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內(nèi)部控制審計報告(通用8篇)

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內(nèi)部控制審計報告(通用8篇)
時間:2024-01-10 04:17:03     小編:LZ文人

在現(xiàn)在社會,,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?

內(nèi)部控制審計報告篇一

寧夏股份有限公司全體股東:

按照《企業(yè)內(nèi)部控制審計指引》及中國注冊會計師執(zhí)業(yè)準則的相關(guān)要求,我們審計了寧夏股份有限公司(以下簡稱xx公司)20xx年12月31日的財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性。

按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》,、《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引》、《企業(yè)內(nèi)部控制評價指引》的規(guī)定,,建立健全和有效實施內(nèi)部控制,,并評價其有效性是xx公司董事會的責(zé)任。

我們的責(zé)任是在實施審計工作的基礎(chǔ)上,,對財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性發(fā)表審計意見,,并對注意到的'非財務(wù)報告內(nèi)部控制的重大缺陷進行披露。

內(nèi)部控制具有固有局限性,,存在不能防止和發(fā)現(xiàn)錯報的可能性,。此外,由于情況的變化可能導(dǎo)致內(nèi)部控制變得不恰當,,或?qū)刂普吆统绦蜃裱某潭冉档?,根?jù)內(nèi)部控制審計結(jié)果推測未來內(nèi)部控制的有效性具有一定風(fēng)險。

我們認為,xx公司于20xx年12月31日按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》和相關(guān)規(guī)定在所有重大方面保持了有效的財務(wù)報告內(nèi)部控制,。

會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)中國注冊會計師:xxx,。

中國北京市。

xxx年xxx月xxx日,。

內(nèi)部控制審計報告篇二

xx特種電磁線股份有限公司全體股東:

按照《企業(yè)內(nèi)部控制審計指引》及中國注冊會計師執(zhí)業(yè)準則的相關(guān)要求,,我們審計了xx特種電磁線股份有限公司(以下簡稱“精達股份”)2016年12月31日的財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性。

按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》,、《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引》,、《企業(yè)內(nèi)部控制評價指引》的規(guī)定,建立健全和有效實施內(nèi)部控制,,并評價其有效性是精達股份董事會的責(zé)任,。

我們的責(zé)任是在實施審計工作的基礎(chǔ)上,對財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性發(fā)表審計意見,,并對注意到的非財務(wù)報告內(nèi)部控制的重大缺陷進行披露,。

內(nèi)部控制具有固有局限性,,存在不能防止和發(fā)現(xiàn)錯報的可能性,。此外,由于情況的變化可能導(dǎo)致內(nèi)部控制變得不恰當,,或?qū)刂普吆统绦蜃裱某潭冉档?,根?jù)內(nèi)部控制審計結(jié)果推測未來內(nèi)部控制的有效性具有一定風(fēng)險。

我們認為,,精達股份公司于2016年12月31日按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》和相關(guān)規(guī)定在所有重大方面保持了有效的財務(wù)報告內(nèi)部控制,。

xx會計師事務(wù)所中國注冊會計師:

(特殊普通合伙)。

中國注冊會計師:

中國·北京,。

二〇一七年三月四日,。

內(nèi)部控制審計報告篇三

xx股份有限公司全體股東:

按照《企業(yè)內(nèi)部控制審計指引》及中國注冊會計師執(zhí)業(yè)準則的相關(guān)要求,我們審計了浪潮電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司(以下簡稱浪潮信息公司)12月31日的財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性,。

一,、企業(yè)對內(nèi)部控制的責(zé)任。

按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》,、《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引》,、《企業(yè)內(nèi)部控制評價指引》的規(guī)定,建立健全和有效實施內(nèi)部控制,,并評價其有效性是浪潮信息公司董事會的責(zé)任,。

二、注冊會計師的責(zé)任,。

我們的責(zé)任是在實施審計工作的基礎(chǔ)上,,對財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性發(fā)表審計意見,并對注意到的非財務(wù)報告內(nèi)部控制的重大缺陷進行披露。

內(nèi)部控制具有固有局限性,,存在不能防止和發(fā)現(xiàn)錯報的.可能性,。此外,由于情況的變化可能導(dǎo)致內(nèi)部控制變得不恰當,,或?qū)刂普吆统绦蜃裱某潭冉档?,根?jù)內(nèi)部控制審計結(jié)果推測未來內(nèi)部控制的有效性具有一定風(fēng)險。

xxx限責(zé)任會計師事務(wù)所,。

我們認為,,浪潮信息公司于月31日按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》和相關(guān)規(guī)定在所有重大方面保持了有效的財務(wù)報告內(nèi)部控制。

xx中國注冊會計師:王xx,。

中國·濟南,。

中國注冊會計師:徐xx。

內(nèi)部控制審計報告篇四

為進一步加強和規(guī)范公司內(nèi)部控制,、提高公司管理水平和風(fēng)險控制能力,,促進公司長期可持續(xù)發(fā)展,公司依照《公司法》,、《證券法》,、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》,、《深圳證券交易所上市公司內(nèi)部控制指引》等相關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)章制度的要求,及公司自身經(jīng)營特點與所處環(huán)境,,不斷完善公司治理,,健全內(nèi)部控制體系,保障了上市公司內(nèi)部控制管理的有效執(zhí)行,,確保了公司的穩(wěn)定經(jīng)營,,現(xiàn)就公司的內(nèi)部控制制度建設(shè)和實施情況進行自我評價。

