養(yǎng)。我雖然是一名沒有任何數(shù)學經驗的小學語文老師,,但這并不影響我將來課堂能力的發(fā)揮,,我仍然能夠把學到的教育理念和創(chuàng)新帶回我們的家鄉(xiāng),將學到的東西加以整合,,與現(xiàn)實融會貫通,,運用到任何未來可能會教授的學科中去。

教育總是會受到當今所處時代的政治,、經濟,、文化等方面的影響,。所以在談北京教育現(xiàn)象之前,我想先說說在這為期二十天的培訓體驗中,,我所理解的北京印象,。

北京,是中國的政治中心,,世界國際化都市,,經濟文化享譽全球。正因為它有著這樣特殊的地位,,在這里成長的學子自然視野要開闊一些,,綜合素質要高一些。而這與生俱來的優(yōu)越感,,卻造成了北京人反而低調的特點,。我們一眾學員,走在廣闊大馬路上,,幾乎聽不見尖銳刺耳的鳴笛聲;在任何公眾場合里,,也聽不見扯著大嗓門叫囂的說話聲。人們的言談舉止都很照顧周圍人們的感受,,北京給我的第一個感覺,,就是“靜”。北京的天氣很干燥,,沒有武漢夏天的那般燥熱,,陽光暖而不烈,時常有北風吹來,,讓人在感受炎熱的同時又倍感涼爽,。我喜歡晚飯后在北京的街道散散步,感受這不冷不熱的氣候,。北京處處體現(xiàn)著歷史人文古跡,,這里的名勝、奇觀多不勝數(shù),,也眾所周知,,建筑、園林設計體現(xiàn)出愛自然,、愛歷史,、愛本色的人文素養(yǎng)。

在二十天左右時間的北方學習生涯里,,我學到了很多,,也思考了一些,歸納起來,,主要有以下三個方面,。

我們觀摩了北大附小和育新這兩所北京重點小學,,了解到這里的校園環(huán)境,吸取到他們的教育方法和形式,。

學校很重視校園文化的建設,,但并非是盲目地改造翻新,都是在保留歷史和固有特色的基礎上,,進一步粉飾,、升華。北大附小歷史悠久,,中國味濃厚;育新小學中西合璧,,體現(xiàn)多元文化。

而我們所處地區(qū)的學校因為受當?shù)卣?、文化的影響,基本很難豎立起比較立體的,、自我風格濃烈的校園文化建設,。這就導致我們的學生從小所受的熏陶洗禮很自然比別人慢了節(jié)拍,北京學子從小就習以為常,、司空見慣的事物,,我們的孩子還要通過書本知識來獲得。所以教育要與當?shù)氐沫h(huán)境相適應,,但這樣學到的本領又只能回到當?shù)貋碜鲐暙I,,而在目前的社會形勢下,這必然與人性相悖,,會引起廣大奮進的優(yōu)秀學子的不滿,,自然不太現(xiàn)實。如果全國各地貧富,、階級地位都均等了,,國與國、地區(qū)與地區(qū)之間幾乎沒有任何差別,,這種理想的境地則有可能成為現(xiàn)實,,大家可以輕松地學習只與當?shù)亟洕⑽幕嗥ヅ涞氖挛?,隨之教育也可能體現(xiàn)出真正的教育公平,,然后學子們畢業(yè)后甘心為當?shù)刈鲐暙I,獲得幸福感,。各個地區(qū)的教育就再也不存在落差,,而只存在相互包容、相互尊重的多元形態(tài)了,。

我們在北京首都師范大學總共聽了6個課題的講座,,分別是《生命教育》,、《微課》、《關注學生的原始困惑》,、《理解學生行為,,促進學生發(fā)展》、《教學設計與案例分析》,、《小學數(shù)學中統(tǒng)計與概率數(shù)學的重點和難點》,。這些講課的老師們各個身懷絕技,是行業(yè)里的專家,,有著較高的學術修養(yǎng)和造詣,。他們用自己生動的教學模式和完美的言行將教育思想和理念傳遞給我們,使我們從中受益,,從而再去為世界造福更多的優(yōu)秀學子,。