一,、公司建立與實施內(nèi)部控制的目標,、遵循的原則和包括的要素。

內(nèi)部控制是指由公司董事會,、監(jiān)事會,、經(jīng)理層和全體員工實施的、旨在實現(xiàn)控制目標的過程,。

(一)公司內(nèi)部控制的目標,。

1、合理保證公司經(jīng)營管理合法合規(guī),、資產(chǎn)安全,、財務(wù)報告及相關(guān)信息真實完整;,。

2、提高經(jīng)營效率和效果,,促進公司實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略,。

(二)公司建立與實施內(nèi)部控制遵循的原則。

1,、全面性原則,。內(nèi)部控制應(yīng)當貫穿決策、執(zhí)行和監(jiān)督全過程,,覆蓋企業(yè)及其所屬單位的各種業(yè)務(wù)和事項,。

2、重要性原則,。內(nèi)部控制應(yīng)當在全面控制的基礎(chǔ)上,,關(guān)注重要業(yè)務(wù)事項和高風(fēng)險領(lǐng)域。

3,、制衡性原則,。內(nèi)部控制應(yīng)當在治理結(jié)構(gòu)、機構(gòu)設(shè)置及權(quán)責(zé)分配,、業(yè)務(wù)流程等方面形成相互制約,、相互監(jiān)督,同時兼顧運營效率,。

4,、適應(yīng)性原則,。內(nèi)部控制應(yīng)當與企業(yè)經(jīng)營規(guī)模,、業(yè)務(wù)范圍、競爭狀況和風(fēng)險水平等相適應(yīng),,并隨著情況的變化及時加以調(diào)整,。

5、成本效益原則,。內(nèi)部控制應(yīng)當權(quán)衡實施成本與預(yù)期效益,,以適當?shù)某杀緦崿F(xiàn)有效控制。

(三)公司建立與實施內(nèi)部控制應(yīng)當包括的要素,。

1,、內(nèi)部環(huán)境。內(nèi)部環(huán)境是公司實施內(nèi)部控制的基礎(chǔ),,包括治理結(jié)構(gòu),、機構(gòu)設(shè)置及權(quán)責(zé)分配、內(nèi)部審計,、人力資源政策,、企業(yè)文化等,。

2、風(fēng)險評估,。風(fēng)險評估是公司及時識別,、系統(tǒng)分析經(jīng)營活動中與實現(xiàn)內(nèi)部控制目標相關(guān)的風(fēng)險,合理確定風(fēng)險應(yīng)對策略,。

3,、控制活動??刂苹顒邮枪靖鶕?jù)風(fēng)險評估結(jié)果,,采用相應(yīng)的控制措施,將風(fēng)險控制在可承受度之內(nèi),。

4,、信息與溝通。信息與溝通是公司及時,、準確地收集,、傳遞與內(nèi)部控制相關(guān)的信息,確保信息在企業(yè)內(nèi)部,、企業(yè)與外部之間進行有效溝通,。

5、內(nèi)部監(jiān)督,。內(nèi)部監(jiān)督是公司對內(nèi)部控制建立與實施情況進行監(jiān)督檢查,,

評價內(nèi)部控制的有效性,發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制缺陷,,應(yīng)當及時加以改進,。

(一)控制環(huán)境。

公司已按照《xxx公司法》,、《xxx證券法》和有關(guān)監(jiān)管部門的要求及《xxx股份有限公司章程》(以下簡稱《公司章程》)的`規(guī)定,,建立規(guī)范的公司治理結(jié)構(gòu)和議事規(guī)則,明確決策,、執(zhí)行,、監(jiān)督等方面的職責(zé)權(quán)限,形成科學(xué)有效的職責(zé)分工和制衡機制,。按照《公司章程》的規(guī)定,,股東大會的權(quán)力符合《公司法》、《證券法》的規(guī)定,,股東大會每年至少召開一次,,在《公司法》規(guī)定的情形下可召開臨時股東大會。董事會由七名董事組成,,其中包括獨立董事三名,,董事會經(jīng)股東大會授權(quán)全面負責(zé)公司的經(jīng)營和管理,,負責(zé)公司內(nèi)部控制的建立健全和有效實施,制定公司經(jīng)營計劃和投資方案,、財務(wù)預(yù)決算方案,,制定基本管理制度等,對股東大會負責(zé),。公司在董事會下設(shè)立審計委員會,,負責(zé)審查企業(yè)內(nèi)部控制,監(jiān)督內(nèi)部控制的有效實施和內(nèi)部控制自我評價情況,,協(xié)調(diào)內(nèi)部控制審計及其他相關(guān)事宜等,。公司監(jiān)事會由三名監(jiān)事組成,其中包括一名職工監(jiān)事,,監(jiān)事會對股東大會負責(zé),,監(jiān)督公司董事、經(jīng)理和其他高級管理人員依法履行職責(zé),,對董事會建立與實施內(nèi)部控制進行監(jiān)督,。公司管理層負責(zé)組織實施股東大會、董事會決議事項,,主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,,制定具體的工作計劃,并及時取得經(jīng)營,、財務(wù)信息,,以對計劃執(zhí)行情況進行考核,并根據(jù)實際執(zhí)行情況分析結(jié)果對計劃作出適當修訂,。公司建立的決策機制能較正確地,、及時地、有效地對待和控制經(jīng)營風(fēng)險及財務(wù)風(fēng)險,,重視企業(yè)的管理及會計信息的準確性,。

公司結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點和內(nèi)部控制要求已設(shè)置相應(yīng)內(nèi)部機構(gòu),明確職責(zé)權(quán)限,,將權(quán)利與責(zé)任落實到內(nèi)部各責(zé)任單位。通過內(nèi)部管理手冊,,使全體員工掌握內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置,、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等情況,,明確權(quán)責(zé)分配,,正確行使職權(quán)。公司設(shè)立審計部,,其機構(gòu)設(shè)置,、人員配備和工作與公司各業(yè)務(wù)部門保持獨立,。審計部結(jié)合內(nèi)部審計監(jiān)督,對公司內(nèi)部控制的有效性進行監(jiān)督檢查,。監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制缺陷,,按照內(nèi)部審計工作程序進行報告;對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制重大缺陷,有權(quán)直接向公司董事會及其審計委員會,、監(jiān)事會報告,。

(二)風(fēng)險評估。

公司建立業(yè)務(wù)風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng),,由財務(wù)總監(jiān)牽頭,,財務(wù)中心、稽核部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門組成風(fēng)險預(yù)警小組,,每季度對公司重大業(yè)務(wù)項目,、內(nèi)部經(jīng)營管理情況的重大變化、國家宏觀微觀經(jīng)濟政策,、法律,、法規(guī)的變動可能對公司造成的影響進行分析預(yù)測和評估,提出防范各種風(fēng)險的方案,,建立有效的應(yīng)急應(yīng)變措施,。公司尚未就公司風(fēng)險承受度、識別和分析風(fēng)險的具體方法制訂專門的工作制度和工作流程,。

(三)控制活動,。

公司已對內(nèi)部控制制度設(shè)計和執(zhí)行的有效性進行自我評估,現(xiàn)對公司主要內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況和存在的問題一并說明如下:

1,、貨幣資金方面的內(nèi)控制度,。

本公司在貨幣資金控制方面,嚴格遵循不兼容崗位分離原則,,建立了貨幣資金業(yè)務(wù)崗位責(zé)任制和嚴格的授權(quán)批準制度,。經(jīng)辦人員在職責(zé)范圍內(nèi),按照審批人的批準意見辦理貨幣資金業(yè)務(wù),。

知識拓展:

第一,,內(nèi)部控制環(huán)境,即評價以公司治理結(jié)構(gòu),、機構(gòu)設(shè)置和權(quán)責(zé)分配,、內(nèi)部審計、人力資源政策,、企業(yè)文化在內(nèi)的內(nèi)部控制環(huán)境對企業(yè)經(jīng)營管理活動的影響,。

第二,風(fēng)險評估,,即分析企業(yè)風(fēng)險控制目的設(shè)置的合理性,,評價開展風(fēng)險評估范疇的全面性,、風(fēng)險評估結(jié)果的有效性和風(fēng)險應(yīng)對策略的科學(xué)性。

第三,,控制活動,,即評價企業(yè)根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果設(shè)置的內(nèi)部控制措施的科學(xué)性和控制效果的有效性。

第四,,內(nèi)部控制信息和溝通,,即評價企業(yè)內(nèi)部控制相關(guān)信息在收集、處理和傳遞程序的科學(xué)性,,分析信息技術(shù)在內(nèi)部控制信息和溝通中所發(fā)揮作用的情況,,判斷企業(yè)在反舞弊工作重點領(lǐng)域相關(guān)工作機制的有效性。

第五,,內(nèi)部監(jiān)督制度,,即分析企業(yè)內(nèi)部審計機構(gòu)和其他內(nèi)部機構(gòu)在內(nèi)部監(jiān)督中的職責(zé)權(quán)限情況,判斷企業(yè)實施內(nèi)部監(jiān)督的程序,、方法,、目的等要求的科學(xué)性,有效性,。

內(nèi)部控制審計報告篇五

一,、收入:

主營業(yè)務(wù)收入1—5月份2334萬元,與去年同期的2120萬元比較增加了214萬元,,增幅6.83%,。快客公司因增加了大荊至杭州線和樂清至寧波線,,收入467萬元,,比上年同期的388萬元增加79萬元,增幅9.97%,。中巴公司收入366萬元,,同比327萬元增加39萬元增11.93%。大荊中巴收入88萬元,,同比75萬元增加13萬元,,增幅17.33%。

其他為業(yè)務(wù)收入103萬元,,同比97萬元,,增加收入6萬元,增幅39.02%,。修理收入46萬元,同比57萬元,,減少收入11萬元,,下降19.30%,。

預(yù)計上半年主營業(yè)務(wù)收入2460萬元,比上年同期的2434萬元增長8.46%,,略低于馬總在五屆職代會上要2003年營收增長9%的計劃,。

二、管理費用:

總公司管理費用支出1—5月份帳面308萬元,,同比382萬元減少支出74萬元,。但由于今年實際支付工資173.3萬元,進入費用帳只有116.7萬元,,上年同期卻相反,,實際支付工資158.8萬元,進入費用帳面215.8萬元,。按可比口徑計算今年比上年同期(364.6—325)多支出40萬元,。

管理費用比上年增加的項目有:

折舊費42萬元,同比30萬元,,增加12萬元,,主要是雁蕩車站和電腦聯(lián)網(wǎng)售票系數(shù)資產(chǎn)增加。

公務(wù)車費用20.6萬元,,同比4.2萬元,,增加16萬元,主要是二年共管站務(wù)費13萬元在內(nèi),。

購置費3.6萬元,,同比1.6萬元,增加2萬元,。

印刷費比上年同期增加3.8萬元,,電腦票印刷成本提高。

通訊費13.2萬元,,實際支付3.8萬元,,同比3.5萬元,增加0.3萬元,。

廣告費1.3萬元,,同比0.2萬元,增加1.1萬元,。

比上年同期減少支出的項目有,。

差旅費2.5萬元,同比4.1萬元,,減少1.6萬元,。

水電費-1.3萬元,同比2.2萬元,減少3.5萬元,。

招待費6.8萬元,,同比15.4萬元,減少8.6萬元,。

另外支付養(yǎng)老統(tǒng)籌金32.6萬元,,醫(yī)療保險金25.6萬元,待業(yè)保險5萬元,,住房公積金8.4萬元,,合計71.6萬元,下屬公司上繳各種基金55.4萬元,。