首都師范大學初等教育學院身兼多職的副院長、教授,、博導,,以及首都師范大學兒童生命與道德教育研究中心主任劉慧老師的《生命教育》講座給了我極大的鼓舞。她真誠地給我們講述了自己的生命教育歷程,,告訴我們她曾研究生的那段時間的彷徨,、掙扎、焦慮的辛酸過往,,最后又是怎樣碰到一個好老師帶出她幸運地走出困境,,激勵我們要正確面對人生的逆境,并引出教育的實質,,教育者究竟要教給學生什么?幾乎所有走在世界尖端的教育者們,,都不會告訴你們:教育是交給學生更多的知識,教育是教會學生成為一個更好的人,,教育是教會學生成為秀的他人等等,。

一是對學生進行自然教育。我們不能抹殺學生在各個年齡階段的天真和固有特性,,反其道而行,,這將是對生命創(chuàng)造力的殘酷扼殺。

二是教育的內容不是教授學生更多的知識,。知識是死的,,知識是已經被創(chuàng)造的,學習它們只是對知識進行再復制,,授之以漁比授之于魚更重要,,我們應該關注教授知識的方法,并教會學生如何開創(chuàng)思維,自己創(chuàng)造方法,。另外,,教育應該是教導學生學會解決問題,學會解決面對人生的困境,,學會怎么樣健康快樂的活下去,。

三是教育不是教他人,而是教自己,。只有自己成為一個好老師,,才有可能收獲一個好學生。而我們的老師很多自己都沒有端正自己的言行,,卻期望去教導出一個品學兼優(yōu)的兒童,,這幾乎是不可能的。即使后來孩子真的成材,,也可能是在人生的際遇里遇到了其它的好老師或自己開了悟,,與你其實是沒有任何關系的。

來培訓之前,,很多老師都抱怨說類似這樣的講座沒有太多實際意義,,我不置可否,也特別理解大家所需求或追尋的意義,。大家希望學會的是一種技能,,一種能在工作或生活里能夠顯而易見展現(xiàn)的本領,,所以老師們都喜歡操作和實踐,,特別不喜歡聽講座,覺得是虛耗時間,。

我承認這些講座對我們日后的工作和生活幾乎沒有一點兒實際幫助,,因為現(xiàn)實生活有太多規(guī)則和限制將我們打敗。

但是講座一定是要帶來實質意義嗎?它可能鼓舞了我們的心智,,給了我們生活的勇氣,,提升了我們想事情的思維境界。而我們的老師太缺乏情懷,,完全活在了實際的社會生活里,,所以感受不到這些美好的熏陶。

講課的老師們也明白,,這些空談也許我們立刻就會忘得九霄云外,。但仔細想想,社會和教育者們卻一直繼續(xù)在做著這件明明知道可能沒有任何效益的事,,卻還在一日日堅持著,。講座的意義就是做可能性投資,哪怕偌大的講座廳內只有一兩人聽了之后從中獲益,從此改變了自己的身心靈境界,,從而感染到自己教育的孩子們,,就提升了整個社會環(huán)境品質,我們社會就離變得更美好更進一步,。

所以我認為,,講座的實際意義本來就不是讓我們學到什么具體可行的技藝,而是驅殼背后抽象的靈魂升華,。

這次培訓給我?guī)砹撕芏鄽g樂,,也引起我一些反省和深思。身為一名教育工作者,,在今年后的工作中,,我會把這些寶貴的經驗運用到現(xiàn)實課堂中去,爭取讓它發(fā)揮極大作用,,并把這些教育理念分享給他人,,一起為國家的教育事業(yè)做貢獻。

初中數(shù)學骨干教師培訓總結篇八

大家好,!