預(yù)計上半年管理費用支出410萬元,,比上年同期418萬元下降8萬元,下降幅度1.95%,,占上年全年798萬元的51.37%,。

三、利潤:

1—5月份帳面利潤虧損58萬元,,上年同期盈利70萬元,,比上年減少128萬元,按可比口徑計算,,上年同期帳面有站務(wù)公司利潤76萬元,,而今年站務(wù)公司利潤已高整為零,剔除該因素,,今年1—5月份比上年同期減少52萬元,。今年利潤減少的原因主要是受“非典”和寧波快客營運的影響,而使快客公司利潤比上年下降75.3萬元,。

快客1—5月份利潤虧損17.6萬元,,上年同期盈利57.7萬元,相差75.3萬元,,其中杭州線路當年主營業(yè)務(wù)利潤33萬元,,比上年同期76.7萬元,減少43.7萬元,,寧波線當年虧損29萬元,,上年未營運。

1—5月份其他公司盈利情況:

客運公司利潤74.6萬元,,同比66.9萬元,,增加7.7萬元,增長11.51%,。

中巴公司利潤52.5萬元,,同比47.9萬元,,增加4.6萬元,增長9.60%,。

大荊中巴公司利潤18.6萬元,,同比16.7萬元,,增加1.9萬元,,增長11.38%。

貨運公司利潤1.4萬元,,同比5萬元,,減少3.6萬元,下降72%,。

1—5月份總公司管理費用支出扣除其他業(yè)務(wù)利潤等凈支出187.7萬元,,比上年同期的200.8萬元,減少支出13.1萬元,。管理費用支出已在前面分析過,,影響總公司收支的還有:其他業(yè)務(wù)利潤(房租場地)53.6萬元,比上年同期33.5萬元增加20萬元,。投資收益32.9萬元,,比上年同期111.5萬元減少78.6萬元。營業(yè)外收入27.3萬元,,同比12.6萬元,,增加14.7萬元。

6月份總公司要支付退離休人員醫(yī)療保險40萬元,,快客公司可能虧損20萬元,,按協(xié)議站務(wù)公司要補虧15萬元,快速公司利潤約有100萬元可入帳,,上半年預(yù)計虧損40萬元,。

內(nèi)部控制審計報告篇六

會審字[20xx]0569號。

xx特種電磁線股份有限公司全體股東:

按照《企業(yè)內(nèi)部控制審計指引》及中國注冊會計師執(zhí)業(yè)準則的相關(guān)要求,,我們審計了xx特種電磁線股份有限公司(以下簡稱“精達股份”)20xx年12月31日的財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性,。

按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》、《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引》,、《企業(yè)內(nèi)部控制評價指引》的規(guī)定,,建立健全和有效實施內(nèi)部控制,并評價其有效性是精達股份董事會的責(zé)任,。

我們的責(zé)任是在實施審計工作的基礎(chǔ)上,,對財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性發(fā)表審計意見,并對注意到的非財務(wù)報告內(nèi)部控制的重大缺陷進行披露,。

內(nèi)部控制具有固有局限性,,存在不能防止和發(fā)現(xiàn)錯報的可能性。此外,由于情況的變化可能導(dǎo)致內(nèi)部控制變得不恰當,,或?qū)刂普吆统绦蜃裱某潭冉档?,根?jù)內(nèi)部控制審計結(jié)果推測未來內(nèi)部控制的有效性具有一定風(fēng)險。

我們認為,,精達股份公司于20xx年12月31日按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》和相關(guān)規(guī)定在所有重大方面保持了有效的財務(wù)報告內(nèi)部控制,。

xx會計師事務(wù)所中國注冊會計師:

(特殊普通合伙)。

中國注冊會計師:

中國·北京,。

二〇一七年三月四日,。

xx集團內(nèi)審字[200x]第0號。

我們于200x年xx月xx日至xx月xx日對xx分公司進行了審計,。xx分公司資料的提供和編制,、建立健全內(nèi)部控制制度、保護資產(chǎn)的安全完整是分公司財務(wù)及管理部門的責(zé)任,,我們的責(zé)任是在實施審計工作的基礎(chǔ)上發(fā)表審計意見,。

我們按照《內(nèi)部審計準則》有關(guān)規(guī)定計劃和實施審計工作,通過審計目的在于掌握分公司經(jīng)營情況,、內(nèi)部控制制度執(zhí)行情況,,以便進行分析,從中評價出經(jīng)營中存在的差距及揭示主要問題,,針對重大缺陷提出審計意見,。本審計報告中提出的問題及審計意見,請各分公司及公司相關(guān)部門在此基礎(chǔ)上認真進行自查,、完善,、整改,后續(xù)審計中再發(fā)現(xiàn)此類問題按xx規(guī)定及本次審計意見進行處罰,。

xx分公司的基本情況……,。

審計中發(fā)現(xiàn)的問題及審計意見。

審計意見:對超三月的借款一律無條件收回,,收不回來的分公司經(jīng)理,、會計按4:6承擔(dān)責(zé)任。以后不準出現(xiàn)超三月的借款,,不準出現(xiàn)業(yè)務(wù)理由以外的借款,,職工辭職要清理,否則分公司經(jīng)理,、會計按4:6承擔(dān)責(zé)任,,并從借款之日起按月1%的利率計算利息并按借款額的20%處以罰金。

2.金存在不能及時上繳公司賬戶的現(xiàn)象,,如xx分公司200x年xx月xx日的金xxx元,截至200x年xx月xx日尚未上繳,,時間長達近xx個月,。

審計意見:嚴格財務(wù)控制制度,對不執(zhí)行財務(wù)規(guī)定的分公司經(jīng)理,、會計各承擔(dān)違規(guī)金額25%的處罰,。

1、業(yè)務(wù)員借貨現(xiàn)象普遍存在,,數(shù)量之大日期之長令人費解,。截至審計日借出存貨件,折算成金額xx元,,為庫存金額的%,。

時間超三月的有件,折算金額xx元,,其中超一年的有件套,折算金額xx元,。而且有些業(yè)務(wù)員已離職,,如借貨件折算金額為xx元,已于去年辭職,。

審計意見:現(xiàn)有不超一月無損的借貨加強催收力度盡快收回;超一月及損壞的借貨落實責(zé)任人按售價的7折收回現(xiàn)金,,沒有責(zé)任人的分公司經(jīng)理(或原經(jīng)理)、會計,、保管人員按3:3:4的比例扣款,。通過本次清理以后,以后借貨理由要充分,,分公司經(jīng)理要審批,,分公司會計隨時監(jiān)督,不準出現(xiàn)一個月以上借貨,,職工辭職要清理借貨,。否則分公司經(jīng)理會計保管人員分別按零售價承擔(dān)3:3:4的責(zé)任。

2,、存貨盤點賬實不符嚴重,。

存貨盤點的目的在于查找錯誤指出問題,以便管理控制的改進與提高,。根據(jù)重要性原則,,考慮成本效益,本次審計差錯的定義為:只要同種類成品,,實盤與賬面不符即為賬實不符,,核對中并不進行合并調(diào)整。具體的財務(wù)操作必須根據(jù)本次審計盤點情況另行仔細盤點,,該合并的合并,,該調(diào)整的進行調(diào)整,。

(1)盤點對賬具體情況。

按總數(shù)種類差錯相抵后計算的差錯率為%,。

賬實核對不符情況:,。

品種。

盤盈,。

盤虧,。

盈虧絕。

對值合計,。

(2)我們通過調(diào)查了解,、分析具體原因如下……。

3,、按庫齡分析,。

根據(jù)最后一次進貨測算,超3個月的庫存,,占全部庫存的%;超6個月的庫存,,占全部庫存的%;超1年的庫存,占全部庫存的%,。超齡庫存不但每年耗費較大的資金成本,,更重要的是已成為困擾資金周轉(zhuǎn)的桎梏。

庫齡種類明細:

品種合計,。

1-3月3-6月6-12月1-2年2-3年3年上,。

分析原因……。

4,、按存貨結(jié)構(gòu)周轉(zhuǎn)情況分析,,全部存貨去年同期銷售件,今年上半年的銷量為件,,xx分公司庫存件,,測算需xx個月銷完。

審計意見:在以上盤點的基礎(chǔ)上,,對現(xiàn)有庫存進行庫齡的統(tǒng)一排查,,在查清庫齡的基礎(chǔ)上,完善財務(wù)軟件或系統(tǒng)對存貨的實時監(jiān)控,,為公司庫存管理,、經(jīng)營決策提供信息。同時為盤活庫存,,加強資金流轉(zhuǎn),,節(jié)約財務(wù)費用,緩解公司資金緊張的壓力,,請公司決策層針對公司庫存目前的庫齡,、銷售前景預(yù)測情況,,在消化調(diào)整庫存結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,制定有效的清倉利庫管理制度,,并作為一個長期的策略貫徹下去,。

費用單據(jù)報銷不規(guī)范,如招待費有的未注明為何事招待何人;有的經(jīng)辦人,、分公司審簽人僅經(jīng)理一人,,審計無法界定是否合理合法。

審計意見……,。

xx分公司,,低值易耗品臺賬記錄無規(guī)格型號、無產(chǎn)地,、無購入日期或調(diào)入日期等,,不詳細、不及時,、不全面,、不規(guī)范;分公司低值易耗品管理存在缺陷,有的隨處亂方,、有的損壞不及時修理,如有兩張辦公桌抽屜,、門子損壞無修理,,一臺轉(zhuǎn)椅損壞放在四樓迎門處。

審計意見:……對丟失,、損壞的要落實原因,,是責(zé)任人原因的要追究責(zé)任,加強日常維護,、維修工作,,分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)管理責(zé)任。

1,、x-x月銷售額構(gòu)成分析,。

200x年x-x月份xx分公司銷售金額同比增長%。從構(gòu)成情況看……,。

2,、x-x月銷售量分析。

從銷量及增長幅度可以看出,、增長較快,,銷售增長緩慢,具體分析……,。

審計意見……,。

分公司費用構(gòu)成及銷費用率對比情況……,。

……。

審計意見……,。

審計意見……,。

1、借支禮品卡時間較長,,截至xx年xx月xx日,,借支禮品卡如下……。

2,、有效期問題……,。

3、禮品卡注明一次消費,,但實際中存在分次消費或變相分次消費(換卡)的現(xiàn)象……,。

4、面值,、有效日期標注不規(guī)范,,有的用電腦打印紙條粘貼在卡上,有的在卡上直接圓珠筆或碳素筆書寫,,有損害于一個知名品牌的形象,。

審計意見:規(guī)范禮品卡及消費的管理,面值,、有效日期標注直接印刷在卡上或統(tǒng)一用電腦打印紙條打印;禮品卡有效期問題嚴格按卡面上標注執(zhí)行,,個別卡超期一律到總公司核驗后處理或折價后換卡消費,分公司無權(quán)接受自行處理;如同有效期一樣,,在維護公司形象及嚴肅性前提下,,嚴格按禮品卡標注使用;除特殊情況經(jīng)總公司財務(wù)部長批準外不準借出,對私自借出的一律按面值追究分公司經(jīng)理及會計各50%的責(zé)任,。本次審計查出的借卡,,請及時與有關(guān)部門聯(lián)系,盡快進行財務(wù)帳務(wù)或收款處理,。