首先要進行教材分析,。分析本節(jié)課知識與本章知識的聯(lián)系,與學過知識的聯(lián)系,,與將要學習知識的聯(lián)系,,明確本節(jié)課的重要性,也就是要揣摩編者的編寫意圖,,其次就是目標的確定,。確定了學生“教師教什么?學生么,?”這一定要慎重確定,,若教師把握不準,一定要結合參考書或教學大綱,,因為它關系到本節(jié)課的成敗,。到底怎樣確定目標呢?我們知道,,新課標要求“三維目標”即:知識與技能,、過程與方法、情感態(tài)度價值觀,。我們在平時備課時只注重知識與技能目標,,卻忽視了過程與方法、情感態(tài)度價值觀這兩個目標,,這樣會導致以下問題:平時會做測試卻不會,,學生看起來好想會了,但做題過程卻含糊不清,過程推理邏輯性很差等諸多問題,。這其實并不是學生的問題,,而是教師在教學中沒有很好的.落實三維目標所致。再次確定重難點,。重難點的確定要根據(jù)學生實際出發(fā),,不能在教學參考書上抄,要結合我們的學生確定重難點,。最后明確教法學法,。其實這也是明確“教師怎樣教?學生怎樣學,?的問題”,,利用那些教具,采用什么樣的方法,,采用什么樣的措施,,才能使學生學得輕松,學得愉快,,這才是非常重要的,。要落實好這個環(huán)節(jié),了解學生學習生活經驗是非常重要的,,了解學生是否有此累知識的經驗,在已有經驗的基礎上學習新知肯定會容易一些這就要我們教師分析本節(jié)課知識與前面學過的那些知識有聯(lián)系,,或學習方法相同,或學生生活中已經接觸到相關知識,,這時,,我們就可以通過溫故知新,或方法類比,,或情景創(chuàng)設,。讓學生通過自學,、或結合已有經驗得出結論,。這就要求我們教師在備課過程中設計好每個環(huán)節(jié),怎樣提出問題,,通過什么方式方法解決問題,。同時還要考慮設計哪些環(huán)節(jié),準備那些教具來實現(xiàn)教學目標,,突破重難點,,來對知識鞏固拓展檢測。

2,、課前互動,。課備好了,課前互動也是同樣重要。在和學生的活動交流過程中,,可以了解學生對某些知識的理解程度,,對前面學習過知識的遺忘程度,進而調整自己的教學,,也可以通過互動交流拉近師生距離,。人常說:“親其師,信其道”這樣有助于課堂教學,,也可以通過課前互動讓學生放松,。由于學生學習壓力大,部分學生下一節(jié)課都快上了,,他卻仍然沉靜在上一節(jié)課的某些情境中,。“我明明沒睡覺,,老師就是冤枉我,,這老師就是看不起我給我找茬”、“這個單詞我真的記不下,,煩死了”,、“這個老師真討厭,今天又罵我了”等等,,這樣的狀態(tài)對本節(jié)課學習肯定有影響,。這就要我們教師組織學生進行課前活動:如讓教室里的學生走出教室看看遠處,做一些小游戲,,或者和學生交流交流,,也可以在教室講講笑話,讓學生笑一笑,、放松放松,,盡可能讓學生以最佳的狀態(tài)走進自己的課。

(1)溫故知新復習導入,。通過對舊知識的復習,,引入對新課的學習,使學生會感覺到今天學習的知識并不陌生,,有利于對新知識的掌握,,這種方法注重只是銜接,一舉多得,,不僅有利于対舊知識的鞏固,,而且能為新知識的學習做好鋪墊。

(2)激發(fā)興趣故事導入,。針對學生愛聽有趣故事的特點,,根據(jù)學生年齡特征編制故事,,營造情景導入新課。這樣既能提高學生的學習興趣,,又能豐富學生的數(shù)學知識,。

(3).聯(lián)系生活情景導入。數(shù)學源于生活用于生活,,用貼近生活實際的學習素材,,導入課題,不僅使學生感到親切,、自然,,激發(fā)學生的興趣而且能喚起學生的認知行為,促使學生主動思考,,為探究新知打下基礎,。

(4).問題前置質疑導入。利用本節(jié)課需要解決的問題來導入新課,,調動學生探求知識的心理,,激發(fā)學生的求知欲,從而形成學習動力,,這種導入方式使學生有“要我學”為“我要學”,,變被動為主動,會取得很好的效果,。

導入的方法很多,,如還有類比導入法、演示導入法,、討論導入法等等,。導入法的目的是通過激發(fā)學生興趣、學習動力解決問題,,在選取導入方法是一定要結合教材知識和學生實際,,力求效果最大化。