合同,。

簽訂、跟蹤管理……,。

審計意見:……,。

附注:分公司基本情況表;。

分公司職工借款情況表;,。

分公司借貨明細表;,。

分公司銷售分析表;。

分公司費用分析表,。

xx集團有限公司總審計師:

助理審計員:

審計部200x年xx月xx日,。

從以上內(nèi)部審計報告的格式及內(nèi)容,,不難看出既借鑒了社會審計部分格式及要求,又結(jié)合集團公司內(nèi)部審計特征與不同目的審計的情況,。

xx〔20xx〕控字第90005號,。

寧夏xx股份有限公司全體股東:

按照《企業(yè)內(nèi)部控制審計指引》及中國注冊會計師執(zhí)業(yè)準則的相關(guān)要求,我們審計了寧夏xx股份有限公司(以下簡稱xx公司)20xx年12月31日的財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性,。

按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》,、《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引》、《企業(yè)內(nèi)部控制評價指引》的規(guī)定,,建立健全和有效實施內(nèi)部控制,,并評價其有效性是xx公司董事會的責(zé)任。

我們的責(zé)任是在實施審計工作的基礎(chǔ)上,,對財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性發(fā)表審計意見,,并對注意到的非財務(wù)報告內(nèi)部控制的重大缺陷進行披露。

內(nèi)部控制具有固有局限性,,存在不能防止和發(fā)現(xiàn)錯報的可能性,。此外,由于情況的變化可能導(dǎo)致內(nèi)部控制變得不恰當,,或?qū)刂普吆统绦蜃裱某潭冉档?,根?jù)內(nèi)部控制審計結(jié)果推測未來內(nèi)部控制的有效性具有一定風(fēng)險。

我們認為,,xx公司于20xx年12月31日按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》和相關(guān)規(guī)定在所有重大方面保持了有效的財務(wù)報告內(nèi)部控制,。

xx會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)中國注冊會計師:

中國北京市。

內(nèi)部控制審計報告篇七

20__年度上半年,,我局的內(nèi)部審計工作在局領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)懷和大力支持下,緊密圍繞全局中心工作,,確立了“管理+效益+服務(wù)”的內(nèi)審工作理念,,加大審計力度,實現(xiàn)“寓監(jiān)督于服務(wù)”的和諧審計,。

上半年,,審計科在時間緊、任務(wù)重,、人員少的情況下,,獨立實施財務(wù)收支審計四次,開展專題項目審計四次,,配合政府審計部門專項工程審計八次,,出據(jù)審計報告五份,提出了《關(guān)于對各直屬局強化內(nèi)部監(jiān)督和風(fēng)險控制的幾點意見》的工作方案,,及時為各層面管理者經(jīng)營決策提供了可靠的依據(jù),。下面,,匯報審計科上半年來圍繞全局工作重心開展的幾項具體工作:

一、參加專業(yè)培訓(xùn),,增長業(yè)務(wù)素質(zhì),,提升工作能力。

審計工作的專業(yè)性決定了從業(yè)人員必須要具備一定水平的專業(yè)知識技能,,才能確保高質(zhì)量的完成審計任務(wù),。專業(yè)技能知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn),是開展好內(nèi)審工作的必要保證,。今年2月14日,,我科室派出兩人次參加由國家電網(wǎng)公司審計部主辦的為期十天的高級審計人員培訓(xùn)班。培訓(xùn)中了解了國家最新的財務(wù)政策和制度,;學(xué)習(xí)了現(xiàn)階段電力行業(yè)內(nèi)審工作最具代表性的審計技術(shù),;見識了審計軟件的開發(fā)應(yīng)用成果。此次培訓(xùn),,極大豐富并積累了審計人員的理論知識和實戰(zhàn)經(jīng)驗,,提升了工作能力,開拓了工作思路和方向,,對于現(xiàn)實工作具有鮮明的指導(dǎo)意義并為20__年度農(nóng)電系統(tǒng)內(nèi)審工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ),。

二、配合政府審計,,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,,維護企業(yè)利益。

20__年以來,,__市審計局繼續(xù)開展對農(nóng)電系統(tǒng)第三期城網(wǎng)建設(shè)與改造工程的竣工決算審計,。配合政府審計機關(guān)開展專項工程審計,依然是我們20__年上半年的重要工作,。鑒于該項工作的延續(xù)性,,我們在今年的工作中,吸取了上年度的工作經(jīng)驗和教訓(xùn),。

第一,,審前細致嚴格的做好自查自糾工作。在政府審計進點前,,多次到被審計單位開展審前自查,,針對以往審計發(fā)現(xiàn)的問題,逐一對照重點排查,,最大限度的糾正和減少存在問題,。

第二,積極主動地做好審計中的配合服務(wù)工作。政府審計過程中,,我們面對工程項目多工作量大,、竣工決算時間緊迫,不測因素仍存在等諸多實際情況,,主動積極與審計人員保持溝通,,消除審計單位對被審計單位意識中的職業(yè)慣性思維和個人情緒色彩,對審計中提出的問題予以合情合理的解釋,,及時掌握審計現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的各種變更和其他各種情況,,爭取審計過程中查出的問題在審計認證之前予以糾正。

第三,,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,,力爭取得滿意的審計結(jié)果。為了維護縣局企業(yè)利益,,現(xiàn)場查證過程結(jié)束后,,代表被審計單位數(shù)次與政府審計部門交換審計意見。對于涉及農(nóng)網(wǎng)政策性問題,,陳述理由,,堅持原則,據(jù)理力爭,,努力取得政府審計部門的認同,。經(jīng)過我們的一系列工作和努力,農(nóng)電系統(tǒng)各直屬分局在該項目的政府審計中均取得了較為理想的審計結(jié)果,,我們的工作同時受到了政府審計機關(guān)的理解和各直屬局的好評,。

三、召開系統(tǒng)會議,,創(chuàng)建工作理論,,明確中心工作。

20__年4月28日,,審計科組織各直屬分局審計專責(zé)人召開20__年度的內(nèi)審工作會議,,對系統(tǒng)整體內(nèi)審工作做以規(guī)劃部署,提出了“管理+效益+服務(wù)”的和諧審計的工作理念,,用以指導(dǎo)農(nóng)電系統(tǒng)內(nèi)部審計實踐工作的開展。

此次會議,,通過提倡“和諧審計”的工作理論,,更新了審計人員的工作意識,為全系統(tǒng)內(nèi)審中心工作指引了方向,,更好地指導(dǎo)全系統(tǒng)內(nèi)審人員開展審計項目,,為企業(yè)自身完善服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。通過依法審計,、人性化審計,、服務(wù)性審計促使企業(yè)有序發(fā)展、規(guī)范經(jīng)營,,不斷提升管理水平增進經(jīng)濟效益,。

四、強化內(nèi)部監(jiān)督,,增強風(fēng)險控制,,出臺工作方案。

我們總結(jié)20__年度對各直屬分局開展審計項目中暴露出的各種問題,,向局領(lǐng)導(dǎo)班子提交了《關(guān)于對各直屬局強化內(nèi)部監(jiān)督和風(fēng)險控制的幾點意見》的工作方案,,從審計工作的角度提出了加強農(nóng)電系統(tǒng)財務(wù)管理的十四條建議。特別是涉及到對外投資,、對外拆借資金,、對外捐贈、行政處罰,、應(yīng)收債權(quán)等類型的經(jīng)濟業(yè)務(wù)都在該方案中拿出了具體的審計意見,,目的使市局對于各直屬局財務(wù)管理具有可控性和可操作性,各直屬分局的經(jīng)濟行為受到較強的約束性,。

五,、搞好常規(guī)審計,配合中心工作,,服務(wù)縣局企業(yè),。

我們把常規(guī)的財務(wù)收支審計工作放在開展各項內(nèi)部審計工作的首位。20__年度,,根據(jù)年度工作計劃安排,,為配合全系統(tǒng)“爭創(chuàng)一流”的中心工作,分別對__,、__,、__、__四個縣局開展了財務(wù)收支審計,。今年的財務(wù)收支審計工作特點是:第一,,橫向加寬審計范圍,縱向加深審計層次,。往年的常規(guī)審計通常針對供電主業(yè)而忽視了對多經(jīng)部門和其他項目的審計,。今年我們把審計范圍擴大到全部有資金核算的單位和專項資金賬戶,審計范圍囊括了多種經(jīng)營業(yè)及其所屬的各個企業(yè)攤點,,低壓維管費專項資金以及單獨收取的農(nóng)電管理費專項資金,。在擴大審計范圍的同時也不斷挖掘?qū)徲嬌疃?,遵循“查不清楚不放過”的宗旨,個別業(yè)務(wù)追溯源頭,,透過賬面現(xiàn)象分析業(yè)務(wù)本質(zhì),。第二,嚴格追究“屢審屢犯”的問題,,杜絕“審而不計”的現(xiàn)象,。在被審計單位,始終存在一些“屢審屢犯”的問題,,沒有得到有效地解決,。我們在今年的工作中格外注意了對這類問題的整改并提出今后將以崗位問責(zé)的方式追查“屢審屢犯”的根源。

另外,,審計工作往往容易產(chǎn)生“審而不計”的現(xiàn)象,,重查找,輕整改,,形成了審計過后“一了百了”的情況,。我們在今年的審計項目中,采用先整改再下達審計報告的工作方法,,有效杜絕了審而不計的現(xiàn)象發(fā)生,。具體做法就是在現(xiàn)場審計查證結(jié)束后初步與被審計單位交換意見,要求被審計單位在規(guī)定期限內(nèi)糾正問題,,提交整改報告,,最終我們再向被審計單位下達正式的審計報告。

時間在我們緊張而忙碌的工作中匆匆而過,,作為企業(yè)的“經(jīng)濟衛(wèi)士”我們深感責(zé)任重大,,工作的同時也暴露出存在問題和面臨的困難:

1、審計項目多,、人員少,、時間短,風(fēng)險高,;

2,、審計人員專業(yè)知識距勝任工作的要求尚有差距,對外協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力低,;

3,、審計工作條件有待改善,目前我系統(tǒng)目前尚無審計專業(yè)軟件,,審計辦公設(shè)備亦不能滿足工作需要,。

內(nèi)部控制審計報告篇八

內(nèi)部控制涉及到企業(yè)的方方面面,針對財務(wù)報告的可靠性而設(shè)計和實施的財務(wù)報告內(nèi)部控制只是其中的一個方面,,有別于傳統(tǒng)的內(nèi)部會計控制。

為了貫徹sox404條款關(guān)于財務(wù)報告內(nèi)部控制的管理層評估和注冊會計師審計的要求,美國sec于9月發(fā)布了《最終規(guī)則》,,正式提出了財務(wù)報告內(nèi)部控制(internalcontroloverfinancialreporting)的概念,,強調(diào)了財務(wù)報告內(nèi)部控制的目標在于合理保證財務(wù)報告的真實和完整。sec選擇了一個目標比較單一的財務(wù)報告內(nèi)部控制的概念,,這是由于:第一,,將內(nèi)部控制的目標集中在財務(wù)報告可靠性上,更有利于保護廣大投資者利益;第二,,sec認為404條款中內(nèi)部控制的核心是針對財務(wù)報告的;第三,,即使是這樣一個比較狹窄的概念,也會給上市公司增加大量的報告義務(wù)和成本負擔(dān);第四,,歷史上注冊會計師對管理層內(nèi)部控制評估的檢查,、評價或鑒證的范圍從來就是針對財務(wù)報告內(nèi)部控制。