4,、小組合作,。關于小組合作,在我的教學中迷茫了好幾年,,怎樣的合作最有效,?什么時候組織小組合作,?等問題一直困擾著我的課堂教學,。這次培訓聽了劉旭亮老師的講座,使我感受很深,。首先我先說說如何分組,。小組合作可分為“同質合作”和“異質合作”,。學生的作為可以不固定,在合作教學中,,他們可以找志同道合的同學進行討論,,也可以找成績接近的同學進行討論,這樣同質合作便于教師分層教學,,但課堂教學很難調控,,這就要求教師在布置問題是盡可能分層布置,既能使學困生“吃得消”,,又能使優(yōu)等生“吃得飽”,。“異質合作”便于教學同步進行,,教師如果分工,、管理不當就會出現(xiàn):優(yōu)等生唱獨角戲等現(xiàn)象,不利于學困生發(fā)展,,他們只是知識的被動接受者,,長期下去會加劇兩極分化。用“同質合作”還是“異質合作”要靠教師有效,、合理的調控,。小組合作要做到“五有”即:有問題、有時間,、有過程,、有展示、有評價,。有問題就是要讓學生知道我們要在合作中解決什么問題,,帶著問題去合作;有時間就是當問題出示后要給學生留有思考的時間,,讓他們找到討論點,。有過程就是要求每一位學生都要參與討論,積極發(fā)表自己的觀點,,親身體驗知識的生成過程,;有展示就是要求學生通小組合作,將自己小組的討論結果向大家展示,,這樣達到檢測督促作用,,同時也給學生展示自己的機會;有評價就是要對學生的活動參與率,、匯報結論的正確率進行評價,,對知識點進行強調,對表現(xiàn)突出的學生進行表揚,。

5,、做個“懶”教師,。課堂上盡可能把時間還給學生,在學生明確目標的基礎上,,讓學生通過動手,、動腦自己得出結論,讓學生通過親自參與將知識內化,。我們平時經常會說,,這道題或這個知識點我講了好多遍學生還是做錯了,這是為什么呢,?也許我們將解釋學生根本沒有聽或者是聽了,,由于無法理解沒過多久就忘了,這樣我們教師可以說是出力不討好,,何苦呢,?在課堂教學中,盡可能做一名“懶”教師學生自己能解決的或講了也無法接受的堅決不講,,講了也只有少數(shù)學生能聽懂,,盡可能讓部分學生通過討論自己解決,或者進行個別輔導,,知識點,、易錯點教師要通過典型題精講。

6,、課堂上允許學生犯錯誤,。這里的犯錯誤并不是上課允許學生睡覺、玩手機等,,而是知識方面可以犯錯誤,。把這作為教學案例,讓學生參與糾錯活動,,讓學生發(fā)現(xiàn)問題,,改正問題,達到知識的強化,。其實這個過程可以培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題的能力,,改正問題的能力,其實也培養(yǎng)了學生應試能力,。通過這個糾錯活動,,讓學生在關鍵時刻(測試)不出錯。

學困生板演→中等生糾錯→優(yōu)等生講解

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允許出錯→發(fā)現(xiàn)問題→解決問題

7,、數(shù)形結合教幾何,。很多學生討厭幾何學習,有很多性質,、定理,、判定記不下,,遇到證明題就頭痛,。其實,,這也是個事實問題,學生每天需要記憶的知識太多了:語文老師要求背誦文言文,,英語老師要求記單詞,、短語等等,數(shù)學性質,、定理,、判定又很難記憶,有時候記下也用不上或不會用,。如果我們數(shù)學老師再讓背誦性質,、定理、判定的話,,學生能喜歡我們的數(shù)學嗎,?說句實話,我在教學中,,幾乎不背這些,,通過圖形來回顧性質、定理,、判定,。如學習垂徑定理時,我畫了一個圓畫了一條直徑和一條與直徑垂直的弦(不是直徑),。我把其中的五個條件成為五要素,,這五要素中存在“知其二得其三”。這樣數(shù)型結合讓學生理解記憶,。那特殊銳角三角函數(shù)值怎樣辦呢,?可以畫圖證明。

總之,,通過本次教師的培訓,,自己收獲頗多,感受頗深,,是我對初中數(shù)學教學有了更深層次的認識,,我會在今后教學中堅持學習,力求是自己的課堂教學效率更上一層樓,。

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