根據(jù)sec的定義,,財務(wù)報告內(nèi)部控制具體包括以下控制政策和程序:第一,,保持合理詳細程度的會計記錄,準確公允地反映資產(chǎn)的交易和處置過程;第二,,為下列事項提供合理的保證:公司對發(fā)生的交易都進行了必要的記錄,,從而使財務(wù)報表的編制符合公認會計原則的要求;公司所有的收支活動都經(jīng)過了管理層和董事會的合理授權(quán);第三,為防止或及時發(fā)現(xiàn)公司資產(chǎn)未經(jīng)授權(quán)的取得,、使用和處置提供合理保證,,這種未經(jīng)授權(quán)的取得、使用和處置資產(chǎn)的行為可能對公司的財務(wù)報表產(chǎn)生重大影響,。

財務(wù)報告內(nèi)部控制的各項控制政策和程序,,目的在于防止或發(fā)現(xiàn)財務(wù)報告可能的錯誤和舞弊。根據(jù)防止或發(fā)現(xiàn)錯誤弊端的層次,,財務(wù)報告內(nèi)部控制可以分為預(yù)防性控制和發(fā)現(xiàn)性控制,,前者在于防止導(dǎo)致財務(wù)報表錯報的錯誤和舞弊的發(fā)生,比如對錄入的數(shù)據(jù)進行檢驗,、限制對資產(chǎn)和文件的接觸等;后者在于發(fā)現(xiàn)已經(jīng)發(fā)生的導(dǎo)致財務(wù)報表錯報的錯誤和舞弊,,比如每月與銀行對賬、內(nèi)部審計人員對財務(wù)記錄的檢查等,。

財務(wù)報告內(nèi)部控制是內(nèi)部控制概念的發(fā)展,,它與內(nèi)部控制的傳統(tǒng)理解既有區(qū)別又有聯(lián)系。根據(jù)coso報告對內(nèi)部控制的定義,,內(nèi)部控制包含三個方面的目標,,而財務(wù)報告內(nèi)部控制只包含了與財務(wù)報告可靠性目標相關(guān)的部分;不包括與公司經(jīng)營活動的效率效果方面的目標;對于遵循性方面,也只保留了如何遵循sec關(guān)于財務(wù)報告要求這類與財務(wù)報告編制直接相關(guān)的法律法規(guī),。

as5第3段規(guī)定,,財務(wù)報告內(nèi)部控制審計的目標是對公司財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性發(fā)表意見,。如果存在重大缺陷,則被審計單位的財務(wù)報告內(nèi)部控制是無效的,。因此,,注冊會計師必須計劃并執(zhí)行審計,以取得在管理層評估日被審計單位內(nèi)部控制是否存在重大缺陷的證據(jù),。

coso認為,,如果董事會和管理層能夠合理保證下述事項,那么就可以認為內(nèi)部控制是有效的:他們了解公司的經(jīng)營目標在何種程度上得到了實現(xiàn);公布的財務(wù)報表是可信賴的;適用的法律和規(guī)章得到了遵循,。

根據(jù)pcaob的解釋,,財務(wù)報告內(nèi)部控制有效性是針對具體某一時點而言,更為明確地講,,就是管理層評估日或者管理層簽署管理層評估報告的日期,。做出這一規(guī)定是由財務(wù)報告內(nèi)部控制的特性決定的,因為財務(wù)報告內(nèi)部控制是一個連續(xù)動態(tài)的過程,,雖然部分控制運行后能夠留下控制軌跡,,如批準銷售、發(fā)貨等,,但也有很多控制在運行后是無跡可查的,,如具體的業(yè)務(wù)活動過程。注冊會計師在審計財務(wù)報告內(nèi)部控制時所使用的審計程序往往只能獲取審計時點的證據(jù),,當然也就只能針對該時點的控制有效性發(fā)表審計意見,。

做出此規(guī)定顯然背離了財務(wù)報表內(nèi)部控制審計的.初衷,因為開展財務(wù)報表內(nèi)部控制審計業(yè)務(wù)是希望被審計單位能建立健全其內(nèi)部控制,,從而提高財務(wù)報告的可靠性,。當注冊會計師對財務(wù)報告內(nèi)部控制的有效性發(fā)表無保留意見時,只能意味著該時點是有效的,,其他時段的有效性卻不得而知,。實際上,整個時段的財務(wù)報告內(nèi)部控制都會影響到財務(wù)報告的可靠性,。因此,,并不能根據(jù)財務(wù)報告內(nèi)部控制有效性的結(jié)論來推斷財務(wù)報告的可靠性。

必須看到,,財務(wù)報告內(nèi)部控制審計服務(wù)的目標和功能是有限的,,財務(wù)報告的可靠性并不能過分依賴于內(nèi)部控制的外部審計來完成,更多的責(zé)任仍在于企業(yè)管理層建立健全內(nèi)部控制并努力實現(xiàn)其有效執(zhí)行;而且對整個年度的內(nèi)部控制做出評價,,其成本是極其高昂的,,也是無法實現(xiàn)的。同時,,考慮到企業(yè)內(nèi)部控制制度具有一定的持續(xù)性,,并不是經(jīng)常變化,,從會計期末的內(nèi)部控制也可以大概了解企業(yè)整個期間的內(nèi)部控制情況。除此之外,,財務(wù)報表審計中還要對企業(yè)其他期間的內(nèi)部控制進行了解和評估,。綜合以上分析,也許為了均衡起見,,對某個時點的內(nèi)部控制發(fā)表意見是不錯的選擇。

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